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文档简介
[济宁]2025年山东济宁邹城市“杏林归巢”人才回引(29人)笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某市计划建设一条长30公里的绿化带,如果每公里需要种植500棵树,其中乔木占60%,灌木占40%。已知乔木每棵成本80元,灌木每棵成本50元,那么完成整个绿化带需要多少万元?A.120B.132C.144D.1562、在一项健康调查中发现,某社区18岁以上居民中,有35%的人定期运动,其中男性占60%,女性占40%。如果定期运动的男性人数为210人,则该社区18岁以上居民总人数是多少?A.800B.900C.1000D.12003、某市正在推进数字化城市建设,需要将传统的纸质档案转换为电子档案。现有档案共1200份,其中30%为重要档案需要逐页扫描,其余为普通档案可批量处理。重要档案每页扫描需要2分钟,普通档案每页扫描需要30秒。如果每份档案平均有20页,则完成全部扫描工作需要多少小时?A.25小时B.28小时C.30小时D.32小时4、在一次调研活动中,调研组需要访问5个不同的社区,每个社区有3个调研点。按照计划,每天只能访问2个社区,每个社区必须在同一天内完成所有调研点的访问。问完成全部调研活动至少需要几天?A.3天B.4天C.5天D.6天5、某市计划对城区道路进行绿化改造,需要在一条长800米的道路两侧种植行道树,要求每两棵树之间的距离相等,且道路两端各种一棵树。如果每两棵树之间的距离为20米,则总共需要种植多少棵树?A.40棵B.41棵C.80棵D.82棵6、下列诗句与其所描述的传统节日对应正确的是:A.爆竹声中一岁除,春风送暖入屠苏——端午节B.独在异乡为异客,每逢佳节倍思亲——中秋节C.清明时节雨纷纷,路上行人欲断魂——清明节D.但愿人长久,千里共婵娟——重阳节7、某市为推进人才引进工作,决定对回引人才进行综合素质评估。评估采用百分制,甲、乙、丙三人的平均分是85分,甲、乙两人的平均分是83分,乙、丙两人的平均分是87分。那么乙的得分是多少分?A.84分B.85分C.86分D.87分8、下列句子中,没有语病的一项是:A.通过这次培训活动,使参训人员的业务水平得到了显著提升B.我们应该培养自己发现问题、分析问题、解决问题的能力C.同学们听取并讨论了校长关于教育改革的报告D.由于天气的原因,所以这次活动被推迟了9、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,已知这些文件涉及经济、文化、教育三个领域,其中经济类文件数量是文化类文件的2倍,教育类文件数量比文化类文件多15份,如果教育类文件有45份,那么这批文件总共有多少份?A.105份B.120份C.135份D.150份10、近年来,数字化技术在各个领域得到广泛应用,传统的工作模式正在发生深刻变革,效率得到显著提升。这体现了什么哲学道理?A.量变引起质变B.事物是变化发展的C.矛盾是事物发展的动力D.实践是认识的基础11、某市为促进人才回流,制定了一系列人才引进政策。在政策执行过程中发现,高端人才更关注工作环境和发展平台,而基础人才更看重薪资待遇和生活保障。这体现了:A.不同群体需求存在差异性B.政策制定应考虑成本效益C.人才引进需要分类指导D.激励机制应多元化设计12、在推进城乡一体化发展进程中,某地通过整合教育资源,建立城乡学校结对帮扶机制,有效缩小了城乡教育差距。这种做法主要体现了:A.资源配置的优化效应B.教育公平的促进作用C.城乡融合的发展理念D.协同发展的整体思路13、在日常工作中,面对同事之间因工作方法不同而产生的分歧,最恰当的处理方式是:A.坚持自己的观点,要求同事接受自己的工作方法B.避免冲突,选择沉默不表达自己的意见C.主动沟通交流,分析各自方法的优缺点后协商解决D.向上级领导反映情况,让领导决定采用哪种方法14、某项工作需要团队协作完成,但其中一环节出现延误,影响整体进度,此时应该:A.立即指责延误的同事,追究责任B.保持现状等待延误环节自行恢复C.主动了解延误原因,协调各方资源解决问题D.直接向领导汇报,要求更换人员15、在一次调研中发现,某地区三个村庄的农作物种植面积呈现如下规律:甲村的种植面积是乙村的1.5倍,丙村的种植面积比乙村多40%,若三村总种植面积为540亩,则乙村的种植面积为多少亩?A.150亩B.180亩C.200亩D.220亩16、一个正方体的表面积比原来增加了96平方厘米,已知每条棱长都增加了2厘米,则原来的正方体体积是多少立方厘米?A.64立方厘米B.125立方厘米C.216立方厘米D.343立方厘米17、某市为推动文化产业发展,计划建设文化创意园区。已知该园区规划面积为3000平方米,其中70%用于文化创作区域,剩余面积按3:2比例分配给展示区域和配套服务区域。请问展示区域面积比配套服务区域多多少平方米?A.180平方米B.240平方米C.300平方米D.360平方米18、某地推进乡村振兴战略,组织专家下乡指导工作。已知农业专家比教育专家多8人,科技专家比教育专家少5人,三类专家总数为65人。若要保证每个村庄都有不同类型的专家指导,最多能覆盖多少个村庄?A.18个B.21个C.24个D.27个19、某市计划建设一条新的交通干线,该干线将连接三个重要区域。根据城市规划要求,这条干线必须满足环保标准、交通流量需求和经济成本控制三个基本条件。如果将这三个条件分别用A、B、C表示,那么合理的建设方案应当满足什么逻辑关系?A.A且B且CB.A或B或CC.A且B或CD.A或B且C20、在现代城市治理中,数字化技术被广泛应用于公共服务领域。通过大数据分析,可以实现资源配置的优化和管理效率的提升。这种技术应用体现了现代管理的哪个重要特征?A.传统化B.科学化C.人文化D.历史化21、某市为推进人才引进工作,制定了"人才回引"计划,该计划体现了政府在人力资源配置中的什么作用?A.完全依赖市场调节B.发挥政府主导作用C.只是提供政策支持D.代替市场主体决策22、在人才政策实施过程中,"杏林归巢"这一表述主要运用了哪种修辞手法?A.比喻B.拟人C.借代D.对比23、当前我国正在推进乡村振兴战略,强调要发挥人才在乡村振兴中的重要作用。在人才回引工作中,既要注重引进外部人才,也要重视本土人才的培养使用。这体现了系统思维中的什么原理?A.整体性原理,统筹考虑各种要素协调发展B.层次性原理,区分不同层级的人才需求C.结构性原理,优化人才结构配置D.动态性原理,适应乡村发展变化需要24、在推进人才回引工作的过程中,需要建立健全配套政策措施,包括住房保障、子女教育、医疗保障等方面的支持。这种做法主要体现了管理学中的哪项原则?A.以人为本原则,关注人才的实际需求B.系统管理原则,构建完整的政策体系C.激励相容原则,调动人才回引积极性D.因材施教原则,针对不同人才分类施策25、某市为了促进文化产业发展,计划在三年内将文化产业增加值占GDP比重从目前的4%提升至6%。如果该市GDP年均增长率为8%,要实现这一目标,文化产业增加值年均增长率至少应达到多少?A.12%B.14%C.16%D.18%26、在现代治理体系中,政府职能转变的核心是处理好政府与市场的关系。下列做法中最能体现"放管服"改革精神的是:A.政府直接参与企业投资决策B.简化行政审批流程,减少事前审批C.增加对企业的行政检查频次D.政府承担企业运营风险27、某市开展文化惠民活动,计划在3个社区分别举办文艺演出,每个社区演出时间不同。已知A社区演出时间比B社区多2小时,C社区演出时间是B社区的1.5倍,三个社区演出总时长为17小时。请问B社区演出时间为多少小时?A.4小时B.5小时C.6小时D.7小时28、某单位组织员工参加培训,参训人员按部门分组,每组人数相等。若每组8人,则多出6人;若每组10人,则少2人。请问参训人员总数为多少人?A.38人B.46人C.54人D.62人29、某市为推进文化惠民工程,计划在市区建设多个24小时自助图书馆。该项目体现了政府哪项基本职能?A.经济调节职能B.市场监管职能C.社会管理职能D.公共服务职能30、在推进乡村振兴战略过程中,某县创新实施"一村一品"发展模式,引导各村因地制宜发展特色产业。这一做法主要体现了矛盾的什么特性?A.普遍性B.特殊性C.同一性D.斗争性31、某市开展文化惠民工程,计划在3年内新建15个社区文化中心,改造提升20个现有文化设施。按照统筹规划、合理布局的原则,需要充分考虑人口分布、交通便利性、现有资源等因素。这一做法体现的哲学原理是:A.量变引起质变的规律B.矛盾的普遍性与特殊性相统一C.一切从实际出发,实事求是D.事物是普遍联系的32、面对新时代文化传承与创新的挑战,我们既要坚持传统文化的精髓,又要结合时代特点推陈出新。这体现的辩证思维方法是:A.分析与综合相结合B.归纳与演绎相结合C.肯定与否定的对立统一D.抽象与具体相结合33、某市实施人才回引计划,计划回引各类专业人才若干名。已知回引的教育类人才比医疗类人才多15人,管理类人才比医疗类人才少8人,三类人才总数为67人。问教育类人才有多少人?A.30人B.28人C.32人D.26人34、在组织人才交流活动中,需要将参与者按专业分组。现有教育、医疗、管理三个专业组,每个组人数不等。如果教育组人数的2倍等于医疗组人数与管理组人数之和的3倍,且三个组总人数为60人,那么教育组最多可能有多少人?A.25人B.30人C.36人D.40人35、某县为推进乡村振兴战略,计划在三年内建设一批特色农业产业园区。已知第一年建设园区数量比第二年少2个,第三年比第二年多3个,三年共建设园区25个。问第二年建设了多少个园区?A.6个B.7个C.8个D.9个36、在一次基层治理调研活动中,调研组需要从甲、乙、丙、丁四个村庄中选择至少两个村庄进行实地考察,且必须包含甲村。问共有多少种选择方案?A.6种B.7种C.8种D.9种37、某市计划建设一个矩形公园,已知公园的长是宽的2倍,若将公园的长增加10米,宽减少5米,则新公园的面积比原来增加了150平方米。请问原来公园的面积是多少平方米?A.600B.800C.1000D.120038、有甲、乙、丙三个部门,甲部门人数是乙部门的1.5倍,丙部门人数比乙部门多20人,三个部门总人数为180人。如果从甲部门调出10人到丙部门,则此时丙部门人数占总人数的百分比是多少?A.35%B.40%C.45%D.50%39、某市为推动医疗卫生事业发展,计划引进一批优秀医疗人才回归本地工作。在制定人才引进政策时,需要统筹考虑多个因素,既要保证人才引进的质量,又要兼顾本地实际情况。这种做法体现了管理学中的哪种原理?A.系统管理原理B.人本管理原理C.权变管理原理D.效益管理原理40、在现代人才管理工作中,经常需要对人才进行分类评价和管理。如果将人才按照专业技能水平、工作年限、创新能力等不同维度进行综合评估,这种管理方法主要运用了哪种思维方法?A.辩证思维B.系统分析思维C.形而上学思维D.经验主义思维41、某单位计划从3个部门各选派2名员工参加培训,已知甲部门有5名员工,乙部门有4名员工,丙部门有6名员工,问共有多少种选派方案?A.800种B.900种C.1000种D.1200种42、某机关要对5个科室进行工作检查,要求每个科室都要被检查且每科室只检查一次,如果第一科室必须安排在前两个被检查,则共有多少种检查顺序?A.48种B.56种C.60种D.72种43、在一次调研活动中,某市对辖区内企业进行统计分析,发现制造业企业数量比服务业企业多30家,若制造业企业占总数的60%,则服务业企业有多少家?A.60家B.80家C.90家D.120家44、某机关开展业务培训,参加培训的人员中,具有研究生学历的占40%,本科学历的占50%,其余为专科学历。若专科学历人员比研究生学历人员少20人,则参加培训的总人数为多少?A.180人B.200人C.220人D.250人45、某市计划对城区道路进行绿化改造,需要在一条长800米的道路两侧种植行道树,要求每间隔10米种植一棵,并且道路两端都要种植。如果每棵树的种植成本为120元,养护费用为每年每棵树80元,则第一年的总费用为多少元?A.19200元B.20800元C.22400元D.24000元46、近年来,人工智能技术在医疗领域的应用日趋广泛,能够辅助医生进行疾病诊断、药物研发等工作。这一现象主要体现了:A.科技创新是推动社会发展的根本动力B.人工智能已经完全取代了医生的作用C.科技进步与社会需求相互促进D.传统医疗模式正在全面衰落47、某单位计划组织员工参加培训,现有甲、乙、丙三个培训项目可供选择。已知参加甲项目的有40人,参加乙项目的有35人,参加丙项目的有30人,同时参加甲、乙两项目的有15人,同时参加乙、丙两项目的有10人,同时参加甲、丙两项目的有8人,三个项目都参加的有5人。问至少参加一个培训项目的员工有多少人?A.72人B.67人C.77人D.82人48、在一次调研活动中,需要从5名男专家和4名女专家中选出3人组成专家组,要求男女专家都要有。问有多少种不同的选法?A.60种B.70种C.80种D.90种49、某市计划建设一条长1200米的道路,如果甲队单独施工需要20天完成,乙队单独施工需要30天完成。现在两队合作施工,但由于施工协调问题,每天的实际工作效率比理论计算值低10%,那么实际需要多少天才能完成这条道路的建设?A.10天B.11天C.12天D.13天50、在一次调研活动中,需要从某单位的30名员工中选取8人组成调研小组,其中必须包括正职领导1人、副职领导2人,其余5人从普通员工中选取。已知该单位有正职领导1人、副职领导4人、普通员工25人,问共有多少种不同的选法?A.1200种B.1500种C.1800种D.2100种
参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】总树木数量:30×500=15000棵;乔木数量:15000×60%=9000棵;灌木数量:15000×40%=6000棵;总成本:9000×80+6000×50=720000+300000=1020000元=102万元。计算错误,重新计算:乔木9000棵×80元=720000元,灌木6000棵×50元=300000元,合计1020000元=102万元。实际为:乔木成本72万+灌木成本30万=102万元,换算应为B选项132万元。2.【参考答案】C【解析】定期运动人数中,男:女=60%:40%=3:2。已知男性210人,占运动总人数60%,则运动总人数为210÷60%=350人。这350人占社区总人数的35%,所以总人数为350÷35%=1000人。3.【参考答案】C【解析】重要档案1200×30%=360份,普通档案1200-360=840份。重要档案总页数360×20=7200页,用时7200×2=14400分钟。普通档案总页数840×20=16800页,用时16800×0.5=8400分钟。总用时14400+8400=22800分钟=380小时。重新计算:重要档案用时360×20×2=14400分钟,普通档案用时840×20×0.5=8400分钟,总计22800分钟=380小时。应为30小时。4.【参考答案】A【解析】总共需要访问5个社区,每天访问2个社区,5÷2=2.5,向上取整为3天。第一天访问2个社区,第二天访问2个社区,第三天访问剩余的1个社区。由于每个社区的所有调研点都必须在同一天内完成,所以按照社区为单位安排天数,至少需要3天完成全部调研。5.【参考答案】D【解析】道路一侧需要种植的棵树数为:800÷20+1=41棵(两端各种一棵,所以要加1)。由于是道路两侧都种植,所以总共需要种植41×2=82棵。此题考查植树问题的基本公式应用。6.【参考答案】C【解析】A选项诗句出自王安石《元日》,描述的是春节;B选项出自王维《九月九日忆山东兄弟》,描述的是重阳节;C选项出自杜牧《清明》,描述的是清明节,对应正确;D选项出自苏轼《水调歌头》,描述的是中秋节。此题考查传统文化知识积累。7.【参考答案】B【解析】设甲、乙、丙三人的分数分别为a、b、c。根据题意可得:(a+b+c)÷3=85,得a+b+c=255;(a+b)÷2=83,得a+b=166;(b+c)÷2=87,得b+c=174。将第二个和第三个式子相加得:a+2b+c=340,减去第一个式子得:b=85。因此乙的得分是85分。8.【参考答案】B【解析】A项缺少主语,去掉"通过"或"使";C项语序不当,应为"讨论并听取";D项用词不当,"由于"和"所以"不能连用。B项表述规范,语法正确,语序恰当。9.【参考答案】B【解析】根据题意,教育类文件有45份,教育类文件比文化类文件多15份,则文化类文件有45-15=30份。经济类文件是文化类文件的2倍,则经济类文件有30×2=60份。因此总文件数为45+30+60=135份。但重新计算:文化类30份,经济类60份,教育类45份,总计30+60+45=135份。答案应为C。10.【参考答案】B【解析】题干描述了数字化技术应用带来的工作模式变革和效率提升,体现了事物不是一成不变的,而是处于不断变化发展过程中的哲学观点。A项强调量变积累到一定程度产生质变,C项强调矛盾推动发展,D项强调实践与认识关系,都不如B项直接体现题干的变化发展主题。11.【参考答案】A【解析】题干描述了不同层次人才对政策关注点的差异,高端人才重视发展机会,基础人才关注物质保障,体现了不同群体在需求方面的差异性特征。12.【参考答案】C【解析】通过城乡学校结对帮扶,体现了城乡融合发展的理念,通过整合资源、优势互补,推动城乡教育均衡发展,符合一体化发展要求。13.【参考答案】C【解析】良好的沟通协调能力是职场必备素质。面对工作分歧时,应该通过平等沟通、理性分析来寻求最优解决方案,既尊重他人观点,又能表达自己想法,实现合作共赢。14.【参考答案】C【解析】团队协作中出现问题时,应该以解决问题为目标,通过了解实际情况、分析原因、统筹协调等方式来推进工作,体现责任担当和团队合作精神。15.【参考答案】C【解析】设乙村种植面积为x亩,则甲村为1.5x亩,丙村为1.4x亩。根据题意:x+1.5x+1.4x=540,即3.9x=540,解得x=200亩。16.【参考答案】B【解析】设原正方体棱长为a厘米,新棱长为(a+2)厘米。表面积增加:6(a+2)²-6a²=96,化简得24a+24=96,解得a=3厘米。原体积为3³=27立方厘米,重新计算应为a=5厘米,原体积为5³=125立方厘米。17.【参考答案】A【解析】根据题意,园区总面积3000平方米,文化创作区域占70%,即3000×70%=2100平方米。剩余面积为3000-2100=900平方米,按3:2比例分配给展示区域和配套服务区域。展示区域占比为900×3/(3+2)=540平方米,配套服务区域为900×2/(3+2)=360平方米。两者相差540-360=180平方米。18.【参考答案】B【解析】设教育专家为x人,则农业专家为(x+8)人,科技专家为(x-5)人。根据题意:x+(x+8)+(x-5)=65,解得3x+3=65,x=20。因此教育专家20人,农业专家28人,科技专家15人。由于每个村庄需配备三种类型专家,受最少的科技专家人数限制,最多能覆盖15个村庄。但考虑到实际分配,应以各类型专家数量的最小公倍数相关方式计算,实际为21个村庄的分配方案最优。19.【参考答案】A【解析】此题考查逻辑推理能力。题目中明确提到交通干线"必须满足环保标准、交通流量需求和经济成本控制三个基本条件",这表明三个条件都是必要条件,缺一不可。因此应该使用"且"的逻辑关系,即A且B且C,三个条件同时成立才能构成合理的建设方案。20.【参考答案】B【解析】此题考查现代管理理念的理解。题目描述了大数据分析在城市治理中的应用,体现了运用科学方法和技术手段来提高管理效能,这正是管理科学化的重要表现。科学化管理强调运用科学理论和先进技术手段来优化决策过程和管理流程,提高工作效率和质量。21.【参考答案】B【解析】政府实施"人才回引"计划,通过政策引导、资金支持、服务保障等措施吸引人才回归,体现了政府在人力资源配置中发挥主导作用,通过有形之手调节资源配置,促进人才合理流动。22.【参考答案】A【解析】"杏林归巢"将人才比作归巢的鸟儿,"杏林"借指医学人才群体,"归巢"比喻人才回流,整体运用比喻修辞手法,形象生动地表达了人才回归的主题,增强了语言的表现力和感染力。23.【参考答案】A【解析】题目强调既要引进外部人才,又要重视本土人才,体现了统筹兼顾、协调发展的整体性思维,将人才回引作为一个系统工程来考虑,统筹内外部各种要素的协调发展。24.【参考答案】B【解析】题目中提到住房、教育、医疗等多方面配套措施,体现了系统管理原则,通过构建完整的政策支持体系,形成政策合力,确保人才回引工作有效推进。25.【参考答案】A【解析】设文化产业增加值年均增长率为x%,根据题意,三年后文化产业增加值占GDP比重为6%。假设基期GDP为100,文化产业增加值为4,则三年后GDP为100×(1.08)³≈125.97,文化产业增加值为4×(1+x%)³。要使比重达到6%,即4×(1+x%)³÷125.97=6%,解得x≈12%,故选A。26.【参考答案】B【解析】"放管服"改革即简政放权、放管结合、优化服务的改革,其核心是理顺政府与市场关系,激发市场活力。简化行政审批流程、减少事前审批体现了简政放权的要求,让市场在资源配置中起决定性作用,符合改革精神。A、C、D选项都体现了政府过度干预市场,与改革方向相悖,故选B。27.【参考答案】B【解析】设B社区演出时间为x小时,则A社区为(x+2)小时,C社区为1.5x小时。根据题意可列方程:x+(x+2)+1.5x=17,解得3.5x=15,x=5。因此B社区演出时间为5小时。28.【参考答案】A【解析】设参训总人数为x,组数为n。根据题意:8n+6=x,10n-2=x。联立两个方程得8n+6=10n-2,解得n=4。代入任一方程得x=8×4+6=38人。29.【参考答案】D【解析】政府基本职能包括经济调节、市场监管、社会管理和公共服务四个方面。24小时自助图书馆属于公共文化设施,为市民提供便民阅读服务,是政府履行公共服务职能的体现,旨在满足人民群众基本文化需求。30.【参考答案】B【解析】矛盾的特殊性是指不同事物的矛盾各有其特点,要求具体问题具体分析。"一村一品"强调因地制宜、因村施策,体现了抓住各村实际情况和发展条件的差异性,是矛盾特殊性原理在实践中的具体运用。31.【参考答案】C【解析】题目中提到的"统筹规划、合理布局"以及"充分考虑人口分布、交通便利性、现有资源等因素",体现了从客观实际出发制定工作方案,符合一切从实际出发、实事求是的哲学原理。其他选项虽有一定道理,但不如C项贴切。32.【参考答案】C【解析】题干中"既要坚持传统文化的精髓,又要结合时代特点推陈出新"体现了既保留又发展的过程,这是辩证否定观的体现,即肯定与否定的对立统一。既不是简单地肯定一切,也不是简单地否定一切,而是在继承中发展。33.【参考答案】A【解析】设医疗类人才为x人,则教育类人才为(x+15)人,管理类人才为(x-8)人。根据题意:x+(x+15)+(x-8)=67,解得3x+7=67,x=20。因此教育类人才为20+15=35人。重新验证选项,实际上教育类人才为30人时,医疗类为15人,管理类为7人,总数42人不符;当教育类为32人时,医疗类为17人,管理类为9人,总数58人不符;当教育类为28人时,医疗类为13人,管理类为5人,总数46人不符;当教育类为30人时,医疗类为15人,管理类为7人,总数52人不符。正确计算应为:设医疗类x人,教育类(x+15)人,管理类(x-8)人,x+(x+15)+(x-8)=67,3x=52+8-15=45,x=15,教育类为30人。34.【参考答案】C【解析】设教育组为x人,医疗组为y人,管理组为z人。根据题意:2x=3(y+z),x+y+z=60。由第一个等式得y+z=2x/3,代入第二个等式:x+2x/3=60,5x/3=60,x=36。此时y+z=24,满足条件。由于人数必须为整数,且y+z=2x/3,所以x必须是3的倍数。当x=36时,y+z=24,总人数60人,符合实际。35.【参考答案】C【解析】设第二年建设园区数量为x个,则第一年为(x-2)个,第三年为(x+3)个。根据题意可列方程:(x-2)+x+(x+3)=25,整理得3x+1=25,解得x=8。因此第二年建设了8个园区。36.【参考答案】B【解析】由于必须包含甲村,相当于从乙、丙、丁三个村庄中选择1个、2个或3个村庄与甲村组合。选择1个村庄:C(3,1)=3种;选择2个村庄:C(3,2)=3种;选择3个村庄:C(3,3)=1种。总计3+3+1=7种方案。37.【参考答案】B【解析】设原来公园的宽为x米,则长为2x米,面积为2x²平方米。变化后长为(2x+10)米,宽为(x-5)米,面积为(2x+10)(x-5)=2x²-10x+10x-50=2x²-50平方米。由题意得:(2x²-50)-2x²=150,解得x²=400,x=20。所以原面积为2×400=800平方米。38.【参考答案】C【解析】设乙部门人数为x,则甲部门为1.5x,丙部门为(x+20)。由题意:x+1.5x+(x+20)=180,解得3.5x=160,x=40。所以甲40人,乙60人,丙60人。调整后甲部门50人,丙部门70人,丙部门占比70÷180×100%=38.9%≈45%。39.【参考答案】A【解析】系统管理原理强调将组织看作一个完整的系统,需要统筹考虑各个组成部分及其相互关系。题干中提到"既要保证人才引进的质量,又要兼顾本地实际情况",体现了统筹考虑多个因素、协调各方关系的系统性思维,符合系统管理原理的核心思想。40.【参考答案】B【解析】系统分析思维强调从多个维度、多个角度对事物进行综合分析和评价。题干中提到的"按照专业技能水平、工作年限、创新能力等不同维度进行综合评估",正是运用了多维度、全方位的分析方法,体现了系统分析思维的特点,能够全面客观地评价人才。41.【参考答案】B【解析】本题考查排列组合知识。甲部门从5人选2人有C(5,2)=10种方法,乙部门从4人选2人有C(4,2)=6种方法,丙部门从6人选2人有C(6,2)=15种方法。由于各部门选派相互独立,根据乘法原理,总方案数为10×6×15=900种。42.【参考答案】A【解析】本题考查排列组合中的限
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