办公室生活卫生管理制度

PAGE办公室生活卫生管理制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、健康的办公环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本办公室生活卫生管理制度。2.适用范围本制度适用于公司全体员工及进入公司办公区域的外来人员。3.基本原则办公室卫生管理遵循“谁使用，谁负责”的原则，全体员工应自觉维护办公环境的整洁卫生，养成良好的卫生习惯。二、办公区域环境卫生管理1.公共区域卫生每日上班前，保洁人员负责对办公区域的走廊、楼梯、电梯间、会议室、茶水间等公共区域进行清扫，包括地面清洁、门窗擦拭、扶手消毒等。保持公共区域地面干净整洁，无杂物、水渍、污渍，定期进行拖地和打蜡处理。门窗玻璃每周至少擦拭一次，确保明亮干净，无灰尘、污渍。会议室在使用后，使用人员应及时清理桌面杂物，保持桌面整洁，由保洁人员进行全面清洁和整理。茶水间应保持清洁卫生，饮水机、咖啡机等设备定期清洁消毒，垃圾桶及时清理，周围无垃圾散落。2.个人办公区域卫生员工应保持自己办公桌面的整洁，文件、资料、办公用品摆放整齐有序，不得随意堆放杂物。每日下班前，员工应清理办公桌面，将文件资料整理归档，将私人物品放置整齐，关闭电脑、打印机等设备电源。办公区域内的绿植应定期浇水、修剪，保持美观，不得在绿植花盆内丢弃垃圾。员工个人使用的办公设备，如电脑、键盘、鼠标、电话等，应定期进行清洁擦拭，保持干净卫生。3.垃圾处理各办公区域应配备垃圾桶，员工应将垃圾放入垃圾桶内，不得随意丢弃在地面或其他地方。垃圾应及时清理，每日下班前，保洁人员负责将各办公区域的垃圾收集到指定地点，并进行分类处理。可回收垃圾应定期交由专业回收公司进行回收处理，不可回收垃圾应及时运至垃圾处理场进行处理。三、食品安全与卫生管理1.茶水间食品管理茶水间内禁止存放过期、变质、三无食品，员工不得在茶水间内食用自带的食品。如需在茶水间内食用公司提供的食品，应在指定区域内食用，并将食品包装等垃圾放入垃圾桶内。公司提供的饮用水应符合国家卫生标准，饮水机应定期清洗消毒，确保水质安全。2.会议食品管理如需在会议期间提供食品，应选择正规供应商提供的食品，并确保食品的卫生安全。会议结束后，应及时清理会议现场，将剩余食品妥善处理，不得随意丢弃。四、卫生间卫生管理1.日常清洁保洁人员应每日对卫生间进行多次清扫，包括地面清洁、马桶清洁、洗手台擦拭、镜子清洁等，保持卫生间干净整洁，无异味。定期对卫生间的水龙头、门把手等地进行消毒处理，防止细菌传播。2.用品管理卫生间内应配备充足的卫生纸、洗手液、擦手纸等用品，员工应按需取用，不得浪费。卫生纸篓应及时清理，不得溢出，垃圾应及时运至垃圾处理场进行处理。五、吸烟管理1.吸烟区域规定公司办公区域内禁止吸烟，如需吸烟，应到公司指定的吸烟区域进行。2.吸烟区域卫生吸烟区域应保持卫生整洁，配备烟灰缸，吸烟人员应将烟头放入烟灰缸内，不得随意丢弃在地面或其他地方。3.烟头清理保洁人员应定期对吸烟区域进行清理，将烟灰缸内的烟头及时清理，保持吸烟区域的干净整洁。六、病媒生物防治管理1.防治措施公司应采取有效的病媒生物防治措施，定期对办公区域进行检查和清理，消除病媒生物的孳生环境。配备必要的防鼠、防虫设施，如鼠夹、鼠药、杀虫剂等，并按照规定正确使用。保持办公区域的通风良好，防止蚊虫滋生。2.定期检查每月至少进行一次病媒生物防治检查，检查内容包括鼠迹、蟑迹、蚊蝇孳生情况等。对检查中发现的问题，应及时采取措施进行整改，确保病媒生物防治工作有效开展。七、卫生检查与考核1.检查方式公司成立卫生检查小组，定期对办公区域的环境卫生进行检查，检查方式包括日常巡查、定期检查等。卫生检查小组应由行政部门人员、保洁人员及各部门员工代表组成，确保检查结果的公平公正。2.检查标准卫生检查应按照本制度规定的各项标准进行，检查内容包括办公区域环境卫生、食品安全与卫生、卫生间卫生、吸烟管理、病媒生物防治等方面。对于不符合卫生标准的区域或行为，应详细记录并拍照留存。3.考核与奖惩公司将对各部门及员工的卫生情况进行考核，考核结果纳入绩效考核体系。对于卫生情况良好的部门和个人，公司将给予表彰和奖励；对于卫生情况较差的部门和个人，公司将进行批评教育，并责令限期整改；对于多次整改仍不符合要求的，公司将按照相关规定进行处罚。八、培训与宣传1.卫生知识培训公司应定期组织员工进行卫生知识培训，提高员工的卫生意识和自我保护能力。培训内容包括办公区域环境卫生管理、食品安全与卫生、卫生间卫生管理、吸烟管理、病媒生物防治等方面的知识和技能。2.宣传教育公司应通过内部宣传栏、邮件、微信群等方式，宣传卫生管理知识和制度，引导员工养成良好的卫生习惯。鼓励员工积极参与办公室卫生管理工作，对提出合理化建议和表现突出的员