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文档简介
PAGE倒班宿舍卫生制度一、总则1.目的为加强倒班宿舍管理,营造整洁、舒适、安全的居住环境,保障员工的身体健康,特制定本卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司所有倒班员工居住的宿舍区域。3.基本原则员工应自觉遵守卫生制度,养成良好的卫生习惯,共同维护宿舍的环境卫生。宿舍卫生管理遵循“谁使用,谁负责”的原则,确保责任落实到人。二、宿舍卫生标准1.个人卫生员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。定期清洗床上用品、衣物等,保持整洁干净。注意口腔卫生,早晚刷牙,饭后漱口。2.宿舍内务床铺应保持整洁,被子叠放整齐,床单平整无褶皱。衣物应分类整理,挂放整齐或叠放在衣柜内,不得随意堆放。鞋子应摆放整齐,置于鞋柜或指定区域,不得在宿舍内乱扔。桌面、窗台等应保持清洁,无灰尘、杂物。地面应保持干净,无垃圾、污渍,定期进行清扫拖地。3.公共区域卫生走廊、楼梯等公共区域应保持清洁,无杂物、垃圾堆积。卫生间应每日进行清扫,保持便池、洗手池等清洁卫生,无异味。定期消毒,防止细菌滋生。垃圾桶应及时清理,垃圾不得过夜存放,保持周围环境干净。宿舍内的公共设施,如门窗、灯具、风扇等应保持完好、清洁。三、卫生清扫与消毒1.日常清扫员工应每日对自己的宿舍进行清扫,保持室内整洁。公共区域由专人负责每日清扫,确保环境干净卫生。2.定期消毒卫生间、垃圾桶等易滋生细菌的区域应每周至少进行一次消毒。在传染病高发季节,应增加消毒频次,确保宿舍环境安全。消毒工作应严格按照相关消毒操作规程进行,使用符合卫生标准的消毒用品。四、卫生检查与考核1.检查方式宿舍卫生检查分为定期检查和不定期抽查。定期检查每周进行一次,由宿舍管理人员负责组织实施。不定期抽查由公司相关部门或领导根据实际情况进行。2.检查内容按照宿舍卫生标准,对个人卫生、宿舍内务、公共区域卫生等进行全面检查。检查床铺、衣物、桌面、地面、卫生间等区域的卫生状况。3.考核标准卫生检查结果将进行评分,满分100分。90100分为优秀,宿舍卫生状况良好,各项指标均符合要求。8089分为良好,基本符合卫生标准,但存在一些小问题,需及时整改。6079分为合格,部分区域卫生有待加强,需限期整改。60分以下为不合格,卫生状况较差,存在较多问题,必须立即整改。4.奖惩措施对卫生检查中评为优秀的宿舍,给予一定的物质奖励或通报表扬。对卫生不达标的宿舍,第一次给予警告,要求限期整改;第二次仍不合格的,将进行相应的经济处罚,并在公司内部进行通报批评。连续三个月卫生检查不合格的宿舍,公司有权调整员工住宿安排。五、卫生责任分工1.宿舍长职责负责组织本宿舍员工学习卫生制度,督促员工做好宿舍卫生工作。安排每日宿舍卫生清扫任务,确保宿舍卫生达标。定期检查宿舍卫生状况,对存在问题及时督促整改。协调本宿舍员工之间的卫生工作,处理卫生纠纷。2.员工个人职责自觉遵守卫生制度,保持个人及宿舍卫生。积极配合宿舍长安排的卫生清扫任务,认真完成自己负责的区域。爱护宿舍公共设施,如发现损坏及时报告。3.管理人员职责负责制定和完善宿舍卫生制度,并监督执行。组织定期和不定期的卫生检查,对检查结果进行记录和通报。对违反卫生制度的行为进行纠正和处理,确保宿舍卫生管理工作顺利进行。六、环境卫生维护1.禁止行为禁止在宿舍内随地吐痰、乱扔垃圾。禁止在宿舍墙壁、门窗等公共区域乱涂乱画。禁止向窗外、走廊等公共区域丢弃物品。禁止在宿舍内饲养宠物。2.环保意识培养通过宣传教育等方式,提高员工的环保意识,倡导绿色生活方式。鼓励员工节约水电,减少能源浪费。七、设施维护与报修1.设施维护员工应爱护宿舍内的公共设施和个人物品,如发现损坏应及时报告宿舍管理人员。宿舍管理人员定期对设施进行检查,发现问题及时维修,确保设施正常使用。2.报修流程员工发现设施损坏后,填写报修单,注明损坏部位、原因等信息。将报修单提交给宿舍管理人员,管理人员及时安排
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