工厂卫生考核制度

PAGE工厂卫生考核制度一、总则1.目的为加强工厂卫生管理，营造良好的工作环境，保障员工身体健康，提高生产效率，特制定本考核制度。2.适用范围本制度适用于工厂内所有部门、车间、班组及员工。3.考核原则客观公正原则：考核过程和结果应基于客观事实，不受主观因素影响，确保公平公正。全面考核原则：涵盖工厂卫生的各个方面，包括生产区域、办公区域、公共区域等，进行全面评估。及时反馈原则：考核结果应及时反馈给相关部门和人员，以便及时改进问题。持续改进原则：通过考核发现问题，制定改进措施，不断提高工厂卫生水平。二、卫生标准及考核要求（一）生产区域卫生1.车间地面保持清洁，无明显灰尘、油污、杂物等。每日清扫，定期进行冲洗，确保地面干净整洁。考核要求：地面无污渍，每发现一处污渍扣[X]分。2.设备及工具设备表面应保持清洁，无灰尘、油污、杂物等。工具摆放整齐有序，使用后及时清理归位。定期对设备进行维护保养，确保设备正常运行，无卫生死角。考核要求：设备表面有明显灰尘或油污，每处扣[X]分；工具摆放杂乱，每次扣[X]分。3.原材料及成品堆放原材料应分类堆放整齐，标识清晰。成品应摆放有序，不得随意堆放，避免造成混乱和卫生隐患。堆放区域应保持清洁，无散落物料。考核要求：原材料或成品堆放杂乱，每次扣[X]分；堆放区域有散落物料，每处扣[X]分。4.生产作业台面作业台面应保持清洁，无杂物、油污等。生产过程中产生的废料、垃圾应及时清理。考核要求：作业台面有杂物或油污，每次扣[X]分。5.通风及照明设施通风设施应保持良好运行，确保车间空气流通。照明设施应完好无损，亮度充足，无明显灰尘。考核要求：通风不畅，影响车间空气质量，每次扣[X]分；照明设施有损坏或亮度不足，每处扣[X]分。（二）办公区域卫生1.办公桌面文件资料摆放整齐，不得随意堆放。桌面应保持清洁，无杂物、灰尘等。考核要求：办公桌面杂乱，每次扣[X]分；桌面有明显灰尘，每次扣[X]分。2.办公设备电脑、打印机、复印机等设备表面应保持清洁，无灰尘、污渍。设备使用后及时清理，保持周边环境整洁。考核要求：设备表面有灰尘或污渍，每处扣[X]分。3.文件柜及书架文件柜内文件分类存放，标识清晰。书架书籍摆放整齐，无灰尘。考核要求：文件柜或书架杂乱，每次扣[X]分；有明显灰尘，每次扣[X]分。4.地面及公共区域地面保持清洁，无纸屑、杂物等。公共区域如走廊、楼梯等应定期清扫，保持畅通整洁。考核要求：地面有杂物，每处扣[X]分；公共区域未及时清扫，每次扣[X]分。5.垃圾桶垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出。定期对垃圾桶进行消毒，保持周边环境清洁。考核要求：垃圾桶垃圾溢出，每次扣[X]分；周边环境不清洁，每次扣[X]分。（三）公共区域卫生1.食堂卫生食堂地面、桌面、餐具等应保持清洁卫生。食品加工区域应符合卫生标准，无交叉污染。食堂工作人员应穿戴工作服、工作帽，保持个人卫生。考核要求：食堂地面有污渍，每次扣[X]分；餐具未清洗干净，每次扣[X]分；食品加工区域不符合卫生标准，每次扣[X]分。2.卫生间卫生卫生间地面、墙面、洗手台等应保持清洁，无异味。便池应定期冲洗消毒，无污垢。卫生纸供应充足，垃圾桶及时清理。考核要求：卫生间有异味，每次扣[X]分；便池有污垢，每次扣[X]分；卫生纸供应不足或垃圾桶未及时清理，每次扣[X]分。3.楼梯及走廊卫生楼梯扶手、墙面、地面应保持清洁，无灰尘、污渍。走廊地面无杂物，畅通无阻。考核要求：楼梯扶手或墙面有灰尘，每处扣[X]分；走廊地面有杂物，每次扣[X]分。三、考核组织与实施1.考核小组成立工厂卫生考核小组，由行政部门负责人担任组长，各部门主管为成员。考核小组负责制定考核计划、组织实施考核工作，并汇总考核结果。2.考核周期日常检查：由各部门指定专人负责本部门卫生日常检查，每日进行检查记录。定期考核：考核小组每周对工厂各区域进行一次全面考核，每月进行一次综合评估。3.考核方式现场检查：考核人员通过实地查看各区域卫生状况，对照卫生标准进行评分。查阅记录：查阅各部门卫生检查记录、消毒记录等相关资料。4.考核评分考核小组根据卫生标准及考核要求，对各区域进行评分，满分100分。评分结果分为四个等级：90100分为优秀，8089分为良好，6079分为合格，60分以下为不合格。四、考核结果处理1.结果通报考核小组每月将考核结果以书面形式通报给各部门，并在工厂内部公示。2.奖惩措施优秀部门：给予一定的奖励，如奖金、荣誉证书等，并在全工厂范围内进行表扬。良好部门：提出改进建议，鼓励继续保持。合格部门：要求限期整改，整改期间进行跟踪检查。不合格部门：对部门负责人进行批评教育，责令其采取有效措施进行整改，整改后仍不合格的，将视情节轻重给予相应处罚，如扣发绩效奖金、警告处分等。3.整改跟踪各部门接到考核结果通报后，应针