版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE门前保洁卫生制度一、总则1.目的为了营造整洁、美观、舒适的工作和生活环境,加强门前区域的环境卫生管理,特制定本制度。本制度旨在规范门前保洁工作流程,明确保洁人员职责,确保门前区域始终保持干净整洁,符合相关法律法规及行业标准要求,提升公司/组织整体形象。2.适用范围本制度适用于公司/组织所在建筑物门前区域,包括但不限于人行道、台阶、绿化带边缘、入口处平台等公共区域。3.职责分工保洁部门:负责门前区域日常保洁工作的具体实施,包括清扫、擦拭、垃圾收集与清运等。管理部门:负责对门前保洁工作进行监督、检查和考核,确保保洁工作质量符合要求,并协调解决保洁工作中出现的问题。全体员工:应积极配合门前保洁工作,爱护门前环境卫生,不得随意丢弃垃圾,共同维护门前区域的整洁。二、保洁工作标准与流程(一)日常清扫1.清扫频次每天早晨上班前完成一次全面清扫,确保门前区域无明显垃圾、杂物。工作时间段内,每隔[X]小时进行一次巡回清扫,及时清理新产生的垃圾。2.清扫要求人行道:使用扫帚将路面上的落叶、纸屑、烟头、尘土等垃圾清扫干净,清扫方向应与行人行走方向一致,避免扬尘。对于较难清扫的污渍,可先用适量的水湿润后再进行清扫。台阶:自上而下依次清扫每个台阶,包括台阶平面和立面,确保无灰尘、污渍和垃圾残留。绿化带边缘:清除绿化带边缘的杂草、杂物,保持边缘整齐干净。注意不要损坏绿化带内的植物。入口处平台:清扫平台地面,擦拭栏杆、扶手等设施,确保平台无积水、无污渍,栏杆扶手光亮整洁。(二)垃圾收集与清运1.垃圾收集清扫过程中,将垃圾及时收集到垃圾袋或垃圾桶内,垃圾袋应扎紧袋口,垃圾桶应加盖。对于较大的垃圾或废弃物,如纸箱、木板等,应单独收集,避免混入其他垃圾。2.清运频次根据垃圾产生量,每天至少清运[X]次。垃圾较多时,应增加清运频次,确保门前区域无垃圾堆积。清运时间应避开人员上下班高峰期,避免影响正常通行。3.清运要求将收集的垃圾运送至指定的垃圾存放点,不得随意丢弃。垃圾存放点应定期清理,保持周围环境整洁,避免垃圾外溢。(三)特殊情况处理1.雨天保洁在雨天,应增加清扫频次,及时清理积水和淤泥。对于被雨水冲刷到门前区域的树叶、垃圾等,应尽快进行清扫,防止积水滋生蚊虫。配备必要的防滑设施,如铺设防滑垫等,确保行人行走安全。2.雪天保洁雪停后,应立即组织人员进行清扫,先清扫主要通道,确保行人通行安全。采用合适的工具进行除雪作业,避免损坏地面和设施。将积雪堆放到指定地点,不得在门前区域随意堆放。(四)设施设备清洁1.清洁频次每天对门前区域的公共设施设备进行擦拭清洁,如路灯杆、指示牌、宣传栏等。定期对垃圾桶、果皮箱等进行消毒清洗,保持外观整洁。2.清洁要求路灯杆、指示牌、宣传栏等设施设备:使用干净的抹布或拖把进行擦拭,清除表面的灰尘、污渍,确保设施设备光亮如新。垃圾桶、果皮箱:先将垃圾清理干净,然后用适量的清洁剂和水进行冲洗,最后用干净的抹布擦干。定期进行消毒处理,防止滋生细菌和异味。三、保洁人员行为规范1.工作纪律遵守公司/组织的各项规章制度,按时上下班,不得迟到早退。工作期间不得擅自离岗、串岗,不得做与工作无关的事情。2.着装要求统一穿着公司/组织规定的保洁工作服,保持服装整洁干净。佩戴工作牌,以便于识别和监督。3.服务态度对待他人礼貌热情,主动打招呼,耐心解答问题。不得与他人发生争吵或冲突,遇到问题应及时向上级汇报。4.安全意识注意工作安全,正确使用清洁工具和设备,避免发生意外事故。在清扫过程中,如发现地面有障碍物或其他安全隐患,应及时清理或设置警示标识,并向上级报告。四、监督与考核1.监督检查管理部门应定期对门前保洁工作进行监督检查,每天至少巡查[X]次,及时发现和纠正保洁工作中存在的问题。监督检查内容包括保洁工作标准执行情况、保洁人员工作纪律、门前区域环境卫生状况等。2.考核标准制定详细的考核标准,对保洁人员的工作质量进行量化考核。考核指标包括清扫质量、垃圾清运及时性、设施设备清洁程度、工作纪律遵守情况等。根据考核结果,对表现优秀的保洁人员进行奖励,对不达标的保洁人员进行批评教育或相应处罚。3.考核方式考核采用日常检查记录、定期评分相结合的方式进行。管理部门应做好检查记录,定期对保洁人员的工作进行评分,评分结果作为考核依据。鼓励员工和公众对门前保洁工作进行监督,如发现问题可及时向管理部门反映,管理部门应及时处理并反馈处理结果。五、培训与提升1.培训计划保洁部门应制定年度培训计划,定期组织保洁人员进行业务培训,提高保洁人员的专业技能和服务水平。培训内容包括保洁工作标准、清洁工具和设备使用方法、安全知识、服务意识等方面。2.培训方式采用集中培训、现场演示、实际操作等多种方式进行培训,确保保洁人员能够熟练掌握培训内容。邀请专业人士进行授课,分享先进的保洁经验和技巧,拓宽保洁人员的视野。3.技能提升鼓励保洁人员不断学习和探索新的保洁方法和技术,提高工作效率和质量。对于在保洁工作中表现突出、提出合理
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 室务室卫生管理制度
- 濮阳理发店卫生制度
- 卫生院消毒物品管理制度
- 卫生院消防巡查管理制度
- 卫生院处方管理制度
- 卫生院健康驿站管理制度
- 卫生院消防安全工作制度
- 旅店布草间卫生管理制度
- 卫生院医保内控制度
- 中学生心理卫生制度
- 2025年松脂市场调查报告
- GB/T 10454-2025包装非危险货物用柔性中型散装容器
- pvc地胶施工方案
- (正式版)DB15∕T 3227-2023 《集中供热单位产品能耗限额》
- 苏教版数学三年级上册备课计划
- 大采高综采工作面操作规程
- 保密车间出入管理制度
- 铁路劳动安全 课件 第四章 机务劳动安全
- 脊柱与四肢检查课件
- 2024年河北省供销合作总社招聘笔试参考题库附带答案详解
- 宅基地及地上房屋确权登记申请审批表
评论
0/150
提交评论