小学卫生器械管理制度

PAGE小学卫生器械管理制度一、总则（一）目的为加强小学卫生器械的管理，确保卫生器械的正常使用，保障师生的身体健康，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于本校所有卫生器械的采购、使用、维护、保管等相关管理活动。（三）管理原则1.安全第一原则：确保卫生器械的使用安全，避免因器械问题对师生造成伤害。2.规范操作原则：严格按照操作规程使用卫生器械，保证使用效果和质量。3.定期维护原则：定期对卫生器械进行维护保养，延长使用寿命。4.责任到人原则：明确各部门和人员在卫生器械管理中的职责，做到责任清晰。二、卫生器械采购管理（一）需求评估1.学校各部门根据实际工作需要，每年定期提交卫生器械需求计划。需求计划应详细说明所需器械的名称、规格、数量、用途等。2.学校卫生管理部门对各部门提交的需求计划进行汇总和评估，结合学校实际情况，确定年度卫生器械采购预算和采购清单。（二）采购流程1.采购清单经学校领导审批后，由学校采购部门按照相关法律法规和学校采购制度进行采购。2.采购过程中，应选择具有良好信誉和资质的供应商，确保所采购的卫生器械符合国家相关标准和质量要求。3.采购合同应明确卫生器械的规格、数量、价格、交货时间、售后服务等条款，确保双方权益得到保障。（三）验收与入库1.卫生器械到货后，学校采购部门应及时通知学校卫生管理部门和使用部门进行验收。2.验收人员应按照采购合同和相关标准对卫生器械的数量、规格、质量等进行仔细检查，确保验收合格。3.验收合格的卫生器械应及时办理入库手续，填写入库单，注明器械名称、规格、数量、入库时间等信息。入库单应一式三联，分别由采购部门、卫生管理部门和仓库保管部门留存。三、卫生器械使用管理（一）使用培训1.学校卫生管理部门应定期组织卫生器械使用人员进行培训，使使用人员熟悉卫生器械的性能、操作规程、维护保养方法等。2.使用培训应包括理论培训和实际操作培训，确保使用人员能够正确、熟练地使用卫生器械。3.使用人员培训合格后，应颁发培训合格证书，并将培训记录存档。（二）操作规程1.学校卫生管理部门应根据卫生器械的特点和使用要求，制定详细的操作规程，并张贴在器械使用现场。2.使用人员在使用卫生器械前，应认真阅读操作规程，严格按照操作规程进行操作。3.在使用过程中，如发现卫生器械出现故障或异常情况，应立即停止使用，并及时报告学校卫生管理部门进行维修。（三）使用记录1.使用人员应如实记录卫生器械的使用时间、使用人员、使用情况等信息，填写使用记录单。2.使用记录单应定期交学校卫生管理部门存档，以便对卫生器械的使用情况进行统计和分析。四、卫生器械维护管理（一）维护计划1.学校卫生管理部门应根据卫生器械的使用频率、使用寿命等因素，制定年度卫生器械维护计划。2.维护计划应明确维护内容、维护时间、维护人员等信息，确保维护工作有序进行。（二）维护实施1.维护人员应按照维护计划对卫生器械进行定期维护保养，包括清洁、消毒、润滑、调试、更换零部件等。2.在维护过程中，应做好维护记录，记录维护时间、维护内容、维护人员等信息。维护记录应存档保存，以便查询和追溯。（三）故障维修1.当卫生器械出现故障时，使用人员应及时报告学校卫生管理部门。学校卫生管理部门应安排专业维修人员进行维修。2.维修人员应及时对故障进行诊断和排除，填写维修记录，注明故障原因、维修方法、维修时间等信息。维修记录应存档保存。3.对于维修后仍无法正常使用的卫生器械，则应及时进行报废处理。五、卫生器械保管管理（一）仓库管理1.学校应设立专门的卫生器械仓库，仓库应保持干燥、通风、整洁，温度和湿度应符合卫生器械保管要求。2.仓库管理人员应定期对仓库进行盘点，确保卫生器械账物相符。3.卫生器械应分类存放，标识清晰，便于查找和取用。对于易燃易爆、有毒有害等特殊卫生器械，应按照相关规定进行单独存放和管理。（二）库存盘点1.学校卫生管理部门应定期组织库存盘点，盘点周期一般为半年。2.盘点人员应认真核对卫生器械的数量、规格、质量等信息，与库存账目进行比对，确保账物相符。3.对于盘点中发现的盘盈、盘亏等情况，应及时查明原因，并填写盘点报告，报学校领导审批后进行处理。（三）报废处理1.对于已损坏无法修复、超过使用寿命或因其他原因不再使用的卫生器械，应及时进行报废处理。2.报废卫生器械的处理应按照学校固定资产报废管理制度进行，填写报废申请单，经学校领导审批后，由学校资产管理部门统一处理。3.报废处理过程中，应做好记录，包括报废器械名称、规格、数量、报废原因、处理时间等信息。记录应存档保存。六、卫生器械监督管理（一）定期检查1.学校卫生管理部门应定期对卫生器械的采购、使用、维护、保管等情况进行检查，确保各项管理制度的有效执行。2.检查内容包括卫生器械的数量、质量、使用记录、维护记录、库存情况等。3.检查人员应填写检查记录，对检查中发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改落实情况。（二）违规处理1.对于违反本管理制度的部门和人员，学校将视情节轻重给予相应的处罚。处罚措施包括批评教育、警告、罚款、辞退等。2.对于因违规使用卫生器械导致安全事故或其他不良后果的，将依法追究相关人员的责任。七、附则