安全生产专职网格员制度

PAGE安全生产专职网格员制度一、总则（一）目的为加强安全生产管理，及时发现、消除安全隐患，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，特制定本安全生产专职网格员制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内所有涉及安全生产的区域、场所、设备及活动。（三）基本原则1.预防为主：通过网格员的日常巡查和隐患排查，提前发现潜在的安全风险，采取有效措施加以预防。2.综合治理：整合各方资源，形成公司/组织内部各部门、各层级共同参与、协同治理的安全生产工作格局。3.责任明确：明确网格员的职责和工作任务，确保安全生产工作事事有人管、人人有责任。二、网格员职责（一）日常巡查1.按照规定的巡查路线和频次，对所负责的区域进行安全生产巡查。重点检查生产设备、消防设施、电气线路、安全通道等是否正常运行和畅通。2.详细记录巡查情况，包括发现的问题、隐患部位、严重程度等，并及时拍照留存证据。（二）隐患排查与上报1.运用专业知识和经验，对巡查中发现的各类安全隐患进行初步判断和评估。2.对于一般隐患，立即督促相关责任人进行整改，并跟踪整改情况直至隐患消除。3.对于重大隐患，应在发现后1小时内上报至公司/组织安全生产管理部门，并协助制定整改方案，监督整改措施的落实。（三）安全宣传与教育1.向所负责区域内的员工宣传安全生产法律法规、规章制度和安全知识，提高员工的安全意识。2.定期组织安全培训和应急演练，指导员工正确使用劳动防护用品，掌握基本的应急处置技能。（四）信息收集与反馈1.收集员工对安全生产工作的意见和建议，及时反馈给公司/组织安全生产管理部门。2.关注行业内安全生产动态和事故案例，及时向员工传达相关信息，吸取经验教训。（五）协助应急处置1.在发生生产安全事故时，立即赶赴现场，协助组织救援工作，维护现场秩序。2.配合事故调查，提供相关线索和证据，协助查明事故原因。三、网格员工作流程（一）巡查准备1.网格员应提前熟悉所负责区域的安全生产状况，包括生产工艺、设备布局、安全风险点等。2.携带必要的巡查工具，如安全检查表、相机、对讲机等。（二）现场巡查1.按照预定的巡查路线和内容，对每个部位进行仔细检查。巡查过程中要做到眼勤、耳勤、鼻勤、嘴勤、手勤，不放过任何一个细微的安全隐患。2.对于发现的问题，要在现场做好标记，并详细记录相关信息。（三）隐患处理1.一般隐患处理网格员发现一般隐患后，应立即向隐患所在部门或责任人下达《安全隐患整改通知书》，明确整改要求和期限。跟踪整改情况，定期到现场检查整改措施的落实情况，直至隐患消除。整改完成后，由网格员进行复查，并在《安全隐患整改通知书》上签字确认。2.重大隐患处理网格员发现重大隐患后，应立即上报至公司/组织安全生产管理部门。安全生产管理部门接到报告后，应迅速组织相关人员进行现场勘查，评估隐患的严重程度和影响范围。制定详细的整改方案，明确整改责任、整改措施、整改期限和应急防范措施等。整改方案经公司/组织主要负责人批准后实施。网格员负责监督整改方案的执行情况，及时向安全生产管理部门汇报整改进展。整改完成后，由安全生产管理部门组织验收，验收合格后方可销号。（四）信息记录与上报1.网格员应建立健全巡查记录档案，将每次巡查的时间、地点、内容、发现的问题及处理情况等详细记录在案。巡查记录应字迹清晰、内容完整，并妥善保存。2.对于发现的安全隐患和处理情况，应按照规定的时间和格式上报至公司/组织安全生产管理部门。上报信息应准确、及时，不得瞒报、漏报、谎报。（五）工作总结与反馈1.每月末，网格员应对本月的工作进行总结，分析存在的问题和不足，提出改进措施和建议。2.将工作总结上报至公司/组织安全生产管理部门，同时与其他网格员进行交流分享，共同提高安全生产工作水平。四、网格员培训与考核（一）培训1.新入职网格员应接受不少于[X]天的岗前培训，培训内容包括安全生产法律法规、公司/组织安全生产规章制度、网格员工作职责和工作流程、安全检查方法和技巧、应急处置知识等。2.定期组织网格员参加业务培训，培训形式可以包括内部培训、外部专家讲座、案例分析、现场观摩等。培训内容应根据安全生产形势和工作实际及时更新，确保网格员掌握最新的安全知识和技能。3.鼓励网格员自主学习，通过参加安全资格考试、阅读专业书籍、参加行业研讨会等方式不断提高自身业务水平。（二）考核1.建立网格员考核机制，对网格员的工作表现进行定期考核。考核内容包括巡查工作质量、隐患排查与上报情况、安全宣传与教育效果、信息收集与反馈情况、应急处置能力等方面。2.考核方式采用日常工作检查、定期汇报、群众评议、上级评价相结合的方式进行。考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。3.对于考核优秀的网格员，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金、晋升机会等；对于考核不合格的网格员，进行诫勉谈话，责令限期整改，连续两次考核不合格的，予以辞退。五、保障措施（一）组织保障1.成立安全生产专职网格员管理领导小组，由公司/组织主要负责人担任组长，分管安全生产工作的负责人担任副组长，各部门负责人为成员。领导小组负责统筹协调安全生产专职网格员制度的实施，研究解决工作中存在的重大问题。2.明确安全生产管理部门为网格员的归口管理部门，负责网格员的日常管理、培训、考核、调配等工作。（二）人员保障1.根据公司/组织安全生产工作的实际需要，合理配备网格员数量。网格员应具备高中以上文化程度，熟悉安全生产业务知识，责任心强，身体健康，能够胜任巡查工作。2.保持网格员队伍的相对稳定，避免频繁更换网格员影响工作的连续性。同时，建立网格员后备人才库，为人员变动时及时补充网格员提供保障。（三）经费保障1.公司/组织应将安全生产专职网格员工作经费纳入年度预算，确保网格员的薪酬待遇、培训费用、巡查设备购置、工作补贴等费用的足额支出。2.设立安全生产奖励专项资金，对在安全生产工作中表现突出的网格员和部门进行奖励，激励全体员工积极参与安全生产工作。（四）技术保障1.利用信息化技术手段，建立安全生产网格员管理信息系统，实现巡查记录、隐患排查、整改跟踪、信息上报等工作的信