2026新疆兵团遴选和选调公务员114人考试参考题库及答案解析

2026新疆兵团遴选和选调公务员114人考试参考题库及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．张某在超市购物时，发现商品标签上的价格与实际售价不符，遂向超市反映。超市工作人员承认存在价格欺诈行为，并同意给予张某三倍赔偿。该案例体现了我国《消费者权益保护法》中的()原则。A、自愿原则B、公平原则C、诚信原则D、监督原则答案：C解析：我国《消费者权益保护法》第四条规定，经营者与消费者进行交易，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。题干中，超市存在价格欺诈行为，但主动承认错误并给予三倍赔偿，体现了诚信原则。A项错误，自愿原则是指消费者有权自主选择商品或服务，经营者不得强迫或诱导消费者购买。B项错误，公平原则是指经营者与消费者在交易中地位平等，不得利用优势地位损害消费者权益。D项错误，监督原则是指消费者有权对商品和服务进行监督，并对违法行为进行举报。故选C。2．某山区发生泥石流灾害，当地政府迅速启动应急预案，组织救援队伍转移受灾群众。该案例体现了公共危机管理的()原则。A、预防为主B、快速反应C、科学决策D、社会参与答案：B解析：公共危机管理强调快速反应，是指在危机发生时，政府应当迅速启动应急预案，组织救援队伍，采取有效措施控制事态发展。题干中，当地政府迅速启动应急预案，组织救援队伍转移受灾群众，体现了快速反应原则。A项错误，预防为主是指通过加强预警机制，减少危机发生的概率。C项错误，科学决策是指根据科学数据和专业知识做出决策。D项错误，社会参与是指动员社会力量参与危机管理。故选B。3．中国古代的“四大发明”不包括()。A、造纸术B、指南针C、火药D、印刷术答案：A解析：中国古代的“四大发明”是指造纸术、指南针、火药和印刷术。造纸术是西汉时期发明的，指南针是战国时期发明的，火药是唐朝时期发明的，印刷术是宋朝时期发明的。题干中的选项均属于中国古代的四大发明。故选A。4．文艺复兴运动的核心思想是()。A、君权神授B、人文主义C、三权分立D、社会契约答案：B解析：文艺复兴运动的核心思想是人文主义，强调以人为本，反对中世纪神学对人性的束缚。题干中的选项中，B项正确。A项错误，君权神授是封建社会的政治思想。C项错误，三权分立是现代政治学的概念。D项错误，社会契约是政治哲学的理论。故选B。5．我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布。第一级阶梯主要包括()。A、东北平原B、华北平原C、青藏高原D、四川盆地答案：C解析：我国地势西高东低，呈三级阶梯状分布。第一级阶梯主要包括青藏高原和柴达木盆地。题干中的选项中，C项正确。A项错误，东北平原属于第二级阶梯。B项错误，华北平原属于第二级阶梯。D项错误，四川盆地属于第二级阶梯。故选C。6．某公司员工李某在上班期间擅自离开工作岗位，到公司附近购物。公司以其违反劳动纪律为由，解除了与李某的劳动合同。该公司的行为是否合法？()A、合法B、不合法C、部分合法D、视情况而定答案：A解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。题干中，李某擅自离开工作岗位，到公司附近购物，属于严重违反劳动纪律的行为。因此，公司的行为合法。故选A。7．某企业为提高产品质量，引进了先进的生产设备。这一行为体现了该企业对()的追求。A、经济效益B、社会效益C、环境效益D、技术效益答案：D解析：企业引进先进的生产设备，是为了提高生产效率和产品质量，这一行为体现了该企业对技术效益的追求。题干中的选项中，D项正确。A项错误，经济效益是指企业通过生产经营活动获得的经济利益。B项错误，社会效益是指企业对社会产生的积极影响。C项错误，环境效益是指企业对环境产生的积极影响。故选D。8．《红楼梦》是我国古典小说的巅峰之作，其作者是()。A、吴承恩B、曹雪芹C、施耐庵D、罗贯中答案：B解析：《红楼梦》是我国古典小说的巅峰之作，其作者是曹雪芹。题干中的选项中，B项正确。A项错误，吴承恩是《西游记》的作者。C项错误，施耐庵是《水浒传》的作者。D项错误，罗贯中是《三国演义》的作者。故选B。9．我国近年来在航天领域取得了重大突破，成功发射了“嫦娥五号”探测器，实现了()的壮丽目标。A、载人航天B、月球采样返回C、火星探测D、北斗导航答案：B解析：我国近年来在航天领域取得了重大突破，成功发射了“嫦娥五号”探测器，实现了月球采样返回的壮丽目标。题干中的选项中，B项正确。A项错误，载人航天是指将宇航员送入太空。C项错误，火星探测是指对火星进行探测。D项错误，北斗导航是指北斗卫星导航系统。故选B。10．某省在推进乡村振兴战略过程中，注重发展特色农业，打造了一批具有地方特色的农产品品牌。这一举措有利于()。A、提高农民收入B、促进农业产业化C、保护生态环境D、推动城乡一体化答案：B解析：某省通过发展特色农业，打造了一批具有地方特色的农产品品牌，这一举措有利于促进农业产业化。题干中的选项中，B项正确。A项错误，提高农民收入是乡村振兴的目标之一，但不是这一举措的直接作用。C项错误，保护生态环境是乡村振兴的重要内容，但不是这一举措的直接作用。D项错误，推动城乡一体化是乡村振兴的总体目标，但不是这一举措的直接作用。故选B。11．张某居住的小区物业公司定期进行灭蚊消毒工作，但效果并不理想。张某向社区居委会反映，建议居民加强垃圾处理，减少蚊虫滋生。社区居委会采纳了张某的建议，并督促物业公司和居民共同治理。该案例体现了基层群众自治的()原则。A、民主选举B、民主协商C、民主决策D、民主监督答案：B解析：基层群众自治强调民主选举、民主协商、民主决策和民主监督。题干中，社区居委会采纳了张某的建议，并督促物业公司和居民共同治理，体现了民主协商原则。A项错误，民主选举是指居民通过投票选举产生居民代表或委员会成员。C项错误，民主决策是指居民通过协商或投票做出决策。D项错误，民主监督是指居民对政府和物业公司的行为进行监督。故选B。12．某公司为提高员工工作效率，购买了先进的办公设备，并对员工进行了相关培训。这一行为体现了该公司对()的追求。A、经济效益B、社会效益C、环境效益D、人才效益答案：D解析：该公司通过购买先进的办公设备，并对员工进行培训，是为了提高员工的工作效率和技能水平，这一行为体现了该公司对人才效益的追求。故选D。13．某市为缓解交通拥堵问题，决定修建新的地铁线路。该项目的实施需要政府投入大量资金，并协调多个部门合作。这一案例体现了公共管理的()特点。A、目标导向B、协同性C、决策科学性D、风险可控性答案：B解析：公共管理具有目标导向、协同性、决策科学性和风险可控性等特点。题干中，修建地铁项目需要政府投入大量资金，并协调多个部门合作，体现了协同性特点。A项错误，目标导向是指公共管理以实现特定目标为导向。C项错误，决策科学性是指公共管理决策基于科学数据和专业知识。D项错误，风险可控性是指公共管理能够有效控制风险。故选B。14．《论语》是儒家学派的经典著作，其作者是()。A、老子B、孔子C、庄子D、孟子答案：B解析：《论语》是儒家学派的经典著作，其作者是孔子。故选B。15．我国《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过()个月。A、一个月B、二个月C、三个月D、六个月答案：B解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过二个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过六个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过十二个月。题干中，劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过二个月。故选B。16．某省为推动经济高质量发展，大力发展高新技术产业，吸引了一批科技型企业落户。这一举措有利于()。A、提高财政收入B、促进产业升级C、增加就业机会D、推动城镇化建设答案：B解析：某省通过大力发展高新技术产业，吸引了一批科技型企业落户，这一举措有利于促进产业升级。故选B。17．某居民小区发生了食物中毒事件，居民怀疑是小区内的超市提供的食品有问题。居民要求超市提供相关食品的检验报告，并要求超市赔偿损失。该案例体现了《消费者权益保护法》中的()原则。A、自愿原则B、公平原则C、诚信原则D、监督原则答案：D解析：《消费者权益保护法》规定，消费者有权对商品和服务进行监督，并对违法行为进行举报。题干中，居民要求超市提供相关食品的检验报告，并要求超市赔偿损失，体现了监督原则。故选D。18．某公司员工李某在上班期间因工作失误给公司造成了损失，公司要求李某赔偿部分损失。根据《中华人民共和国民法典》的规定，公司要求李某赔偿损失的法律依据是()。A、侵权责任B、合同责任C、无因管理D、不当得利答案：A解析：《中华人民共和国民法典》规定，民事主体的合法权益受到侵害的，受害人有权请求侵权人承担侵权责任。题干中，公司要求李某赔偿损失，是因为李某的失误给公司造成了损失，属于侵权行为。故选A。19．近年来，我国大力发展可再生能源，如太阳能、风能等。这一举措的主要目的是()。A、提高能源利用效率B、减少环境污染C、保障能源安全D、促进经济发展答案：B解析：我国大力发展可再生能源，如太阳能、风能等，主要目的是减少环境污染。故选B。20．某省为推动乡村振兴战略，提出了一系列政策措施，如发展特色农业、改善农村基础设施等。这些政策措施的主要目标是()。A、提高农民收入B、促进农业产业化C、保护生态环境D、推动城乡一体化答案：A解析：某省为推动乡村振兴战略，提出了一系列政策措施，如发展特色农业、改善农村基础设施等，这些政策措施的主要目标是提高农民收入。故选A。二、多选题1．某工厂员工王某在上班期间因操作失误导致设备损坏，工厂根据相关规定对王某进行了处罚。后来查明，该设备存在质量问题，并非王某操作不当所致。工厂的做法是否妥当？()A、工厂有权对员工进行处罚B、工厂无权对员工进行处罚C、工厂应当承担设备损坏的赔偿责任D、员工有权要求工厂赔偿误工费答案：BCD解析：A项错误，工厂无权对员工进行处罚。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位对员工进行处罚应当有明确的法律依据和规定，并且不得违反法律法规。B项正确，工厂无权对员工进行处罚。因为设备损坏并非员工操作不当所致，工厂的做法违反了劳动法的相关规定。C项正确，工厂应当承担设备损坏的赔偿责任。因为设备存在质量问题，属于工厂的责任，工厂应当承担赔偿责任。D项正确，员工有权要求工厂赔偿误工费。因为员工因设备损坏导致无法正常工作，工厂应当给予相应的赔偿。故选BCD。2．某公司在招聘广告中承诺提供高薪职位，但实际入职后，薪资待遇与招聘广告不符。员工李某要求公司按照招聘广告的承诺支付薪资，公司以招聘广告内容为误导为由拒绝。公司该做法是否合法？()A、公司合法B、公司不合法C、员工可以要求公司承担缔约过失责任D、员工可以要求公司按照招聘广告的承诺支付薪资答案：BD解析：B项正确，公司不合法。根据《中华人民共和国民法典》第四百七十二条规定，要约是希望与他人订立合同的意思表示，该意思表示应当内容具体确定，并表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。招聘广告属于要约邀请，公司应当按照招聘广告的承诺履行合同义务。D项正确，员工可以要求公司按照招聘广告的承诺支付薪资。因为公司违反了招聘广告的承诺，员工有权要求公司按照招聘广告的承诺支付薪资。A项错误，公司不合法。C项错误，员工可以要求公司承担缔约过失责任，但主要还是要求公司按照招聘广告的承诺支付薪资。故选BD。3．某公司为提高市场竞争力，对员工进行了绩效考核，并根据考核结果决定员工的薪酬和晋升。该公司的做法是否符合《中华人民共和国劳动法》的规定？()A、符合B、不符合C、应当经员工代表大会讨论通过D、应当事先告知员工答案：AD解析：A项正确，符合。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位可以根据工作需要，对员工进行绩效考核，并根据考核结果决定员工的薪酬和晋升。C项错误，不需要经员工代表大会讨论通过。D项正确，应当事先告知员工。用人单位在实施绩效考核时，应当事先告知员工考核的内容、标准和程序，确保考核的公平公正。B项错误，符合《中华人民共和国劳动法》的规定。故选AD。4．根据《中华人民共和国民法典》的规定，下列哪些行为属于民事法律行为？()A、甲向乙借款5000元，约定一个月后归还B、丙在超市购买了一件价值100元的衣服C、丁无因管理他人事务D、戊拾得遗失物，未返还失主答案：AB解析：A项正确，甲向乙借款5000元，约定一个月后归还，属于设立债权债务关系的民事法律行为。B项正确，丙在超市购买了一件价值100元的衣服，属于设立买卖关系的民事法律行为。C项错误，丁无因管理他人事务，属于无因管理行为，不属于民事法律行为。D项错误，戊拾得遗失物，未返还失主，属于拾得遗失物行为，不属于民事法律行为。故选AB。5．某公司员工张某在上班期间因公司安排的任务与同事发生争执，情绪失控后将同事打伤。公司对该事件的处理方式有哪些？()A、对张某进行批评教育B、对张某进行经济处罚C、对张某进行降职处理D、解除与张某的劳动合同答案：ABCD解析：A项正确，对张某进行批评教育。公司可以对张某进行批评教育，帮助其认识错误，改正行为。B项正确，对张某进行经济处罚。根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以给予劳动者经济处罚。C项正确，对张某进行降职处理。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。D项正确，解除与张某的劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。故选ABCD。6．某公司在招聘广告中承诺提供良好的工作环境，但实际入职后，工作环境较差，员工工作强度大。员工王某要求公司改善工作环境，公司以招聘广告内容为宣传手段为由拒绝。公司该做法是否合法？()A、公司合法B、公司不合法C、员工可以要求公司承担缔约过失责任D、员工可以要求公司改善工作环境答案：BD解析：B项正确，公司不合法。根据《中华人民共和国民法典》第四百七十二条规定，要约是希望与他人订立合同的意思表示，该意思表示应当内容具体确定，并表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。招聘广告属于要约邀请，公司应当按照招聘广告的承诺履行合同义务。D项正确，员工可以要求公司改善工作环境。因为公司违反了招聘广告的承诺，员工有权要求公司改善工作环境。A项错误，公司不合法。C项错误，员工可以要求公司承担缔约过失责任，但主要还是要求公司改善工作环境。故选BD。7．某公司员工李某在上班期间因工作需要，临时加班了两个小时。公司未支付加班费，李某要求公司支付加班费，公司以加班是李某自愿为由拒绝。公司该做法是否合法？()A、公司合法B、公司不合法C、加班是李某自愿的D、公司应当支付加班费答案：BD解析：B项正确，公司不合法。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，用人单位安排劳动者延长工作时间的，应当支付相应的加班费。C项错误，加班并非李某自愿的，而是工作需要。D项正确，公司应当支付加班费。因为公司安排李某加班，应当按照法律规定支付加班费。A项错误，公司不合法。故选BD。8．某公司在招聘过程中，要求应聘者提供学历证书、工作证明等材料，并对应聘者进行背景调查。该公司的做法是否符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定？()A、符合B、不符合C、应当事先告知应聘者D、背景调查范围不得超过法定范围答案：ACD解析：A项正确，符合。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位在招聘过程中，可以要求应聘者提供学历证书、工作证明等材料，并对应聘者进行背景调查。C项正确，应当事先告知应聘者。用人单位在实施背景调查时，应当事先告知应聘者调查的内容、范围和方式，确保调查的合法合规。D项正确，背景调查范围不得超过法定范围。根据《中华人民共和国个人信息保护法》规定，个人信息处理应当遵循合法、正当、必要原则，不得过度处理。B项错误，符合《中华人民共和国劳动合同法》的规定。故选ACD。9．某市市场监督管理局接到举报，反映某餐饮店使用地沟油制作食品。市场监管局立即展开调查，发现该餐饮店确实存在使用地沟油的行为，遂对其进行了处罚。该案例体现了我国《食品安全法》的哪些原则？()A、预防为主原则B、风险管理原则C、社会共治原则D、处罚与教育相结合原则答案：ABCD解析：A项正确，预防为主原则是指通过加强食品安全风险监测和评估，预防食品安全事故的发生。B项正确，风险管理原则是指根据风险评估结果，采取相应的风险控制措施，降低食品安全风险。C项正确，社会共治原则是指政府、企业、社会公众共同参与食品安全治理，形成食品安全社会共治格局。D项正确，处罚与教育相结合原则是指在对违法行为进行处罚的同时，应当对违法行为人进行教育，帮助其认识错误，改正行为。故选ABCD。10．某省为促进乡村振兴，提出了一系列政策措施，如发展特色农业、改善农村基础设施、加强农村环境治理等。这些政策措施的主要目标是什么？()A、提高农民收入B、促进农业产业化C、保护生态环境D、推动城乡一体化答案：ABCD解析：A项正确，提高农民收入。发展特色农业、改善农村基础设施等措施，能够提高农业生产效率和农产品质量，增加农民收入。B项正确，促进农业产业化。通过发展特色农业，可以推动农业产业化发展，提高农业产业链的附加值。C项正确，保护生态环境。加强农村环境治理，能够改善农村生态环境，促进可持续发展。D项正确，推动城乡一体化。乡村振兴战略是推动城乡一体化发展的重要举措，通过改善农村基础设施和发展农村经济，可以缩小城乡差距，促进城乡一体化发展。故选ABCD。11．根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定，行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人()。A、作出行政处罚决定的事实、理由及依据B、当事人依法享有的权利C、要求当事人陈述和申辩D、行政处罚的种类和幅度答案：ABC解析：A项正确，行政机关作出行政处罚决定之前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据。这是保障当事人知情权的重要措施。B项正确，当事人依法享有的权利包括陈述权、申辩权、申请听证权等。行政机关应当告知当事人这些权利。C项正确，当事人有权要求陈述和申辩，行政机关应当听取当事人的陈述和申辩，并记录在案。D项错误，行政处罚的种类和幅度应当在行政处罚决定书中载明，而不是在告知书中载明。故选ABC。12．某公司员工张某在上班期间因工作失误导致产品报废，公司根据内部规章制度对张某进行了罚款。张某认为公司罚款金额过高，要求公司重新核定罚款金额。公司是否应当重新核定罚款金额？()A、应当B、不应当C、应当经员工代表大会讨论通过D、应当事先告知员工答案：AD解析：A项正确，应当。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位对员工进行罚款应当符合法律法规的规定，并且不得违反劳动合同的约定。如果公司罚款金额过高，张某有权要求公司重新核定罚款金额。D项正确，应当事先告知员工。用人单位在实施罚款等处罚措施时，应当事先告知员工相关规章制度和处罚标准，确保处罚的公平公正。B项错误，不应当。C项错误，不需要经员工代表大会讨论通过。故选AD。13．某小区业主委员会决定将小区公共区域的绿化带改造成停车场，部分业主认为该决定损害了业主的共同利益，要求业主委员会召开业主大会重新讨论。业主委员会是否应当召开业主大会重新讨论？()A、应当B、不应当C、应当经多数业主同意D、应当事先告知业主答案：AD解析：A项正确，应当。根据《中华人民共和国民法典》的规定，业主委员会的决定，应当符合业主的共同利益。如果部分业主认为业主委员会的决定损害了业主的共同利益，业主委员会应当召开业主大会重新讨论。D项正确，应当事先告知业主。业主委员会在作出决定之前，应当事先告知业主相关事项，听取业主的意见和建议。B项错误，不应当。C项错误，不需要经多数业主同意。故选AD。14．某公司员工李某在上班期间因突发疾病去世，公司按照劳动合同法的规定向李某的家属支付了丧葬补助金和抚恤金。李某的家属对抚恤金的标准有异议，要求公司按照当地社会平均工资的一定比例支付抚恤金。公司是否应当重新支付抚恤金？()A、应当B、不应当C、应当经劳动行政部门批准D、应当事先告知家属答案：AB解析：A项正确，应当。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者在劳动合同期间因工伤死亡的，用人单位应当支付丧葬补助金、抚恤金和一次性工亡补助金。如果李某的家属对抚恤金的标准有异议，公司应当重新核定抚恤金金额。B项正确，不应当。公司应当按照法律规定和劳动合同的约定支付抚恤金，不需要经劳动行政部门批准。D项错误，不需要事先告知家属。故选AB。15．某公司为提高员工职业道德水平，组织员工学习了《新时代公民道德建设实施纲要》和公司员工行为规范。该公司这样做的主要目的是什么？()A、提高员工的社会责任感B、增强员工的责任意识和敬业精神C、促进员工之间的团结协作D、提升公司的社会形象答案：AB解析：A项正确，提高员工的社会责任感。《新时代公民道德建设实施纲要》强调公民应当具备的社会责任感和道德意识，通过学习可以增强员工的社会责任感。B项正确，增强员工的责任意识和敬业精神。公司员工行为规范明确了员工的行为准则和职业道德要求，通过学习可以增强员工的责任意识和敬业精神。C项错误，促进员工之间的团结协作。虽然团结协作也是职业道德的一部分，但不是主要目的。D项错误，提升公司的社会形象。虽然提升公司的社会形象也是公司的目的之一，但不是主要目的。故选AB。三、判断题1．职业道德要求员工在工作中必须诚实守信，但在特殊情况下，为了维护公司利益，可以不诚实守信。（）答案：错误解析：职业道德的核心是诚实守信，这是员工应当遵守的基本准则。在任何情况下，都不能以维护公司利益为借口而不诚实守信。诚实守信是建立信任的基础，也是个人和企业的立身之本。故题干表述错误。2．根据《中华人民共和国刑法》的规定，已满七十五周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。（）答案：错误解析：《中华人民共和国刑法》第十七条规定，已满七十五周岁的人犯罪，除以特别残忍手段致人死亡的以外，应当从轻或者减轻处罚。故题干表述错误。3．用人单位可以根据员工的工作表现，随意调整员工的岗位和工作内容。（）答案：错误解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得单方面强制变更。故题干表述错误。4．网络钓鱼是一种常见的网络攻击手段，攻击者通过伪装成合法网站或应用程序，诱骗用户输入账号密码等敏感信息。（）答案：正确解析：网络钓鱼是一种常见的网络攻击手段，攻击者通过伪造网站、发送虚假邮件或短信等方式，诱骗用户输入账号密码等敏感信息。故题干表述正确。5．宏观调控是指国家运用经济、法律和行政手段，对国民经济总体进行调整和控制，以促进经济持续健康发展。（）答案：正确解析：宏观调控是指国家运用经济、法律和行政手段，对国民经济总体进行调整和控制，以促进经济持续健康发展。这是宏观调控的基本定义。故题干表述正确。6．根据《中华人民共和国民法典》的规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。（）答案：正确解析：《中华人民共和国民法典》第一千零一十六条规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。故题干表述正确。7．用人单位在招聘过程中，可以要求应聘者提供三代以内的亲属关系证明。（）答案：错误解析：《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位招用人员，不得以性别、民族、宗教信仰等为由设置歧视条件。要求应聘者提供三代以内的亲属关系证明，属于对特定群体的歧视，是违法行为。