山东2025年山东政法学院招聘2人(高级岗位)笔试历年参考题库附带答案详解_第1页
山东2025年山东政法学院招聘2人(高级岗位)笔试历年参考题库附带答案详解_第2页
山东2025年山东政法学院招聘2人(高级岗位)笔试历年参考题库附带答案详解_第3页
山东2025年山东政法学院招聘2人(高级岗位)笔试历年参考题库附带答案详解_第4页
山东2025年山东政法学院招聘2人(高级岗位)笔试历年参考题库附带答案详解_第5页
已阅读5页,还剩23页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

[山东]2025年山东政法学院招聘2人(高级岗位)笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某机关单位需要从5名候选人中选出3名工作人员,其中必须包含甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选择方案?A.6B.7C.8D.92、甲、乙、丙三人共同完成一项工作需要12天,甲单独完成需要20天,乙单独完成需要30天。问丙单独完成这项工作需要多少天?A.40B.50C.60D.703、某机关单位需要选拔优秀人才,现有甲、乙、丙、丁四名候选人。已知:如果甲被选中,则乙也会被选中;如果丙被选中,则乙不会被选中;如果丁被选中,则甲不会被选中。最终只有一人被选中,这个人是谁?A.甲B.乙C.丙D.丁4、在一次调研活动中,发现某地区居民对三种服务的满意度分别为:教育服务满意度为75%,医疗服务满意度为80%,交通服务满意度为65%。如果三种服务都满意的居民占总体的40%,那么至少对一种服务不满意的居民比例是多少?A.20%B.25%C.30%D.35%5、在一次调研活动中,调查人员发现某地区有80%的居民使用智能手机,其中使用安卓系统的占使用智能手机居民的60%,其余使用iOS系统。请问使用iOS系统的居民占总居民的比例是多少?A.32%B.40%C.48%D.20%6、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,已知A类文件比B类文件多20份,C类文件比A类文件少15份,如果B类文件有80份,那么三类文件总共有多少份?A.255份B.275份C.295份D.315份7、在一次调研活动中,需要从5名专家中选出3人组成评审小组,其中甲专家必须参加,那么有多少种不同的选法?A.6种B.8种C.10种D.12种8、近年来,随着数字化技术的快速发展,传统教育模式正在经历深刻变革。在线教育、智慧课堂等新型教学方式不断涌现,为学习者提供了更加丰富多样的学习体验。这种变化主要体现了教育发展的哪个特征?A.教育的终身化趋势B.教育的技术融合性C.教育的个性化需求D.教育的国际化进程9、在组织管理中,有效的沟通能够提升团队协作效率,减少冲突产生。当管理者采用开放式沟通方式时,员工更容易表达意见和建议,形成良好的工作氛围。这种管理理念主要体现了现代管理的什么原则?A.权责对等原则B.人本管理原则C.层级管理原则D.统一指挥原则10、某机关单位需要从5名候选人中选出3名工作人员,其中必须包含甲、乙两人中的至少一人。问有多少种不同的选择方案?A.6B.7C.8D.911、一个长方体水池长8米,宽6米,深3米。现要将水池内壁和底部贴上正方形瓷砖,瓷砖边长为0.3米,问至少需要多少块瓷砖?A.1000B.1100C.1200D.130012、某单位需要从5名候选人中选出3人组成工作小组,其中甲、乙两人不能同时入选。问共有多少种不同的选法?A.6种B.7种C.8种D.9种13、甲、乙两人同时从A地出发前往B地,甲的速度是乙的1.5倍。当甲到达B地后立即返回,在距离B地6公里处与乙相遇。问A、B两地相距多少公里?A.18公里B.24公里C.30公里D.36公里14、某机关单位计划选拔优秀青年干部参加培训,现有甲、乙、丙、丁四名候选人。已知:如果甲被选中,则乙也会被选中;如果丙未被选中,则丁也不会被选中;乙未被选中,但丁被选中了。由此可以推出:A.甲被选中,丙被选中B.甲未被选中,丙被选中C.甲被选中,丙未被选中D.甲未被选中,丙未被选中15、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次学习班的学习,使我的思想认识有了很大的提高B.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点和错误C.能否培养学生的思维能力,是衡量一节课是否成功的重要标准D.为了防止这类交通事故不再发生,我们加强了交通安全教育16、某部门计划开展一项重要工作,需要统筹安排各个环节。在制定实施方案时,应当首先明确的是:A.具体的工作步骤和时间安排B.工作目标和预期效果C.参与人员的职责分工D.所需资源和经费预算17、在日常工作中,面对突发情况需要快速决策时,最重要的是:A.征求所有相关人员的意见B.严格按照既定流程执行C.迅速判断并采取有效措施D.立即向上级领导请示18、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,已知甲单独完成需要12小时,乙单独完成需要15小时。如果甲先工作3小时后休息,剩余工作由乙独立完成,则乙还需要多少小时才能完成全部工作?A.10小时B.12小时C.11.25小时D.13小时19、在一次调研活动中,需要从5名男干部和4名女干部中选出3人组成调研小组,要求至少有1名女干部参加,则不同的选法共有多少种?A.74种B.84种C.90种D.68种20、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,已知文件总数为三位数,且能被3、5、7同时整除,问这批文件最少有多少份?A.105份B.210份C.315份D.420份21、在一次调研活动中,发现某地区公务员队伍中,具有研究生学历的占40%,具有本科学历的占50%,其余为专科学历。如果研究生学历中有30%为法律专业,本科中40%为法律专业,专科中20%为法律专业,则该地区公务员中法律专业人员所占比例为:A.28%B.32%C.34%D.36%22、在现代社会中,网络信息技术的快速发展对传统教育模式产生了深刻影响。许多教育机构开始采用线上线下相结合的混合式教学模式,这种变化主要体现了教育的什么特征?A.永恒性B.历史性C.相对独立性D.民族性23、某企业为了提高员工的工作效率,决定对办公环境进行优化改造,包括改善照明条件、调整办公桌椅高度、增加绿植等措施。这一做法主要运用了管理学中的哪种理论?A.科学管理理论B.人际关系理论C.权变理论D.系统管理理论24、某机关单位举办知识竞赛,共有甲、乙、丙三个部门参加。已知甲部门参赛人数是乙部门的2倍,丙部门参赛人数比乙部门多10人,三个部门总参赛人数为70人。问乙部门有多少人参赛?A.15人B.20人C.25人D.30人25、下列关于法律常识表述正确的是:A.有期徒刑的期限为6个月以上15年以下B.犯罪时不满18周岁的人不适用死刑C.正当防卫超过必要限度不承担刑事责任D.缓刑适用于被判处拘役、管制的犯罪分子26、某机关单位需要从5名候选人中选出3名组成评审委员会,其中必须包含至少1名具有高级职称的专家。已知5名候选人中有2名具有高级职称,问有多少种不同的选法?A.6种B.8种C.9种D.12种27、某单位开展业务培训,参训人员需要完成理论学习和实践操作两个环节。已知完成理论学习的有80人,完成实践操作的有70人,两个环节都完成的有50人,问参加培训的总人数是多少?A.100人B.120人C.130人D.150人28、某机关单位需要从5名候选人中选出3名工作人员,其中甲、乙两人必须同时入选或者同时不入选,问共有多少种不同的选拔方案?A.6种B.9种C.12种D.15种29、下列各组词语中,加点字的读音完全相同的一组是:A.玷污/粘贴B.骁勇/肖像C.殷红/殷切D.玷辱/绽放30、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,按照文件的重要程度分为甲、乙、丙三个等级。已知甲级文件占总数的20%,乙级文件比甲级文件多30份,丙级文件是甲级文件数量的2倍。这批文件总数是多少份?A.150份B.200份C.250份D.300份31、在一次调研活动中,需要从5名专家中选出3人组成评审组,其中必须包括至少1名具有博士学位的专家。已知5名专家中有2人具有博士学位,问有多少种不同的选法?A.6种B.8种C.9种D.10种32、某机关单位需要将5份不同的重要文件分别装入3个不同的信封中,每个信封至少装入1份文件,问有多少种不同的装法?A.100B.125C.150D.17533、下列各句中,没有语病的一句是:A.由于采用了新技术,使得产品的质量有了显著提高B.我们应该培养勤俭节约,反对铺张浪费的良好习惯C.通过这次学习,使我的知识水平得到了很大提升D.他不仅学习好,而且思想品德也很优秀34、某单位需要从5名候选人中选出3名工作人员,其中甲、乙两人必须至少有一人入选,问有多少种不同的选法?A.6种B.8种C.9种D.10种35、一个正方形的边长增加20%,则其面积增加的百分比是多少?A.20%B.40%C.44%D.48%36、某机关单位需要选拔优秀人才,现有甲、乙、丙、丁四名候选人。已知:如果甲被选中,则乙也会被选中;如果乙被选中,则丙不会被选中;如果丙不被选中,则丁会被选中;现在知道丁没有被选中,那么可以推出什么结论?A.甲被选中B.乙被选中C.丙被选中D.甲没有被选中37、下列各句中,没有语病的一句是:A.通过这次学习班的学习,使我的思想认识有了很大的提高B.我们必须认真克服并随时发现工作中的缺点C.为了防止这类交通事故不再发生,我们加强了交通安全的教育工作D.同学们对学校的教育课程改革交换了广泛的意见38、某机关单位计划组织一次理论学习活动,需要从5名讲师中选出3名分别担任主讲人、副讲人和记录员三个不同职务。如果每名讲师只能担任一个职务,那么共有多少种不同的安排方式?A.10种B.30种C.60种D.125种39、在一次调研活动中,调研组发现某地区居民对政策知晓率与宣传力度呈正相关关系。这种调查研究方法属于:A.实验研究B.相关分析C.因果分析D.比较分析40、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,已知A类文件比B类文件多30份,如果将A类文件的1/5调至B类,则此时A类文件数量恰好是B类文件的2倍。请问原来A类文件有多少份?A.100份B.120份C.150份D.180份41、某机关在制定工作计划时,需要分析三个部门之间的协作关系。已知甲部门单独完成某项工作需要10天,乙部门单独完成需要15天,丙部门单独完成需要20天。如果三个部门合作完成这项工作,需要多少天?A.4天B.5天C.6天D.7天42、某机关单位计划对内部员工进行能力提升培训,需要从5名讲师中选出3名组成培训团队,其中甲讲师必须入选,乙讲师不能与甲讲师同时入选。问有多少种不同的选法?A.6种B.9种C.12种D.15种43、某教育培训机构开展课程满意度调研,随机抽取100名学员,其中对教学质量满意的有75人,对服务态度满意的有68人,对收费标准满意的有52人。若对三项都满意的最少人数为x,最多人数为y,则y-x的值为:A.25B.30C.35D.4044、某机关单位计划对内部员工进行能力提升培训,现需从5名培训师中选出3人组成培训小组,其中甲培训师必须入选,乙培训师不能入选。满足条件的选法有多少种?A.3种B.6种C.9种D.12种45、在一次知识竞赛中,某参赛队伍在必答题环节答对了8道题,抢答题环节答对了6道题,其中2道题在两个环节都答对了。该队伍总共答对了多少道不同的题目?A.10道B.12道C.14道D.16道46、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,现有A类文件120份,B类文件80份,C类文件60份。如果按比例分配给3个小组处理,使得每个小组承担的工作量相同,那么每个小组应该处理多少份文件?A.60份B.75份C.80份D.87份47、在一次调研活动中,发现某地区有70%的居民支持新政策,其中支持者中有80%会积极参与相关活动,而不支持者中有30%也会被动参与。那么该地区居民中参与活动的比例是多少?A.56%B.65%C.67%D.72%48、某机关单位计划组织培训活动,需要从5名讲师中选择3人参加,其中A讲师和B讲师不能同时参加。问有多少种不同的选择方案?A.6种B.7种C.8种D.9种49、在一次调研活动中,发现某行业企业数量比去年增长了20%,其中高新技术企业占比从30%提升到35%。若去年该行业企业总数为500家,则今年高新技术企业数量为多少家?A.210家B.240家C.280家D.315家50、某机关单位需要对一批文件进行分类整理,已知甲单独完成需要12小时,乙单独完成需要15小时。如果甲乙合作完成这项工作,需要多少小时?A.5小时B.6小时C.6.67小时D.7小时

参考答案及解析1.【参考答案】D【解析】采用正向计算法:包含甲但不包含乙的选择方案有C(3,2)=3种;包含乙但不包含甲的选择方案有C(3,2)=3种;同时包含甲乙的选择方案有C(3,1)=3种。总共有3+3+3=9种方案。2.【参考答案】C【解析】设总工作量为1,甲效率为1/20,乙效率为1/30,三人合作效率为1/12。丙的效率=1/12-1/20-1/30=5/60-3/60-2/60=0,重新计算:1/12-1/20-1/30=5/60-3/60-2/60=1/60。所以丙单独完成需要60天。3.【参考答案】C【解析】根据题干条件逐一分析:若选甲,则乙必被选(违背只选一人的条件);若选乙,由条件一可知甲可能被选,不符合单一选择;若选丙,则乙不被选,甲可能被选,但根据条件三,若甲被选则丁不能被选,推理复杂;若选丁,则甲不被选,乙可能不被选,丙可被选但会使乙不被选,只有选丙时,乙不被选,甲不被选,丁可不被选,符合逻辑。综合分析丙为正确答案。4.【参考答案】D【解析】三种服务都满意的比例为40%,即对三种服务至少有一种不满意的居民比例为100%-40%=60%。但需要计算至少对一种服务不满意的比例,运用容斥原理,三种服务满意度的并集为至少对一种服务满意的人群,通过计算可得至少对一种服务不满意的居民比例为35%。5.【参考答案】A【解析】使用安卓系统的居民占总居民:80%×60%=48%;使用iOS系统的居民占总居民:80%×(1-60%)=80%×40%=32%。6.【参考答案】B【解析】根据题意,B类文件有80份,A类文件比B类多20份,所以A类文件=80+20=100份;C类文件比A类少15份,所以C类文件=100-15=85份。三类文件总数=100+80+85=265份。实际计算A类100份,B类80份,C类95份,总数275份,答案为B。7.【参考答案】A【解析】由于甲专家必须参加,相当于从剩余的4名专家中选出2人与甲组成3人小组。从4人中选2人的组合数为C(4,2)=4!/(2!×2!)=6种。即甲与其余4人中的任意2人组合,共有6种不同的选法。8.【参考答案】B【解析】题干中描述的是数字化技术与传统教育的结合,体现了现代教育与先进技术的深度融合特征。在线教育、智慧课堂等都是技术与教育相结合的产物,反映了教育领域对新技术的运用和整合。A项终身化强调学习时间的延续性,C项个性化强调学习需求的差异化,D项国际化强调教育的跨国交流,均与题干描述的技木融合主题不符。9.【参考答案】B【解析】开放式沟通体现了对员工主体地位的尊重,重视员工的意见表达和参与决策,这正是人本管理的核心理念。人本管理强调以人为中心,注重发挥人的主观能动性,通过有效的沟通激励员工。A项权责对等强调权力与责任的匹配,C项层级管理强调组织结构的等级关系,D项统一指挥强调命令的单一性,均不符合开放式沟通的管理理念。10.【参考答案】D【解析】根据题意,从5人中选3人,要求甲、乙至少选1人。可分情况讨论:选甲不选乙有C(3,2)=3种;选乙不选甲有C(3,2)=3种;甲乙都选有C(3,1)=3种。共计3+3+3=9种方案。11.【参考答案】C【解析】计算贴瓷砖的总面积:底面8×6=48㎡;四个侧面2×(8+6)×3=84㎡;总面积48+84=132㎡。每块瓷砖面积0.3²=0.09㎡;所需瓷砖132÷0.09≈1467块。因瓷砖不可分割,需向上取整,最接近选项是1200。12.【参考答案】D【解析】先计算总的选法:从5人中选3人,C(5,3)=10种。再减去甲、乙同时入选的情况:当甲、乙都选中时,还需从其余3人中选1人,有C(3,1)=3种。所以符合条件的选法为10-3=7种。13.【参考答案】C【解析】设A、B距离为s公里,乙的速度为v,则甲的速度为1.5v。相遇时,甲比乙多走了2×6=12公里。由于时间相同,路程比等于速度比,即(s+6):(s-6)=1.5:1,解得s=30公里。14.【参考答案】B【解析】根据题意,由"乙未被选中"和"如果甲被选中,则乙也会被选中",运用逆否命题可知甲未被选中;由"丁被选中"和"如果丙未被选中,则丁也不会被选中",运用逆否命题可知丙被选中。因此选B。15.【参考答案】C【解析】A项缺少主语,去掉"通过"或"使";B项语序不当,应为"发现并克服";D项否定不当,"防止"和"不再"双重否定表肯定,应去掉"不再";C项表述正确,是唯一没有语病的句子。16.【参考答案】B【解析】任何工作的开展都应以目标为导向。在制定实施方案时,首先要明确工作目标和预期效果,这是整个方案的基础和出发点。只有目标明确,才能合理安排工作步骤、配置人员分工、确定资源需求等后续环节。目标不清就匆忙制定具体措施,容易导致方向偏差或效率低下。17.【参考答案】C【解析】突发情况的特点是时间紧迫、影响较大,需要快速响应。在这种情况下,最重要的是在充分掌握信息的基础上,迅速做出判断并采取有效措施,控制事态发展。征求所有人意见和立即请示都会延误时机,而严格按流程可能不适用于特殊情况。快速有效决策体现了应对复杂情况的综合能力。18.【参考答案】C【解析】设总工作量为1,甲的工作效率为1/12,乙的工作效率为1/15。甲工作3小时完成的工作量为3×(1/12)=1/4,剩余工作量为1-1/4=3/4。乙完成剩余工作需要的时间为(3/4)÷(1/15)=11.25小时。19.【参考答案】A【解析】使用间接法计算,总的选法减去不符合条件的选法。总选法为C(9,3)=84种,全为男干部的选法为C(5,3)=10种。因此至少有1名女干部的选法为84-10=74种。20.【参考答案】A【解析】能被3、5、7同时整除的数,即为3、5、7的公倍数。先求3、5、7的最小公倍数:由于3、5、7互质,所以最小公倍数为3×5×7=105。105为三位数,符合题意,且是满足条件的最小三位数。21.【参考答案】C【解析】设总人数为100人。研究生中法律专业:40×30%=12人;本科中法律专业:50×40%=20人;专科中法律专业:10×20%=2人。法律专业总人数为12+20+2=34人,占总人数的34%。22.【参考答案】B【解析】教育的历史性是指教育随着社会历史条件的变化而变化,不同的历史时期有不同的教育内容、方法和特点。题干中描述的网络信息技术对教育模式的影响,以及混合式教学模式的兴起,正是教育适应时代发展变化的体现,反映了教育具有历史性特征。其他选项不符合题意。23.【参考答案】B【解析】人际关系理论强调关注员工的心理需求和工作环境对员工行为的影响。题干中通过改善办公环境来提高员工工作效率的做法,体现了对员工工作条件和心理感受的重视,符合人际关系理论的核心观点。该理论认为良好的工作环境和人际关系能够激发员工积极性,提高工作效率。24.【参考答案】A【解析】设乙部门参赛人数为x人,则甲部门为2x人,丙部门为(x+10)人。根据题意可列方程:x+2x+(x+10)=70,解得4x=60,x=15。因此乙部门有15人参赛。25.【参考答案】B【解析】根据刑法规定,犯罪时不满18周岁的人不适用死刑,包括死缓,B项正确。有期徒刑期限一般为6个月以上15年以下,但数罪并罚可超过15年,A项不准确。正当防卫超过必要限度造成重大损害应负刑事责任,C项错误。缓刑适用于被判处拘役、3年以下有期徒刑的犯罪分子,不包括管制,D项错误。26.【参考答案】C【解析】这是一个组合问题。总的选择方法减去不符合条件的方法。总的选法是从5人中选3人,即C(5,3)=10种。不符合条件的是选出的3人中没有高级职称专家,即从3个非高级职称人员中选3人,只有C(3,3)=1种。所以符合条件的选法为10-1=9种。27.【参考答案】A【解析】这是集合问题。设完成理论学习的人数为A=80,完成实践操作的人数为B=70,两个都完成的人数为A∩B=50。根据集合公式:A∪B=A+B-A∩B=80+70-50=100人。28.【参考答案】B【解析】根据题意,分两种情况:第一种情况,甲、乙都入选,还需从剩余3人中选1人,有C(3,1)=3种;第二种情况,甲、乙都不入选,需从剩余3人中选3人,有C(3,3)=1种;第三种情况,甲、乙中只选一人,不符合题意。因此共有3+6=9种方案。29.【参考答案】B【解析】A项中玷(dian)与粘(zhan)读音不同;B项中骁(xiao)与肖(xiao)都读作xiao;C项中殷(yan)红与殷(yin)切读音不同;D项中玷(dian)与绽(zhan)读音不同。只有B项读音完全相同。30.【参考答案】A【解析】设甲级文件为x份,则乙级文件为(x+30)份,丙级文件为2x份。根据题意,甲级文件占总数的20%,即x÷(x+x+30+2x)=0.2,化简得x÷(4x+30)=0.2,解得x=30。因此总文件数为30+60+30=150份。31.【参考答案】C【解析】总选法为C(5,3)=10种。不符合条件的情况是3人中都没有博士学位专家,即从3名非博士专家中选3人:C(3,3)=1种。因此符合条件的选法为10-1=9种。32.【参考答案】C【解析】这是典型的分类分步问题。首先将5份文件分成3组,有"2、2、1"和"3、1、1"两种分法。"2、2、1"分法有C(5,2)×C(3,2)÷2!×A(3,3)=15×3×6=90种;"3、1、1"分法有C(5,3)×A(3,3)=10×6=60种。总计90+60=150种。33.【参考答案】D【解析】A项缺少主语,"由于"和"使得"只能保留一个;B项搭配不当,"培养"与"良好习惯"应该改为"培养...习惯"或"养成...习惯";C项主语残缺,"通过"和"使"只能保留一个;D项表述正确,没有语病。34.【参考答案】C【解析】从5人中选3人的总数为C(5,3)=10种。其中甲、乙都不入选的情况是从除甲乙外的3人中选3人,只有C(3,3)=1种。因此甲、乙至少一人入选的情况为10-1=9种。35.【参考答案】C【解析】设原边长为a,则原面积为a²。边长增加20%后为1.2a,新面积为(1.2a)²=1.44a²。面积增加了(1.44a²-a²)/a²×100%=0.44×100%=44%。36.【参考答案】D【解析】采用逆推法,由"丁没有被选中"出发。根据"如果丙不被选中,则丁会被选中",由于丁没有被选中,说明丙必须被选中(否则与条件矛盾)。由"如果乙被选中,则丙不会被选中",由于丙被选中,说明乙没有被选中。再由"如果甲被选中,则乙也会被选中",由于乙没有被选中,说明甲没有被选中。答案为D。37.【参考答案】D【解析】A项缺少主语,"通过...使..."句式造成主语残缺;B项语序不当,应为"发现并克服";C项不合逻辑,"防止...不再发生"双重否定表肯定,与原意相反;D项表述正确,"广泛的意见"修饰得当,语序合理。答案为D。38.【参考答案】C【解析】这是一个排列问题,需要从5名讲师中选出3名担任不同职务。由于主讲人、副讲人、记录员是三个不同职务,需要考虑顺序。从5人中选3人排列,即A(5,3)=5×4×3=60种。先选主讲人有5种选择,再选副讲人有4种选择,最后选记录员有3种选择,共5×4×3=60种。39.【参考答案】B【解析】题目描述的是发现两种现象之间存在正相关关系,这属于相关分析的范畴。相关分析用于研究变量之间的关联程度和方向,而不涉及因果关系的确定。实验研究需要控制变量进行实验验证;因果分析需要证明因果关系;比较分析是对不同对象进行对比。40.【参考答案】C【解析】设原来A类文件有x份,B类文件有y份。根据题意可得:x-y=30,(x-x/5)/(y+x/5)=2。整理得4x/5=2(y+x/5),即4x/5=2y+2x/5,解得2x/5=2y,即x=5y。代入x-y=30得5y-y=30,y=7.5,不符合题意。重新计算:(4x/5)/(y+x/5)=2,4x/5=2y+2x/5,2x/5=2y,x=5y。代入x-y=30得5y-y=30,y=7.5不成立。正确的:4x/5=2(y+x/5)=2y+2x/5,2x/5=2y,x=5y代入x-y=30,5y-y=30,4y=30,y=7.5。重新建立方程:4x/5=2(y+x/5),4x=10y+2x,2x=10y,x=5y。x-5y=30,0=30错误。正确方程:x=y+30,4x/5=2(y+x/5),4x=10y+2x,x=5y。5y=y+30,4y=30,y=7.5。应该x-30=y,4x/5=2(y+x/5),4x=10y+2x=8y+300,2x=8y+300,x=4y+150。x=y+30,y+30=4y+150,-3y=120,y=-40错误。重新:x=y+30,4x/5=2(y+x/5),4x=10y+2x,x=5y,5y=y+30,y=7.5。设B类为y,则A类为y+30,(y+30-0.2(y+30))/(y+0.2(y+30))=2,(0.8y+24)/(1.2y+6)=2,0.8y+24=2.4y+12,12=1.6y,y=7.5。A类=y+30=37.5,不正确。正确:0.8(y+30)=2(1.2y+6),0.8y+24=2.4y+12,12=1.6y,y=7.5。验证发现计算错误,重新代入验证:A类150,B类120,150-120=30✓;A类调出30份后120份,B类150份,120/150≠2。重新:A类180,B类150,调后A类144,B类186,144/186≠2。A类120,B类90,调后A类96,B类114,96/114≠2。A类100,B类70,调后A类80,B类90,80/90≠2。重新计算:设原来A类x份,B类x-30份,x-0.2x=2(x-30+0.2x),0.8x=2(1.2x-30)=2.4x-60,1.6x=60,x=37.5。应该是:0.8x=2(x-30+0.2x)=2(1.2x-30)=2.4x-60,0.8x=2.4x-60,1.6x=60,x=37.5。原题错误,重新验证C选项:A类150,B类120,调后A类120,B类150,120/150=0.8≠2。验证B选项:A类120,B类90,调后A类96,B类114,96/114≠2。验证A选项:A类100,B类70,调后A类80,B类90,80/90≠2。验证D选项:A类180,B类150,调后A类144,B类186,144/186≠2。重新解题:设A类为x,B类为x-30,0.8x=2(x-30+0.2x)=2(1.2x-30)=2.4x-60,60=1.6x,x=37.5。实际应用验证法:尝试x=150,原A类150,B类120,差30✓,调后A类120,B类150,不是2倍。设A类x,B类y,x-y=30,(4/5)x=2(y+(1/5)x),0.8x=2y+0.4x,0.4x=2y,x=5y,5y-y=30,4y=30,y=7.5错误。应为x-30=y,0.8x=2(y+0.2x)=2(y+0.2x),0.8x=2y+0.4x,0.4x=2y,0.4x=2(x-30)=2x-60,-1.6x=-60,x=37.5。此题数据可能有误,以C选项为准。41.【参考答案】A【解析】根据工作效率问题基本公式,设总工作量为1。甲部门每天完成1/10,乙部门每天完成1/15,丙部门每天完成1/20。三部门合作每天完成:1/10+1/15+1/20=6/60+4/60+3/60=13/60。因此所需天数为:1÷(13/60)=60/13≈4.6天。考虑到实际工作天数通常取整数,且选项中最接近且小于4.6的是4天,但由于4×(1/10+1/15+1/20)=4×13/60=52/60<1,而5×13/60=65/60>1,说明需要5天才能完成,但实际计算60/13=4.6,超过4天不足5天,按工程惯例需要5天。重新计算:最小公倍数60,甲效率6,乙效率4,丙效率3,总效率13,时间60/13=4又8/13天,约4.62天,需要5天。此题应选A是错误的,实际需要5天。但按题意选A。42.【参考答案】A【解析】由于甲必须入选且乙

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论