社区五城联创卫生制度_第1页
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文档简介

PAGE社区五城联创卫生制度一、总则(一)目的为深入推进社区五城联创工作,加强社区环境卫生管理,营造整洁、优美、文明、和谐的社区环境,保障居民身体健康,特制定本卫生制度。(二)适用范围本制度适用于本社区内所有居民、单位及相关人员。(三)基本原则1.以人为本原则:以居民需求为导向,充分调动居民参与社区卫生管理的积极性,保障居民享有良好的生活环境。2.统一领导原则:在社区党组织的统一领导下,明确各部门职责,协同推进社区卫生管理工作。3.分工负责原则:按照“谁主管、谁负责”的原则,明确各单位、各区域的卫生管理责任,确保卫生管理工作落到实处。4.长效管理原则:建立健全长效管理机制,持续加强社区环境卫生整治和维护,不断提升社区卫生水平。二、组织管理(一)成立社区五城联创卫生工作领导小组1.组成人员组长:社区党组织书记副组长:社区居委会主任、社区工作站站长成员:社区各部门负责人、各小区物业经理、居民代表等2.职责分工组长职责:全面领导社区五城联创卫生工作,制定工作目标和计划,协调解决工作中的重大问题。副组长职责:协助组长开展工作,具体负责组织实施卫生管理工作,督促各部门履行职责。成员职责:按照分工负责各自区域的卫生管理工作,落实各项卫生管理制度,及时反馈工作情况。(二)明确各部门职责1.社区居委会负责组织开展社区环境卫生宣传教育活动,提高居民环保意识。协调各部门、各单位及居民之间的关系,解决卫生管理中的矛盾和问题。定期组织卫生检查和评比活动,对表现突出的单位和个人进行表彰奖励。2.社区工作站负责制定社区环境卫生工作计划和实施方案,并组织实施。督促各小区物业做好环境卫生管理工作,对物业工作进行考核评价。组织开展社区环境卫生整治行动,清理卫生死角,改善社区环境。3.各小区物业负责本小区内的环境卫生清扫、保洁工作,确保小区环境整洁。定期对小区公共区域进行消毒,预防疾病传播。维护小区内的环境卫生设施,确保设施完好、正常使用。配合社区居委会和工作站开展环境卫生宣传教育活动,引导居民养成良好的卫生习惯。4.社区内各单位负责本单位办公区域及周边环境的卫生管理工作,保持环境整洁。积极参与社区环境卫生整治活动,按照社区要求完成各项卫生任务。加强对本单位职工的卫生教育,提高职工的卫生意识。三、环境卫生标准(一)道路及公共场所卫生标准1.道路保持整洁,无垃圾、无杂物、无污水,路面平整,排水畅通。2.公共场所(如广场、公园、绿地等)无果皮、纸屑、烟蒂、痰迹等废弃物,绿化养护良好,无死树、缺株现象。3.公共厕所设施完好,清洁卫生,无异味,定期消毒。(二)居民小区卫生标准1.小区内道路硬化,路面干净,无坑洼积水。2.楼道内干净整洁,无杂物堆积,扶手、墙壁无灰尘、无污渍。3.垃圾桶、果皮箱等垃圾收集容器摆放整齐,垃圾日产日清,无外溢现象。4.小区内绿化美观,草坪、花卉、树木养护良好,无杂草丛生、黄土裸露现象。5.车辆停放有序,不得乱停乱放,占用消防通道和公共区域。(三)单位卫生标准1.单位办公区域环境整洁,地面干净,门窗明亮,墙壁、天花板无蜘蛛网。2.室内物品摆放整齐,无乱堆乱放现象。3.单位食堂卫生达标,食品加工操作规范,餐具消毒严格,无食品安全事故发生。4.单位内垃圾收集容器配备齐全,垃圾及时清理,无垃圾积存。四、卫生清扫与保洁(一)清扫保洁人员配备1.根据社区面积和人口数量,合理配备清扫保洁人员。2.清扫保洁人员应身体健康,具备良好的责任心和服务意识。(二)清扫保洁作业时间1.每日定时进行清扫作业,确保社区环境整洁。2.重点区域(如农贸市场、学校周边等)应增加清扫频次,保持卫生状况良好。3.垃圾收集时间应根据实际情况合理安排,确保垃圾及时清运。(三)清扫保洁作业要求1.清扫作业应做到全面、彻底,不留死角,包括道路、楼道、绿地、公共设施等。2.保洁人员应及时清理地面垃圾、杂物,保持地面干净整洁。3.对垃圾收集容器应定期清洗,保持外观清洁,无异味。五、垃圾收集与处理(一)垃圾收集方式1.采用分类收集方式,将垃圾分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾。2.设置不同颜色的垃圾桶,分别用于收集不同类型的垃圾,便于居民分类投放。(二)垃圾收集容器设置1.在社区内合理设置垃圾收集容器,包括垃圾桶、果皮箱等。2.垃圾收集容器应摆放整齐,位置合理,便于居民投放垃圾。3.定期对垃圾收集容器进行检查和维护,确保其正常使用。(三)垃圾清运1.与专业垃圾清运公司签订合同,确保垃圾及时清运。2.垃圾清运应做到日产日清,不得积存垃圾。3.垃圾清运车辆应保持清洁,密闭运输,防止垃圾沿途洒落。(四)垃圾处理1.可回收物由专业回收公司进行回收处理,实现资源再利用。2.有害垃圾按照相关规定交由有资质的单位进行处理,防止污染环境。3.厨余垃圾可采用堆肥、焚烧等方式进行处理,减少对环境的影响。4.其他垃圾运至指定的垃圾处理场进行无害化处理。六、公共卫生设施管理(一)公共厕所管理1.安排专人负责公共厕所的日常管理,保持厕所清洁卫生。2.定期对公共厕所进行消毒,预防疾病传播。3.及时维修公共厕所的设施设备,确保正常使用。(二)垃圾收集容器管理1.定期对垃圾收集容器进行清洗、消毒,保持外观整洁。2.对损坏的垃圾收集容器及时进行维修或更换。3.加强对垃圾收集容器的巡查,防止被盗或损坏。(三)环卫车辆管理1.对环卫车辆进行定期维护保养,确保车辆性能良好。2.环卫车辆应保持清洁,标识清晰,密闭运输。3.驾驶员应遵守交通规则,安全驾驶,确保垃圾清运工作顺利进行。七、卫生检查与考核(一)检查组织1.社区五城联创卫生工作领导小组定期组织卫生检查。2.检查人员应包括社区工作人员、居民代表等,确保检查结果公平公正。(二)检查内容1.环境卫生状况,包括道路、公共场所、居民小区、单位等的卫生情况。2.卫生清扫与保洁工作落实情况,包括清扫保洁人员配备、作业时间、作业质量等。3.垃圾收集与处理情况,包括垃圾收集方式、收集容器设置、清运情况、处理情况等。4.公共卫生设施管理情况,包括公共厕所、垃圾收集容器、环卫车辆等的管理情况。(三)考核标准1.制定详细的卫生考核标准,明确各项考核指标和分值。2.考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。3.对考核优秀的单位和个人进行表彰奖励,对不合格的单位和个人进行督促整改。(四)结果运用1.将卫生考核结果与各单位、各小区物业的年终考核挂钩。2.对连续多次考核不合格的单位和个人,采取相应的处罚措施,如通报批评、责令整改等。八、宣传教育(一)宣传内容1.五城联创的意义和目标,提高居民对创建工作的认识。2.环境卫生知识,增强居民的环保意识和卫生习惯。3.社区卫生管理制度,引导居民自觉遵守制度。(二)宣传方式1.利用社区宣传栏、黑板报等形式进行宣传。2.组织开展环境卫生宣传活动,如环保知识讲座、卫生主题活动等。3.通过社区广播、微信公众号等媒体平台进行宣传,扩大宣传覆盖面。(三)教育活动1.定期组织居民开展卫生教育活动,提高居民的卫生素质。2.对社区内的中小学生进行环保教育,培养学生的环保意识。九、奖惩制度(一)奖励制度1.对在社区五城联创卫生工作中表现突出的单位和个人,给予表彰奖励。评选季度“卫生之星”,给予一定的物质奖励,如清洁用品、生活用品等。2.对积极参与环境卫生整治活动、提出合理化建议并取得良好效果的单位和个人,给予表扬和奖励。(二)惩罚制度1.对违

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