幼儿园卫生工作巡查制度

PAGE幼儿园卫生工作巡查制度一、总则（一）目的为加强幼儿园卫生工作管理，确保幼儿在健康、卫生的环境中学习和生活，预防和控制各类疾病的传播，保障幼儿的身体健康，特制定本巡查制度。（二）适用范围本制度适用于本幼儿园全体教职工及园内所有区域，包括教室、寝室、食堂、活动场地、卫生间等。（三）依据本制度依据《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》、《幼儿园工作规程》以及国家相关卫生标准和法律法规制定。二、巡查职责与分工（一）卫生管理小组职责成立由园长担任组长，后勤主管、保健医生、各班班主任为成员的卫生管理小组。负责全面统筹幼儿园卫生工作巡查制度的实施，定期召开会议，研究解决卫生工作中存在的问题，制定卫生工作计划和目标，并监督执行情况。（二）园长巡查职责园长每周至少进行一次全面的卫生工作巡查，重点检查卫生管理制度的执行情况、环境卫生状况、食品卫生安全、幼儿个人卫生等方面。对巡查中发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改落实情况。（三）后勤主管巡查职责后勤主管每天对园内公共区域、设施设备的卫生状况进行巡查，包括走廊、楼梯、操场、卫生间等。检查卫生清洁是否到位，设施设备是否正常运行，发现问题及时通知相关人员进行维修和整改，并做好记录。（四）保健医生巡查职责保健医生每日对幼儿的健康状况进行巡查，观察幼儿的精神状态、身体状况等，做好晨午检记录。定期对班级卫生消毒情况进行检查，指导教师正确开展卫生消毒工作，确保消毒效果符合卫生标准。同时，负责对突发卫生事件进行初步诊断和处理，并及时向上级报告。（五）各班班主任巡查职责各班班主任负责本班教室、寝室的日常卫生巡查，每天上午、下午各进行一次。检查班级环境是否整洁，幼儿个人卫生是否良好，教具、玩具是否清洁消毒等。督促幼儿养成良好的卫生习惯，对发现的问题及时组织幼儿进行整改，并向后勤主管反馈。三、巡查内容与标准（一）环境卫生1.教室、寝室：地面干净整洁，无污渍、水渍；墙壁、天花板无灰尘、蜘蛛网；门窗玻璃明亮干净；桌椅摆放整齐，教具、玩具摆放有序且清洁卫生。2.公共区域：走廊、楼梯地面清洁，扶手无灰尘；操场无杂物，设施设备完好无损且清洁；卫生间无异味，地面、墙面干净，便池、洗手池清洁消毒，卫生纸供应充足。3.食堂：操作间地面、墙壁、天花板清洁卫生，无油污、无霉变；食品加工设备、餐具清洗消毒设备正常运行且清洁；食品储存区域分类存放，隔墙离地，通风良好，无过期变质食品。（二）食品卫生安全1.食品采购：严格索证索票，确保食品来源合法、安全；采购的食品符合国家食品安全标准，无三无产品。2.食品加工：加工过程符合卫生要求，生熟分开，煮熟煮透；食品添加剂使用符合国家标准，无违规添加行为。3.食品储存：食品储存条件符合要求，分类存放，隔墙离地，有防鼠、防虫、防潮设施；库存食品定期检查，无过期变质食品。4.餐具消毒：餐具使用后及时清洗消毒，消毒方法正确，消毒效果符合卫生标准；消毒后的餐具存放在清洁、专用的保洁柜内。（三）个人卫生1.幼儿：每天做好晨午检，观察幼儿精神状态、身体状况，检查幼儿是否有发热、咳嗽、流涕、腹泻等症状；督促幼儿勤洗手、勤剪指甲、勤换衣服，保持个人卫生良好。2.教职工：上岗前穿戴清洁的工作衣帽，勤洗手，保持个人卫生；操作食品时戴口罩、手套。（四）卫生消毒1.班级消毒：每天对教室、寝室进行开窗通风，至少2次，每次30分钟以上；幼儿玩具、教具每周至少进行一次全面消毒；幼儿餐具每餐消毒；水杯每天消毒；门把手、水龙头等高频接触物体表面每天消毒。2.公共区域消毒：走廊、楼梯、卫生间等公共区域每天定时消毒；操场、大型玩具等每周进行一次彻底消毒。3.消毒记录：每次消毒均要做好记录，记录内容包括消毒时间、消毒地点、消毒方法、消毒人员等，记录要真实、完整、可追溯。四、巡查方式与频率（一）日常巡查1.各班班主任每日上午、下午对本班教室、寝室进行常规巡查，及时发现并处理班级卫生问题。2.后勤主管每天对园内公共区域、设施设备进行巡查，做好巡查记录，发现问题及时通知相关人员整改。3.保健医生每日对幼儿健康状况和班级卫生消毒情况进行巡查，指导教师做好卫生保健工作。（二）定期巡查1.园长每周至少进行一次全面的卫生工作巡查，对幼儿园整体卫生状况进行评估，提出改进意见和要求。2.卫生管理小组每月组织一次卫生工作专项巡查，对卫生管理制度执行情况、环境卫生、食品卫生安全等方面进行深入检查，总结经验，查找不足，制定改进措施。（三）不定期抽查根据实际情况，卫生管理小组不定期对幼儿园卫生工作进行抽查，重点检查容易忽视的卫生死角和突发卫生事件应对情况，确保卫生工作始终保持高标准。五、巡查记录与反馈（一）巡查记录每次巡查均需填写详细的巡查记录，记录内容包括巡查时间、巡查人员、巡查区域、发现的问题及整改建议等。巡查记录应妥善保存，以备查阅。（二）问题反馈巡查人员发现问题后，应及时向相关责任人反馈，并要求其限期整改。对于一般性问题，可当场提出整改意见；对于较为严重的问题，应下达书面整改通知，明确整改要求和期限。（三）整改跟踪责任人接到整改通知后，应立即组织整改，并将整改情况及时反馈给巡查人员。巡查人员要对整改情况进行跟踪检查，确保问题得到彻底解决。对于整改不力的责任人，要进行批评教育，并视情节轻重给予相应的处罚。六、整改措施与落实（一）整改原则1.及时性原则：对巡查中发现的问题，要立即采取措施进行整改，不得拖延。2.彻底性原则：整改措施要切实有效，确保问题得到彻底解决，防止问题反复出现。3.责任追究原则：对于因工作不力导致卫生问题的责任人，要追究其责任，严肃处理。（二）整改流程1.问题发现：巡查人员在巡查过程中发现问题后，详细记录问题情况，并及时向相关责任人反馈。2.原因分析：责任人接到问题反馈后，对问题产生的原因进行分析，制定针对性的整改措施。3.整改实施：责任人按照整改措施进行整改，在规定期限内完成整改任务，并将整改情况反馈给巡查人员。4.整改验收：巡查人员对整改情况进行验收，确认问题已得到解决，整改符合要求后，在巡查记录上签字确认。（三）整改监督卫生管理小组负责对整改情况进行监督检查，定期对整改工作进行通报。对于整改不到位的情况，责令重新整改，并对相关责任人进行严肃处理。七、培训与宣传（一）卫生知识培训1.定期组织教职工参加卫生知识培训，包括幼儿卫生保健、环境卫生、食品卫生安全等方面的知识。培训内容要结合实际工作，注重实用性和操作性。2.邀请专业人员进行讲座和培训，提高教职工的卫生管理水平和业务能力。3.鼓励教职工自主学习卫生知识，不断更新观念，提升自身素质。（二）卫生宣传教育1.利用多种形式向幼儿宣传卫生知识，如通过儿歌、故事、游戏等方式，培养幼儿良好的卫生习惯。2.定期向家长宣传幼儿园卫生工作情况，提高家长对幼儿园卫生工作的关注度和支持度，形成家园共育的良好氛围。八、奖惩制度（一）奖励1.对在卫生工作中表现突出的班级和个人，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金等。2.对积极提出卫生工作合理化建议并被采纳的教职工，给予一定的奖励