兽药gsp环境卫生管理制度

PAGE兽药gsp环境卫生管理制度一、总则1.目的本制度旨在规范兽药经营企业的环境卫生管理，确保兽药储存、陈列等环节符合兽药经营质量管理规范（GSP）要求，保障兽药质量安全，防止兽药受到污染、变质，维护消费者权益。2.适用范围本制度适用于本公司所有兽药经营场所及其相关区域的环境卫生管理。3.职责分工质量管理部门：负责监督环境卫生管理制度的执行情况，定期组织环境卫生检查，对不符合要求的情况提出整改意见，并跟踪整改落实情况。各部门负责人：负责本部门区域内的环境卫生管理工作，确保所辖区域环境整洁、卫生符合要求，组织员工做好日常清洁和维护工作。全体员工：严格遵守环境卫生管理制度，积极参与环境卫生维护工作，保持工作区域和个人工作环境的清洁卫生。二、环境卫生要求（一）经营场所1.选址与布局兽药经营场所应选址在地势干燥、通风良好、周围无污染源的地方。远离动物养殖场、屠宰场、垃圾处理场等可能对兽药质量产生影响的区域。经营场所内部布局应合理，分为营业区、储存区、办公区等不同功能区域，各区域之间应有效分隔，避免交叉污染。营业区应宽敞明亮、通风良好，便于顾客选购兽药；储存区应根据兽药的特性和储存要求，设置不同的仓库，如常温库、阴凉库、冷库等，并确保仓库有足够的空间和良好的通风、防潮、防虫、防鼠等设施。2.清洁与消毒每日营业结束后，应对营业场所进行全面清洁，包括地面、货架、柜台等。使用清洁工具时应注意避免对兽药造成污染。清洁过程中产生的垃圾应及时清理，存放于专门的垃圾容器中，并定期清运。每周至少对营业场所进行一次消毒，可选用符合兽药经营环境要求的消毒剂进行喷洒或擦拭。消毒时应注意关闭门窗，确保消毒剂作用足够时间，以达到良好的消毒效果。在消毒过程中，应采取必要的防护措施，避免对人员和兽药造成损害。营业场所内应保持空气流通，可通过安装通风设备或定期开窗通风等方式实现。通风设备应定期清洁和维护，确保其正常运行，有效排除异味和有害气体。3.温湿度控制根据兽药储存要求，营业场所应配备温湿度调节设备，如空调、除湿机等，确保各区域温湿度符合规定范围。常温库温度应保持在0℃～30℃之间，阴凉库温度不高于20℃，冷库温度应保持在2℃～10℃之间。相对湿度应控制在40%～70%之间。每日应定时对营业场所和储存区的温湿度进行监测，并做好记录。如温湿度超出规定范围，应及时采取措施进行调整，并记录调整过程和结果。（二）仓库1.仓库设施仓库应具备良好的通风、防潮、防虫、防鼠等设施。仓库门窗应能有效关闭，防止外界害虫、灰尘等进入仓库；仓库内可安装通风管道、排风扇等通风设备，确保空气流通；地面应平整、光洁，便于清洁和排水，可设置一定坡度，避免积水；仓库内墙壁和天花板应光滑、无裂缝，并进行防霉处理。仓库内应根据兽药的特性和储存要求，设置不同的货位，并标明货位编号、储存品种、规格、数量等信息。货位应合理规划，便于货物的存放、搬运和盘点。同时应设置足够数量的货架，货架应坚固、稳定，能够承受所存放兽药的重量。仓库应配备必要的消防设备，如灭火器、消防栓等，并定期进行检查和维护，确保其性能良好、随时可用。消防设备应放置在明显、便于取用的位置，周围不得堆放杂物。2.清洁与消毒仓库应定期进行全面清洁，每月至少一次。清洁内容包括仓库地面、货架、货位、墙壁、天花板等。清洁过程中应注意避免对兽药包装造成损坏。仓库消毒应根据兽药储存特点和污染情况，选择合适的消毒剂和消毒方法。消毒频率为每季度至少一次。消毒时应将兽药移出仓库进行，待消毒完成并通风换气后，方可将兽药重新入库。消毒过程应做好记录，包括消毒时间、消毒剂名称、消毒范围等。仓库内应保持清洁卫生，无杂物、无异味。禁止在仓库内堆放与兽药经营无关的物品。仓库内的垃圾应及时清理，存放于专门的垃圾容器中，并定期清运出仓库。3.温湿度管理仓库温湿度应严格按照兽药储存要求进行控制。仓库管理人员应每日定时对仓库温湿度进行监测，并做好记录。如温湿度超出规定范围，应及时采取措施进行调整。对于常温库，可通过自然通风、安装通风设备等方式调节温湿度；对于阴凉库，除自然通风外，还应配备空调等制冷设备，确保温度不高于20℃；对于冷库，应配备制冷机组、温度监测报警装置等设备，确保温度稳定在2℃～10℃之间。温湿度调节设备应定期进行维护和保养，确保其正常运行。（三）办公区1.办公环境清洁办公区应保持整洁、卫生，每日上班前应对办公区域进行清扫，包括地面、桌面、文件柜等。定期对办公区的门窗、玻璃等进行清洁，保持明亮干净。办公区内应设置专门的垃圾桶，垃圾应及时清理，不得随意堆放。定期对垃圾桶进行清洗和消毒，防止异味和细菌滋生。2.文件与资料管理办公区内的文件和资料应分类存放，整齐有序。文件柜应定期清理，保持内部整洁，防止文件资料受潮、发霉或损坏。重要文件和资料应妥善保管，可采取电子备份和纸质备份相结合的方式，确保文件资料的安全性和完整性。同时，应定期对文件资料进行整理和归档，便于查阅和使用。3.人员卫生办公区内的工作人员应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤换衣，保持工作服干净整洁。不得在办公区内吸烟、饮食，避免对办公环境造成污染。工作人员在接触兽药或进行兽药相关操作后，应及时洗手消毒，防止交叉污染。三、环境卫生检查与整改1.检查频率质量管理部门应定期组织环境卫生检查，每周至少进行一次全面检查，覆盖经营场所、仓库、办公区等所有区域。各部门负责人应每日对本部门区域进行环境卫生巡查，及时发现并处理环境卫生问题。2.检查内容环境卫生检查内容包括但不限于：场所清洁卫生情况、温湿度控制情况、通风设备运行情况、防虫防鼠设施完好情况、消防设备配备及性能情况、文件资料整理情况等。检查人员应按照环境卫生检查表的内容进行详细检查，并做好记录。检查表应包括检查日期、检查区域、检查项目、检查结果、整改措施及责任人等信息。3.整改措施对于检查中发现的环境卫生问题，检查人员应及时记录并反馈给相关部门负责人。相关部门负责人应根据问题的严重程度，制定相应的整改措施，并明确整改责任人及整改期限。整改措施应具有针对性和可操作性，确保能够有效解决环境卫生问题。对于一般性问题，应立即整改；对于较为复杂或需要一定时间才能完成整改的问题，应制定详细的整改计划，逐步推进整改工作。在整改期限内，整改责任人应定期向部门负责人汇报整改进展情况。部门负责人应跟踪整改落实情况，确保整改工作按时完成。整改完成后，应及时通知质量管理部门进行复查，复查合格后方可视为整改完成。四、人员卫生管理1.健康检查所有从事兽药经营活动的人员应每年进行一次健康检查，取得健康证明后方可上岗。健康检查项目应包括一般体格检查、传染病检查等，确保员工身体健康，无传染性疾病。新员工入职前应进行健康检查，合格后方可录用。如员工在工作期间出现身体不适或疑似患有传染性疾病的症状，应及时就医检查，并暂停工作，待确诊并采取相应措施后，根据情况决定是否继续从事兽药经营工作。2.个人卫生要求员工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗澡、勤理发、勤剪指甲，保持工作服干净整洁。工作服应定期清洗和更换，不得穿着工作服进入非工作区域或从事与兽药经营无关的活动。员工在工作时应穿戴清洁的工作帽、口罩、手套等防护用品，避免头发、口鼻分泌物等对兽药造成污染。接触兽药后应及时洗手消毒，洗手应使用流动水和肥皂（或洗手液），按照正确的洗手方法进行清洗，消毒可选用符合要求的消毒剂进行擦拭或浸泡。员工不得在工作区域内吸烟、饮食、嚼口香糖以及随地吐痰等，保持工作区域的清洁卫生。3.培训与教育公司应定期组织员工进行人员卫生培训，培训内容包括个人卫生要求、健康检查重要性、防护用品使用方法等。培训频率为每半年至少一次。通过培训，使员工了解人员卫生管理的重要性，掌握正确的个人卫生习惯和防护用品使用方法，提高员工的卫生意识和自我保护能力。培训结束后，应对员工进行考核，确保员工掌握培训内容。五、废弃物管理1.分类收集兽药经营过程中产生的废弃物应进行分类收集，分为可回收物、有害垃圾、其他垃圾等类别。可回收物包括废纸、塑料瓶、玻璃瓶等；有害垃圾包括过期兽药、废弃的化学试剂、含有有害物质的包装材料等；其他垃圾包括办公垃圾、清扫垃圾等。应在各区域设置相应的垃圾桶，并标明垃圾分类标识，便于员工分类投放废弃物。垃圾桶应定期清理，保持外观清洁，无异味。2.储存与运输有害垃圾应单独存放于专门的储存容器中，并标明“有害垃圾”字样。储存容器应具有防渗漏、防挥发等功能，防止有害物质泄漏污染环境。有害垃圾应定期交由有资质的环保部门进行处理，不得随意丢弃或与其他垃圾混合处理。可回收物和其他垃圾应定期清运，清运频率根据实际情况确定，但不得超过一周一次。清运时应使用专门的运输车辆，并确保运输过程中垃圾不泄漏、不散落。运输车辆应定期进行清洁和消毒，防止二次污染。3.记录与追溯废弃物管理过程中应做好记录，包括废弃物产生时间、种类、数量、收集时间、运输时间、处理情况等信息。记录应保存至少两年，以便追溯和查询