爱卫卫生联席会议制度

PAGE爱卫卫生联席会议制度一、总则（一）目的为加强公司/组织环境卫生管理，有效预防和控制疾病传播，保障员工身体健康，促进公司/组织的稳定发展，特制定本爱卫卫生联席会议制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内各部门、各分支机构及全体员工。（三）基本原则1.预防为主原则通过加强环境卫生管理，采取有效预防措施，减少疾病传播风险，保障员工健康。2.全员参与原则全体员工应积极参与爱卫工作，共同维护公司/组织环境卫生。3.科学管理原则运用科学的方法和手段，规范环境卫生管理行为，提高管理效率和效果。二、组织机构及职责（一）爱卫工作领导小组组成与职责1.组成成立以公司/组织主要领导为组长，各部门负责人为成员的爱卫工作领导小组。2.职责全面领导公司/组织爱卫工作，制定爱卫工作方针、政策和目标。审议爱卫工作计划、方案和措施，决策重大爱卫工作事项。协调解决爱卫工作中的重大问题，保障爱卫工作顺利开展。（二）联席会议成员组成与职责1.组成联席会议成员包括各部门负责人、环境卫生管理专员及相关专业人员。2.职责贯彻落实爱卫工作领导小组的决策部署，执行爱卫工作计划和措施。定期召开联席会议，研究分析公司/组织环境卫生状况，提出改进措施和建议。组织开展环境卫生检查、考核和评估工作，督促各部门落实爱卫工作责任。协调解决爱卫工作中的具体问题，推动爱卫工作深入开展。（三）各部门职责1.行政部门负责制定爱卫工作管理制度和考核标准，组织开展爱卫工作宣传教育活动。协调各部门之间的工作关系，督促各部门落实爱卫工作责任。负责公司/组织环境卫生设施的规划、建设和维护管理。2.人力资源部门将爱卫工作纳入员工绩效考核体系，对在爱卫工作中表现突出的部门和个人进行表彰奖励。组织开展员工健康教育培训，提高员工健康意识和自我保健能力。3.财务部门保障爱卫工作所需经费，确保爱卫工作各项措施得到有效落实。对爱卫工作经费的使用情况进行监督管理，提高经费使用效益。4.业务部门负责本部门办公区域及业务场所的环境卫生管理，落实爱卫工作各项要求。配合行政部门开展环境卫生检查、考核和评估工作，及时整改存在的问题。组织本部门员工参加爱卫工作宣传教育活动，提高员工爱卫意识。三、工作制度（一）联席会议制度1.会议召开时间联席会议原则上每月召开一次，如有特殊情况可临时召开。2.会议内容通报公司/组织环境卫生状况，分析存在的问题及原因。研究制定改进措施和工作计划，明确责任部门和完成时限。协调解决爱卫工作中的重大问题，部署下一阶段工作任务。3.会议记录与纪要联席会议由专人负责记录，形成会议纪要。会议纪要经与会人员签字确认后，印发各部门贯彻执行。（二）环境卫生检查制度1.检查频次公司/组织定期组织环境卫生检查，每月不少于一次全面检查，每周不少于一次专项检查。各部门应每天对本部门办公区域及业务场所进行自查，及时发现和整改问题。2.检查内容环境卫生状况，包括室内外清洁卫生、垃圾清理、绿化养护等。环境卫生设施配备与运行情况，如垃圾桶、清扫工具、消毒设备等。食品卫生安全情况，包括食堂、餐厅的卫生状况、食品加工与储存等。病媒生物防治情况，如鼠、蚊、蝇、蟑螂等的防治措施落实情况。3.检查方式采用定期检查与不定期抽查相结合的方式，对各部门环境卫生状况进行检查。检查人员应认真填写检查记录，对发现的问题进行拍照或录像，并详细记录问题所在位置、存在问题及整改要求。4.检查结果反馈与整改检查结束后，检查人员应及时将检查结果反馈给被检查部门，提出整改意见和建议。被检查部门应针对检查中发现的问题，制定整改措施，明确整改责任人，限期完成整改任务。整改完成后，被检查部门应向检查人员提交整改报告，检查人员进行复查，确保问题得到彻底解决。（三）环境卫生考核制度1.考核标准制定详细的环境卫生考核标准，明确考核内容、评分细则和扣分标准。考核标准应涵盖环境卫生管理的各个方面，确保考核的全面性和客观性。2.考核方式采用日常检查与定期考核相结合的方式，对各部门环境卫生管理工作进行考核。日常检查结果作为定期考核的重要依据，定期考核由爱卫工作领导小组组织实施。3.考核结果应用将考核结果与部门绩效挂钩，对环境卫生管理工作成绩突出的部门给予表彰奖励，对考核不达标的部门进行通报批评，并责令限期整改。连续两次考核不达标的部门，将对部门负责人进行问责。（四）病媒生物防治制度1.防治原则坚持“以环境治理为主，化学防治为辅”的综合防治原则，有效控制病媒生物密度，预防和减少疾病传播。2.防治措施加强环境卫生管理，消除病媒生物孳生环境，定期清理垃圾、积水等。合理设置防鼠、防蚊、防蝇、防蟑螂设施，如安装纱窗、门帘、挡鼠板等。根据病媒生物活动规律，适时开展化学防治工作，选用安全、环保、有效的药物进行消杀。定期对病媒生物防治效果进行监测和评估，及时调整防治措施。3.防治工作要求病媒生物防治工作应严格按照相关法律法规和行业标准进行，确保防治效果和人员安全。消杀人员应经过专业培训，持证上岗，严格遵守操作规程，正确使用消杀药物。做好消杀记录，包括消杀时间、地点、药物名称、用量等，并存档备查。四、工作流程（一）爱卫工作计划制定流程1.行政部门根据公司/组织发展规划和实际情况，结合国家和地方有关爱卫工作要求，提出年度爱卫工作计划草案。2.爱卫工作领导小组对计划草案进行审议，广泛征求各部门意见和建议。3.根据审议意见和建议，行政部门对计划草案进行修改完善，报爱卫工作领导小组批准后印发实施。（二）环境卫生检查流程1.检查人员按照检查制度要求，制定检查方案，明确检查内容、范围、方法和人员分工。2.检查人员按照检查方案进行现场检查，认真填写检查记录，对发现的问题进行拍照或录像。3.检查结束后，检查人员及时整理检查资料，汇总检查结果，形成检查报告。4.将检查报告反馈给被检查部门，提出整改意见和建议，要求被检查部门限期整改。5.被检查部门针对检查中发现的问题，制定整改措施，明确整改责任人，组织实施整改。6.整改完成后，被检查部门向检查人员提交整改报告，检查人员进行复查，确保问题得到彻底解决。（三）环境卫生考核流程1.爱卫工作领导小组根据考核制度要求，制定考核方案，明确考核内容、标准、方法和时间安排。2.考核人员按照考核方案，通过查阅资料、现场检查、问卷调查等方式，对各部门环境卫生管理工作进行全面考核。3.考核人员认真填写考核记录，根据考核标准进行评分，汇总考核结果，形成考核报告。4.将考核报告提交爱卫工作领导小组审议，确定考核结果。5.对考核结果进行通报，对成绩突出的部门给予表彰奖励，对考核不达标的部门进行通报批评，并责令限期整改。6.对连续两次考核不达标的部门，启动问责程序，对部门负责人进行问责。（四）病媒生物防治流程1.行政部门根据病媒生物监测情况和季节特点，制定病媒生物防治工作计划。2.按照防治措施要求，组织开展环境卫生治理工作，消除病媒生物孳生环境。3.根据病媒生物活动规律，适时组织开展化学防治工作，选用安全、环保、有效的药物进行消杀。4.消杀人员严格按照操作规程进行消杀作业，做好消杀记录。5.定期对病媒生物防治效果进行监测和评估，根据监测评估结果，及时调整防治措施。6.对病媒生物防治工作进行总结，分析存在的问题，提出改进措施和建议，为下一年度防治工作提供参考。五、保障措施（一）人员保障1.加强爱卫工作队伍建设，配备必要的环境卫生管理专员和专业技术人员，确保爱卫工作有人抓、有人管。2.定期组织爱卫工作培训，提高工作人员业务水平和综合素质，为开展爱卫工作提供人才支持。（二）经费保障1.财务部门应将爱卫工作所需经费纳入年度预算，确保经费足额到位。2.建立爱卫工作经费管理制度，严格经费审批程序，规范经费使用范围，提高经费使用效益。（三）物资保障1.配备必要的环境卫生设施和设备，如垃圾桶、清扫工具、消毒设备、防鼠防蚊防蝇设施等，满足爱卫工作需要。2.定期对环境卫生设施和设备进行维护保养，确保其正常运行和使用。（四）宣传教