卫生间卫生自查制度

PAGE卫生间卫生自查制度一、总则1.目的为确保公司卫生间环境清洁卫生，为员工及来访人员提供良好的使用条件，保障公共卫生安全，特制定本卫生间卫生自查制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有卫生间，包括办公区域卫生间、公共活动区域卫生间等。3.职责分工行政部门负责卫生间卫生自查制度的制定、监督与执行，定期组织全面检查。各部门负责人负责本部门使用卫生间的日常清洁维护与自查工作，并督促员工保持良好的卫生习惯。全体员工应自觉遵守卫生间卫生规定，爱护卫生间设施，积极配合卫生间卫生维护工作。二、卫生标准1.地面保持地面干净、无水渍、无污渍、无垃圾。每日至少进行两次清扫，在高峰使用时段增加清扫频次。地面瓷砖缝隙无污垢，定期进行深度清洁，确保无异味散发。2.墙面墙面瓷砖表面清洁，无明显污渍、水渍、霉斑。定期擦拭墙面，如有污渍及时清理。墙裙高度范围内保持干净整洁，无脚印、涂鸦等。3.洗手台洗手台台面干净，无水渍、无牙膏渍、无杂物。洗手盆内无积水，下水管道畅通。水龙头、皂液器、镜子等设施保持清洁光亮，无污渍、无指纹。配备的洗手液、擦手纸等用品充足且摆放整齐，定期检查补充。4.便器马桶内外清洁，无尿垢、无粪便残留、无污渍。冲水功能正常，无堵塞现象。小便器保持清洁，无尿渍、无异味，周边地面无水渍。5.门窗卫生间门窗玻璃干净透明，无灰尘、无污渍。窗框、窗台清洁，无杂物。门窗开关灵活，关闭严密，无损坏。6.通风换气卫生间通风良好，无明显异味。排风扇正常运转，定期检查维护，确保通风顺畅。根据实际使用情况，合理控制卫生间的温度与湿度，营造舒适的使用环境。7.垃圾桶垃圾桶及时清理，垃圾不溢出。定期更换垃圾袋，保持垃圾桶外观清洁。垃圾桶周边地面干净，无垃圾散落。三、自查流程1.日常自查各部门安排专人负责每日卫生间的自查工作，在上班前、午休后、下班前进行检查，并做好记录。自查内容包括卫生标准中的各项要求，如发现问题及时通知保洁人员进行清理整改。2.定期检查行政部门每周组织一次全面的卫生间卫生检查，检查人员由行政人员及各部门代表组成。按照卫生标准对卫生间各个区域进行详细检查，填写检查表，记录检查结果。对于检查中发现的问题，及时下达整改通知，明确整改责任部门、整改期限及整改要求。3.专项检查根据实际情况，不定期开展卫生间卫生专项检查，如针对卫生死角、设施损坏等问题进行重点排查。专项检查结束后，形成专项检查报告，分析问题产生的原因，提出改进措施和建议。四、清洁维护1.保洁人员职责保洁人员应按照规定的时间和标准对卫生间进行清洁，确保卫生间始终保持干净整洁。每日对卫生间进行全面清扫，包括地面、墙面、洗手台、便器、门窗等区域，及时清理垃圾和污渍。定期对卫生间设施进行消毒，如马桶、小便器、水龙头等，防止细菌滋生。检查卫生间设备的运行情况，如发现排风扇、冲水阀等设施故障及时报修。2.清洁频次与要求地面：每日至少清扫4次，高峰时段每小时清扫1次，使用拖把和扫帚进行全面清扫，清除垃圾和污渍，必要时进行拖地。墙面：每周擦拭2次，使用干净的抹布蘸取适量清洁剂擦拭墙面瓷砖，去除污渍和水渍。洗手台：每次使用后进行擦拭，保持台面干净无水渍，每日至少深度清洁1次，包括清理下水管道。便器：每次使用后及时冲洗，每日进行消毒处理，每周至少进行一次深度清洁，去除顽固污渍。门窗：每周擦拭1次，保持玻璃和窗框干净明亮。通风换气：每日检查排风扇运行情况，确保通风良好，如有堵塞及时清理。垃圾桶：每日至少清理3次，垃圾满时及时更换垃圾袋，保持垃圾桶清洁无异味。3.清洁用品与工具配备符合卫生标准的清洁用品，如清洁剂、消毒剂、洗手液、擦手纸等，确保质量合格、安全环保。清洁工具应定期清洗、消毒和更换，保持清洁工具的卫生状况良好。拖把、扫帚等工具应分类存放，避免交叉污染。五、消毒管理1.消毒频次卫生间每日进行消毒，重点区域如便器、洗手台等增加消毒频次。在流感等传染病高发季节，适当增加消毒次数，加强卫生防护。2.消毒方法便器消毒：使用含氯消毒剂按照规定比例稀释后，用抹布或刷子擦拭马桶内外表面，作用一定时间后冲洗干净。洗手台消毒：用消毒剂擦拭洗手台台面、水龙头、皂液器等设施，消毒后用清水擦拭干净。地面消毒：可采用喷洒消毒剂或使用消毒拖把拖地的方式进行消毒，确保地面全面覆盖。空气消毒：可使用空气净化器或紫外线灯进行空气消毒，按照设备使用说明操作，定期进行。3.消毒记录保洁人员每次消毒后应做好记录，记录内容包括消毒时间、消毒区域、消毒用品名称及浓度、消毒人员等信息。消毒记录应妥善保存，以备查阅。六、设施维护1.设施检查每日对卫生间设施进行检查，包括水龙头、冲水阀、排风扇、门锁等，确保设施正常运行。定期检查卫生间的给排水管道，查看是否有漏水、堵塞等问题，及时发现并处理。2.维修处理对于检查中发现的设施损坏问题，及时填写维修工单，通知维修人员进行维修。维修人员接到维修工单后，应及时响应，尽快修复损坏的设施，确保卫生间正常使用。维修完成后，维修人员应在维修工单上签字确认，并将维修情况反馈给行政部门。3.设施更新根据卫生间设施的使用年限和损坏情况，定期进行设施更新和更换。行政部门负责制定设施更新计划，报公司领导审批后实施。设施更新应选择质量可靠、符合卫生标准的产品，确保卫生间设施的整体性能和卫生状况。七、培训与宣传1.卫生知识培训定期组织卫生间卫生知识培训，提高员工的卫生意识和自我保护能力。培训内容包括卫生间卫生标准、清洁维护方法、消毒知识、设施使用注意事项等。培训方式可采用集中授课、现场演示、视频播放等多种形式，确保员工能够理解和掌握相关知识。2.宣传教育在卫生间张贴卫生宣传标语和温馨提示牌，引导员工养成良好的卫生习惯。通过公司内部宣传栏、邮件、微信群等渠道宣传卫生间卫生管理规定和要求，提高员工的知晓率和遵守自觉性。鼓励员工积极参与卫生间卫生管理，对表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励，营造良好的卫生管理氛围。八、监督与考核1.监督机制行政部门负责对卫生间卫生自查制度的执行情况进行监督检查，定期或不定期对卫生间卫生状况进行抽查。设立意见箱或投诉电话，接受员工和来访人员对卫生间卫生问题的投诉和建议，及时处理并反馈处理结果。2.考核办法将卫生间卫生管理工作纳入各部门绩效考核体系，对卫生间卫生状况不达标的部门进行扣分处理。对于在卫生间卫生管理工作中表现突出的部门和个人，给予相应的奖励，如绩效加分、表