安全鞋安全管理制度

安全鞋安全管理制度一、目的为了确保员工在工作过程中的脚部安全，减少因工作环境中的各种危险因素对脚部造成的伤害，特制定本安全鞋安全管理制度。通过规范安全鞋的采购、发放、使用、维护和报废等环节，提高员工的安全防护意识，保障员工的身体健康和企业的正常生产秩序。二、适用范围本制度适用于公司内所有需要穿着安全鞋进行作业的员工，以及与安全鞋采购、管理相关的部门和人员。具体涵盖以下作业场景和岗位：1.生产车间：包括机械加工、铸造、锻造、焊接、装配等岗位，这些岗位存在重物坠落、尖锐物体刺伤、机械碾压等风险。2.物流仓库：搬运、装卸货物过程中，可能会有货物掉落砸伤脚部，叉车等设备行驶也存在碾压风险。3.建筑工地：现场存在砖块、钢筋等尖锐物体，以及建筑材料的吊运和堆放，容易对脚部造成伤害。4.化工车间：可能接触到化学物质，存在化学腐蚀的危险。三、职责分工（一）安全管理部门1.负责制定和完善安全鞋安全管理制度，并监督制度的执行情况。2.对各部门安全鞋的使用情况进行定期检查和不定期抽查，发现问题及时督促整改。3.组织安全鞋相关知识的培训和宣传，提高员工的安全意识和正确使用安全鞋的能力。4.参与安全鞋的采购选型工作，对安全鞋的质量和性能进行评估。（二）采购部门1.根据安全管理部门提供的安全鞋技术标准和采购计划，选择合格的供应商进行采购。2.确保所采购的安全鞋符合国家相关标准和公司的使用要求，提供必要的质量证明文件。3.与供应商保持良好的沟通，跟进采购进度，及时解决采购过程中出现的问题。（三）人力资源部门1.根据员工的岗位需求，确定需要发放安全鞋的人员名单，并及时通知相关部门。2.负责员工入职、离职、岗位变动等情况下安全鞋的发放和收回管理。（四）各使用部门1.负责本部门员工安全鞋的日常管理，督促员工正确穿着和使用安全鞋。2.及时向安全管理部门和采购部门反馈安全鞋使用过程中出现的问题，如质量问题、尺码不合适等。3.组织本部门员工参加安全鞋相关知识的培训和学习。（五）员工个人1.严格遵守安全鞋安全管理制度，按照规定正确穿着和使用安全鞋。2.定期对安全鞋进行检查和维护，发现问题及时报告。3.妥善保管自己的安全鞋，不得转借他人使用。四、安全鞋的采购（一）采购标准1.安全鞋必须符合国家相关标准，如GB211482020《个体防护装备安全鞋》等。2.根据不同的工作环境和岗位需求，选择具有相应防护功能的安全鞋，例如：防砸安全鞋：适用于可能有重物坠落的岗位，其鞋头应能承受一定的冲击力，一般要求能承受1000J的动能冲击。防刺穿安全鞋：适用于存在尖锐物体的工作环境，鞋底应具有防刺穿功能，能抵抗一定的穿刺力。防静电安全鞋：适用于对静电有严格要求的场所，如电子车间等，能有效释放人体静电。耐酸碱安全鞋：适用于接触酸碱等化学物质的岗位，鞋面和鞋底应具有良好的耐酸碱性能。3.安全鞋的材质应具有良好的透气性、舒适性和耐磨性，以保证员工长时间穿着的舒适度和耐用性。（二）供应商选择1.采购部门应选择具有良好信誉和生产资质的供应商，要求供应商提供营业执照、生产许可证、产品质量检测报告等相关文件。2.对供应商进行实地考察或背景调查，了解其生产能力、质量管理体系和售后服务情况。3.与供应商签订详细的采购合同，明确双方的权利和义务，包括产品质量标准、交货期、售后服务等内容。（三）采购流程1.各使用部门根据员工数量、岗位需求和安全鞋的使用情况，向安全管理部门提交安全鞋采购申请。2.安全管理部门对采购申请进行审核，根据公司的实际情况制定采购计划，并明确安全鞋的规格、型号、数量和技术要求等。3.采购部门根据采购计划，选择合适的供应商进行询价、比价和议价，确定最终的供应商和采购价格。4.签订采购合同后，采购部门跟进订单的生产和发货情况，确保安全鞋按时、按质、按量到货。5.安全鞋到货后，采购部门会同安全管理部门和使用部门进行验收，检查安全鞋的数量、规格、质量等是否符合要求。验收合格后，办理入库手续。五、安全鞋的发放（一）发放原则1.根据员工的岗位需求和工作环境，为其配备合适的安全鞋。2.新员工入职时，人力资源部门应及时为其发放安全鞋；员工岗位变动时，根据新岗位的要求重新发放或调整安全鞋。3.安全鞋的发放应遵循节约、合理的原则，避免浪费。（二）发放流程1.人力资源部门根据员工的岗位信息，确定需要发放安全鞋的人员名单，并将名单提交给采购部门和安全管理部门。2.采购部门根据人员名单和安全鞋的库存情况，准备相应的安全鞋。3.员工到指定地点领取安全鞋时，需填写《安全鞋发放登记表》，注明姓名、部门、岗位、领取日期、安全鞋规格型号等信息。4.发放人员应向员工说明安全鞋的正确使用方法和注意事项，并现场指导员工试穿，确保安全鞋的尺码合适。六、安全鞋的使用（一）使用要求1.员工在进入可能存在脚部安全风险的工作区域时，必须正确穿着安全鞋。2.安全鞋应系紧鞋带，确保鞋体与脚部紧密贴合，防止在行走或作业过程中脱落。3.不得私自对安全鞋进行改装或拆卸，以免影响其防护性能。4.不同类型的安全鞋具有不同的防护功能，员工应根据工作环境和实际需求选择合适的安全鞋，不得混用。（二）特殊情况处理1.如果员工在工作过程中发现安全鞋出现损坏、开裂、变形等情况，应立即停止使用，并及时报告本部门负责人。2.因工作需要临时进入其他工作区域，且该区域的安全风险与原工作区域不同时，员工应根据实际情况更换相应的安全鞋。3.员工在使用安全鞋过程中，如果出现脚部不适或其他异常情况，应及时就医，并向安全管理部门报告。七、安全鞋的维护（一）日常清洁1.员工应每天对安全鞋进行清洁，清除鞋面上的灰尘、油污和杂物。2.使用温和的清洁剂和软毛刷进行清洗，避免使用尖锐的工具刮擦鞋面，以免损坏安全鞋的防护层。3.清洗后，用清水冲洗干净，并放在通风良好的地方晾干，避免暴晒和烘干。（二）定期检查1.员工每周应对安全鞋进行一次全面检查，重点检查鞋头、鞋底、鞋带等部位是否有损坏、磨损或松动现象。2.各使用部门每月组织一次安全鞋的集中检查，对员工的安全鞋使用和维护情况进行检查和评估。3.安全管理部门每季度对各部门的安全鞋进行抽查，检查安全鞋的质量和使用情况是否符合要求。（三）维修和保养1.对于轻微损坏的安全鞋，如鞋带断裂、鞋底磨损不严重等，可以由员工自行进行维修或更换相应的配件。2.对于较为严重的损坏，如鞋头变形、鞋底刺穿等，应及时将安全鞋送交专业的维修机构进行维修。维修后，需经安全管理部门检验合格后方可继续使用。3.定期对安全鞋进行保养，如涂抹防护油等，以延长安全鞋的使用寿命。八、安全鞋的报废（一）报废标准1.安全鞋的防护功能已经丧失或无法满足工作环境的安全要求，如鞋头无法承受规定的冲击力、鞋底防刺穿性能下降等。2.安全鞋出现严重的损坏，如鞋面大面积开裂、鞋底脱落等，无法修复或修复后仍不能保证安全使用。3.安全鞋的使用年限已达到或超过规定的期限，一般情况下，安全鞋的使用年限为12年，具体根据实际使用情况和产品质量确定。（二）报废流程1.员工发现安全鞋符合报废标准时，应及时向本部门负责人报告。2.部门负责人对安全鞋进行初步检查，确认符合报废条件后，填写《安全鞋报废申请表》，注明报废原因、安全鞋规格型号、使用人等信息，并提交给安全管理部门。3.安全管理部门对报废申请进行审核，必要时组织相关人员进行现场鉴定。审核通过后，批准报废。4.报废的安全鞋应及时从员工手中收回，并进行集中处理，防止再次流入使用环节。九、培训与宣传（一）培训内容1.安全鞋的基本知识，包括安全鞋的类型、防护功能、适用范围等。2.安全鞋的正确使用方法和注意事项，如如何选择合适的尺码、如何系紧鞋带、如何进行日常清洁和维护等。3.安全鞋的质量识别和检验方法，让员工能够识别安全鞋的质量优劣和是否符合使用要求。4.脚部安全事故案例分析，通过实际案例让员工了解不正确使用安全鞋可能带来的严重后果，提高员工的安全意识。（二）培训方式1.新员工入职培训：将安全鞋相关知识纳入新员工入职培训课程，对新员工进行集中培训。2.定期培训：安全管理部门定期组织全体员工进行安全鞋知识培训，一般每半年进行一次。3.现场培训：各使用部门在日常工作中，结合实际情况对员工进行现场培训和指导，及时纠正员工的不正确使用行为。（三）宣传活动1.利用公司内部的宣传栏、公告栏等宣传阵地，张贴安全鞋使用的宣传海报和标语，营造良好的安全文化氛围。2.定期发布安全鞋相关的知识和信息，如安全鞋的选购指南、维护保养技巧等，通过公司内部网络、微信群等渠道向员工进行宣传。十、监督与考核（一）监督检查1.安全管理部门应定期对各部门安全鞋的采购、发放、使用、维护和报废等情况进行监督检查，检查周期为每月一次。2.各使用部门应加强对本部门员工安全鞋使用情况的日常监督，发现问题及时纠正。3.鼓励员工对安全鞋使用过程中的违规行为进行举报，对举报属实的员工给予适当的奖励。（二）考核指标1.安全鞋的正确使用率：考核员工在工作过程中正确穿着安全鞋的比例，要求达到100%。2.安全鞋的维护保养情况：考核员工对安全鞋的日常清洁、定期检查和维修保养情况，根据检查结果进行评分。3.安全鞋的报废处理情况：考核各部门对报废安全鞋的及时回收和