机构环境卫生查验制度

PAGE机构环境卫生查验制度一、总则1.目的本制度旨在规范机构环境卫生管理，确保机构环境符合相关法律法规及行业标准要求，为机构人员提供安全、舒适、整洁的工作和生活环境，保障机构的正常运转和人员健康。2.适用范围本制度适用于本机构内所有办公区域、公共区域、生产区域、生活区域等的环境卫生查验管理。3.职责分工环境卫生管理部门负责制定和完善机构环境卫生查验制度，并组织实施。定期对机构环境卫生状况进行巡查，及时发现问题并督促整改。协调各部门之间的环境卫生管理工作，确保制度的有效执行。各部门负责本部门区域内的环境卫生日常管理工作，包括清洁、维护等。配合环境卫生管理部门的巡查和整改工作，落实各项环境卫生要求。对本部门员工进行环境卫生宣传教育，提高员工的环保意识。员工个人遵守机构环境卫生制度，保持个人工作区域和公共区域的整洁。积极参与环境卫生维护工作，发现问题及时报告。二、环境卫生标准1.办公区域地面：保持清洁，无明显污渍、垃圾，定期进行清扫和拖地。桌面：物品摆放整齐，文件、办公用品等应分类存放，无杂物堆积。门窗：玻璃干净透明，窗框、窗台无灰尘，定期擦拭。墙面：无灰尘、污渍、蜘蛛网，保持整洁。垃圾桶：垃圾应及时清理，桶身保持清洁，无异味溢出。空气：保持通风良好，空气质量符合国家相关标准，可根据需要配备空气净化设备。2.公共区域走廊：地面、墙面清洁卫生，扶手无灰尘，定期进行清扫和消毒。楼梯：踏步、扶手干净，无垃圾和污渍，定期清扫。电梯：轿厢内部清洁，按钮、扶手等部位无污渍，定期消毒；电梯厅地面、墙面保持整洁。卫生间：地面、墙面、洁具清洁卫生，无异味，定期消毒；卫生纸供应充足，垃圾桶及时清理。会议室：桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁，会议结束后及时清理杂物。茶水间：饮水机、咖啡机等设备清洁，台面无污渍，地面干净，定期清理垃圾。3.生产区域生产设备：保持设备表面清洁，无油污、灰尘，定期进行擦拭和保养。生产车间地面：无积水、油污、杂物，保持清洁，定期清扫和冲洗。原材料及成品堆放区：物料堆放整齐，标识清晰，保持区域整洁，通道畅通。通风系统：定期清理通风管道，确保通风良好，空气质量符合生产要求。生产区域的废弃物处理：按照相关环保要求进行分类收集、存放和处理，防止污染环境。4.生活区域职工宿舍：床铺、桌椅摆放整齐，室内清洁卫生，个人物品整理有序，定期进行卫生检查。食堂：操作间、餐厅地面、墙面、桌面清洁，餐具消毒严格，食品储存符合卫生标准，无食品安全隐患。公共活动区域：如活动室、健身房等，设施设备完好，地面、墙面清洁，定期进行维护和消毒。三、环境卫生查验流程1.日常巡查环境卫生管理部门安排专人每日对机构各区域进行巡查，巡查人员应填写巡查记录，详细记录发现的问题及所在位置。巡查内容包括环境卫生标准中各项要求的执行情况，如地面清洁程度、物品摆放、卫生设施状况等。2.定期检查每周由环境卫生管理部门组织一次全面的环境卫生定期检查，各部门负责人参与。检查采用评分制，依据环境卫生标准对各区域进行打分，详细记录检查结果。定期检查结果将在机构内部进行通报，对环境卫生不达标的部门提出整改要求。3.专项检查根据机构实际情况或相关要求，不定期开展专项环境卫生检查，如针对重点区域、卫生死角、季节性卫生问题等。专项检查可邀请专业人员或相关部门参与，确保检查的专业性和准确性。专项检查结束后，形成专项检查报告，提出针对性的改进措施和建议。4.问题反馈与整改巡查、检查过程中发现的环境卫生问题，巡查人员或检查人员应及时向责任部门反馈，并下达整改通知。责任部门应在规定时间内制定整改措施，明确整改责任人，组织实施整改工作。整改完成后，责任部门应向环境卫生管理部门提交整改报告，申请复查。环境卫生管理部门对整改情况进行复查，如整改未达到要求，责令继续整改，直至符合标准。四、环境卫生维护措施1.清洁作业规范制定详细的清洁作业流程和标准，明确不同区域、不同时段的清洁内容和要求。清洁人员应按照规范进行操作，确保清洁质量，如采用正确有效的清洁工具和清洁剂，避免对环境造成二次污染。定期对清洁人员进行培训，提高其清洁技能和环保意识，使其熟悉环境卫生标准和清洁作业规范。2.设施设备维护建立完善的环境卫生设施设备台账，记录设施设备的名称、型号、数量、位置、维护情况等信息。定期对卫生设施设备进行检查、维护和保养，确保其正常运行，如垃圾桶的更换、卫生间洁具的维修、通风设备的清洁等。对于损坏的设施设备，应及时报修，安排专人负责跟进维修进度，确保设施设备尽快恢复正常使用。3.绿化管理根据机构实际情况，合理规划绿化区域，种植适宜的花草树木，美化环境。安排专人负责绿化养护工作，定期浇水、施肥、修剪、病虫害防治等，确保绿化植物生长良好。加强对绿化区域的巡查，及时清理绿化垃圾和杂物，保持绿化区域的整洁美观。4.有害生物防治制定有害生物防治计划，定期对机构各区域进行有害生物监测和防治工作。采取物理、化学、生物等综合防治措施，控制有害生物的滋生和繁殖，如安装防虫网、投放鼠药、使用生物天敌等。加强对食品储存区域、厨房、卫生间等重点部位的有害生物防治，防止食品污染和疾病传播。五、环境卫生宣传教育1.培训计划制定环境卫生宣传教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。培训内容应包括环境卫生制度、标准、清洁作业规范、环保知识等。定期组织环境卫生培训，确保机构全体员工了解环境卫生要求，掌握基本的环保知识和卫生技能。2.宣传活动通过多种形式开展环境卫生宣传活动，如张贴宣传海报、发放宣传资料、举办环保知识讲座等，提高员工的环保意识和参与环境卫生维护的积极性。在机构内部设置环保宣传栏，定期更新环境卫生相关信息，展示机构环境卫生工作成果和优秀案例，营造良好的环保氛围。3.激励机制建立环境卫生激励机制,对在环境卫生管理工作中表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，如评选“环境卫生优秀部门”“环保之星”等。将环境卫生工作纳入员工绩效考核体系，对环境卫生不达标的部门和个人进行相应的考核扣分，激励员工积极参与环境卫生维护工作。六、环境卫生应急管理1.应急预案制定针对可能出现的环境卫生突发事件，如自然灾害、公共卫生事件等，制定环境卫生应急预案。应急预案应包括应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施、应急物资保障等内容，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行应对。2.应急演练定期组织环境卫生应急演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急处置能力。演练内容可包括火灾、地震等自然灾害情况下的环境卫生应急处置，以及传染病疫情等公共卫生事件下的环境卫生防控措施等。3.应急物资储备建立环境卫生应急物资储备库，储备必要的应急物资，如清洁工具、消毒剂、防护用品、食品和饮用水等。