乡镇卫生检查评比制度

PAGE乡镇卫生检查评比制度一、总则（一）目的为加强乡镇卫生管理，提高乡镇卫生水平，保障居民身体健康，特制定本卫生检查评比制度。本制度旨在通过科学、规范的检查评比机制，促进乡镇各部门、各单位积极履行卫生管理职责，营造整洁、卫生、有序的乡镇环境。（二）适用范围本制度适用于本乡镇内所有机关单位、社区、村庄、企业、学校、医疗机构、公共场所经营单位等。（三）基本原则1.客观公正原则：检查评比过程中应严格按照既定标准进行，确保结果真实、准确、公正，不受任何主观因素干扰。2.全面覆盖原则：对乡镇卫生的各个方面进行全面检查，包括环境卫生、食品卫生、饮用水卫生、医疗卫生等，确保无卫生死角。3.动态管理原则：根据乡镇发展和卫生状况变化，适时调整检查标准和评比方式，保持制度的科学性和有效性。4.激励与约束并重原则：通过奖励先进、督促落后，充分调动各单位参与卫生管理的积极性和主动性，推动乡镇卫生整体水平提升。二、组织与职责（一）卫生检查评比领导小组成立乡镇卫生检查评比领导小组，由乡镇政府主要领导担任组长，分管领导担任副组长，成员包括各相关部门负责人。领导小组负责统筹协调乡镇卫生检查评比工作，制定检查标准和评比办法，审定检查结果，研究解决工作中的重大问题。（二）检查评比工作小组领导小组下设检查评比工作小组，成员由各相关部门业务骨干组成。工作小组负责具体实施卫生检查评比工作，按照规定的检查内容和标准，定期对乡镇各单位进行检查，并做好记录和评分工作。（三）各部门职责1.乡镇政府办公室：负责协调各部门之间的工作，保障检查评比工作顺利开展；对检查评比结果进行通报和公示。2.卫生健康部门：负责制定医疗卫生相关的检查标准，指导医疗机构做好卫生管理工作，对医疗卫生机构的卫生状况进行检查和监督。3.市场监督管理部门：负责制定食品卫生、饮用水卫生等相关检查标准，对食品生产经营单位、饮用水供应单位进行卫生检查和监督，查处违法违规行为。4.城管部门：负责制定环境卫生相关检查标准，对乡镇街道、公共场所的环境卫生进行检查和监督，组织开展环境卫生整治工作。5.教育部门：负责指导学校做好校园卫生管理工作，制定学校卫生检查标准，定期对学校进行卫生检查。6.其他相关部门：按照各自职责，配合做好乡镇卫生检查评比的相关工作。三、检查内容与标准（一）环境卫生1.乡镇街道路面整洁，无明显垃圾、污水、杂物，无乱张贴、乱涂写、乱刻画现象。街道两侧建筑物外立面清洁，无破损、脱落。垃圾桶、果皮箱等环卫设施完好、整洁，垃圾及时清运，无满溢现象。公共厕所清洁卫生，无异味，设施齐全、正常使用。2.社区、村庄居民区道路硬化、平整，无坑洼积水。房前屋后环境整洁，无乱堆乱放、乱搭乱建现象。垃圾收集点布局合理，垃圾日产日清，周围环境干净。村庄内河道、沟渠清洁，无漂浮物，水质基本达标。3.公共场所商场、超市、农贸市场等经营场所地面干净，柜台、货架摆放整齐，商品陈列有序。公园、广场等休闲场所绿化良好，无垃圾杂物，设施完好。车站、码头等交通枢纽环境卫生整洁，秩序良好。（二）食品卫生1.食品生产经营单位持有有效的食品生产经营许可证，从业人员持健康证上岗，证件齐全、有效。食品加工经营场所环境整洁，布局合理，通风良好，无交叉污染。食品储存、加工、销售等环节符合卫生要求，食品原料新鲜、无毒无害，无过期变质食品。餐饮具消毒设施齐全，消毒效果符合要求，餐饮具做到一洗、二清、三消毒、四保洁。2.学校食堂严格遵守学校食品安全相关规定，建立健全食品安全管理制度。食堂环境整洁卫生，设施设备完好，食品采购、储存、加工、留样等环节规范操作。加强对学生饮用水的管理，确保水质安全。（三）饮用水卫生1.集中式供水单位持有卫生许可证，水源地保护措施落实到位，水质符合国家规定的卫生标准。供水设施运行正常，定期进行清洗、消毒和水质检测，资料齐全。2.二次供水设施设施完好，防护措施到位，定期进行清洗、消毒，水质检测合格。建立健全二次供水卫生管理制度，管理人员持健康证上岗。（四）医疗卫生1.医疗机构依法执业，严格遵守医疗质量管理相关规定，规范诊疗行为。医疗环境整洁，科室布局合理，医疗废物分类收集、暂存，按规定处理。医护人员着装规范，操作符合无菌要求，医疗器械消毒灭菌合格。2.村卫生室具备基本医疗服务条件，药品储存符合要求，无过期变质药品。医疗废物妥善处理，环境卫生整洁。四、检查方式与频率（一）检查方式1.定期检查：工作小组每月对乡镇各单位进行一次全面检查，按照检查内容和标准进行评分。2.不定期抽查：领导小组根据工作需要，不定期对部分单位进行抽查，并针对发现的问题及时督促整改。3.交叉检查：每季度组织一次交叉检查，由各部门选派人员组成检查组，对其他部门负责的区域进行检查，促进相互学习和交流。（二）检查频率1.对重点场所和单位，如学校、医疗机构、大型商场等，每月至少检查一次。2.对一般场所和单位，每两个月检查一次。3.对环境卫生薄弱区域，根据实际情况增加检查频率。五、评分与奖惩（一）评分办法1.每次检查按照百分制进行评分，各项检查内容根据其重要程度设定相应分值。2.检查人员按照标准对各单位进行现场检查，如实记录存在的问题，并根据问题严重程度进行扣分。3.最终得分由各项检查内容得分相加得出，得分情况作为评比的依据。（二）评比等级1.根据得分情况，将各单位分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。90分及以上为优秀；8089分为良好；6079分为合格；60分以下为不合格。2.对连续三个月评为优秀的单位，授予“乡镇卫生先进单位”称号，并在全镇范围内进行通报表扬。（三）奖励措施1.对评为优秀的单位，给予一定的物质奖励，奖励资金从乡镇卫生专项经费中列支。2.在各类评先评优活动中，优先推荐卫生检查评比优秀的单位。3.对在卫生管理工作中表现突出的个人，给予表彰和奖励。（四）惩罚措施1.对评为不合格的单位，下达整改通知书，责令限期整改。整改期限届满后进行复查，仍不合格的，予以通报批评，并依法依规进行处理。2.对存在严重卫生问题的单位，如发生食品安全事故、饮用水污染事件等，依法追究相关责任人的责任。3.连续两次评为不合格的单位，取消当年各类评先评优资格，并对其主要负责人进行诫勉谈话。六、整改与复查（一）整改要求1.各单位收到整改通知书后，应立即制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限，并将整改方案报检查评比工作小组备案。2.整改过程中，要认真落实整改措施，确保问题得到彻底解决。整改完成后，向工作小组提交整改报告申请复查。（二）复查程序1.工作小组收到整改报告后，组织人员对整改情况进行复查。2.复查按照原检查标准进行，对整改不到位的问题继续督促整改，直至达到要求。3.复查结果及时反馈给被检查单位，并记录在案。七、信息公开与交流（一）信息公开1.定期在乡镇政府网站、公告栏等平台公布卫生检查评比结果，接受社会监督。2.对卫生管理工作中的先进经验和典型做法进行宣传推广，发挥示范引领作用。（二）