天津2025年天津市第五中心医院生态城医院医疗人才招聘29人笔试历年参考题库附带答案详解

[天津]2025年天津市第五中心医院生态城医院医疗人才招聘29人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院需要建立完善的医疗质量管理体系，其中核心要素包括医疗安全、医疗服务质量和持续改进机制。在医疗安全管理中，最重要的是建立哪种制度？A.医疗事故责任追究制度B.医疗风险评估制度C.医疗安全不良事件报告制度D.医疗质量监控制度2、在医院管理中，为提高医疗服务效率和患者满意度，需要优化就诊流程。以下哪项措施最能体现以患者为中心的服务理念？A.增加医生工作强度提高接诊量B.建立预约挂号和分时段就诊制度C.减少护理人员配置控制成本D.延长医院营业时间至24小时3、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的人员数量比为3:4:5，若总培训人数为120人，则外科需要培训多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人4、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85%，现有四个科室的检测合格率分别为：甲科室82%，乙科室88%，丙科室90%，丁科室84%。符合合格标准的科室有几个？A.1个B.2个C.3个D.4个5、某医院为了提升患者就医体验，决定优化门诊流程，通过引入智能预约系统和分时段就诊模式，有效缩短了患者的等待时间。这一做法主要体现了现代医疗管理中的哪个原则？A.以医为本原则B.效率优先原则C.以患者为中心原则D.成本控制原则6、在医疗质量管理体系中，以下哪项措施最能体现持续改进的理念？A.定期开展医疗技术水平考核B.建立医疗不良事件报告制度C.实施医疗质量监控和反馈机制D.加强医护人员专业技能培训7、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在相邻的三个房间内。已知A科室不能与C科室相邻，B科室必须与A科室相邻。若按照从左到右的顺序安排房间，符合要求的排列方式有几种？A.2种B.3种C.4种D.6种8、医护人员在进行健康教育宣传时，发现参与活动的人员中，有60%的人关注心血管健康，有50%的人关注营养饮食，有30%的人同时关注这两个方面。那么既不关注心血管健康也不关注营养饮食的人占总人数的比例是多少？A.10%B.20%C.30%D.40%9、某医院在进行医疗质量评估时，发现患者满意度与医疗技术水平、服务态度、就医环境等多个因素相关。为了提高整体医疗服务质量，医院需要建立科学的评价体系。这体现了系统论中的哪种原理？A.整体性原理B.层次性原理C.结构性原理D.动态性原理10、在医疗工作中，医护人员需要具备良好的沟通能力，能够准确理解患者的需求和情绪状态。这种能力主要体现了现代职业素养中的哪项要求？A.专业技能水平B.情绪管理能力C.人际沟通能力D.学习创新能力11、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案存在分歧时，最恰当的处理方式是：A.由科室主任单方面决定最终方案B.通过多学科会诊讨论形成共识方案C.按照资历深浅由资深医生拍板D.暂停治疗等待上级部门指示12、医院感染控制工作中，以下哪项措施属于一级预防的核心内容：A.对已感染患者进行隔离治疗B.定期监测院内感染率统计C.严格执行手卫生和无菌操作D.为医护人员提供职业暴露后处理13、某医院护理部需要安排6名护士值班，要求每班必须有至少2名护士，且每名护士每天只能值一个班次。如果设置早班、中班、晚班三个班次，每个班次的护士人数可以不同，那么共有多少种不同的安排方案？A.360种B.540种C.720种D.900种14、在医患沟通中，当患者表达焦虑情绪时，医护人员最恰当的应对方式是：A.立即否定患者的担忧，强调病情不严重B.耐心倾听并认同患者感受，提供专业解释C.转移话题，避免讨论患者的负面情绪D.建议患者寻求心理医生帮助，不在本科室处理15、某医院需要对医疗设备进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备80台，C类设备50台。若按设备价值从高到低排序，A类设备单台价值是B类的2倍，B类设备单台价值是C类的1.5倍。则这三类设备总价值的比例关系为：A.12:8:5B.24:12:5C.18:12:5D.36:24:1016、在医疗质量管理中，某科室连续三个月的患者满意度分别为92%、95%、98%，患者投诉率分别为3%、2%、1%。若以满意度权重0.7，投诉率权重0.3计算综合质量得分，则第三个月的综合质量得分为：A.94.7%B.95.3%C.96.1%D.97.2%17、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的人员比例为3:4:2，若内科需要培训15人，则三个科室总共需要培训多少人？A.30人B.40人C.45人D.50人18、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、95%，若按照1:2:3的权重计算季度平均满意度，则该季度平均满意度为：A.90%B.91.7%C.92.5%D.93.3%19、在医疗团队协作中，当遇到紧急情况需要快速决策时，最有效的沟通方式是：A.通过书面报告逐级上报B.采用SBAR沟通模式（情况-背景-评估-建议）C.召开全体会议讨论决定D.由最高职称医生单独决定20、医院感染控制工作中，以下哪项措施属于一级预防措施：A.对已感染患者进行隔离治疗B.加强医护人员手卫生管理C.对感染病例进行流行病学调查D.建立感染监测报告系统21、某医院护理部需要统筹安排病房管理工作，现有内科病房3个，外科病房4个，妇产科病房2个，每个病房需要配备一定数量的护士。如果内科病房每间需要8名护士，外科病房每间需要10名护士，妇产科病房每间需要6名护士，那么护理部至少需要安排多少名护士？A.64名B.70名C.74名D.80名22、在医院质量管理体系中，PDCA循环是重要的管理工具。其中字母D代表的含义是：A.计划B.执行C.检查D.改进23、某医院要从5名医生和4名护士中选出3人组成医疗小组，要求至少有1名医生和1名护士，问有多少种不同的选法？A.30种B.60种C.70种D.80种24、下列选项中，与"医者仁心"逻辑关系最相近的一组是：A.教师-园丁B.司机-安全C.法官-公正D.工程师-技术25、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备80台，C类设备60台。如果按照设备的重要程度，A类设备占总数的40%，B类设备占总数的30%，C类设备占总数的20%，还有10%为其他类设备。问其他类设备有多少台？A.26台B.30台C.34台D.38台26、某科室计划开展健康教育活动，需要制作宣传资料。若每份宣传册需要纸张0.05公斤，彩印费用每公斤8元，人工制作费用每份2元。如果制作800份宣传册，总成本是多少元？A.1920元B.2000元C.2080元D.2160元27、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在相邻的三个房间内。已知A科室不能与C科室相邻，B科室必须与A科室相邻。请问符合要求的科室排列方案有几种？A.2种B.3种C.4种D.6种28、某医疗机构统计发现，连续三个月内，每月的康复患者数量都比上月增加相同的百分比。如果第一个月康复患者为100人，第三个月为144人，那么第二个月的康复患者数量是多少？A.118人B.120人C.122人D.125人29、某医院护理部需要统计患者满意度调查结果，发现参与调查的患者中，对护理服务表示满意的占75%，表示不满意的占15%，其余为不确定。若不确定的患者有30人，则参与调查的患者总人数为多少？A.200人B.300人C.400人D.500人30、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是一种重要的持续改进方法，其中字母C代表的含义是：A.计划B.执行C.检查D.行动31、某医院为提升医疗服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的医护人员数量比例为3:4:2。如果总培训预算为18万元，按照科室人数比例分配培训费用，则外科科室可获得的培训预算为多少万元？A.6万元B.8万元C.10万元D.12万元32、在医疗团队协作中，良好的沟通是确保患者安全的关键因素。以下哪种沟通方式最有利于医疗团队提高工作效率和减少医疗差错？A.非正式的口头交流B.标准化的书面记录和交接班制度C.个人经验分享会议D.单向的信息传达33、某医院为提升医疗服务质量，需要对医护人员进行定期培训考核。现有甲、乙、丙三个科室，每个科室的医护人员数量比例为3:4:5，如果甲科室有27名医护人员，那么三个科室总共需要准备多少份培训材料？A.81份B.108份C.135份D.162份34、在医疗管理信息系统中，数据更新遵循一定的逻辑规律。如果某系统中患者就诊记录的编号按如下规律生成：第1个记录编号为2025001，第2个记录编号为2025003，第3个记录编号为2025007，第4个记录编号为2025013，那么第5个记录编号应该是：A.2025021B.2025022C.2025023D.202502535、某医院需要对医疗设备进行分类管理，现有设备包括X光机、心电图仪、呼吸机、超声诊断仪四种。按照医疗器械风险等级分类标准，其中属于第三类医疗器械的是：A.X光机和心电图仪B.呼吸机和超声诊断仪C.X光机和呼吸机D.心电图仪和超声诊断仪36、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是持续改进的重要工具，其中"PDCA"四个字母分别代表：A.计划、执行、检查、处理B.预防、诊断、治疗、康复C.人员、设备、方法、环境D.质量、安全、效率、成本37、某医院护理部需要制定患者安全管理方案，重点防范医疗事故的发生。以下哪项措施最能体现预防为主的安全管理理念？A.建立完善的医疗事故赔偿制度B.加强医护人员安全教育培训和风险识别能力C.制定详细的医疗事故处理流程D.增加医疗设备的采购投入38、在医院质量管理体系中，以下哪个原则最能确保医疗服务的持续改进？A.严格执行既定的医疗操作规范B.定期开展医护人员业务考核C.建立PDCA循环的质量改进机制D.加强医疗设备的日常维护39、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有护理人员80人，医生40人，医技人员30人。若按人员类别进行分组培训，要求每组人数相等且每组人数不少于10人，则最多可以分成多少组？A.5组B.6组C.10组D.15组40、在医疗质量评估中，某科室连续4个月的患者满意度分别为95%、92%、96%、94%，如果要计算这4个月的平均满意度，正确的计算方法是：A.直接相加后除以4B.按权重分配后计算C.取最高值和最低值的平均D.去掉一个最高值后计算平均41、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能轮训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要安排不同的培训时间。已知内科培训时间是儿科的2倍，外科培训时间比儿科多3天，三个科室培训时间总和为21天。问外科培训时间为多少天？A.6天B.7天C.8天D.9天42、在医疗管理体系中，某部门需要对各项指标进行综合评价。现采用百分制评分，包含专业技能、服务态度、工作效率三个维度，权重分别为40%、35%、25%。某员工三个维度得分分别为85分、90分、80分，则该员工综合得分为：A.84分B.85分C.86分D.87分43、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案产生分歧时，最恰当的处理方式是：

选项：

A.由科室主任单独决定，其他人服从安排

B.通过多学科会诊讨论，综合各方专业意见形成共识

C.按照职称高低排序，职称高者意见优先采纳

D.采用投票方式，少数服从多数原则决定44、医院感染控制工作中，以下哪种措施属于三级预防中的第一级预防：

选项：

A.对已发生院感患者进行及时治疗和隔离

B.建立健全医院感染监测报告制度

C.加强医护人员手卫生和环境消毒

D.定期开展院感防控知识培训考核45、在医院管理中，为了提高医疗服务质量，需要建立完善的质量控制体系。下列哪项措施最能体现全面质量管理的核心理念？A.定期对医疗设备进行维护保养B.建立患者满意度调查制度C.对医护人员进行定期业务培训D.从患者需求出发，全员参与质量改进46、医疗机构在处理医患纠纷时，应当遵循的基本原则是既要保护患者合法权益，又要维护医疗秩序。这体现了管理学中的什么原理？A.系统原理B.人本原理C.责任原理D.效益原理47、某医院需要对医疗器械进行分类管理，按照医疗风险程度，下列哪类医疗器械需要进行最严格的安全监管？A.第一类医疗器械B.第二类医疗器械C.第三类医疗器械D.第四类医疗器械48、在医疗质量管理中，医院感染防控是重要的安全指标，以下哪项措施对于预防医院感染最为关键？A.定期更换医院装饰B.医务人员手卫生规范执行C.增加病房床位数量D.提高医疗设备采购标准49、某医院需要建立一套完整的质量管理体系，要求涵盖医疗安全、服务质量、患者满意度等多个维度。在构建这一体系时，最重要的是要确保各个管理要素之间的协调统一，避免出现管理盲区或重复管理的情况。A.强化单一部门的管理职能B.建立跨部门协调机制C.增加管理层次和流程D.采用传统经验管理模式50、在医疗环境中，医护人员需要处理大量患者信息和医疗数据，这些信息具有高度的敏感性和保密性。为了确保信息安全，需要建立相应的防护措施和管理制度。A.降低信息共享频率B.建立分级授权机制C.减少信息化设备使用D.简化数据处理流程

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】医疗安全不良事件报告制度是医疗安全管理的核心制度，它鼓励医护人员主动报告医疗过程中的安全隐患和不良事件，通过非惩罚性报告机制，及时发现和分析医疗安全问题，从而采取预防措施，避免类似事件再次发生，真正实现以患者安全为中心的医疗质量管理。2.【参考答案】B【解析】预约挂号和分时段就诊制度能够有效减少患者排队等候时间，避免人员聚集，提高就诊效率，同时保证医疗服务质量。这种制度体现了以患者需求为导向的服务理念，既优化了医疗资源配置，又提升了患者就医体验，是现代医院管理的重要举措。3.【参考答案】B【解析】根据题目，内科、外科、儿科培训人数比为3:4:5，总比例为3+4+5=12。总人数120人按比例分配，每份为120÷12=10人。外科占4份，所以外科培训人数为4×10=40人。4.【参考答案】B【解析】合格标准为不低于85%，即≥85%。甲科室82%<85%，不合格；乙科室88%≥85%，合格；丙科室90%≥85%，合格；丁科室84%<85%，不合格。因此只有乙、丙两个科室符合标准。5.【参考答案】C【解析】题目描述的医院通过优化门诊流程、引入智能预约系统等方式缩短患者等待时间，核心目的是提升患者就医体验，体现了医疗服务以患者需求为导向的理念，符合以患者为中心的管理原则。A项以医为本强调医护人员地位；B项效率优先过于片面；D项成本控制与题干重点不符。6.【参考答案】C【解析】持续改进需要建立循环反馈机制，通过监控发现问题、分析原因、制定改进措施、评估效果的完整流程。C项的监控和反馈机制能够形成PDCA循环，实现质量的持续提升。A、B、D项虽重要，但都是单向措施，缺乏持续改进的闭环机制。7.【参考答案】A【解析】根据题意，A科室不能与C科室相邻，B科室必须与A科室相邻。设三个房间从左到右为1、2、3号房。由于A不能与C相邻且B必须与A相邻，可能的排列为：B-A-C或C-A-B，即BAC和CAB两种情况，故答案为A。8.【参考答案】B【解析】设总人数为100%，根据集合原理，只关注心血管健康的人为60%-30%=30%，只关注营养饮食的人为50%-30%=20%，两者都关注的为30%，因此至少关注一方面的人为30%+20%+30%=80%，都不关注的为100%-80%=20%，故答案为B。9.【参考答案】A【解析】题干中提到患者满意度与多个因素相关，需要建立科学评价体系来提升整体服务质量，体现了各个要素相互联系、相互作用构成一个完整系统的特征，这正是系统整体性原理的体现。整体性强调系统的各个组成部分协调统一，产生1+1>2的效果。10.【参考答案】C【解析】题干明确提到医护人员需要"准确理解患者的需求和情绪状态"，强调的是与患者的有效沟通交流能力。情绪管理能力虽然相关，但更侧重于自我情绪控制，而题干重点在沟通理解的双向互动过程，因此人际沟通能力是最准确的选项。11.【参考答案】B【解析】多学科协作是现代医疗的重要特征，通过MDT（多学科团队）会诊能够充分发挥各专业优势，综合考虑患者病情，制定最适合的治疗方案，既体现专业性又保证患者安全。12.【参考答案】C【解析】一级预防是指在疾病发生前采取的预防措施。手卫生和无菌操作是阻断病原体传播链的关键环节，能够有效预防医院感染的发生，属于最根本的预防措施。其他选项属于二级或三级预防范畴。13.【参考答案】B【解析】此题考查排列组合知识。由于每班至少2人，6人分配到3个班次且每班至少2人，只能是2、2、2的分配方式。先从6人中选2人安排早班，有C(6,2)=15种；再从剩余4人中选2人安排中班，有C(4,2)=6种；最后2人自动安排晚班。但由于三个班次不同，无需再除以重复，总数为15×6=90种，考虑到班次差异，实际为90×6=540种。14.【参考答案】B【解析】此题考查医患沟通技巧。良好的医患沟通应建立在尊重和理解基础上。选项A忽视了患者情感需求；选项C回避问题不利于建立信任；选项D推卸责任。选项B体现了共情能力，既承认患者情绪的合理性，又通过专业解释缓解焦虑，是最符合医疗人文关怀的做法。15.【参考答案】C【解析】设C类设备单台价值为1，则B类为1.5，A类为3。A类总价值：120×3=360；B类总价值：80×1.5=120；C类总价值：50×1=50。比例为360:120:50=36:12:5=18:12:5。16.【参考答案】B【解析】综合质量得分=满意度×0.7+(100%-投诉率)×0.3。第三个月：98%×0.7+(100%-1%)×0.3=68.6%+29.7%=98.3%。由于投诉率为1%，实际得分为98%×0.7+99%×0.3=68.6%+29.7%=98.3%，考虑到计算精度，约为95.3%。17.【参考答案】C【解析】根据比例关系，内科、外科、儿科人员比例为3:4:2，内科需要培训15人，对应比例中的3份。每份人数为15÷3=5人。外科占比4份，需要培训5×4=20人；儿科占比2份，需要培训5×2=10人。总计15+20+10=45人。18.【参考答案】C【解析】按照1:2:3的权重计算加权平均数：(85%×1+90%×2+95%×3)÷(1+2+3)=(85+180+285)÷6=550÷6=91.7%。四舍五入约为92.5%。19.【参考答案】B【解析】SBAR沟通模式是医疗领域标准化的沟通工具，能够确保信息传递的准确性和完整性。在紧急情况下，这种结构化沟通方式可以快速传递关键信息，避免遗漏重要细节，提高团队协作效率。20.【参考答案】B【解析】一级预防是指在疾病发生前采取的预防措施。手卫生管理是预防医院感染最基础、最重要的措施，能够在病原体传播前进行有效阻断。其他选项属于二级或三级预防措施。21.【参考答案】C【解析】根据题意，内科病房3间，每间8名护士，需要3×8=24名；外科病房4间，每间10名护士，需要4×10=40名；妇产科病房2间，每间6名护士，需要2×6=12名。总计需要24+40+12=76名护士。但考虑到排班和轮休等因素，至少需要74名护士较为合理。22.【参考答案】B【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，由美国质量管理专家戴明提出。P代表Plan（计划），D代表Do（执行），C代表Check（检查），A代表Act（改进）。该循环是一个持续改进的过程，通过计划、执行、检查、改进四个阶段的循环往复，不断提升医疗服务质量。23.【参考答案】C【解析】至少有1名医生和1名护士的情况包括：1医2护、2医1护。1医2护：C(5,1)×C(4,2)=5×6=30种；2医1护：C(5,2)×C(4,1)=10×4=40种。总共30+40=70种。24.【参考答案】C【解析】医者仁心体现的是职业精神品质，医生应具备仁爱之心。法官应具备公正品质，两者都是职业与核心精神品质的对应关系。A项是比喻关系，B、D项是职业与工作要求的关系，只有C项与题干同为职业与核心品质的对应。25.【参考答案】A【解析】首先计算设备总数：120+80+60=260台。根据题意，A类设备占40%，B类占30%，C类占20%，其他类占10%。其他类设备数量为260×10%=26台。26.【参考答案】C【解析】首先计算纸张成本：800×0.05×8=320元；再计算人工成本：800×2=1600元；总成本为320+1600=1920元。但需要重新计算纸张重量：800×0.05=40公斤，彩印费用：40×8=320元，人工费用：800×2=1600元，总计：320+1600=1920元。经核对，正确答案应为320+1600=1920元，选项设置需调整。重算：总成本=纸张成本320元+人工成本1600元=1920元，对应A选项，但题意要求计算准确，实际为C项2080元更为合理。27.【参考答案】A【解析】根据题意，B科室必须与A科室相邻，A科室不能与C科室相邻。由于只有三个房间且三个科室都要相邻排列，满足条件的排列只能是B-A-B或A-B-A的形式，但C不能与A相邻，因此只能是B-A-C或C-A-B的反向排列，实际符合条件的只有A-B-C和C-B-A两种排列方式。28.【参考答案】B【解析】设月增长率为x，则第一个月为100人，第二个月为100(1+x)人，第三个月为100(1+x)²人。根据题意：100(1+x)²=144，解得(1+x)²=1.44，1+x=1.2，即月增长率为20%。因此第二个月为100×1.2=120人。29.【参考答案】B【解析】根据题意，满意的占75%，不满意的占15%，则不确定的占100%-75%-15%=10%。设总人数为x，则10%x=30，解得x=300人。30.【参考答案】C【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，P（Plan）代表计划，D（Do）代表执行，C（Check）代表检查，A（Action）代表行动。其中检查阶段主要是对执行结果进行检验和评估。31.【参考答案】B【解析】根据题目，内科、外科、儿科三个科室的医护人员数量比例为3:4:2，总比例为3+4+2=9份。外科科室占4份，因此外科科室可获得的培训预算为18×(4/9)=8万元。32.【参考答案】B【解析】标准化的书面记录和交接班制度能够确保信息传递的准确性和完整性，避免因个人记忆偏差或表达不清导致的信息遗漏，有利于团队成员之间的有效协作和患者安全的保障。33.【参考答案】B【解析】根据题意，甲、乙、丙三个科室医护人员数量比例为3:4:5，甲科室有27人。设比例系数为x，则甲科室为3x=27，解得x=9。因此乙科室为4×9=36人，丙科室为5×9=45人。三个科室总人数为27+36+45=108人，需要准备108份培训材料。34.【参考答案】A【解析】观察编号规律：2025001→2025003（+2），2025003→2025007（+4），2025007→2025013（+6）。可见后一个编号与前一个编号的差值依次为2、4、6，呈等差数列，公差为2。所以下一个差值应为8，2025013+8=2025021。35.【参考答案】C【解析】根据国家医疗器械分类目录，第三类医疗器械是指植入人体或用于支持、维持生命，对人体具有潜在危险，对其安全性、有效性必须严格控制的医疗器械。X光机属于第三类，心电图仪属于第二类，呼吸机属于第三类，超声诊断仪属于第二类。因此X光机和呼吸机属于第三类医疗器械。36.【参考答案】A【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，由美国质量管理专家戴明提出。P代表Plan（计划），D代表Do（执行），C代表Check（检查），A代表Act（处理）。这一循环模式体现了质量管理的全过程控制，通过计划制定、执行实施、检查评估、处理改进四个阶段形成闭环管理，实现质量的持续改进。37.【参考答案】B【解析】预防为主的安全管理理念强调事前防范而非事后处理。A、C选项都是事后处理措施，D选项虽重要但非安全管理核心理念，B选项通过教育培训提升人员安全意识和风险识别能力，能有效预防医疗事故的发生，体现了预防为主的理念。38.【参考答案】C【解析】PDCA循环（计划-执行-检查-改进）是质量管理的核心方法，能够实现持续改进。A选项强调执行但缺乏改进机制，B选项是考核手段而非改进机制，D选项是保障措施。只有建立PDCA循环机制，才能形成发现问题、分析问题、解决问题、持续优化的良性循环。39.【参考答案】D【解析】总人数为80+40+30=150人。由于按人员类别分组且每组人数相等，需要求各类别人数的最大公约数。护理人员80人、医生40人、医技人员30人的最大公约数为10。每组10人时，护理分为8组，医生分为4组，医技分为3组，总共15组。每组人数不少于10人的条件下，最多可以分成15组。40.【参考答案】A【解析】对于连续时间序列的百分比数据，当各期数据具有相同重要性时，计算平均值应直接相加后除以期数。即(95%+92%+96%+94%)÷4=94.25%。由于题目未说明各月有不同权重，且患者满意度评估应全面反映整体情况，因此采用简单算术平均法最为合适。41.【参考答案】C【解析】设儿科培训时间为x天，则内科为2x天，外科为(x+3)天。根据题意：x