五保户卫生管理制度

PAGE五保户卫生管理制度一、总则（一）目的为加强五保户集中供养机构的卫生管理，保障五保户的身体健康，营造整洁、舒适、安全的生活环境，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本五保户集中供养机构内所有五保户的卫生管理工作。（三）基本原则1.预防为主原则：通过加强环境卫生管理、个人卫生指导等措施，预防疾病的发生和传播。2.全面管理原则：涵盖生活环境、饮食卫生、个人卫生等各个方面，进行全方位的卫生管理。3.责任明确原则：明确各部门、各岗位在卫生管理工作中的职责，确保工作落实到位。二、生活环境卫生管理（一）居住环境清洁1.房间每日清扫，保持地面、桌面、门窗等清洁无灰尘、无污渍。2.定期更换床单、被套、枕套等床上用品，保持床铺整洁。3.室内物品摆放整齐有序，不得随意堆放杂物。（二）公共区域卫生1.走廊、楼梯、卫生间、活动室等公共区域每日定时清扫，保持清洁卫生。2.卫生间要定期消毒，保持通风良好，无异味。3.垃圾桶及时清理，垃圾日产日清，保持周围环境整洁。（三）环境卫生检查1.成立环境卫生检查小组，定期对居住环境和公共区域进行检查。2.检查内容包括卫生状况、物品摆放、消毒情况等，发现问题及时督促整改。3.建立环境卫生检查记录档案，对检查结果进行详细记录。三、饮食卫生管理（一）食品采购1.严格按照食品安全相关法律法规采购食品，选择具有合法资质的供应商。2.采购的食品应新鲜、无变质、无污染，索证索票齐全。3.严禁采购“三无”食品、过期食品和变质食品。（二）食品储存1.设立专门的食品仓库，保持仓库干燥、通风良好。2.食品分类存放，隔墙离地，遵循先进先出原则。3.定期检查食品储存情况，及时清理过期、变质食品。（三）食品加工1.厨房工作人员持健康证上岗，保持个人卫生。2.食品加工过程符合卫生要求，生熟分开，防止交叉污染。3.严格遵守食品加工操作规范，确保食品煮熟煮透。（四）餐具消毒1.餐具使用后及时清洗消毒，消毒方式应符合卫生标准。2.消毒后的餐具存放在清洁、专用的餐具柜中，防止再次污染。（五）食堂卫生1.食堂环境保持清洁卫生，定期进行大扫除和消毒。2.食堂内配备必要的卫生设施，如洗手池、消毒柜、垃圾桶等。3.加强食堂通风换气，保持空气清新。四、个人卫生管理（一）个人清洁1.督促五保户养成良好的个人卫生习惯，定期洗澡、理发、剪指甲。2.指导五保户勤换洗衣物，保持衣物整洁干净。（二）健康检查1.定期组织五保户进行健康体检，建立健康档案。2.对患有疾病的五保户，及时给予治疗和护理指导。（三）卫生宣传教育1.开展卫生知识宣传教育活动，提高五保户的卫生意识。2.通过宣传栏、讲座、发放宣传资料等形式，普及卫生常识。五、疾病预防与控制（一）传染病防控1.建立传染病防控工作制度，加强疫情监测和报告。2.发现传染病疑似病例，及时隔离观察，并按照规定上报相关部门。3.做好消毒、通风等防控措施，防止传染病传播。（二）慢性病管理1.对患有慢性病的五保户，进行登记管理，定期随访。2.指导慢性病患者合理用药，做好病情监测和康复指导。六、卫生设施与设备管理（一）设施设备配备1.按照卫生管理要求，配备必要的卫生设施和设备，如卫生洁具、清洁工具、消毒设备等。2.定期检查设施设备的运行情况，确保正常使用。（二）设施设备维护1.建立设施设备维护保养制度，定期对卫生设施和设备进行维护保养。2.对损坏的设施设备及时维修或更换，确保其功能完好。七、人员培训与考核（一）培训内容1.卫生管理知识培训，包括环境卫生、饮食卫生、个人卫生等方面的知识。2.疾病预防与控制知识培训，如传染病防控、慢性病管理等。3.卫生操作技能培训，如消毒方法、食品加工操作等。（二）培训方式1.定期组织集中培训，邀请专业人员进行授课。2.现场操作演示，提高工作人员的实际操作能力。3.鼓励工作人员自主学习，提供相关学习资料。（三）考核制度1.建立工作人员卫生管理知识和技能考核制度。2.考核内容包括理论知识和实际操作，考核结果与绩效挂钩。八、监督与奖惩（一）监督机制1.成立卫生管理监督小组，定期对卫生管理工作进行监督检查。2.设立举报信箱和举报电话，接受五保户和社会的监督。（二）奖励措施1.对在卫生管理工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励形式包括荣誉证书、奖金等。（三）惩罚措施1.对违反卫生管理制度的部门和个人，视情节轻重给予批评教育、警