車間卫生间清洁管理制度

PAGE車間卫生间清洁管理制度一、总则1.目的为了确保车间卫生间的清洁卫生，为员工提供一个良好的工作环境，保障员工的身体健康，特制定本管理制度。2.适用范围本制度适用于公司车间内所有卫生间的清洁管理工作。3.职责分工行政部门：负责制定车间卫生间清洁管理制度，并监督制度的执行情况。车间主管：负责组织本车间卫生间清洁工作的实施，安排专人负责卫生间的日常清洁和维护。清洁人员：按照规定的清洁标准和操作流程，负责卫生间的日常清洁工作，确保卫生间的整洁卫生。二、清洁标准1.地面无积水、无污渍、无杂物，保持地面干净整洁。定期进行拖地，确保地面光亮。2.墙面墙面无灰尘、无污渍、无脚印，保持墙面清洁。定期对墙面进行擦拭，如有污渍及时清理。3.便器便器内外清洁，无污垢、无异味，冲水畅通。每天至少进行一次全面清洁，包括便器内部、外部及周边地面。4.洗手池洗手池台面干净，无污渍、无水渍，水龙头无污垢。定期清理洗手池下方及周边地面，保持干爽。5.镜子镜子表面清洁光亮，无污渍、无水印。每天擦拭镜子，确保清晰明亮。6.门窗门窗玻璃干净透明，无灰尘、无污渍。定期擦拭门窗边框及窗台，保持整洁。7.垃圾桶垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，周边地面无垃圾残留。每天至少清理一次垃圾桶，定期进行消毒。8.通风换气卫生间保持良好的通风，空气清新无异味。定期检查通风设备，确保正常运行。三、清洁流程1.准备工作清洁人员穿戴好工作服、工作帽、口罩等防护用品。准备好清洁工具和清洁用品，如拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等。2.地面清洁先将地面上的杂物清扫干净，放入垃圾桶内。用湿拖把拖地，去除地面污渍。对于顽固污渍，使用适量的清洁剂进行擦拭，然后用清水冲洗干净。最后用干拖把将地面擦干，确保地面无积水。3.墙面清洁用湿抹布擦拭墙面，从上到下依次进行，去除墙面灰尘和污渍。对于有污渍的部位，使用清洁剂进行重点擦拭，然后用清水冲洗干净。最后用干抹布将墙面擦干。4.便器清洁先将便器内的尿液排净，然后倒入适量的清洁剂，用刷子刷洗便器内部，去除污垢。刷洗完毕后，用清水冲洗干净便器内部。用湿抹布擦拭便器外部，包括水箱、底座等部位，去除污渍。最后用干抹布将便器擦干。5.洗手池清洁用湿抹布擦拭洗手池台面，去除污渍和水渍。用刷子刷洗洗手池下方及周边地面，去除污垢。用清水冲洗洗手池及周边地面，确保干净。最后用干抹布将洗手池台面和周边地面擦干。6.镜子清洁用湿抹布擦拭镜子表面，去除灰尘和污渍。对于有水印的部位，使用专用的玻璃清洁剂进行擦拭，然后用干抹布擦干，确保镜子清晰明亮。7.门窗清洁用湿抹布擦拭门窗玻璃，从左到右、从上到下依次进行，去除灰尘和污渍。用干抹布擦拭门窗边框及窗台，保持整洁。8.垃圾桶清洁将垃圾桶内的垃圾倒入垃圾袋中，扎紧袋口，放入指定的垃圾收集点。用清洁剂擦拭垃圾桶内部和外部，去除污渍和异味。最后用清水冲洗干净垃圾桶，晾干备用。9.通风换气打开卫生间的通风设备，保持通风良好。定期检查通风设备的运行情况，如有故障及时维修。四、清洁频率1.日常清洁清洁人员每天上班后对卫生间进行全面清洁，确保卫生间在上班前达到清洁标准。在工作时间内，随时清理卫生间内的垃圾和污渍，保持卫生间的整洁。2.定期清洁每周对卫生间进行一次深度清洁，包括墙面、地面、便器、洗手池等部位的全面消毒。每月对卫生间的门窗、镜子、通风设备等进行一次彻底清洁和检查。五、消毒管理1.消毒频率每天对便器、洗手池等易接触部位进行消毒。每周对卫生间进行一次全面消毒，包括地面、墙面、垃圾桶等部位。2.消毒方法便器消毒：使用含氯消毒剂按照规定的浓度配比进行擦拭消毒，作用时间不少于30分钟，然后用清水冲洗干净。洗手池消毒：使用含氯消毒剂按照规定的浓度配比进行擦拭消毒，作用时间不少于15分钟，然后用清水冲洗干净。地面和墙面消毒：使用含氯消毒剂按照规定的浓度配比进行喷洒消毒，作用时间不少于30分钟，然后用清水擦拭干净。垃圾桶消毒：使用含氯消毒剂按照规定的浓度配比进行擦拭消毒，作用时间不少于30分钟，然后用清水冲洗干净。3.消毒记录清洁人员每次消毒后，应填写消毒记录，记录消毒时间、消毒部位、消毒剂名称及浓度、消毒人员等信息。消毒记录应保存至少一年，以备查阅。六、监督检查1.车间主管检查车间主管每天对本车间卫生间的清洁情况进行检查，发现问题及时通知清洁人员进行整改。检查内容包括清洁标准的执行情况、消毒情况、通风情况等。2.行政部门检查行政部门定期对车间卫生间的清洁管理工作进行检查，检查结果纳入车间绩效考核。检查内容包括清洁制度的执行情况、清洁标准的落实情况、员工的反馈意见等。3.问题整改对于检查中发现的问题，清洁人员应立即进行整改，确保卫生间的清洁卫生符合要求。对于多次整改仍不合格的清洁人员，行政部门将视情节轻重给予相应的处罚。七、培训与教育1.清洁人员培训行政部门定期组织清洁人员进行培训，培训内容包括清洁标准、操作流程、消毒知识等。通过培训，提高清洁人员对卫生间清洁管理工作的认识和技能水平。2.员工教育车间主管应加强对员工的教育，引导员工养成良好的卫生习惯，爱护卫生间设施。教育员工在使用卫生间后及时清理，保持卫生间的整洁。八、奖励与处罚1.奖励对于在卫生间清洁管理工作中表现突出的清洁人员，行政部门将给予适当的奖励，如奖金、荣誉证书等。对于积极配合卫生间清洁管理工作，提出合理化建议并被采纳的员工，车间主管可给予表扬或奖励。2.处罚对于违反本制度的清洁人