2026年生产车间班组长安全生产手册习题

2026年生产车间班组长安全生产手册习题一、单选题（每题2分，共20题）1.班组长在班前会上发现员工张某未佩戴安全帽，应立即采取什么措施？A.让张某先工作，下班后再佩戴B.口头提醒，观察其行为是否改正C.立即停止其工作，并要求其按规定佩戴D.记录在案，待安全检查时再处理2.生产过程中，若发现设备异常振动，班组长应首先怎么做？A.继续观察，等待振动消失B.命令员工加大油量润滑C.立即安排员工撤离危险区域，并报告维修人员D.记录设备参数，待下次保养时处理3.以下哪种行为属于违章操作？A.员工按规定使用灭火器扑灭初起火灾B.工作时佩戴个人防护用品（如手套、护目镜）C.为提高效率，临时拆除设备安全防护栏D.发现电线破损立即用绝缘胶带包扎4.事故调查中，班组长的主要职责是什么？A.亲自认定事故原因B.保护现场，收集相关证据C.安抚受伤员工情绪D.负责事故责任的罚款分配5.班组长发现员工酒后上班，应如何处理？A.允许其继续工作，但加强监督B.立即安排其休息，并上报人力资源部门C.让其自行离开，避免影响工作D.嘱咐其注意安全，无需特别上报6.仓库堆放货物时，以下哪项做法最符合安全要求？A.高度堆放，以节省空间B.杂物与危险化学品混放C.标注清晰，通道保持畅通D.使用不稳固的垫木支撑重物7.班组长接到火警电话，应立即组织员工执行什么行动？A.疏散至指定安全区域B.尝试自行灭火C.停止生产，等待消防人员到来D.联系电工切断电源8.以下哪项属于班组长日常安全检查的重点内容？A.员工工作服是否整洁B.设备安全防护装置是否完好C.员工是否准时上下班D.仓库库存是否充足9.员工操作机械时，若发现手部被卷入，应立即怎么做？A.拉扯设备，试图将手抽出B.停止设备，用工具小心取出C.立即呼叫他人帮忙D.按住设备按钮，等待救援10.班组长发现员工未按操作规程作业，应如何纠正？A.批评教育，要求立即改正B.视情况放行，避免影响进度C.罚款处理，以儆效尤D.忽略不报，等待上级检查二、多选题（每题3分，共10题）1.班组长应掌握哪些应急处置技能？A.初期火灾扑救B.人员触电急救C.设备紧急停机操作D.化学品泄漏处理E.日常生产调度2.以下哪些属于安全生产责任制的内容？A.班组长负责本班组安全B.员工遵守操作规程C.公司提供安全培训D.安全检查与隐患整改E.违章操作的责任追究3.员工高处作业时，必须佩戴哪些防护用品？A.安全帽B.安全带C.防滑鞋D.防护手套E.耳机4.班组长组织安全培训时，应涵盖哪些内容？A.安全规章制度B.常见事故案例分析C.应急逃生路线D.个人防护用品使用方法E.生产任务分配5.以下哪些属于有限空间作业的危险因素？A.缺氧B.爆炸性气体C.高温D.机械伤害E.噪音6.班组长在日常巡查中，应注意哪些设备安全隐患？A.电气线路破损B.设备超负荷运转C.防护装置缺失D.润滑油泄漏E.仪表显示异常7.员工受伤后，班组长应如何进行现场急救？A.判断伤情，初步处理B.禁止移动严重伤员C.心肺复苏（若需）D.使用急救箱药品E.等待医生到来8.以下哪些行为属于安全“三违”？A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.漏报事故E.正确操作9.班组长应如何提高班组安全意识？A.定期开展安全活动B.表彰安全先进员工C.强调事故后果D.简化安全流程E.鼓励员工提出建议10.仓库管理中，以下哪些措施可降低火灾风险？A.严禁烟火B.电气线路定期检查C.消防器材完好有效D.堆放货物留出防火间距E.员工掌握灭火器使用三、判断题（每题2分，共10题）1.班组长可以代替员工签署安全检查表。（×）2.发现员工违章操作，应立即制止并教育。（√）3.有限空间作业前必须进行气体检测。（√）4.员工个人防护用品可相互替换使用。（×）5.班组长无需参与事故调查。（×）6.设备定期维护可以完全消除安全隐患。（×）7.班组长有权决定是否疏散员工。（×）8.火灾时应乘坐电梯逃生。（×）9.安全生产重在落实，而非口头宣传。（√）10.员工疲劳时可以继续高空作业。（×）四、简答题（每题5分，共4题）1.简述班组长在日常安全检查中应重点关注哪些方面？2.若发现员工酒后上班，班组长应如何处理？请说明理由。3.班组长应如何组织班组进行应急演练？4.解释“三违”的具体含义及其危害。五、论述题（每题10分，共2题）1.结合实际案例，论述班组长在预防事故中的关键作用。2.针对生产车间常见的安全隐患，班组长应如何制定管理措施并落实？答案与解析一、单选题1.C解析：未佩戴安全帽属于严重违章行为，必须立即制止并要求改正，确保员工安全。2.C解析：设备异常振动可能预示故障或危险，应立即停止作业并报告维修，防止事故发生。3.C解析：临时拆除安全防护栏属于违章操作，可能导致严重伤害。4.B解析：事故调查的核心是收集证据，班组长需保护现场并记录相关情况。5.B解析：酒后上班影响判断力，必须立即处理并上报，确保安全生产。6.C解析：货物堆放应标注清晰，保持通道畅通，避免拥堵或倾倒风险。7.A解析：火警时首要任务是疏散员工至安全区域，减少伤亡。8.B解析：设备安全防护装置是预防事故的关键，班组长需重点检查。9.B解析：应立即停止设备，用工具小心取出，避免二次伤害。10.A解析：违章操作需立即纠正并教育，避免事故隐患。二、多选题1.A、B、C、D解析：班组长需掌握火灾、触电、设备停机、化学品泄漏等应急处置技能。2.A、B、C、D、E解析：安全生产责任制涵盖班组管理、员工职责、公司支持、隐患整改及责任追究。3.A、B、C解析：高处作业必须佩戴安全帽、安全带、防滑鞋，其他防护用品视情况使用。4.A、B、C、D解析：安全培训应包括制度、案例、逃生、防护用品等内容。5.A、B、C解析：有限空间常见风险包括缺氧、爆炸气体、高温等。6.A、B、C、D、E解析：设备安全隐患包括电气线路、超负荷、防护装置缺失等。7.A、B、C、D解析：现场急救需判断伤情、禁止移动、心肺复苏、使用急救箱等。8.A、B、C解析：“三违”指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。9.A、B、C解析：提高安全意识需通过活动、表彰、强调后果等方式。10.A、B、C、D解析：仓库防火措施包括严禁烟火、电气检查、消防器材、货物间距等。三、判断题1.×解析：班组长无权代替员工签字，需本人确认。2.√解析：制止违章操作是班组长职责。3.√解析：有限空间作业前必须检测气体。4.×解析：防护用品需按标准使用，不可替换。5.×解析：班组长需参与事故调查。6.×解析：维护可降低风险，但不能完全消除。7.×解析：疏散指令需由专业人员或公司统一发布。8.×解析：火灾时禁止乘坐电梯。9.√解析：安全生产重在落实。10.×解析：疲劳作业易出错，需调休或休息。四、简答题1.重点关注方面：-设备安全防护是否完好；-员工是否按规定佩戴防护用品；-电气线路、消防器材是否正常；-有限空间、高空作业是否合规；-通道是否畅通，有无杂物堆积。2.酒后上班处理：-立即停止其工作，安排其休息或回家；-上报人力资源部门，按规定处理；-教育员工，强调酒后工作的危害。理由：酒后操作易导致事故，必须严肃处理。3.应急演练组织：-制定演练方案，明确场景（如火灾、触电）；-通知员工演练时间和路线；-模拟事故，检验员工反应和疏散能力；-演练后总结，改进不足。4.“三违”含义及危害：-违章指挥：强制员工违规操作；-违章作业：忽视安全规定；-违反劳动纪律：扰乱生产秩序。危害：易引发事故，造成人员伤亡和财产损失。五、论述题1.班组长在预防事故中的作用：-日常巡查：及时发现并消除隐患；-安全教育：提高员工意识；-应急处置：