县交通局职业卫生制度

PAGE县交通局职业卫生制度一、总则（一）目的为了加强县交通局职业卫生管理工作，预防、控制和消除职业危害，保护职工的生命健康权益，促进交通事业的健康发展，依据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规及行业标准，结合本局实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于县交通局机关及所属各企事业单位、交通工程项目建设单位等涉及职业活动的所有部门和人员。（三）基本原则职业卫生管理工作遵循“预防为主、防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理的原则，确保职工在职业活动中的健康与安全。二、职责分工（一）局职业卫生管理领导小组1.成立以局长为组长，分管副局长为副组长，各相关科室负责人为成员的职业卫生管理领导小组。2.职责：全面负责本局职业卫生管理工作的决策和领导。审定职业卫生工作计划、目标和措施。协调解决职业卫生管理工作中的重大问题。（二）局办公室1.负责职业卫生管理工作的综合协调。2.组织职业卫生宣传教育活动。3.协助处理职业卫生相关的行政事务。（三）安全管理科1.制定职业卫生管理制度和操作规程，并监督执行。2.组织职业卫生培训和教育。3.负责职业卫生防护设施的监督检查。4.参与职业危害事故的调查处理。（四）财务科1.保障职业卫生管理工作所需的经费。2.对职业卫生经费的使用进行监督管理。（五）各业务科室及所属单位1.负责本部门职业卫生管理工作的具体实施。2.落实职业卫生防护措施，对职工进行职业卫生知识培训。3.及时报告职业卫生相关情况。三、职业卫生防护措施（一）工程防护措施1.交通工程项目建设单位在项目设计、施工过程中，应按照国家有关规定，采取有效的职业卫生防护设施，如通风、排毒、除尘、降噪、防暑降温、防寒保暖等设施。2.新建、改建、扩建工程项目的职业卫生防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。3.定期对职业卫生防护设施进行维护、检修和更新，确保其正常运行，防护效果符合要求。（二）个人防护用品配备1.根据不同岗位的职业危害因素，为职工配备符合国家标准的个人防护用品，如安全帽、安全带、防护眼镜、口罩、耳塞、防护服、防护手套等。2.督促职工正确佩戴和使用个人防护用品，并定期进行检查和更换。（三）作业环境管理1.保持工作场所的清洁卫生，定期进行清扫和消毒。2.合理布局工作场所，设置必要的休息区域和通风换气设备。3.对产生职业危害的作业场所，设置明显的警示标识和中文警示说明。四、职业卫生培训与教育（一）培训计划1.安全管理科每年制定职业卫生培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。2.培训计划应根据不同岗位的职业危害特点和职工的实际需求进行制定。（二）培训内容1.职业卫生法律法规和标准。2.职业卫生基础知识，如职业危害因素的识别、危害后果等。3.职业卫生防护措施和操作规程。4.个人防护用品的正确使用方法。5.职业卫生事故的应急处理知识。（三）培训方式1.定期组织集中培训，邀请专家进行授课。2.开展现场培训，结合实际工作场景进行讲解。3.利用网络平台、宣传资料等进行线上培训和宣传教育。（四）培训考核1.对参加职业卫生培训的职工进行考核，考核成绩纳入职工个人档案。2.考核不合格的职工应进行补考或重新培训，直至考核合格。五、职业健康监护（一）健康检查计划1.安全管理科每年制定职业健康检查计划，组织接触职业危害因素的职工进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。2.职业健康检查项目应符合国家有关标准和规范。（二）健康检查实施1.按照职业健康检查计划，组织职工到具有相应资质的医疗卫生机构进行检查。2.如实提供职工的职业史、接触史等相关信息，配合医疗卫生机构做好职业健康检查工作。（三）健康档案管理1.为职工建立职业健康监护档案，档案内容包括职业健康检查报告、职业病诊断证明书、健康体检复查记录等。2.职业健康监护档案应妥善保管，保存期限不得少于劳动者离开用人单位后10年。（四）职业病诊断与治疗1.如职工被诊断为职业病，应及时按照国家有关规定进行治疗、康复和安置。2.积极配合职业病诊断机构的工作，提供必要的资料和协助。六、职业危害申报与检测评价（一）职业危害申报1.按照国家有关规定，及时、如实向当地安全生产监督管理部门申报本单位存在的职业危害因素、危害程度、防护措施等情况。2.在新建、改建、扩建工程项目竣工验收前或者技术改造、技术引进项目投入使用前，重新进行职业危害申报。（二）职业危害检测评价1.定期委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构对工作场所进行职业危害检测评价。2.检测评价结果应向职工公布，并报当地安全生产监督管理部门备案。3.根据检测评价结果，及时采取有效的整改措施，改善工作场所的职业卫生条件。七、职业卫生事故应急救援（一）应急救援预案制定1.制定职业卫生事故应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、救援措施等内容。2.应急救援预案应定期进行修订和演练，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急救援组织与物资保障1.成立职业卫生事故应急救援小组，配备必要的应急救援人员和装备。2.储备足够的应急救援物资，如防护用品、急救药品、救援设备等，并定期进行检查和维护。（三）应急救援演练1.定期组织职业卫生事故应急救援演练，提高职工的应急救援能力和自我保护意识。2.演练结束后，对应急救援预案进行评估和总结，针对存在的问题及时进行改进。（四）事故报告与处理1.发生职业卫生事故后，应立即报告当地安全生产监督管理部门和相关部门，并采取有效的应急救援措施，防止事故扩大。2.配合有关部门对职业卫生事故进行调查处理，查明事故原因，分清责任，提出整改措施。八、监督检查与奖惩（一）监督检查1.安全管理科定期对各部门的职业卫生管理工作进行监督检查，发现问题及时督促整改。2.对职业卫生防护设施、个人防护用品的配备和使用、职业健康监护等情况进行重点检查。（二）奖