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(2025年)职业防护测试题(附答案)一、单项选择题(每题2分,共40分)1.以下哪种不属于职业危害因素中的化学因素?()A.粉尘B.噪声C.有毒气体D.有机溶剂答案:B。噪声属于物理因素,而粉尘、有毒气体、有机溶剂都属于职业危害因素中的化学因素。2.生产性噪声按其产生的来源来分,可分为()。A.机械性噪声、流体动力性噪声和电磁性噪声B.稳态噪声、非稳态噪声、脉冲噪声C.交通噪声、生活噪声、工业噪声D.低频噪声、中频噪声、高频噪声答案:A。生产性噪声按来源分为机械性噪声、流体动力性噪声和电磁性噪声;按噪声随时间的变化分为稳态噪声、非稳态噪声、脉冲噪声;选项C是从噪声的产生场景分类;选项D是按频率分类。3.长时间接触强烈噪声,会引起听觉系统的损伤,早期表现为()。A.听力下降B.耳鸣C.听力曲线出现“V”型下陷D.以上都是答案:D。长时间接触强烈噪声,早期可能出现听力下降、耳鸣,听力曲线也会出现“V”型下陷等表现。4.从事苯作业的工人,在进行职业健康检查时,重点应检查()。A.神经系统B.血液系统C.呼吸系统D.消化系统答案:B。苯主要损害人体的造血系统,可引起白细胞、血小板减少,严重时可导致再生障碍性贫血、白血病等,所以从事苯作业的工人职业健康检查重点是血液系统。5.以下哪种防护用品不属于头部防护用品?()A.安全帽B.工作帽C.防护面罩D.防寒帽答案:C。防护面罩主要是用于面部防护,而安全帽、工作帽、防寒帽都属于头部防护用品。6.为防止高温作业人员中暑,应给其提供的含盐饮料中,氯化钠的含量一般为()。A.0.1%-0.2%B.0.2%-0.3%C.0.3%-0.5%D.0.5%-0.7%答案:B。为防止高温作业人员中暑,提供的含盐饮料中氯化钠含量一般为0.2%-0.3%。7.某工人在铸造车间工作,其接触的主要职业危害因素不包括()。A.高温B.粉尘C.电离辐射D.噪声答案:C。铸造车间主要存在高温、粉尘、噪声等职业危害因素,一般不存在电离辐射。8.以下哪种情况不属于职业性中暑?()A.在高温车间工作,因通风不良导致中暑B.在室外露天作业,长时间暴晒中暑C.在办公室吹空调时因室内外温差大而中暑D.在矿井下高温环境作业中暑答案:C。职业性中暑是在高温作业环境下,由于热平衡和(或)水盐代谢紊乱而引起的以中枢神经系统和(或)心血管障碍为主要表现的急性疾病。在办公室吹空调时因室内外温差大而中暑不属于职业性中暑的范畴。9.佩戴护耳器可以有效降低噪声对听力的损害,以下关于护耳器的使用,错误的是()。A.应根据个人耳道大小选择合适的护耳器B.佩戴护耳器前应先清洁耳道C.可以只佩戴一只护耳器D.定期检查护耳器的性能答案:C。为了有效降低噪声对听力的损害,应双侧佩戴护耳器,只佩戴一只护耳器不能起到良好的防护效果。10.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关()资料。A.个人健康B.家庭健康C.社会健康D.企业健康答案:A。职业健康监护档案主要记录劳动者个人的职业相关健康信息,包括职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。11.以下哪种气体属于刺激性气体?()A.一氧化碳B.二氧化碳C.氯气D.甲烷答案:C。氯气是常见的刺激性气体,可对眼、呼吸道黏膜等产生刺激作用;一氧化碳是窒息性气体;二氧化碳在高浓度时可引起窒息;甲烷是单纯窒息性气体。12.粉尘的分散度是指()。A.粉尘的颗粒大小B.粉尘的化学组成C.粉尘中各种粒径颗粒的百分比D.粉尘的比重答案:C。粉尘的分散度是指粉尘中各种粒径颗粒的百分比,它反映了粉尘颗粒的大小分布情况。13.对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。A.上岗前、在岗期间和离岗时B.上岗前和在岗期间C.在岗期间和离岗时D.上岗前和离岗时答案:A。用人单位应当按照规定组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并如实告知检查结果。14.当空气中氧含量低于()时,不能使用过滤式防毒面具。A.16%B.18%C.20%D.21%答案:B。过滤式防毒面具依靠空气中的氧气通过滤毒罐来发挥作用,当空气中氧含量低于18%时,不能使用过滤式防毒面具。15.以下哪种职业性皮肤病最常见?()A.接触性皮炎B.职业性痤疮C.职业性皮肤溃疡D.职业性黑变病答案:A。接触性皮炎是职业性皮肤病中最常见的类型,主要是由于皮肤接触职业性有害因素引起的。16.某企业对工作场所进行职业病危害因素检测,检测结果显示某化学物质的浓度超过国家职业卫生标准,该企业应采取的措施不包括()。A.立即停止该工作场所的作业B.采取有效的治理措施降低浓度C.对劳动者进行职业健康检查D.加强该工作场所的通风换气答案:A。当检测结果显示化学物质浓度超过国家职业卫生标准时,应采取有效的治理措施(如加强通风换气)降低浓度,同时对劳动者进行职业健康检查,但不一定需要立即停止该工作场所的作业,可在采取措施的同时继续作业。17.以下哪种防护手套适用于接触有机溶剂的作业?()A.布手套B.橡胶手套C.皮手套D.绝缘手套答案:B。橡胶手套具有较好的耐有机溶剂性能,适用于接触有机溶剂的作业;布手套、皮手套对有机溶剂的防护效果较差;绝缘手套主要用于电气绝缘防护。18.职业性肿瘤是指在工作环境中接触致癌因素,经过较长的潜伏期而患的某种特定肿瘤,以下哪种职业性肿瘤与石棉接触有关?()A.肺癌B.膀胱癌C.白血病D.皮肤癌答案:A。长期接触石棉可引起肺癌、间皮瘤等疾病;膀胱癌与某些芳香胺类化学物质接触有关;白血病与苯等化学物质接触有关;皮肤癌与紫外线、焦油等因素有关。19.以下关于职业病诊断机构的说法,正确的是()。A.只要是医疗机构都可以进行职业病诊断B.职业病诊断机构必须经省级卫生行政部门批准C.职业病诊断机构可以自行确定诊断标准D.职业病诊断机构可以不公开诊断程序答案:B。职业病诊断机构必须经省级卫生行政部门批准;不是所有医疗机构都能进行职业病诊断;职业病诊断应按照国家规定的诊断标准进行,诊断机构不能自行确定;职业病诊断机构应公开诊断程序。20.某工人在操作机器时,手部被卷入机器中受伤,这种伤害属于()。A.机械伤害B.电击伤C.灼烫伤D.高处坠落伤答案:A。手部被卷入机器中受伤属于机械伤害;电击伤是由电流引起的;灼烫伤是由高温、化学物质等引起的;高处坠落伤是从高处坠落导致的。二、多项选择题(每题3分,共30分)1.职业危害因素按其性质可分为()。A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.社会心理因素答案:ABC。职业危害因素按性质分为化学因素、物理因素、生物因素;社会心理因素不属于职业危害因素的常规分类。2.以下属于物理性职业危害因素的有()。A.电离辐射B.非电离辐射C.高温D.高气压答案:ABCD。电离辐射、非电离辐射、高温、高气压都属于物理性职业危害因素。3.为预防粉尘对人体的危害,可采取的措施有()。A.改革工艺,减少粉尘产生B.通风除尘C.佩戴防尘口罩D.定期进行职业健康检查答案:ABCD。预防粉尘危害可从源头上改革工艺减少粉尘产生,通过通风除尘降低粉尘浓度,劳动者佩戴防尘口罩进行个体防护,同时定期进行职业健康检查以便早期发现问题。4.职业健康监护的主要内容包括()。A.职业健康检查B.建立职业健康监护档案C.职业卫生教育与培训D.职业病诊断与治疗答案:ABCD。职业健康监护包括职业健康检查、建立职业健康监护档案、职业卫生教育与培训以及职业病诊断与治疗等内容。5.以下关于防护用品的使用,正确的有()。A.应根据不同的职业危害因素选择合适的防护用品B.防护用品使用前应检查其性能是否良好C.防护用品应定期更换D.可以随意穿戴防护用品答案:ABC。应根据不同的职业危害因素选择合适的防护用品,使用前检查性能,定期更换;不能随意穿戴防护用品,要按照正确的方法佩戴。6.高温作业对人体的影响主要有()。A.体温调节障碍B.水盐代谢紊乱C.循环系统负担加重D.消化系统功能减弱答案:ABCD。高温作业可导致体温调节障碍、水盐代谢紊乱、循环系统负担加重、消化系统功能减弱等不良影响。7.以下哪些属于生物性职业危害因素?()A.细菌B.病毒C.真菌D.寄生虫答案:ABCD。细菌、病毒、真菌、寄生虫都属于生物性职业危害因素。8.职业性噪声聋的预防措施包括()。A.控制噪声源B.采取降噪措施C.佩戴护耳器D.合理安排工作时间答案:ABCD。预防职业性噪声聋可从控制噪声源、采取降噪措施、让劳动者佩戴护耳器以及合理安排工作时间(减少接触噪声时间)等方面入手。9.用人单位在职业病防治方面应承担的责任有()。A.建立健全职业病防治责任制B.为劳动者提供符合职业卫生标准的工作场所C.对劳动者进行职业卫生培训D.组织劳动者进行职业健康检查答案:ABCD。用人单位应建立健全职业病防治责任制,提供符合职业卫生标准的工作场所,对劳动者进行职业卫生培训,组织劳动者进行职业健康检查等。10.以下关于职业病的特点,正确的有()。A.病因明确B.有剂量-反应关系C.群体发病D.大多数职业病目前尚无特效治疗方法答案:ABCD。职业病具有病因明确、有剂量-反应关系、群体发病以及大多数目前尚无特效治疗方法等特点。三、判断题(每题2分,共20分)1.职业危害因素就是职业病危害因素,二者含义相同。()答案:正确。职业危害因素和职业病危害因素本质上是相同的概念,指在职业活动中产生和(或)存在的、可能对职业人群健康、安全和作业能力造成不良影响的因素。2.只要接触职业危害因素就一定会患职业病。()答案:错误。接触职业危害因素不一定会患职业病,是否患病还与接触的剂量、时间、个体易感性等多种因素有关。3.劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。()答案:正确。劳动者享有拒绝没有职业危害防护作业的权利,这是保障劳动者职业健康的重要权益。4.防护用品只要能戴上就行,不需要考虑是否合适。()答案:错误。防护用品必须选择合适的型号和规格,以确保其防护效果,不合适的防护用品不能起到良好的防护作用。5.高温作业场所只要有空调就不会发生中暑。()答案:错误。即使有空调,如果空调效果不佳、温度调节不当或劳动者长时间在高温环境中活动等,仍可能发生中暑。6.职业健康检查费用应由劳动者个人承担。()答案:错误。职业健康检查费用应由用人单位承担,这是用人单位的法定义务。7.粉尘的粒径越小,对人体的危害越大。()答案:正确。一般来说,粉尘粒径越小,越容易进入人体呼吸道深部,对人体的危害越大。8.用人单位可以不将职业病危害因素检测结果告知劳动者。()答案:错误。用人单位有义务将职业病危害因素检测结果如实告知劳动者,保障劳动者的知情权。9.患有职业病的劳动者除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求。()答案:正确。根据相关法律规定,患有职业病的劳动者在享受工伤保险的同时,若符合条件,还有权向用人单位提出民事赔偿要求。10.只要工作场所设置了通风设施,就不需要进行职业病危害因素检测了。()答案:错误。即使设置了通风设施,也需要定期进行职业病危害因素检测,以确保工作场所的职业卫生状况符合国家职业卫生标准。四、简答题(每题10分,共10分)1.简述职业防护的基本原则。答:职业防护的基本原则主要包括以下几个方面:(1)预防为主原则:从源头上消除或减少职业危害因素的产生,通过改进工艺、设备等措施,使工作场所的职业危害因素浓度或强度符合国家职业卫生标准。例如采用无毒或低毒的原材料替代有毒原材料,改进生产工艺减少粉尘、噪声等危害因素的产生。(2)分类管理原则:根据不同的职业危害因素的性质、特点和危害程度,采取不同的防护措施。如对于化学性危害因素,可采取通风排毒、个体防护等措施;对于物理性危害因素,如噪声可采取降噪、佩戴护耳器等措施。(3)综合治理原则:综合运用工程技术、管理、教育、法律等多种手段进行职业防护。工程

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