卫生管理制度上墙

PAGE卫生管理制度上墙一、总则1.目的为加强公司/组织的卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作和生活环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本卫生管理制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共区域、员工宿舍等场所。3.卫生管理原则卫生管理遵循预防为主、防治结合、全员参与、持续改进的原则，确保公司/组织的卫生状况符合国家相关法律法规和行业标准要求。二、管理职责1.卫生管理委员会成立以公司/组织高层领导为组长，各部门负责人为成员的卫生管理委员会，负责全面领导和监督公司/组织的卫生管理工作，制定卫生管理目标和计划，协调解决卫生管理工作中的重大问题。2.各部门职责行政部门：负责制定和完善卫生管理制度，组织开展卫生宣传教育活动，定期检查和考核各部门的卫生管理工作，协调解决卫生管理工作中的日常问题。各部门负责人：为本部门卫生管理工作的第一责任人，负责组织实施本部门的卫生管理工作，确保本部门的工作场所符合卫生标准要求。员工个人：自觉遵守卫生管理制度，积极参与卫生管理工作，保持个人工作区域和生活区域的整洁卫生。三、卫生标准与要求1.办公区域卫生标准桌面：保持整洁，文件、办公用品摆放整齐，无灰尘、杂物。地面：干净无污渍、水渍，定期清扫，保持清洁。门窗：玻璃明亮，窗台无灰尘，门窗框无污渍。墙面：无灰尘、蜘蛛网，无乱张贴现象。垃圾处理：及时清理垃圾，垃圾桶内垃圾不得超过桶口，定期更换垃圾袋。绿植养护：定期浇水、修剪，保持绿植生长良好，无黄叶、枯枝。2.生产车间卫生标准设备清洁：设备表面无油污、灰尘，定期进行擦拭、保养，确保设备正常运行。生产场地：地面保持清洁，无杂物、积水，物料摆放整齐，通道畅通。生产工具：使用后及时清洗、消毒，摆放整齐，不得随意丢弃。通风换气：保持车间内通风良好，空气清新，无异味。卫生防护：操作人员穿戴工作服、口罩、手套等防护用品，防止交叉污染。3.公共区域卫生标准走廊、楼梯：地面干净整洁，扶手无灰尘，墙壁无污渍。卫生间：保持清洁卫生，无异味，定期消毒，卫生纸供应充足。会议室：会议结束后及时清理，桌椅摆放整齐，地面、桌面无杂物。电梯：轿厢内保持清洁，定期消毒，按钮无污渍。4.员工宿舍卫生标准床铺：床单、被褥干净整洁，摆放整齐，无异味。地面：保持清洁，无垃圾、杂物，定期清扫。门窗：玻璃明亮，窗台无灰尘，门窗框无污渍。个人物品：摆放整齐，保持室内整洁有序。公共区域：宿舍走廊、楼梯等公共区域保持清洁，无乱堆放现象。四、卫生管理措施1.日常清扫各部门安排专人负责本部门的日常清扫工作，按照卫生标准要求，每天定时进行清扫，确保工作场所干净整洁。行政部门定期组织对公共区域进行集中清扫，提高整体卫生水平。2.定期消毒对人员密集的场所，如会议室、卫生间、电梯等，定期进行消毒，防止疾病传播。生产车间根据生产工艺要求，对设备、工具等进行定期消毒，确保产品质量安全。员工宿舍定期进行消毒，保持室内卫生环境良好。3.垃圾分类处理在公司/组织内设置分类垃圾桶，对垃圾进行分类投放，如可回收垃圾、有害垃圾、厨余垃圾等。定期联系专业垃圾处理公司，对各类垃圾进行妥善处理，严禁随意丢弃。4.卫生检查与考核卫生管理委员会定期对各部门的卫生管理工作进行检查，检查结果进行通报。将卫生管理工作纳入部门绩效考核体系，对卫生管理工作不达标的部门进行相应的处罚。鼓励员工对卫生管理工作提出意见和建议，对表现突出的个人和部门进行表彰和奖励。五、环境卫生维护1.绿化管理合理规划公司/组织内的绿化区域，种植适宜的花草树木，美化环境。安排专人负责绿化养护工作，定期浇水、施肥、修剪，确保绿化植物生长良好。2.公共设施维护对公司/组织内的公共设施，如门窗、桌椅、灯具、电梯等，定期进行检查和维护，确保设施正常使用。发现公共设施损坏时，及时通知相关部门进行维修，确保员工的工作和生活不受影响。3.环境卫生宣传教育行政部门定期组织开展环境卫生宣传教育活动，提高员工的卫生意识和环保意识。通过张贴宣传标语、发放宣传资料、举办卫生知识讲座等形式，引导员工养成良好的卫生习惯，自觉维护公司/组织的环境卫生。六、突发卫生事件应急处理1.应急组织机构及职责成立突发卫生事件应急处理领导小组，由公司/组织高层领导担任组长，各部门负责人为成员。应急处理领导小组负责全面领导和指挥突发卫生事件的应急处理工作，制定应急处理预案，组织协调各部门开展应急救援工作。2.应急处理预案制定突发卫生事件应急处理预案，明确应急处理的程序、措施和责任分工。在突发卫生事件发生时，能够迅速启动应急预案，采取有效的措施进行处置，最大限度地减少事件对员工身体健康和公司/组织正常工作的影响。3.应急物资储备储备必要的应急物资，如消毒用品、防护用品、急救药品等，确保在突发卫生事件发生时能够及时提供物资保障。4.后续处理突发卫生事件处理完毕后，及时对事件进