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文档简介

PAGE餐具消毒公司卫生制度一、总则1.目的为加强公司卫生管理,确保餐具消毒质量,保障消费者的饮食安全,特制定本卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有与餐具消毒相关的部门、岗位及人员。3.卫生管理原则遵循国家相关法律法规和行业标准,坚持预防为主、防治结合、全面管理、持续改进的原则,确保公司卫生状况符合要求。二、卫生管理职责1.公司管理层职责全面负责公司卫生管理工作的决策与领导,确保卫生管理工作与公司整体发展战略相适应。提供必要的人力、物力和财力支持,保障卫生管理工作的顺利开展。定期组织对公司卫生管理工作的检查与评估,及时解决存在的问题。2.卫生管理部门职责制定和完善公司卫生管理制度,并监督执行。组织开展卫生培训与教育活动,提高员工的卫生意识和操作技能。负责对公司卫生状况进行日常检查和监督,及时发现并纠正不符合卫生要求的行为。协调与外部卫生监督部门的沟通与联系,配合做好相关检查工作。对卫生管理工作中出现的问题进行分析和总结,提出改进措施和建议。3.各部门职责生产部门:严格按照卫生标准和操作规程进行餐具清洗、消毒和包装工作,确保产品质量符合要求。采购部门:负责采购符合卫生标准的原材料和设备,确保所采购的物品不会对公司卫生状况造成影响。仓储部门:做好仓库的卫生管理工作,保持仓库环境整洁,防止餐具受到污染。销售部门:在销售过程中,向客户宣传公司的卫生管理情况,确保客户对公司产品的卫生质量放心。其他部门:按照公司卫生制度的要求,做好本部门的卫生管理工作,积极配合卫生管理部门开展相关工作。三、环境卫生要求1.厂区环境厂区应保持整洁,无杂草、无积水、无垃圾。定期进行清扫和消毒,防止蚊虫滋生。厂区内的道路应保持畅通,不得堆放杂物。厂区内的绿化区域应定期修剪,保持美观。2.车间环境车间应保持清洁卫生,地面、墙壁、天花板应无灰尘、无污渍。定期进行清洁和消毒,消毒频率应符合相关标准。车间内的设备、工具应摆放整齐,定期进行清洁和维护,确保其卫生状况良好。车间内的通风系统应良好,保持空气流通,防止异味和有害气体积聚。车间内应设置专门的垃圾存放区域,垃圾应及时清理,不得在车间内堆放。3.仓库环境仓库应保持干燥、通风,温度和湿度应符合所存放物品的要求。仓库内的货架、货柜应摆放整齐,货物应分类存放,便于管理和查找。仓库内应定期进行清扫和消毒,防止老鼠、蟑螂等害虫滋生。仓库内的消防设施应齐全,保持良好的状态,确保消防安全。四、人员卫生要求1.健康管理公司员工应每年进行健康检查,取得健康证明后方可上岗工作。凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核,化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病的人员,不得从事接触直接入口食品的工作。员工在工作期间如发现身体不适,应及时报告上级领导,并进行检查和治疗。如确诊患有有碍食品卫生的疾病,应立即停止工作,待治愈后经复查合格方可重新上岗。2.个人卫生员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。工作时应穿戴清洁的工作服、工作帽,不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指等首饰。进入车间前,应更换工作服、工作帽,洗手消毒后方可进入。工作期间不得吸烟、饮食、嚼口香糖等。离开工作岗位时,应及时洗手,更换工作服,不得穿着工作服进入非工作区域。五、餐具清洗消毒卫生要求1.清洗流程餐具回收后,应及时进行分类处理,去除残渣和污渍。将餐具放入专用的清洗池中,用流动水冲洗干净。按照规定的配比,将洗涤剂加入清洗池中,对餐具进行浸泡和刷洗,确保餐具表面无油污、无食物残渣。用流动水将餐具上的洗涤剂冲洗干净,检查清洗效果,确保无洗涤剂残留。2.消毒流程清洗后的餐具应及时进行消毒处理。消毒方法可采用物理消毒或化学消毒,具体消毒方式应符合相关标准要求。物理消毒可采用高温消毒、紫外线消毒等方式。高温消毒时,温度应达到规定要求,并保持一定的时间;紫外线消毒时,应确保紫外线灯的强度和照射时间符合标准。化学消毒可采用含氯消毒剂、过氧乙酸等消毒剂。消毒剂的浓度和使用方法应严格按照产品说明书执行,确保消毒效果。消毒后的餐具应进行抽检,检测消毒效果是否符合要求。如发现消毒不合格的餐具,应重新进行消毒处理。3.包装流程消毒后的餐具应及时进行包装,防止再次受到污染。包装材料应符合卫生标准要求,不得使用有毒、有害的包装材料。包装过程应在清洁、卫生的环境中进行,操作人员应穿戴清洁的工作服、工作帽,洗手消毒后方可进行包装操作。包装好的餐具应标明消毒日期、保质期等信息,并按照规定的方式进行存放和运输。六、设备与工具卫生要求1.设备卫生公司应定期对餐具清洗、消毒设备进行维护和保养,确保设备的正常运行和卫生状况良好。设备表面应保持清洁,无油污、无灰尘。定期进行擦拭和消毒,消毒频率应符合相关标准。设备的内部结构应定期进行清理,去除污垢和杂质,并进行消毒处理。设备的管道、阀门等部件应定期检查,确保其密封性良好,无泄漏现象。2.工具卫生餐具清洗、消毒过程中使用的工具,如刷子、抹布等,应保持清洁卫生。使用后应及时清洗和消毒,晾干后存放。工具应分类存放,不得随意摆放,防止交叉污染。定期对工具进行更换,确保其卫生状况始终符合要求。七、卫生检查与监督1.日常检查卫生管理部门应安排专人对公司的环境卫生、人员卫生、餐具清洗消毒等情况进行日常检查。检查人员应认真填写检查记录,对发现的问题及时记录并报告。对于检查中发现的不符合卫生要求的行为,应及时责令相关部门或人员进行整改,并跟踪整改情况。2.定期检查公司应定期组织全面的卫生检查,检查频率至少每月一次。定期检查应涵盖公司的各个部门和岗位,对环境卫生、人员卫生、设备与工具卫生、餐具清洗消毒等方面进行全面检查。检查结束后,应形成检查报告,对检查结果进行总结和分析,提出改进措施和建议。3.外部监督检查积极配合卫生监督部门的监督检查工作,如实提供相关资料和信息。对于卫生监督部门提出的问题和整改要求,应及时落实整改措施,并将整改情况及时报告。八、卫生培训与教育1.培训计划卫生管理部门应制定年度卫生培训计划,明确培训内容、培训时间、培训对象等。培训计划应根据公司实际情况和员工需求进行制定,确保培训内容具有针对性和实用性。2.培训内容国家相关法律法规和行业标准,如《食品安全法》、《餐具、饮具集中消毒服务单位卫生监督规范》等。公司卫生管理制度和操作规程,包括环境卫生要求、人员卫生要求、餐具清洗消毒流程等。卫生知识和技能,如食品卫生安全知识、消毒原理与方法、个人卫生防护等。3.培训方式定期组织内部培训,邀请专业人员进行授课,也可由公司内部经验丰富的员工进行讲解。开展现场培训,结合实际工作场景,对员工进行操作技能培训和指导。利用网络平台、宣传资料等形式,开展线上培训和宣传教育,提高员工的卫生意识和知识水平。4.培训考核对员工的卫生培训情况进行考核,考核方式可采用理论考试、实际操作考核等。考核结果应记录在员工个人档案中,对于考核不合格的员工,应进行补考或重新培训,直至考核合格。九、卫生事故处理1.事故报告一旦发生卫生事故,如餐具消毒不合格导致食品安全问题等,相关人员应立即报告上级领导和卫生管理部门。报告内容应包括事故发生的时间、地点、经过、危害程度等详细信息。2.应急处理卫生管理部门应立即组织人员对事故进行应急处理,采取有效的措施控制事故的发展,减少损失和危害。对受污染的餐具、设备等进行及时清理和消毒,防止污染进一步扩大。对中毒人员进行及时救治,并配合相关部门进行调查和处理。3.原因调查与整改事故处理后,应及时组织人员对事故原因进行调查分析,找

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