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文档简介

PAGE宿舍卫生环境制度一、总则1.目的为加强公司宿舍管理，营造整洁、舒适、安全的居住环境，保障员工的身体健康，特制定本宿舍卫生环境制度。2.适用范围本制度适用于公司所有员工宿舍。3.基本原则（1）自觉维护原则：员工应自觉遵守本制度，积极参与宿舍卫生环境的维护和管理。（2）共同责任原则：宿舍成员共同对宿舍卫生环境负责，相互监督，共同营造良好的居住氛围。（3）奖惩结合原则：对遵守制度表现优秀的员工给予奖励，对违反制度的员工进行相应处罚。二、宿舍卫生标准1.室内整洁（1）地面干净无杂物、无污渍，定期清扫，保持整洁。（2）桌面、窗台等表面清洁，无灰尘、无杂物。（3）床铺平整，被子叠放整齐，床单干净。2.物品摆放有序（1）个人物品摆放整齐，不得随意堆放。（2）公共区域物品摆放有序，不得妨碍通行。3.卫生间清洁（1）卫生间地面、墙面干净，无污渍、无异味。（2）洗手盆、马桶等洁具清洁，定期消毒。（3）垃圾桶及时清理，保持周围环境干净。4.通风良好宿舍应保持良好的通风，定期开窗换气，保持空气清新。5.安全卫生（1）宿舍内不得存放易燃易爆等危险物品。（2）注意用电安全，不得私拉乱接电线，不得使用大功率电器。三、卫生清扫与检查1.个人卫生清扫员工应每天对自己的宿舍区域进行清扫，保持个人居住空间的整洁。2.公共区域卫生清扫（1）宿舍长负责组织安排公共区域的卫生清扫，每周至少进行一次全面清扫。（2）公共区域包括走廊、楼梯、卫生间等。3.卫生检查（1）宿舍长每天对本宿舍卫生进行检查，做好记录。（2）公司定期组织对员工宿舍进行卫生检查，检查结果进行通报。四、垃圾处理1.分类投放员工应将垃圾进行分类投放，分为可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。2.定时清理垃圾应定时清理，不得在宿舍内长时间堆放。可回收垃圾定期交由公司指定地点回收处理；有害垃圾按照相关规定进行专门处理；其他垃圾每天清理运至公司指定的垃圾堆放点。五、设施维护1.设施报修员工发现宿舍设施损坏时，应及时向宿舍长报告，宿舍长负责向公司相关部门报修。2.维护责任公司负责宿舍设施的维修和保养，员工应爱护宿舍设施，不得故意损坏。如有故意损坏行为，照价赔偿。六、奖惩措施1.奖励（1）连续三个月宿舍卫生检查成绩优秀的宿舍，给予宿舍成员每人[X]元的奖励。（2）对在宿舍卫生环境维护方面表现突出的个人，给予表彰和奖励。2.处罚（1）宿舍卫生检查不合格的，给予宿舍长警告处分，并要求限期整改。（2）多次卫生检查不合格的宿舍，对宿舍成员进行批评教育，并根据情节轻重给予相应的经济处罚。（3）违反本制度其他规定的，视情节轻重给予相应处罚。

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