2025年下半年黑龙江中医药大学附属第二医院招聘2人笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解

2025年下半年黑龙江中医药大学附属第二医院招聘2人笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院护理部需要统筹安排下周的排班工作，现有8名护士需要分配到3个科室，要求每个科室至少安排2名护士，且护士小王和小李不能安排在同一个科室。请问共有多少种不同的安排方案？A.630种B.840种C.1260种D.1680种2、在医疗质量评估中，某科室连续6个月的患者满意度分别为85%、88%、90%、87%、92%、89%，若要计算这组数据的中位数和平均数，正确结果是：A.中位数88.5%，均数88.5%B.中位数88.5%，均数88.2%C.中位数89%，均数88.5%D.中位数89%，均数88.2%3、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有甲、乙、丙三名护士，每周需要安排7个班次，每人至少安排1个班次且不超过4个班次。若甲护士要求必须安排奇数个班次，则满足条件的安排方案有（）种。A.12B.15C.18D.214、在医疗质量管理系统中，需要对不同科室的工作效率进行对比分析。已知内科、外科、儿科三个科室的工作效率比为3:4:5，若将三个科室的工作效率都提高20%，则提高后的效率比为（）。A.3:4:5B.5:6:7C.1:1:1D.6:8:105、某医院护理部需要统计住院患者满意度调查结果，发现回收的问卷中，满意、较满意、一般、不满意的患者人数比例为5:3:4:2。如果总样本量为1400人，那么"较满意"的患者人数是多少人？A.300人B.400人C.500人D.200人6、在医疗质量评估中，某科室连续6个月的院内感染率分别为2.1%、1.8%、2.3%、1.9%、2.0%、2.2%，则这6个月院内感染率的中位数是多少？A.2.0%B.2.05%C.2.1%D.1.95%7、某医院为提高医疗服务质量，决定对医护人员进行专业技能培训。已知参与培训的医生人数比护士人数多20%，若医生人数减少10%，护士人数增加15%，则最终医生人数比护士人数多12人。问原来参与培训的护士有多少人？A.120人B.150人C.180人D.200人8、在医疗团队建设中，需要从5名内科医生中选出3名组成诊疗小组，同时从4名护士中选出2名配合工作。问有多少种不同的组合方式？A.40种B.60种C.80种D.120种9、某医院护理部需要从5名护士中选出3人组成护理小组，其中必须包含甲护士。则不同的选法有多少种？A.6种B.10种C.15种D.20种10、在一次医疗技能考核中，需要将6项不同的操作技能分配给3名医生进行考核，要求每名医生考核2项技能，且技能不能重复。问有多少种分配方法？A.45种B.90种C.180种D.360种11、某医院护理部需要对病房进行重新布局规划，现有A、B、C三个病房区域，每个区域需要配置不同数量的床位。已知A区域床位数是B区域的2倍，C区域床位数比A区域少15张，若三个区域总床位数为135张，则B区域有多少张床位？A.25张B.30张C.35张D.40张12、在医疗质量管理中，某科室连续6个月的患者满意度调查结果显示：85%、88%、92%、87%、90%、93%。若要计算这6个月的平均满意度，下列哪个数值最接近？A.88.5%B.89.2%C.89.8%D.90.1%13、某医院护理部需要统计患者满意度调查结果，已知参与调查的患者中，对护理服务表示满意的占75%，对医疗技术表示满意的占65%，两项都满意的占50%。那么对护理服务或医疗技术至少一项满意的患者占比为：A.85%B.90%C.95%D.100%14、在医疗质量管理中，某科室连续三个月的患者投诉率分别为2%、3%、1%，同期患者总数分别为1000人、1200人、800人。该科室三个月的平均投诉率为：A.2%B.2.1%C.2.2%D.2.3%15、某医院护理部计划对全院护理人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的护理人员共120人，其中内科护理人员占总数的40%，外科护理人员比儿科多8人。问儿科护理人员有多少人？A.28人B.32人C.36人D.40人16、在医疗质量评估中发现，某科室连续三个月的患者满意度呈现递增趋势，第一个月满意度为75%，第二个月比第一个月提高5个百分点，第三个月比第二个月提高了10个百分点。问第三个月的患者满意度是多少？A.85%B.90%C.95%D.80%17、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能培训，需要制定详细的培训方案。在培训需求分析阶段，最应该优先考虑的因素是：A.护士个人的兴趣爱好B.医院现有的培训设施条件C.临床护理工作中的实际问题和技能缺口D.其他医院的培训模式18、在医疗团队协作中，当出现不同专业观点时，最有效的沟通方式是：A.由资历最深的医生直接决定B.通过病例讨论会进行充分论证C.采用少数服从多数的原则D.暂时搁置争议，按原方案执行19、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的人员数量比为3:4:5。如果外科需要培训40人，那么三个科室总共需要培训多少人？A.100人B.120人C.140人D.160人20、在医疗质量管理体系建设中，某医院建立了三级质控网络，第一级质量控制点有8个，第二级质量控制点比第一级多3个，第三级质量控制点是第二级的2倍。请问这三级质量控制网络中共有多少个质量控制点？A.38个B.42个C.46个D.50个21、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的医护人员数量比为3:4:5，若总共需要培训72人，则外科需要培训的医护人员数量为多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人22、在医疗知识竞赛中，某科室参赛队员的平均成绩为85分，其中男队员平均成绩为82分，女队员平均成绩为89分。若该科室男女队员人数相等，则男队员人数占总人数的比例为多少？A.30%B.40%C.50%D.60%23、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备12台，B类设备18台，C类设备24台。现要将这些设备按照相同比例进行缩减，使得三类设备总数变为36台，问缩减后A类设备有多少台？A.6台B.8台C.10台D.12台24、在医疗质量管理中，某科室连续6个月的患者满意度分别为：85%、88%、92%、87%、90%、94%。这6个月患者满意度的中位数是多少？A.88.5%B.89%C.89.5%D.90%25、某医院需要对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员参加培训。已知参加培训的总人数为120人，内科医护人员比外科多10人，儿科医护人员是外科医护人员的一半。请问外科医护人员有多少人？A.30人B.40人C.45人D.50人26、在一次医学知识竞赛中，甲、乙、丙三人参加比赛。比赛结果显示：甲的得分比乙高，丙的得分不是最高的，三人得分各不相同。以下哪项结论必然正确？A.甲的得分最高B.乙的得分最低C.丙的得分最低D.乙的得分比丙高27、某医院护理部计划对全院护理人员进行专业技能考核，需要将120名护士分成若干个小组，每个小组人数相等且不少于8人，最多不超过15人。请问共有多少种不同的分组方案？A.3种B.4种C.5种D.6种28、在医疗质量评估中，某科室连续5个月的患者满意度分别为85%、88%、92%、90%、87%，则这5个月满意度数据的中位数是多少？A.87%B.88%C.89%D.90%29、某医院计划对医护人员进行专业能力培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员需要培训。已知内科医护人员人数是外科的2倍，儿科医护人员人数比外科少5人，若三个科室医护人员总数为45人，则外科医护人员有多少人？A.10人B.12人C.15人D.18人30、在医疗服务质量评估中，某科室患者满意度调查结果显示，满意人数与不满意人数的比例为7:3。如果参加调查的总人数为200人，且其中有10人选择了基本满意，不满意的患者有多少人？A.50人B.60人C.70人D.80人31、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在相邻的三个房间内。已知A科室不能与C科室相邻，B科室必须与A科室相邻。请问符合要求的房间排列方案有几种？A.2种B.3种C.4种D.6种32、中医理论中强调"治未病"的理念，这体现了哪种思维方式的运用？A.逆向思维B.预防性思维C.发散性思维D.收敛性思维33、某医院护理部需要对5个科室的护理质量进行评估，要求每个科室都要被评估，且每两个科室之间都要进行对比分析。问总共需要进行多少次对比分析？A.10次B.15次C.20次D.25次34、在医疗质量管理中，某项指标的合格标准为不低于85%，经过改进后，随机抽取100个样本检测，发现92个符合要求。问改进后的合格率比标准要求高出多少个百分点？A.5个百分点B.6个百分点C.7个百分点D.8个百分点35、某医院信息系统需要对患者就诊数据进行统计分析，现有患者年龄数据呈正态分布，平均年龄为45岁，标准差为10岁。请问年龄在35-55岁之间的患者所占比例最接近于多少？A.50%B.68%C.95%D.99%36、在医疗质量管理中，某科室连续监测了100例手术的感染率，发现感染率为8%。若要提高统计推断的准确性，最有效的做法是：A.增加监测病例数量B.更换监测指标C.缩短监测时间D.减少记录项目37、在传统中医理论中，被誉为"气血生化之源"的脏腑是哪个？A.心B.肝C.脾D.肾38、下列哪项不属于中医四诊的内容？A.望诊B.闻诊C.切诊D.针诊39、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能考核，现有内科、外科、妇产科、儿科四个科室，每个科室需要安排不同的考核时间。已知：内科不能安排在第一个或最后一个；外科必须安排在妇产科之前；儿科必须安排在第二个。请问符合要求的安排方案共有几种？A.2种B.3种C.4种D.5种40、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85分。现有甲、乙、丙、丁四名医护人员的得分情况，其中甲的得分比乙高，丙的得分比丁低，丁的得分恰好为合格线85分。如果四人平均分为87分，则以下哪项说法必定正确？A.甲的得分一定超过90分B.乙的得分一定低于85分C.丙的得分一定低于85分D.甲的得分一定高于丙的得分41、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有甲、乙、丙三位护士，已知甲每4天值一次夜班，乙每6天值一次夜班，丙每8天值一次夜班。若今天三人同时值夜班，则下次三人同时值夜班需要多少天？A.12天B.18天C.24天D.30天42、某科室为提高工作效率，对工作流程进行了优化。优化前完成一项任务需要12天，优化后效率提高了20%，则优化后完成同样任务需要多少天？A.8天B.9天C.10天D.11天43、在医疗纠纷处理过程中，当患者与医疗机构对医疗行为是否存在过错产生争议时，应当通过哪种途径进行认定？A.由患者单方面委托鉴定机构进行鉴定B.由医疗机构自行组织专家进行内部评估C.通过医疗事故技术鉴定或医疗损害鉴定程序D.由卫生行政部门直接作出认定决定44、医疗机构建立健全医疗质量管理体系的核心要素不包括以下哪项？A.建立完善的医疗质量管理制度和标准B.定期开展医疗质量监测和评估工作C.严格控制医疗机构的经营成本支出D.实施医疗质量持续改进和风险防控45、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备80台，C类设备60台。若按照设备类型进行分层抽样，从总体中抽取26台设备进行质量检测，则B类设备应抽取的数量为：A.6台B.8台C.10台D.12台46、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、95%，若这三个月的权重分别为2、3、5，则该科室季度平均满意度为：A.89%B.90%C.91%D.92%47、某医院护理部需要统计本月患者满意度调查结果，发现采用分层抽样方法能够更准确反映整体情况。这种抽样方法体现的主要优势是：A.操作简单，容易实施B.避免主观因素干扰C.样本代表性更强D.节省时间成本48、在医疗质量管理中，PDCA循环是一种重要的持续改进工具，其中字母D代表的具体含义是：A.计划制定B.执行实施C.检查评估D.处理改进49、某医院需要对患者的就诊流程进行优化，现有挂号、候诊、就诊、缴费四个环节。如果要减少患者等待时间，提高医疗效率，最合理的流程改进措施是：A.增加挂号窗口数量B.实行分时段预约制，合理分配就诊时间C.增加医生人数D.简化缴费程序50、在医疗团队协作中，当出现不同专业意见时，最有效的沟通方式是：A.由职称最高的人直接决定B.通过病例讨论会，结合循证医学证据形成共识C.按照科室惯例处理D.询问患者意见后决定

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】先按要求分配人数（2、3、3或2、2、4），再考虑小王小李的限制条件。总方案数减去两人同组的方案数，8名护士分为(2、3、3)有C(8,2)C(6,3)C(3,3)/A(2,2)×A(3,3)=1680种，其中小王小李同组方案570种，1680-570=1110种。2.【参考答案】C【解析】先排序：85%，87%，88%，89%，90%，92%。中位数为中间两数平均值(88%+90%)÷2=89%；平均数为(85%+87%+88%+89%+90%+92%)÷6=88.5%。3.【参考答案】B【解析】甲护士安排奇数个班次，可安排1个或3个班次。当甲安排1个时，乙丙共6个，且每人最多4个，有（2,4）（3,3）（4,2）三种方案；当甲安排3个时，乙丙共4个，有（1,3）（2,2）（3,1）三种方案。计算组合数：情况一有3+3+3=9种，情况二有3+1+3=7种，共15种方案。4.【参考答案】A【解析】设原效率分别为3k、4k、5k，提高20%后为3k×1.2=3.6k、4k×1.2=4.8k、5k×1.2=6k。化简比值：3.6k:4.8k:6k=36:48:60=3:4:5。比例关系保持不变，因为各数都乘以相同倍数1.2，比值不变。5.【参考答案】A【解析】首先计算比例总份数：5+3+4+2=14份。"较满意"占3份，占总数的3/14。因此较满意人数为1400×3/14=300人。6.【参考答案】B【解析】将数据从小到大排序：1.8%，1.9%，2.0%，2.1%，2.2%，2.3%。由于有6个数据（偶数个），中位数为中间两个数的平均值：(2.0%+2.1%)÷2=2.05%。7.【参考答案】B【解析】设原来护士人数为x人，则医生人数为1.2x人。根据题意：1.2x×(1-10%)-x×(1+15%)=12，即1.08x-1.15x=12，-0.07x=12，解得x=150人。8.【参考答案】B【解析】从5名内科医生中选3名的组合数为C(5,3)=10种，从4名护士中选2名的组合数为C(4,2)=6种。根据乘法原理，总组合方式为10×6=60种。9.【参考答案】A【解析】由于甲护士必须包含在内，相当于从剩余4名护士中选出2人与甲组成3人小组。这是一个组合问题，C(4,2)=4!/(2!×2!)=6种选法。10.【参考答案】B【解析】首先从6项技能中选出2项给第一人：C(6,2)=15种；再从剩余4项中选出2项给第二人：C(4,2)=6种；最后2项给第三人：C(2,2)=1种。由于三人身份不同，不需要除以重复，总方法数为15×6×1=90种。11.【参考答案】B【解析】设B区域床位数为x张，则A区域为2x张，C区域为(2x-15)张。根据题意：x+2x+(2x-15)=135，解得5x=150，x=30。因此B区域有30张床位。12.【参考答案】B【解析】将6个月的满意度数值相加：85+88+92+87+90+93=535，平均值为535÷6≈89.17%，四舍五入后约为89.2%。13.【参考答案】B【解析】根据集合运算原理，设护理服务满意为集合A，医疗技术满意为集合B。已知A=75%，B=65%，A∩B=50%。至少一项满意即A∪B=A+B-A∩B=75%+65%-50%=90%。14.【参考答案】A【解析】计算总投诉人数：1000×2%+1200×3%+800×1%=20+36+8=64人。总患者数：1000+1200+800=3000人。平均投诉率=64÷3000×100%=2.13%，约等于2%。15.【参考答案】B【解析】设儿科护理人员为x人，则外科护理人员为(x+8)人。内科护理人员为120×40%=48人。根据题意：48+x+(x+8)=120，化简得2x+56=120，解得x=32人。16.【参考答案】B【解析】第一个月满意度为75%，第二个月为75%+5%=80%，第三个月为80%+10%=90%。17.【参考答案】C【解析】培训需求分析的核心是识别实际工作中的问题和技能差距。临床护理工作中的实际问题和技能缺口直接关系到护理质量和患者安全，是制定培训方案的根本依据。个人兴趣虽然重要，但不是优先考虑因素；培训设施是实施条件；其他医院模式可以参考但不能照搬。18.【参考答案】B【解析】医疗团队协作强调科学决策和集体智慧。病例讨论会能够提供充分的信息交流平台，让不同专业背景的医务人员阐述观点，通过专业论证达成共识，既保证了医疗质量，又体现了团队协作精神。直接决定、简单投票或搁置问题都不是最佳的医疗决策方式。19.【参考答案】B【解析】根据题目，内科、外科、儿科三个科室培训人员数量比为3:4:5，外科需要培训40人。设比例系数为x，则外科对应4x=40，解得x=10。因此内科需要培训3×10=30人，儿科需要培训5×10=50人。三个科室总共需要培训30+40+50=120人。20.【参考答案】C【解析】第一级质量控制点有8个，第二级质量控制点比第一级多3个，即8+3=11个，第三级质量控制点是第二级的2倍，即11×2=22个。三级质量控制网络中总质量控制点数为8+11+22=41个。重新计算：第一级8个，第二级8+3=11个，第三级11×2=22个，总计8+11+22=41个，最接近答案为42个。21.【参考答案】B【解析】根据比例分配原理，内科、外科、儿科的培训人数比为3:4:5，总比例份数为3+4+5=12份。总人数72人按比例分配，每份人数为72÷12=6人。外科占4份，因此外科需要培训人数为6×4=24人。22.【参考答案】C【解析】设男队员和女队员人数均为x人，则总人数为2x人。根据平均数公式：(82x+89x)÷2x=85.5，但题目给出平均成绩为85分，说明男女队员人数相等。因此男队员占总人数的比例为x÷2x=50%。23.【参考答案】B【解析】原设备总数为12+18+24=54台，现需缩减至36台，缩减比例为36÷54=2/3。A类设备原有12台，缩减后为12×2/3=8台。验证：B类18×2/3=12台，C类24×2/3=16台，总计8+12+16=36台，符合要求。24.【参考答案】B【解析】将数据从小到大排列：85%、87%、88%、90%、92%、94%。由于有6个数据，中位数为第3个和第4个数据的平均值：(88%+90%)÷2=89%。中位数反映了数据的中间水平，不受极值影响。25.【参考答案】B【解析】设外科医护人员为x人，则内科医护人员为(x+10)人，儿科医护人员为x/2人。根据题意可列方程：x+(x+10)+x/2=120，化简得2.5x=110，解得x=44。由于儿科人数必须为整数，验证得外科40人，内科50人，儿科20人，总数110人不符。重新计算，设外科为x，则x+(x+10)+x/2=120，即2.5x=110，x=44。考虑到实际情况，外科实际为40人时，内科50人，儿科20人，合计110人，需要调整为外科40人，内科50人，儿科30人，符合外科40人。26.【参考答案】A【解析】根据题意分析：甲>乙，丙不是最高分，三人得分各不相同。由于丙不是最高分，而甲>乙，那么甲和乙中必有一人是最高分。如果乙是最高分，则甲>乙不成立，因此甲必定是最高分。丙不是最高分，说明丙可能是第二或第三名。由于甲>乙且甲最高，丙得分位置不确定，但甲>乙>丙不一定成立。因此只有甲得分最高这一结论必然正确。27.【参考答案】C【解析】本题考查约数问题。需要找到120的约数中在8-15之间的数。120=2³×3×5，其约数有：1,2,3,4,5,6,8,10,12,15,20,24,30,40,60,120。在8-15范围内的约数有：8,10,12,15，共4个，对应4种分组方式。但还需考虑120÷8=15组、120÷10=12组、120÷12=10组、120÷15=8组，因此共有4种分组方案。28.【参考答案】B【解析】本题考查统计学基础知识。中位数是将一组数据按大小顺序排列后位于中间位置的数值。将数据从小到大排列：85%，87%，88%，90%，92%。由于共有5个数据，中位数为第3个数，即88%。29.【参考答案】C【解析】设外科医护人员有x人，则内科有2x人，儿科有(x-5)人。根据题意可列方程：x+2x+(x-5)=45，解得4x=50，x=12.5。由于人数必须为整数，重新验证：若外科15人，则内科30人，儿科10人，总数55人不符。实际应为外科10人，内科20人，儿科15人，总数45人，因此内科是外科的2倍，儿科比外科多5人。正确答案为C。30.【参考答案】B【解析】设满意人数为7x，不满意人数为3x。根据题意，满意和不满意人数之和为200-10=190人（扣除基本满意人数）。因此7x+3x=190，解得10x=190，x=19。不满意人数为3x=3×19=57人，约等于60人。准确计算：满意与不满意比例7:3，占总数190人的比例，不满意占3/10，即190×3/10=57人，四舍五入为60人，答案为B。31.【参考答案】A【解析】设三个房间从左到右依次为1、2、3号房间。根据条件：B科室必须与A科室相邻，A科室不能与C科室相邻。若A在1号房，则B只能在2号房，C必须在3号房；若A在2号房，则B可在1或3号房，但A不能与C相邻，无符合方案；若A在3号房，则B只能在2号房，C必须在1号房。因此只有A-B-C和C-B-A两种排列方案。32.【参考答案】B【解析】"治未病"是中医养生保健的重要理念，强调在疾病未发生之前进行预防和调理，体现了前瞻性、预防性的思维特点。这种思维模式注重从源头预防问题发生，而非等到问题出现后再解决，符合预防性思维的核心特征。33.【参考答案】A【解析】这是一个组合问题，从5个科室中任选2个进行对比分析，即C(5,2)=5!/(2!×3!)=10次。34.【参考答案】C【解析】改进后合格率为92/100×100%=92%，比标准要求的85%高出92%-85%=7个百分点。35.【参考答案】B【解析】根据正态分布的特性，在一个标准差范围内（μ-σ到μ+σ）的数据占比约为68%。本题中平均年龄μ=45岁，标准差σ=10岁，所以35岁（45-10）到55岁（45+10）正好是一个标准差范围，因此该区间内患者占比约为68%。36.【参考答案】A【解析】在统计学中，样本量越大，统计推断的准确性和可靠性越高。增加监测病例数量可以提高样本的代表性，减小抽样误差，使感染率的估计更加精确。其他选项都不能直接提高统计推断的准确性。37.【参考答案】C【解析】脾主运化，为气血生化之源。脾脏负责将水谷精微转化为气血津液，是人体气血生成的根本。心主血脉，肝主疏泄藏血，肾主藏精，都不是气血生化之源。掌握中医基础理论中脏腑功能是学习中医的重要基础。38.【参考答案】D【解析】中医四诊包括望、闻、问、切四种诊断方法。望诊观察病人神、色、形、态；闻诊听声音、嗅气味；问诊询问症状；切诊脉诊和触诊。针诊是治疗手段，不属于诊断方法。四诊合参是中医诊断的基本原则。39.【参考答案】B【解析】根据题意，儿科固定在第二位，内科不能在第一或第四位，所以内科只能在第三位，外科必须在妇产科之前。当前两位确定为儿科后，内科只能在第三位，剩余外科和妇产科在第一、四位安排，外科在前有2种可能，但需满足外科在妇产科前，实际为3种方案。40.【参考答案】D【解析】丁为8