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文档简介
PAGE保安室卫生制度一、总则1.目的为了加强保安室的环境卫生管理,创造整洁、舒适、安全的工作环境,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有保安室及其周边区域。3.职责分工保安室负责人全面负责保安室卫生状况的监督、管理及异常处理。每名保安人员则需按照本制度具体要求,负责各自工作区域的日常清洁维护。二、卫生标准保安室内部1.地面保持地面干净,无明显灰尘、污渍、水渍。每日至少进行一次清扫,必要时随时清洁。清洁时应使用干净的扫帚、拖把等工具,避免扬尘。2.桌面桌面应整洁,文件、办公用品摆放整齐有序。每天下班前擦拭桌面,清除杂物和灰尘。3.门窗门窗玻璃保持明亮,无污渍、手印。每周至少擦拭一次。窗框、窗台干净,无灰尘堆积。4.设备设施各类设备设施(如监控设备、通讯设备、办公设备等)表面清洁,无灰尘、污渍。定期对设备设施进行维护保养,确保其正常运行,并保持外观整洁。5.墙面墙面无明显污渍、蜘蛛网。如有污渍,应及时清理。每月对墙面进行一次检查,发现问题及时处理。6.垃圾处理保安室内应配备垃圾桶,垃圾应及时清理,不得堆积。每天至少清理一次垃圾桶,确保垃圾不外溢。垃圾应分类存放,可回收垃圾和不可回收垃圾分别放置,定期交由公司指定部门处理。保安室外周边区域1.通道通道地面保持干净,无杂物、垃圾。每日定时清扫,确保通道畅通无阻。通道两侧的栏杆、扶手等设施干净,无灰尘、污渍。2.绿化区域绿化区域内无杂物、垃圾,花草树木定期修剪、浇水,保持良好生长状态。每周对绿化区域进行一次巡查,清理杂草和垃圾,发现病虫害及时报告处理。3.车辆停放区车辆停放区地面干净,标线清晰。每天进行清扫,确保车辆停放有序。及时清理车辆停放区的垃圾和杂物,保持环境整洁。三、清洁频次1.日常清洁保安人员每天上班前对各自负责的区域进行简单清扫,保持基本的整洁。工作过程中随时清理产生的垃圾和杂物,保持工作区域的卫生。2.定期清洁每周进行一次全面的清洁,包括地面深度清扫、门窗彻底擦拭、设备设施全面清洁等。每月对保安室进行一次大扫除,对墙面、天花板等进行清洁,确保无卫生死角。四、清洁流程地面清洁1.首先将地面上的杂物、垃圾清扫到一起,装入垃圾袋。2.使用湿拖把拖地,去除地面污渍。拖地时应按照一定顺序,避免遗漏。3.对于顽固污渍,可使用适量的清洁剂进行擦拭,然后用清水冲洗干净。4.拖完地后,将拖把清洗干净,晾干备用。桌面清洁1.将桌面上的文件、办公用品整理整齐。2.使用干净的抹布擦拭桌面,清除灰尘和污渍。3.擦拭电脑屏幕时,应使用专用的屏幕清洁剂和柔软的抹布,避免划伤屏幕。门窗清洁1.准备好清洁工具,如玻璃清洁剂、抹布、梯子等。2.使用抹布蘸取适量的玻璃清洁剂,擦拭门窗玻璃。擦拭时应按照从上到下、从左到右的顺序进行,确保擦拭均匀。3.对于门窗边框、窗台等部位,使用干净的抹布擦拭干净,去除灰尘和污渍。4.使用梯子时,应确保放置平稳,并有专人扶住,防止发生意外。设备设施清洁1.关闭设备设施电源,确保清洁过程安全。2.使用干净的抹布擦拭设备设施表面,清除灰尘和污渍。3.对于一些特殊设备设施,如监控摄像头等,应使用专用的清洁工具进行清洁,避免损坏设备。4.清洁完毕后,检查设备设施是否正常运行,如有异常及时报告处理。墙面清洁1.准备好清洁工具,如扫帚、拖把、清洁剂等。2.使用扫帚清扫墙面上的灰尘和蜘蛛网。3.对于墙面上的污渍,可使用适量的清洁剂进行擦拭,然后用清水冲洗干净。4.清洁过程中应注意保护墙面,避免损坏墙面装饰。垃圾处理1.将垃圾装入垃圾袋,扎紧袋口。2.将垃圾袋放置在指定的垃圾存放点,等待公司指定部门统一处理。3.定期清理垃圾存放点,保持周边环境整洁。五、监督与检查1.保安室负责人监督保安室负责人应不定时对保安室卫生状况进行检查,发现问题及时督促相关人员整改。对卫生不达标的区域,应记录在案,并要求责任人说明原因,制定改进措施。2.公司定期检查公司将定期组织对保安室卫生进行检查,检查结果将纳入绩效考核。检查内容包括卫生标准执行情况、清洁频次落实情况等。3.问题整改对于检查中发现的问题,责任人应立即进行整改,确保在规定时间内达到卫生标准。整改完成后,应及时向检查人员报告整改情况,接受复查。六、培训与教育1.新员工入职培训新员工入职时,应接受保安室卫生制度的培训,了解卫生标准和清洁流程。培训内容应包括理论讲解和实际操作演示,确保新员工能够熟练掌握卫生制度要求。2.定期培训定期组织保安人员进行卫生知识培训,提高其卫生意识和清洁技能。培训内容可包括卫生管理法规、清洁工具使用方法、常见污渍处理技巧等。3.教育宣传通过宣传栏、内部通告等形式,宣传保安室卫生制度的重要性,营造良好的卫生管理氛围。鼓励保安人员积极参与卫生管理工作,提出合理化建议和意见。七、奖惩措施1.奖励对于在保安室卫生管理工作中表现突出的个人或团队,公司将给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升机会等。2.惩罚对于违反保安室卫生制度的个人,公司将视情节轻重给予相应的处罚。处罚方式包括警告、罚款、扣除绩效分等。对于
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