公共卫生区域清扫制度

PAGE公共卫生区域清扫制度一、总则（一）目的为加强公司公共卫生区域管理，营造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，特制定本清扫制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有公共卫生区域，包括办公区域、走廊、楼梯、电梯、卫生间、会议室、茶水间、食堂、停车场、绿化区域等。（三）职责分工1.行政部门负责制定公共卫生区域清扫制度，并监督执行。定期组织对公共卫生区域的检查和评估，对不符合要求的情况及时督促整改。协调安排清扫人员及所需清洁工具、用品的配备。2.清扫人员按照规定的时间、标准和流程，认真完成各自负责公共卫生区域的清扫工作。及时清理清扫过程中产生的垃圾，并运至指定地点。发现公共卫生设施损坏或存在安全隐患时，及时报告行政部门。3.全体员工自觉维护公共卫生环境，不得随意丢弃垃圾，保持工作区域和公共区域的整洁。积极配合清扫人员的工作，不得妨碍清扫工作的正常进行。二、清扫标准（一）办公区域1.桌面、文件柜、电脑等办公用品摆放整齐，表面无灰尘、污渍。2.地面干净整洁，无纸屑、杂物，定期进行拖地。3.门窗玻璃明亮，窗台无灰尘。4.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，周围地面保持清洁。（二）走廊、楼梯1.地面清扫彻底，无痰迹、烟头、纸屑等垃圾，扶手擦拭干净。2.墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘，墙角无杂物堆积。（三）电梯1.轿厢地面、内壁保持清洁，无污渍、脚印。2.电梯按钮、扶手等设施擦拭干净，无灰尘。3.定期清理电梯槽，保持运行正常。（四）卫生间1.便池、马桶无污垢，定期消毒，无异味。2.洗手台干净，水龙头、镜子无水印、污渍，洗手液、卫生纸等用品配备充足。3.地面干燥、清洁，无积水，垃圾桶及时清理。4.墙壁、隔断无污渍、涂鸦，通风良好。（五）会议室1.会议桌椅摆放整齐，桌面、椅子擦拭干净。2.地面清扫干净，无垃圾。3.会议设备（投影仪、音响等）表面清洁，保持正常运行。（六）茶水间1.饮水机、咖啡机等设备擦拭干净，周围无污渍、水渍。2.台面、水槽清理干净，无残渣、积水。3.垃圾桶及时清理，地面保持干燥、整洁。（七）食堂1.餐桌、餐椅摆放整齐，饭后及时清理桌面残渣，定期擦拭。2.地面清扫干净，无油污、食物残渣，定期进行全面清洁。3.厨房操作间保持清洁，厨具摆放有序，定期消毒，炉灶、抽油烟机等设备无油污。4.餐具清洗消毒符合卫生标准，摆放整齐。5.垃圾桶及时清理，周围环境清洁。（八）停车场1.地面无杂物、垃圾，定期清扫。2.车位线清晰，停车秩序良好。3.定期清理排水设施，确保排水畅通。（九）绿化区域1.草坪、花卉、树木定期修剪，保持美观。2.及时清理绿化区域内的落叶、杂物。3.定期浇水、施肥、除虫，确保植物生长良好。三、清扫流程（一）日常清扫1.准备工作清扫人员提前领取清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、垃圾袋等。检查清洁工具是否完好，如有损坏及时更换。2.办公区域清扫按照从左到右、从上到下的顺序进行清扫。先清理桌面、文件柜等办公用品，再清扫地面。用湿抹布擦拭桌面、电脑、文件柜等，去除灰尘和污渍。用扫帚清扫地面垃圾，将垃圾装入垃圾袋，扎紧袋口。用拖把拖地，拖完后将拖把清洗干净，晾干备用。3.走廊、楼梯清扫从走廊一端开始，依次清扫地面、扶手。用扫帚将地面垃圾扫至楼梯口，再装入垃圾袋。用湿抹布擦拭扶手，从上到下擦拭干净。4.电梯清扫先清理轿厢地面垃圾，再用湿抹布擦拭内壁、按钮、扶手等。用专用清洁工具定期清理电梯槽。5.卫生间清扫先清理便池、马桶，用消毒水进行消毒。擦拭洗手台、水龙头、镜子等，补充洗手液、卫生纸等用品。清扫地面，拖干积水，清理垃圾桶。6.会议室清扫整理会议桌椅，擦拭桌面、椅子。清扫地面垃圾，检查会议设备是否正常。7.茶水间清扫清理台面、水槽，擦拭饮水机、咖啡机等设备。清扫地面，清理垃圾桶。8.食堂清扫饭后及时清理餐桌残渣，擦拭桌面、餐椅。清扫厨房操作间，清洗厨具，消毒炉灶、抽油烟机等设备。清理地面油污、食物残渣，确保排水畅通。清洗消毒餐具，摆放整齐。清理垃圾桶，保持食堂环境整洁。9.停车场清扫用扫帚清扫地面杂物、垃圾，装入垃圾袋。定期清理排水设施。10.绿化区域清扫修剪草坪、花卉、树木，清理落叶、杂物。除虫、浇水、施肥。（二）定期大扫除1.每月末或每季度末进行一次全面的大扫除。2.大扫除除包含日常清扫的所有内容外，还应增加以下工作：擦拭门窗玻璃内外，确保明亮无污渍。清洁墙壁、天花板，去除蜘蛛网、灰尘。对公共卫生区域的设施设备进行全面检查和维护，如发现损坏及时报修。根据需要对卫生间、食堂等重点区域进行深度清洁和消毒。（三）特殊情况清扫1.如遇会议、活动等，在活动结束后及时进行清扫，恢复公共卫生区域原状。2.若公共卫生区域出现突发污染情况（如洒漏、呕吐物等），应立即组织清扫人员进行清理，清理后进行消毒处理。四、清扫时间安排（一）日常清扫1.工作日每天上午上班前30分钟和下午下班前30分钟为公共卫生区域日常清扫时间。2.清扫人员应在规定时间内完成各自负责区域的清扫工作，确保上班前和下班后公共卫生区域整洁干净。（二）定期大扫除每月末或每季度末的周五下午为定期大扫除时间，全体清扫人员集中对公共卫生区域进行全面清扫。（三）特殊情况清扫特殊情况清扫时间根据实际情况灵活安排，确保及时清理污染区域，恢复环境卫生。五、清洁工具与用品管理（一）工具配备1.行政部门根据公共卫生区域清扫工作的需要，为清扫人员配备充足的清洁工具，如扫帚（大、小）、拖把（湿、干）、抹布、水桶、垃圾袋、清洁剂、消毒剂、刷子等。2.清洁工具应定期检查，如有损坏、磨损应及时更换，确保工具完好可用。（二）用品采购1.行政部门负责清洁用品的采购工作，应选择质量合格、环保的产品。2.根据公共卫生区域的使用情况和清扫需求，合理确定清洁用品的采购数量和采购周期，确保用品供应充足。（三）工具与用品存放1.设立专门的清洁工具与用品存放区域，保持存放区域干燥、通风。2.清洁工具应分类摆放整齐，便于取用。3.清洁用品应按照不同种类、规格分别存放，并有明显的标识。4.定期对存放区域进行清理，确保工具与用品存放有序，无积压、过期现象。六、检查与考核（一）检查方式1.行政部门定期对公共卫生区域进行检查，检查频率为每周至少一次。2.除定期检查外，行政部门还可随时进行不定期抽查，对发现的问题及时督促整改。3.鼓励员工对公共卫生区域的清扫情况进行监督，如发现问题可向行政部门反馈。（二）检查内容1.清扫标准的执行情况，包括地面、桌面、门窗、卫生间等区域的清洁程度。2.清洁工具与用品的使用和存放情况。3.公共卫生设施的完好情况，如是否存在损坏、堵塞等问题。（三）考核办法1.对清扫人员的考核：行政部门根据检查结果对清扫人员进行考核评分，考核结果与绩效挂钩。对于清扫工作认真负责、符合清扫标准的人员，给予适当奖励。对于未达到清扫标准、出现问题较多的人员，进行批评教育，并根据情节轻重扣减绩效分数。2.对各部门的考核：将公共卫生区域清扫情况纳入部门考核指标体系，对公共卫生区域管理较好的部门给予表彰和奖励。对公共卫生区域清扫不力、多次出现问题的部门，在部门绩效考核中予以扣分。七、培训与教育（一）培训内容1.公共卫生区域清扫制度的内容和要求。2.清扫标准和流程，包括不同区域的清扫重点、清洁工具的使用方法等。3.清洁用品的正确使用和安全注意事项。4.卫生知识和消毒常识，如常见传染病的预防、消毒方法等。（二）培训方式1.定期组织清扫人员参加集中培训，培训时间为每季度一次，每次培训时长不少于2小时。可邀请专业人士进行授课，也可由行政部门人员进行讲解。2.在日常工作中，行政部门人员可随时对清扫人员进行现场指导，解答清扫过程中遇到的问题。3.鼓励清扫人员之间相