电力系统运行维护安全管理规程

电力系统运行维护安全管理规程一、总则1.1目的与依据为规范电力系统运行维护工作，保障人身、设备及电网安全，防止事故发生，提高电力系统运行的可靠性和经济性，依据国家相关法律法规、行业标准及本单位实际情况，特制定本规程。本规程旨在为电力系统运行维护人员提供清晰、实用的安全行为指引，确保各项工作在可控、在控、能控的状态下进行。1.2适用范围本规程适用于本单位所属电力系统的发电、输电、变电、配电等环节的运行维护工作及相关人员。凡在本单位电力系统内从事运行操作、设备巡视、检修试验、维护保养等工作的人员，均须严格遵守本规程的各项规定。外来协作单位在本单位电力系统内进行相关工作时，亦应遵守本规程的相关要求，并由本单位相关负责人进行安全交底和监督。1.3基本原则电力系统运行维护安全管理应坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。各项工作必须以保障人身安全为首要任务，强化风险预控和过程管控，确保电力生产安全有序进行。二、人员安全管理2.1资质与培训所有从事电力系统运行维护的人员必须具备相应的专业资质和技能水平，并通过单位组织的安全知识和技能考核。定期组织开展安全规程、专业技术、应急处置等方面的培训和演练，确保人员熟悉并掌握相关知识和技能，具备辨识和防范风险的能力。2.2行为规范作业人员应严格遵守劳动纪律和安全操作规程，进入作业现场必须按规定佩戴和使用劳动防护用品。严禁酒后上岗、疲劳作业或在工作中嬉戏打闹。作业中应精力集中，服从指挥，不得擅自扩大工作范围或变更安全措施。2.3健康管理建立健全人员健康档案，定期组织体检。对患有不宜从事特定电力作业疾病的人员，应及时调整工作岗位。作业人员在身体不适或精神状态不佳时，应主动向负责人报告，不得勉强上岗。三、设备设施安全管理3.1设备选型与验收电力设备的选型应符合国家及行业标准，具备可靠的安全保护装置。新设备投运前必须经过严格的验收，确保其技术性能和安全指标符合要求。3.2运行维护建立完善的设备运行维护台账，制定合理的巡检周期和维护计划。定期对设备进行巡视检查、清扫、润滑、试验等工作，及时发现和处理设备缺陷及异常情况。对于重要设备和关键部位，应加强监控和维护力度。3.3缺陷管理建立设备缺陷闭环管理制度，对发现的缺陷应及时分类、登记、上报，并按照轻重缓急安排处理。重大缺陷应立即采取控制措施，并组织力量尽快消除，防止缺陷扩大引发事故。3.4安全设施电力生产场所的安全设施，如防护栏、警示牌、接地装置、消防器材等，应齐全、完好、醒目，并定期进行检查和维护，确保其功能有效。严禁随意拆除或损坏安全设施。四、作业安全管理4.1作业许可严格执行“两票三制”（工作票、操作票，交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制）等基本安全制度。进行停电、带电、高处、动火、有限空间等危险性作业时，必须履行严格的作业许可手续，落实各项安全措施。4.2作业前准备作业前，负责人应组织作业人员进行现场勘查，明确工作任务、范围和危险因素，制定针对性的安全措施和应急预案。向所有参与作业人员进行安全技术交底，确保每个人都清楚作业风险和安全注意事项。4.3现场安全措施根据作业类型和风险评估结果，落实必要的安全措施，如停电、验电、装设接地线、设置遮栏和警示标志等。确保作业环境安全，防止误操作、触电、高处坠落、物体打击等事故发生。4.4作业过程控制作业过程中，负责人和监护人应严格履行职责，密切关注作业动态和人员状态，及时纠正不安全行为。作业人员应严格按照规程和方案操作，不得擅自更改作业方法或安全措施。遇有突发情况，应立即停止作业，采取应急措施，并报告上级。4.5作业终结作业完成后，作业人员应清理现场，检查设备状况和安全措施是否恢复原状。负责人应组织验收，确认无遗留问题后，方可办理作业终结手续。五、应急与事故处理5.1应急预案制定完善的电力突发事件应急预案，明确应急组织机构、职责分工、响应程序和处置措施。定期组织应急演练，检验预案的科学性和可操作性，提高应急队伍的协同作战能力。5.2事故报告与调查发生电力事故或突发事件时，应立即启动应急预案，组织抢险救援，并按照规定程序及时上报。事故处理应坚持“四不放过”原则（事故原因未查清不放过、责任人未受到处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过），认真调查事故原因，总结教训，制定防范措施。5.3应急物资保障配备必要的应急救援物资和设备，如照明设备、通讯工具、急救药品、抢修工具等，并定期进行检查、维护和补充，确保应急时能够及时调用。六、安全监督与考核6.1监督检查建立健全安全监督网络，定期开展安全检查和专项督查活动，及时发现和消除安全隐患。对重点环节、关键作业和危险性较大的工作，应加强现场监督，确保各项安全制度和措施落到实处。6.2考核与奖惩将安全工作纳入单位绩效考核体系，对在安全工作中做出突出贡献的单位和个人给予表彰奖励；对违反安全规程、造成安全事故或重大隐患的单位和个人，应严肃追究责任，并给予相应的处罚。七、附则7.1规程修订本规程应