《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案

《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试题及答案...一、单选题（每题2分，共20分）1.党政领导干部选拔任用的首要原则是（）（2分）A.任人唯亲B.德才兼备C.平衡照顾D.群众公认【答案】B【解析】德才兼备是党政领导干部选拔任用的首要原则。2.领导干部选拔任用工作应当坚持（）的原则。（2分）A.公开、平等、竞争、择优B.公开、公平、公正C.民主、公开、竞争、择优D.民主、公平、公正【答案】C【解析】坚持民主、公开、竞争、择优的原则是选拔任用工作的基本要求。3.领导干部任前公示的期限一般不少于（）。（2分）A.5个工作日B.7个工作日C.10个工作日D.15个工作日【答案】C【解析】领导干部任前公示的期限一般不少于10个工作日。4.领导干部选拔任用工作中，考察组应当向（）汇报考察情况。（2分）A.组织部门B.纪检监察部门C.上级领导D.考察对象所在单位【答案】A【解析】考察组应当向组织部门汇报考察情况。5.领导干部选拔任用工作应当接受（）的监督。（2分）A.党组织B.人民群众C.纪检监察机关D.上级党委【答案】B【解析】领导干部选拔任用工作应当接受人民群众的监督。6.领导干部试用期满考核，考核结果分为（）等次。（2分）A.优秀、称职、基本称职、不称职B.优秀、良好、合格、不合格C.优秀、合格、不合格D.称职、不称职【答案】A【解析】领导干部试用期满考核，考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职等次。7.领导干部选拔任用工作应当坚持（）的原则。（2分）A.集体领导与个人分工负责相结合B.民主集中制C.群众路线D.任人唯贤【答案】A【解析】坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则。8.领导干部选拔任用工作应当坚持（）的原则。（2分）A.党管干部B.德才兼备C.任人唯亲D.群众公认【答案】A【解析】坚持党管干部的原则。9.领导干部选拔任用工作应当坚持（）的原则。（2分）A.公开、公平、公正B.民主、公开、竞争、择优C.任人唯亲D.德才兼备【答案】B【解析】坚持民主、公开、竞争、择优的原则。10.领导干部选拔任用工作应当坚持（）的原则。（2分）A.群众路线B.集体领导C.个人分工D.民主集中制【答案】D【解析】坚持民主集中制的原则。二、多选题（每题4分，共20分）1.党政领导干部选拔任用工作应当坚持的原则包括（）（4分）A.党管干部B.德才兼备C.任人唯亲D.群众公认E.公开、公平、公正【答案】A、B、D、E【解析】党政领导干部选拔任用工作应当坚持党管干部、德才兼备、群众公认、公开、公平、公正的原则。2.领导干部选拔任用工作中，考察的内容包括（）（4分）A.德B.能C.勤D.绩E.廉【答案】A、B、C、D、E【解析】考察的内容包括德、能、勤、绩、廉。3.领导干部选拔任用工作中，考察的方式包括（）（4分）A.个别谈话B.民主测评C.实地走访D.查阅资料E.背景调查【答案】A、B、C、D、E【解析】考察的方式包括个别谈话、民主测评、实地走访、查阅资料、背景调查。4.领导干部选拔任用工作中，公示的内容包括（）（4分）A.基本情况B.任职资格C.拟任职务D.公示期限E.监督方式【答案】A、B、C、D、E【解析】公示的内容包括基本情况、任职资格、拟任职务、公示期限、监督方式。5.领导干部选拔任用工作中，监督的方式包括（）（4分）A.群众监督B.舆论监督C.纪检监察监督D.组织监督E.法律监督【答案】A、B、C、D、E【解析】监督的方式包括群众监督、舆论监督、纪检监察监督、组织监督、法律监督。三、填空题（每题4分，共20分）1.党政领导干部选拔任用工作应当坚持______、______、______和______的原则。（4分）【答案】党管干部、德才兼备、群众公认、公开公平公正2.领导干部选拔任用工作应当坚持______和______相结合的原则。（4分）【答案】民主集中制、集体领导与个人分工负责3.领导干部选拔任用工作应当坚持______的原则。（4分）【答案】群众路线4.领导干部选拔任用工作应当坚持______的原则。（4分）【答案】任人唯贤四、判断题（每题2分，共10分）1.领导干部选拔任用工作应当坚持任人唯亲的原则。（）（2分）【答案】（×）【解析】领导干部选拔任用工作应当坚持德才兼备、任人唯贤的原则。2.领导干部选拔任用工作应当坚持群众公认的原则。（）（2分）【答案】（√）【解析】领导干部选拔任用工作应当坚持群众公认的原则。3.领导干部选拔任用工作应当坚持公开、公平、公正的原则。（）（2分）【答案】（√）【解析】领导干部选拔任用工作应当坚持公开、公平、公正的原则。4.领导干部选拔任用工作应当坚持民主集中制的原则。（）（2分）【答案】（√）【解析】领导干部选拔任用工作应当坚持民主集中制的原则。5.领导干部选拔任用工作应当坚持党管干部的原则。（）（2分）【答案】（√）【解析】领导干部选拔任用工作应当坚持党管干部的原则。五、简答题（每题5分，共15分）1.简述党政领导干部选拔任用工作的原则。（5分）【答案】党政领导干部选拔任用工作应当坚持党管干部、德才兼备、群众公认、公开公平公正、民主集中制、集体领导与个人分工负责、群众路线、任人唯贤的原则。2.简述领导干部选拔任用工作的程序。（5分）【答案】领导干部选拔任用工作的程序包括民主推荐、考察、讨论决定、任职前公示、任职等。3.简述领导干部选拔任用工作的监督方式。（5分）【答案】领导干部选拔任用工作的监督方式包括群众监督、舆论监督、纪检监察监督、组织监督、法律监督。六、分析题（每题10分，共20分）1.分析党政领导干部选拔任用工作的重要性。（10分）【答案】党政领导干部选拔任用工作的重要性体现在以下几个方面：一是关系到党的建设和国家治理体系；二是关系到干部队伍建设和人才队伍建设；三是关系到党和人民群众的关系；四是关系到经济社会发展和国家长治久安。2.分析领导干部选拔任用工作中存在的问题及改进措施。（10分）【答案】领导干部选拔任用工作中存在的问题包括：一是选人用人标准不够明确；二是选拔任用程序不够规范；三是监督机制不够完善。改进措施包括：一是完善选人用人标准；二是规范选拔任用程序；三是健全监督机制。七、综合应用题（每题25分，共25分）1.某单位领导干部选拔任用工作存在以下问题：选人用人标准不够明确，选拔任用程序不够规范，监督机制不够完善。请结合《党政领导干部选拔任用工作条例》，提出改进措施。（25分）【答案】针对某单位领导干部选拔任用工作中存在的问题，可