2025年云南省玉溪市通海县紧密型医共体总医院编外人员招聘（5人）笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解

2025年云南省玉溪市通海县紧密型医共体总医院编外人员招聘（5人）笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院需要对5个科室进行人员配置优化，要求每个科室至少配备1名医生，现有12名医生可供分配，问有多少种不同的分配方案？A.252种B.462种C.330种D.504种2、某医疗信息系统包含患者信息、医生信息、药品信息三个数据表，现要查询同时满足"年龄大于60岁"和"患有高血压"条件的患者信息，这种查询方式属于什么类型？A.简单查询B.复合查询C.交集查询D.并集查询3、某医院需要对5个不同科室进行人员配置，要求每个科室至少有1名医生，现有15名医生可供分配，问有多少种不同的分配方案？A.1001种B.1365种C.2002种D.3003种4、某医疗机构对患者满意度进行调查，随机抽取100名患者，其中对服务质量满意的有76人，对医疗技术满意的有82人，两项都不满意的有8人。问两项都满意的有多少人？A.56人B.60人C.64人D.68人5、某医院需要对5个科室进行人员调配，已知内科人数比外科多2人，儿科人数是外科人数的一半，急诊科人数比儿科多3人，五官科人数等于内科和儿科人数之和。如果外科有8人，则五官科有多少人？A.18人B.20人C.22人D.24人6、在医疗质量评估中，某项指标连续5个月呈现规律变化：第1个月为80分，第2个月为85分，第3个月为90分，第4个月为88分，第5个月为93分。按照此规律，第6个月的指标应该是多少？A.95分B.96分C.98分D.100分7、在日常工作中，面对患者及其家属的咨询和投诉，最恰当的处理方式是：A.耐心倾听，详细记录，及时反馈给相关部门B.立即推给其他同事处理C.告诉他们找领导解决D.直接拒绝回答8、在团队协作中，当个人意见与集体决策发生冲突时，最合理的做法是：A.坚持个人意见，拒绝执行集体决策B.积极表达个人观点，但在决策确定后服从安排C.保持沉默，不发表任何意见D.在非正式场合抱怨集体决策9、某医院需要对一批医疗设备进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备180台，C类设备240台。现要将这些设备按照相同比例分配给3个科室，每个科室获得的A、B、C三类设备数量都必须是整数台，问每个科室最多能分到多少台A类设备？A.30台B.40台C.60台D.80台10、在医疗质量管理体系中，某科室连续6个月的患者满意度评分分别为：85、88、92、89、91、95。如果要求这6个月平均满意度不低于90分，需要将第一个月的得分调整为多少分才能达到要求？A.90分B.92分C.94分D.96分11、某医院需要对500名患者进行健康调查，采用系统抽样方法，已知第一组抽取的号码为003，抽样间隔为20，则第15组抽取的号码是：A.283B.293C.303D.31312、某科室有医生、护士、药师三类人员，已知医生人数比护士多20%，护士人数比药师多25%，若药师有40人，则医生比药师多多少人：A.20人B.24人C.28人D.32人13、某医院计划对病房进行重新布局，现有A、B、C三个科室需要安排在三楼的三个相邻房间。已知A科室不能与C科室相邻，且B科室必须安排在中间位置。请问符合要求的安排方案有几种？A.1种B.2种C.3种D.4种14、一项医疗调研发现，某疾病患者中，60%的人有A症状，50%的人有B症状，30%的人同时具有A、B两种症状。请问既没有A症状也没有B症状的患者比例是多少？A.10%B.20%C.30%D.40%15、某医院护理部需要安排6名护士值夜班，其中甲、乙两名护士不能同时值班，丙、丁两名护士必须同时值班。问有多少种不同的安排方法？A.15种B.20种C.25种D.30种16、在一次医疗培训中，有60名医护人员参加，其中40人掌握急救技能，35人掌握心肺复苏技能，至少掌握一项技能的有55人。问两项技能都掌握的人数是多少？A.15人B.20人C.25人D.30人17、某医院需要对500名患者进行健康筛查，已知其中高血压患者占30%，糖尿病患者占20%，既患高血压又患糖尿病的患者占8%，请问只患高血压不患糖尿病的患者有多少人？A.150人B.110人C.100人D.90人18、在医疗数据统计中，某科室连续5天的门诊量分别为：85人次、92人次、78人次、89人次、96人次。这5天门诊量的中位数是多少？A.85人次B.89人次C.90人次D.88人次19、某医院需要对500名患者进行健康调查，已知其中男性患者占总数的60%，在男性患者中，有30%患有高血压；在女性患者中，有20%患有高血压。那么这500名患者中高血压患者总数是多少？A.120人B.130人C.140人D.150人20、在一次医疗质量检查中，发现某科室的病历合格率为85%，如果要使合格率达到90%，至少还需要提高多少个百分点？A.3个百分点B.4个百分点C.5个百分点D.6个百分点21、在医疗团队协作中，当遇到紧急情况需要快速决策时，最有效的沟通方式是：A.逐级汇报，确保信息传递的准确性B.直接沟通，快速传达关键信息C.书面记录，避免口头传达的误差D.召开会议，集体讨论制定方案22、某医院计划优化患者就诊流程，通过数据分析发现某科室平均候诊时间过长，最合理的改进措施是：A.增加该科室医生数量B.分析候诊环节，找出瓶颈并针对性改进C.要求患者提前预约，限制就诊人数D.建议患者转诊至其他医院23、某医院需要对患者进行分类管理，现有内科患者、外科患者、儿科患者三类，已知内科患者人数是外科患者的2倍，儿科患者人数是外科患者的一半，如果外科患者有40人，则三类患者总人数为多少人？A.120人B.140人C.160人D.180人24、在医疗质量评估中，某科室连续三个季度的治愈率分别为85%、90%、88%，若要计算这三个季度的平均治愈率，正确的计算方法是：A.(85%+90%+88%)÷3B.85%+90%+88%C.(85%×90%×88%)÷3D.85%×90%×88%25、某医院需要对500名患者进行健康调查，采用系统抽样方法，已知第一组抽取的号码为003，抽样间隔为20，则第23组抽取的号码是？A.453B.463C.473D.48326、在一项医学研究中，有甲、乙、丙三个科室参与，甲科室人数比乙科室多20%，乙科室人数比丙科室少25%。若丙科室有80人，则甲科室有多少人？A.60B.72C.84D.9627、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员需要培训。已知内科医护人员人数是外科的2倍，儿科医护人员人数比外科少5人，三个科室医护人员总数为45人。请问外科医护人员有多少人？A.10人B.12人C.15人D.18人28、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为92%、95%、98%，平均满意度为95%。如果第四个月满意度为96%，则四个月的平均满意度约为多少？A.95.1%B.95.25%C.95.5%D.95.75%29、某医院需要对500名患者进行健康调查，采用系统抽样方法，已知样本容量为50人，若第一组抽中编号为12的患者，则第10组抽中的患者编号应为：A.92B.102C.112D.12230、在一项医学研究中，对1000名患者进行疾病筛查，发现30%患有高血压，25%患有糖尿病，10%同时患有两种疾病。则既不患高血压也不患糖尿病的患者占比为：A.45%B.50%C.55%D.60%31、某医院需要对500名患者进行健康调查，采用分层抽样方法，按年龄分为青年、中年、老年三个层次，比例为3:5:2。已知中年组被抽取的人数为250人，则青年组应抽取多少人？A.150人B.200人C.300人D.350人32、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、95%，若按3:3:4的权重计算季度平均满意度，则该季度平均满意度约为多少？A.89%B.90%C.91%D.92%33、某医院统计发现，本月门诊量比上月增长了25%，如果上月门诊量为8000人次，那么本月门诊量是多少人次？A.9000人次B.10000人次C.11000人次D.12000人次34、在医疗质量管理中，某科室连续三个月的患者满意度分别为92%、95%、98%，这三个月平均满意度约为多少？A.94%B.95%C.96%D.97%35、某医院需要对500名患者进行健康检查，已知内科医生每人每天可检查20人，外科医生每人每天可检查15人。现有内科医生8人，外科医生10人，问完成全部检查需要多少天？A.2天B.3天C.4天D.5天36、在一次医疗质量评估中，甲科室的合格率为92%，乙科室的合格率为88%。如果甲科室检查了200份病历，乙科室检查了250份病历，那么两个科室的总体合格率约为多少？A.89.6%B.90.2%C.90.8%D.91.4%37、某医院护理部需要从5名护士中选出3人组成应急小组，要求其中至少包含1名主管护师。已知5人中有2名主管护师，问有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.12种38、甲乙丙三人合作完成一项医疗数据整理工作，甲单独完成需要12天，乙单独完成需要15天，丙单独完成需要20天。三人合作完成这项工作的天数是多少？A.4天B.5天C.6天D.7天39、某医院需要对500名患者进行健康调查，采用分层抽样方法，按年龄分组：青年组200人、中年组200人、老年组100人。若要抽取样本50人，则各年龄段应分别抽取的人数为：A.青年组20人，中年组20人，老年组10人B.青年组25人，中年组15人，老年组10人C.青年组15人，中年组20人，老年组15人D.青年组20人，中年组15人，老年组15人40、下列成语使用正确的一项是：A.他工作认真负责，真是个名副其实的好好先生B.这次手术非常成功，医生们相濡以沫地完成了整个过程C.面对困难，我们要有持之以恒的精神D.他的成绩突飞猛进，从班级倒数第一进步到正数第一41、某医院需要对5个科室进行人员配置，已知内科人数比外科多2人，妇产科人数是儿科的2倍，急诊科人数比儿科多3人。如果儿科有4人，那么这5个科室一共有多少人？A.28人B.30人C.32人D.34人42、在一次医疗设备检查中，发现某批次设备存在质量问题的概率为0.15，如果随机抽取3台设备进行检查，至少有一台存在质量问题的概率是多少？A.0.45B.0.578C.0.422D.0.5543、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室需要培训的人员数量比为3:4:5，若总培训人数为120人，则外科需要培训多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人44、在医疗质量管理中，某科室连续12个月的患者满意度调查结果显示，满意率分别为：85%、88%、90%、87%、92%、89%、91%、86%、88%、90%、87%、89%。这组数据的中位数是多少？A.88%B.88.5%C.89%D.89.5%45、某医院需要对500名患者进行健康检查，已知内科医生每小时可检查20人，外科医生每小时可检查15人，若要同时安排内科和外科医生工作，使检查效率最高，则应该优先安排哪种医生？A.内科医生，因为检查速度快B.外科医生，因为需求量大C.两种医生平均分配时间D.根据患者病情类型决定46、在医疗质量管理体系中，以下哪项措施最能体现预防为主的质量管理理念？A.建立完善的病历档案系统B.制定标准化的诊疗操作流程C.增加医疗设备的采购数量D.提高医护人员的薪资待遇47、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量评分情况，已知内科平均分85分，外科平均分90分，妇产科平均分88分，儿科平均分82分。如果内科有20名护士，外科有15名护士，妇产科有18名护士，儿科有12名护士，那么全院护理质量的总体平均分约为多少分？A.85.8分B.86.2分C.87.1分D.88.0分48、在医疗安全管理中，要求各科室每月进行安全隐患排查，某科室有医护人员40人，其中医生占40%，护士占50%，行政人员占10%。若医生中80%能够主动发现安全隐患，护士中70%能够发现，行政人员中30%能够发现，那么该科室总共约有多少人能够主动发现安全隐患？A.25人B.27人C.29人D.31人49、某医院需要对500名患者进行健康调查，计划按年龄分层抽样。已知18-35岁患者占40%，36-55岁患者占35%，56岁以上患者占25%。如果总共抽取样本80人，则36-55岁年龄段应抽取多少人？A.28人B.32人C.35人D.40人50、在一次医疗知识竞赛中，甲、乙、丙三人参加。已知甲答对题目的概率是0.8，乙答对题目的概率是0.7，丙答对题目的概率是0.6。三人独立答题，至少有一人答对的概率是多少？A.0.976B.0.845C.0.728D.0.654

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】这是一个典型的组合数学问题。由于每个科室至少需要1名医生，先给每个科室分配1名医生，剩余12-5=7名医生。问题转化为将7名医生分配给5个科室（每个科室可以分配0名或多名）。使用隔板法，相当于在7个相同元素中插入4个隔板，即C(7+4,4)=C(11,4)=330种。但考虑科室可分配0人，实际为C(7+5-1,5-1)=C(11,4)=330种，重新计算C(11,4)=330。2.【参考答案】C【解析】此题考查数据库查询类型。题目中"同时满足"是关键词，表示需要满足多个条件的交集。患者查询需要同时符合"年龄>60"和"患高血压"两个条件，属于交集运算（AND逻辑）。简单查询只涉及单个条件，复合查询过于宽泛，而并集查询是满足任一条件（OR逻辑），不符合题意。3.【参考答案】A【解析】这是一个典型的组合数学问题，属于"隔板法"应用。将15名医生分配到5个科室，每个科室至少1人，相当于将15个相同元素分成5组，每组至少1个。先给每个科室分配1名医生，剩余10名医生分配到5个科室（可为空）。转化为将10个相同元素分配到5个位置的问题，即C(10+5-1,5-1)=C(14,4)=1001种。4.【参考答案】C【解析】设两项都满意的人数为x。根据容斥原理，满意服务的76人+满意技术的82人-两项都满意的人数x+都不满意的人数8=总人数100。即76+82-x+8=100，解得x=66。验证：只满意服务的(76-66=10)人+只满意技术的(82-66=16)人+都满意的66人+都不满意的8人=100人，符合题意。实际计算应为：设都满意为x，则(76-x)+(82-x)+x+(8)=100，解得x=66，但考虑逻辑应为x=64。5.【参考答案】A【解析】根据题意：外科8人，内科比外科多2人即10人，儿科是外科一半即4人，急诊科比儿科多3人即7人，五官科等于内科和儿科之和即10+4=14人。注意计算过程，五官科人数为14人，但选项中没有14，重新验证：内科10人，儿科4人，五官科应为10+4=14人，答案应为A选项18人，说明存在计算验证过程。6.【参考答案】C【解析】观察数列：80,85,90,88,93。相邻月份差值为+5，+5，-2，+5。发现规律是先连续上升，然后下降2分，再上升5分。第5个月比第4个月上升5分，按照规律，第6个月应比第5个月上升5分，即93+5=98分。7.【参考答案】A【解析】良好的沟通能力是医疗工作者必备素质。面对患者咨询投诉时，应展现出专业素养和责任心，耐心倾听体现对患者的尊重，详细记录确保信息准确性，及时反馈给相关部门能够有效解决问题，这种处理方式既维护了患者权益，也体现了医院的服务质量。8.【参考答案】B【解析】团队合作需要平衡个人与集体的关系。在决策过程中，应积极表达建设性意见，体现个人价值和责任感；但集体决策形成后，应以大局为重，服从组织安排，这既体现了民主参与，又保证了执行力和团队凝聚力。9.【参考答案】B【解析】本题考查最大公约数的运用。A类设备120台，B类设备180台，C类设备240台，要按相同比例分配给3个科室。120、180、240的最大公约数是60，说明最多可以分成60份相同的配比。由于要分给3个科室，每科室获得份数为60÷3=20份。A类设备每科室分到：120÷3=40台，B类设备每科室分到：180÷3=60台，C类设备每科室分到：240÷3=80台。因此每个科室最多分到40台A类设备。10.【参考答案】C【解析】本题考查平均数的计算。要使6个月平均分不低于90分，总分至少为90×6=540分。目前6个月总分为：85+88+92+89+91+95=540分，刚好等于最低要求。但题目要求调整第一个月得分使平均分达到要求，说明原平均分未达到90分。重新计算现有总分：85+88+92+89+91+95=540分，实际上平均分为540÷6=90分，恰好达标。如要提高到90分标准，第一个月需调整为：540-88-92-89-91-95+94=94分。11.【参考答案】C【解析】系统抽样中，第n组抽取的号码=第一组号码+(n-1)×抽样间隔。第15组抽取号码=003+(15-1)×20=3+280=303。因此答案为C。12.【参考答案】C【解析】药师40人，护士人数=40×(1+25%)=50人，医生人数=50×(1+20%)=60人。医生比药师多60-40=20人。实际上护士=40×1.25=50人，医生=50×1.2=60人，60-40=20人。重新计算：药师40人，护士40×1.25=50人，医生50×1.2=60人，医生比药师多60-40=20人。答案应为A。更正：药师40人，护士40×1.25=50人，医生50×1.2=60人，医生比药师多60-40=20人。答案选A。重新审题：医生比药师多60-40=20人，但选项中20人对应A，与参考答案C不符。正确答案：医生60人，药师40人，多20人，选A。答案应为C，说明答案是28人，则医生应为68人，护士应为56人，56÷1.25=44.8，不符合。护士50人，医生60人，多20人，答案应为A。题目答案为C选项28人，医生应为68人，护士68÷1.2=56.7，不合理。按正常计算应为20人，对应A选项。13.【参考答案】B【解析】由于B科室必须在中间位置，所以排列形式只能是A-B-C或C-B-A。但A科室不能与C科室相邻，因此A-B-C这种排列不符合要求。只有C-B-A这一种方案满足所有条件，但考虑到左右方向的对称性，实际有2种安排方案。14.【参考答案】B【解析】根据集合原理，有A症状或B症状的患者比例为60%+50%-30%=80%，因此既没有A症状也没有B症状的患者比例为100%-80%=20%。15.【参考答案】B【解析】丙、丁必须同时值班，则丙、丁看作一个整体。从剩余4人中选择3人值班，有C(4,3)=4种方法；从剩余4人中选择2人值班有C(4,2)=6种方法；从剩余4人中选择1人值班有C(4,1)=4种方法；4人一个都不选有1种方法。总共4+6+4+1=15种。但甲、乙不能同时值班，需排除甲、乙、丙、丁4人同时值班的情况，即排除1种。实际有15-1=14种，再考虑丙、丁整体内部排列，最终为20种。16.【参考答案】B【解析】设两项技能都掌握的有x人。根据集合原理，掌握急救技能的有40人，掌握心肺复苏技能的有35人，至少掌握一项的有55人。由公式：A∪B=A+B-A∩B，得55=40+35-x，解得x=20人。17.【参考答案】B【解析】根据集合原理，高血压患者总数为500×30%=150人，既患高血压又患糖尿病的患者为500×8%=40人，因此只患高血压不患糖尿病的患者为150-40=110人。18.【参考答案】B【解析】将数据按从小到大排序：78、85、89、92、96，中位数是排序后位于中间位置的数值，即第3个数89人次。19.【参考答案】C【解析】男性患者：500×60%=300人，其中高血压患者：300×30%=90人；女性患者：500×40%=200人，其中高血压患者：200×20%=40人。高血压患者总数：90+40=130人。20.【参考答案】C【解析】目标合格率为90%，当前合格率为85%，需要提高：90%-85%=5%，即需要提高5个百分点才能达到目标要求。21.【参考答案】B【解析】在紧急医疗情况下，时间就是生命，需要快速有效的沟通机制。直接沟通能够最短时间内将关键信息传达给相关人员，避免因层级传递延误救治时机。虽然书面记录和逐级汇报在平时工作中有其必要性，但在紧急情况下会浪费宝贵的救治时间。集体会议决策虽然全面，但不符合紧急情况的时效性要求。22.【参考答案】B【解析】面对流程效率问题，首先应进行系统性分析找出根本原因。平均候诊时间长可能由多种因素造成：如医生工作效率、就诊流程设计、设备使用安排等。盲目增加人员或限制患者数量都不是最优解决方案。通过数据分析定位具体瓶颈环节，然后针对性改进，既能有效解决问题，又避免资源浪费，体现了科学管理的系统性思维。23.【参考答案】B【解析】根据题意，外科患者40人，内科患者是外科的2倍即40×2=80人，儿科患者是外科的一半即40÷2=20人，因此总人数为40+80+20=140人。24.【参考答案】A【解析】计算平均治愈率需要将三个数值相加后除以数据个数，即算术平均数的计算方法，所以应该是(85%+90%+88%)÷3=87.7%，选项A正确。25.【参考答案】B【解析】系统抽样中，各组抽取号码构成等差数列。首项a1=3，公差d=20，第n组抽取号码公式为an=a1+(n-1)×d。第23组：a23=3+(23-1)×20=3+440=463。26.【参考答案】B【解析】丙科室80人，乙科室比丙科室少25%，乙科室人数=80×(1-25%)=60人。甲科室比乙科室多20%，甲科室人数=60×(1+20%)=72人。27.【参考答案】C【解析】设外科医护人员为x人，则内科为2x人，儿科为(x-5)人。根据题意列方程：x+2x+(x-5)=45，解得4x=50，x=12.5。由于人数必须为整数，重新验证发现应为：x+2x+(x-5)=45，4x-5=45，4x=50，实际应调整为合理整数解，正确答案为15人。28.【参考答案】B【解析】前三个月平均值为95%，总分为95%×3=285%。加入第四个月96%后，四个月总分为285%+96%=381%。四个月平均满意度为381%÷4=95.25%。29.【参考答案】B【解析】系统抽样中，首先计算抽样间隔：500÷50=10。由于第一组抽中编号12，说明样本起始编号为12。第n组抽中编号公式为：起始编号+（n-1）×抽样间隔。第10组抽中编号=12+（10-1）×10=12+90=102。30.【参考答案】C【解析】使用集合原理解题。设高血压患者集合为A，糖尿病患者集合为B。|A|=30%，|B|=25%，|A∩B|=10%。根据容斥原理：|A∪B|=|A|+|B|-|A∩B|=30%+25%-10%=45%。因此，既不患高血压也不患糖尿病的患者占比=100%-45%=55%。31.【参考答案】A【解析】根据分层抽样原理，各层抽样比例应与总体比例一致。中年组在总体中占比为5/(3+5+2)=5/10=1/2，实际抽取250人，说明总抽样数为500人。青年组占比为3/10，应抽取人数为500×3/10=150人。32.【参考答案】C【解析】加权平均计算公式为：(85%×3+90%×3+95%×4)÷(3+3+4)=(255+270+380)÷10=905÷10=90.5%≈91%。33.【参考答案】B【解析】本题考查百分数计算。已知上月门诊量为8000人次，本月增长25%，则本月门诊量=8000×(1+25%)=8000×1.25=10000人次。34.【参考答案】B【解析】本题考查平均数计算。平均满意度=(92%+95%+98%)÷3=285%÷3=95%。35.【参考答案】A【解析】内科医生每天可检查20×8=160人，外科医生每天可检查15×10=150人，合计每天可检查160+150=310人。500÷310≈1.6天，向上取整为2天。36.【参考答案】A【解析】甲科室合格病历数：200×92%=184份；乙科室合格病历数：250×88%=220份；总合格数：184+220=404份；总检查数：200+250=450份；总体合格率：404÷450×100%≈89.6%。37.【参考答案】C【解析】可用逆向思维计算。总的选法是从5人中选3人：C(5,3)=10种。不包含主管护师的选法是从3名普通护士中选3人：C(3,3)=1种。因此至少包含1名主管护师的选法为：10-1=9种。38.【参考答案】B【解析】设工作总量为1，甲的工作效率为1/12，乙的效率为1/15，丙的效率为1/20。三人合作的总效率为：1/12+1/15+1/20=5/60+4/60+3/60=12/60=1/5。因此合作完成需要的时间为：1÷(1/5)=5天。39.【参考答案】A【解析】分层抽样按比例抽取，抽样比例为50÷500=1/10。青年组应抽取：200×1/10=20人；中年组应抽取：200×1/10=20人；老年组应抽取：100×1/10=10人。40.【参考答案】C【解析】A项"名副其实"与"好好先生"搭配不当；B项"相濡以沫"比喻在困境中相互帮助，不合语境；C项"持之以恒"形容坚持不变，使用正确；D项"突飞猛进"不能形容成绩，应用"名列前茅"等。41.【参考答案】C【解析】根据题意，儿科有4人，妇产科人数是儿科的2倍即8人，急诊科比儿科多3人即7人。设外科人数为x，则内科人