2026年高级会计继续教育练习题及解析

2026年高级会计继续教育练习题及解析一、单选题（共5题，每题2分）1.某省财政厅拟对下属事业单位进行预算绩效管理改革，要求加强预算事前绩效评估。根据《预算绩效管理办法》，以下说法正确的是（）。A.事前绩效评估适用于所有预算项目B.评估结果不作为预算安排的依据C.评估由主管部门自行组织，无需第三方机构参与D.评估报告需经财政部门审核后向社会公开2.某市税务局在2025年推行“智慧税务”系统，2026年需对该项目进行绩效评价。根据《政府绩效评价管理办法》，以下指标不宜作为评价关键指标的是（）。A.系统上线后的纳税人满意度B.税收征管成本节约率C.系统运维人员数量增长率D.数据安全事件发生率3.某省属国有企业2025年研发投入占比为4%，低于行业平均水平。根据《企业内部控制基本规范》，其内部审计部门应重点关注（）。A.研发项目立项程序的合规性B.研发成果转化效率C.研发费用资本化政策执行情况D.研发团队人员稳定性4.某县政府采购中心采购一批应急物资，供应商要求提供银行保函。根据《政府采购法实施条例》，以下担保方式不符合规定的是（）。A.银行信用证B.保险公司履约保证保险C.政府采购基金担保D.第三方担保公司保函5.某金融机构2025年资本充足率降至12%，低于监管要求。根据《商业银行资本管理暂行办法》，其应采取的措施不包括（）。A.增发次级债补充资本B.提高资产周转率以降低杠杆率C.转让部分低效资产D.申请央行再贷款补充资本二、多选题（共5题，每题3分）6.某企业实施全面预算管理，预算编制过程中需考虑的因素包括（）。A.行业政策变化B.市场竞争格局C.内部资源限制D.员工个人绩效目标7.某省教育厅开展教育专项资金绩效评价，需收集的数据来源可能包括（）。A.项目申报书B.财务审计报告C.受益人访谈记录D.社会媒体评论8.某上市公司2025年内部控制自我评价报告显示，部分业务流程存在缺陷。根据《企业内部控制评价指引》，其整改措施应包括（）。A.修订内部控制制度B.调整业务流程权限分配C.加强员工培训D.增加内部审计频次9.某市财政局对扶贫资金进行全流程监管，需重点监控的环节包括（）。A.资金拨付审批B.项目实施进度C.资金使用效益D.账户余额变动情况10.某企业采用作业成本法核算产品成本，需收集的数据包括（）。A.机器工时B.人工工时C.间接费用分摊率D.市场销售价格三、判断题（共5题，每题1分）11.预算调剂无需经过同级人民代表大会批准，仅需财政部门备案即可。（）12.政府购买服务必须通过公开招标方式实施，不得采用竞争性谈判。（）13.企业内部控制缺陷必须立即整改，否则将面临行政处罚。（）14.金融企业计算资本充足率时，应扣除预期损失准备金。（）15.绩效评价结果仅用于内部管理，无需向社会公开。（）四、简答题（共3题，每题5分）16.简述预算绩效管理中“三重底线”的主要内容。17.某企业内部控制存在漏洞，导致财务数据失真。简述内部审计部门应采取的调查步骤。18.解释“双随机、一公开”监管方式及其在财政监督中的应用。五、案例分析题（共2题，每题10分）19.某县农业农村局2025年实施乡村振兴项目，预算执行率仅为60%，远低于往年水平。经调查，主要原因是项目前期论证不足、资金拨付延迟。结合《预算绩效管理办法》，分析该县应如何改进项目管理和绩效监控。20.某商业银行2025年发生多起信贷资金挪用案件，暴露出贷前审查不严、贷后监控缺失等问题。根据《商业银行内部控制指引》，该行应如何完善信贷业务内部控制体系？答案及解析一、单选题1.D解析：根据《预算绩效管理办法》第8条，事前绩效评估结果作为预算安排的重要依据，且评估报告需经财政部门审核后公开。选项A错误，仅重大项目需评估；选项B错误，评估结果直接影响预算分配；选项C错误，部分评估需第三方参与。2.C解析：关键指标应反映效率与效益，人员数量增长率与绩效无直接关联。选项A、B、D均属于合理评价指标。3.A解析：研发投入不足可能源于立项缺陷，内部审计应重点关注立项的科学性与合规性。选项B、C、D属于成果管理范畴。4.C解析：政府采购基金不得用于担保，其他方式均合规。5.D解析：央行再贷款属于流动性支持，非资本补充方式。选项A、B、C均符合资本管理要求。二、多选题6.A、B、C解析：预算编制需考虑外部环境（行业政策）与内部条件（资源限制），员工个人目标非预算要素。7.A、B、C解析：选项D的媒体评论属于定性信息，但非官方数据来源。8.A、B、C、D解析：缺陷整改需制度、流程、人员、监督等多方面措施。9.A、B、C解析：账户余额变动非扶贫资金监管重点，需关注资金流向与使用效率。10.A、B、C解析：作业成本法基于实际作业量分配费用，销售价格非成本要素。三、判断题11.×解析：预算调剂需同级人大或政府批准，重大调剂需备案。12.×解析：符合特定条件可采用竞争性谈判。13.×解析：缺陷按严重程度分类，一般缺陷仅需报告。14.√解析：资本充足率计算时需扣除预期损失。15.×解析：绩效评价结果需向社会公开。四、简答题16.三重底线：预算平衡底线（不超赤字）、政策底线（落实法定指标）、绩效底线（资金有效使用）。17.调查步骤：①收集证据（账目、合同）；②访谈相关人员；③评估缺陷影响；④提出整改建议。18.“双随机、一公开”：随机抽取检查对象、随机选派执法检查人员，检查结果向社会公开。财政监督中用于规范抽查行为。五、案例分析题19.改进措施：-强化项目前期论证，引入第三方评估；-建立分阶段资金拨付机制，设置预警