2026年保姆兼职用工合同三篇

2026年保姆兼职用工合同三篇篇一甲方（雇主）：姓名：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________乙方（保姆）：姓名：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________鉴于：甲方因家庭需要，拟聘请乙方担任兼职保姆，负责家务劳动，双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方负责甲方家庭内的日常家务劳动，包括但不限于：-卫生清洁：客厅、卧室、厨房、卫生间等；-烹饪：为甲方家庭成员准备一日三餐；-衣物洗涤、熨烫；-家庭用品的采购；-其他甲方家庭成员的生活照料。1.2乙方应按照甲方家庭成员的生活习惯和需求，合理规划家务劳动，确保家庭环境的整洁和舒适。第二条工作时间与休息2.1工作时间：-乙方每周工作日为____天，每天工作时间为____小时；-具体工作时间根据甲方家庭成员的作息时间进行调整。2.2休息时间：-乙方每周享有____天休息日；-国家法定节假日及休息日，乙方享有相应的休息权利。第三条工资与待遇3.1工资：-乙方每月工资为人民币____元；-工资支付方式为每月____日支付。3.2津贴：-乙方在工作期间享受国家规定的各类津贴和补贴。3.3社会保险：-甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第四条劳动保护与安全4.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品。4.2乙方在劳动过程中应遵守操作规程，注意安全，如有意外事故，应及时通知甲方，并采取必要措施防止事故扩大。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方如有严重失职、故意破坏甲方财产或侵犯甲方家庭成员权益的行为，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方赔偿损失。第六条合同的解除与终止6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。6.2有下列情形之一的，本合同可以解除：-乙方提出解除合同，并提前____天通知甲方；-甲方提出解除合同，并提前____天通知乙方；-双方协商一致解除合同；-因不可抗力导致合同无法履行。6.3合同解除后，双方应结清工资、福利待遇，并办理相关手续。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。7.2协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________篇二甲方（雇主）：姓名：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________乙方（保姆）：姓名：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________鉴于：甲方因家庭需要，拟聘请乙方担任兼职保姆，负责家务劳动，双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方负责甲方家庭内的日常家务劳动，包括但不限于：-卫生清洁：客厅、卧室、厨房、卫生间等；-烹饪：为甲方家庭成员准备一日三餐；-衣物洗涤、熨烫；-家庭用品的采购；-其他甲方家庭成员的生活照料。1.2乙方应按照甲方家庭成员的生活习惯和需求，合理规划家务劳动，确保家庭环境的整洁和舒适。第二条工作时间与休息2.1工作时间：-乙方每周工作日为____天，每天工作时间为____小时；-具体工作时间根据甲方家庭成员的作息时间进行调整。2.2休息时间：-乙方每周享有____天休息日；-国家法定节假日及休息日，乙方享有相应的休息权利。第三条工资与待遇3.1工资：-乙方每月工资为人民币____元；-工资支付方式为每月____日支付。3.2津贴：-乙方在工作期间享受国家规定的各类津贴和补贴。3.3社会保险：-甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第四条劳动保护与安全4.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品。4.2乙方在劳动过程中应遵守操作规程，注意安全，如有意外事故，应及时通知甲方，并采取必要措施防止事故扩大。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方如有严重失职、故意破坏甲方财产或侵犯甲方家庭成员权益的行为，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方赔偿损失。第六条合同的解除与终止6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。6.2有下列情形之一的，本合同可以解除：-乙方提出解除合同，并提前____天通知甲方；-甲方提出解除合同，并提前____天通知乙方；-双方协商一致解除合同；-因不可抗力导致合同无法履行。6.3合同解除后，双方应结清工资、福利待遇，并办理相关手续。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。7.2协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________篇三甲方（雇主）：姓名：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________乙方（保姆）：姓名：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________鉴于：甲方因家庭需要，拟聘请乙方担任兼职保姆，负责家务劳动，双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方负责甲方家庭内的日常家务劳动，包括但不限于：-卫生清洁：客厅、卧室、厨房、卫生间等；-烹饪：为甲方家庭成员准备一日三餐；-衣物洗涤、熨烫；-家庭用品的采购；-其他甲方家庭成员的生活照料。1.2乙方应按照甲方家庭成员的生活习惯和需求，合理规划家务劳动，确保家庭环境的整洁和舒适。第二条工作时间与休息2.1工作时间：-乙方每周工作日为____天，每天工作时间为____小时；-具体工作时间根据甲方家庭成员的作息时间进行调整。2.2休息时间：-乙方每周享有____天休息日；-国家法定节假日及休息日，乙方享有相应的休息权利。第三条工资与待遇3.1工资：-乙方每月工资为人民币____元；-工资支付方式为每月____日支付。3.2津贴：-乙方在工作期间享受国家规定的各类津贴和补贴。3.3社会保险：-甲方负责为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第四条劳动保护与安全4.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品。4.2乙方在劳动过程中应遵守操作规程，注意安全，如有意外事故，应及时通知甲方，并采取必要措施防止事故扩大。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。5.2乙方如有严重失职、故意破坏甲方财产或侵犯甲方家庭成员权益的行为，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方赔偿损失。第六条合同的解除与终止6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。6.2有下列情形之一的，本合同可以解除：-乙方提出解除合同，并提前____天通知甲方；-甲方提出解除合同，并提前____天通知乙方；-双方协商一致解除合同；-因不可抗力导致合同无法履行。6.3合同解除后，双方应结清工资