2025年昭通卫生职业学院公开引进高层次专业技术人才（13人）笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解

2025年昭通卫生职业学院公开引进高层次专业技术人才（13人）笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院护理部需要对护理质量进行评估，采用PDCA循环管理方法，其中"C"环节的主要目的是什么？A.制定护理质量改进计划B.执行护理操作规范流程C.检查护理质量实施效果D.总结护理经验并标准化2、在医疗团队协作中，当护士发现医生医嘱存在疑问时，最恰当的沟通方式是：A.直接拒绝执行医嘱B.私下与其他护士讨论C.及时与医生沟通确认D.先执行后汇报情况3、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员共120人参加培训。已知内科人数比外科多10人，儿科人数比外科少5人，则外科医护人员有多少人？A.35人B.40人C.45人D.50人4、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、88%，如果第四个月满意度为x%，且四个月的平均满意度不低于87%，则x的最小值为多少？A.85%B.87%C.89%D.90%5、某医院需要将一批医疗器械从仓库运送到各个科室，如果用大车运输需要8次，用小车运输需要12次，现在大小车同时使用，问需要多少次才能完成运输任务？A.4次B.4.8次C.5次D.6次6、某科室有男医生和女医生共30人，男医生人数是女医生人数的2倍少3人，问男医生有多少人？A.17人B.18人C.19人D.20人7、某医院护理部需要对护理质量进行评估，采用PDCA循环管理方法，其中"C"环节主要指的是什么？A.制定护理质量改进计划B.执行护理质量改进措施C.检查护理质量改进效果D.总结经验并标准化流程8、在医疗团队沟通中，当遇到患者家属情绪激动的情况时，医护人员最应该采取的沟通策略是：A.立即反驳家属的不合理要求B.耐心倾听并给予情感支持C.请保安人员强制控制场面D.转移话题避免冲突升级9、某医院护理部需要从5名护士中选出3人组成护理小组，其中甲护士必须参加，乙护士不能参加。请问有多少种不同的选法？A.3种B.6种C.9种D.12种10、某科室有男医生4人，女医生6人，现从中任意选取2人参加学术会议，要求至少有1名女医生参加的概率是多少？A.2/3B.13/15C.4/5D.9/1011、某医院护理部需要从5名护士中选出3人组成应急小组，其中甲、乙两名护士必须至少有一人入选。问共有多少种不同的选法？A.6种B.8种C.9种D.10种12、在一次医疗质量检查中，发现某科室存在A、B、C三种问题，其中A问题占总问题的40%，B问题占35%，C问题占25%。若采用分层抽样方法从中抽取20个样本进行详细分析，则B问题应抽取多少个？A.6个B.7个C.8个D.9个13、某医院护理部需要对全院护士进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的护士共120人，其中内科护士人数占总数的40%，外科护士比内科护士多15人，其余为儿科护士。请问儿科护士有多少人？A.25人B.33人C.42人D.48人14、在医疗质量评估中，某科室连续三个月的患者满意度分别为85%、90%、95%，若按月增长率计算，第二个月比第一个月增长了5个百分点，第三个月比第二个月增长了5个百分点。这种增长率的变化趋势属于：A.等差增长B.等比增长C.递减增长D.不规则增长15、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能培训，需要合理安排培训时间和人员分配。如果按照每组8人进行分组培训，会剩余3人；如果按照每组10人分组，会缺少7人。请问该院护士总数为多少人？A.83人B.75人C.67人D.59人16、医学研究中发现某种疾病的发病率与季节变化存在相关性，春季发病率为15%，夏季为25%，秋季为20%，冬季为40%。如果全年共有800例病例，那么夏季和冬季的病例总数比春季和秋季的病例总数多多少例？A.120例B.100例C.80例D.160例17、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能考核，现有内科、外科、儿科、妇产科四个科室，每个科室护理人员数量分别为30人、25人、20人、15人。如果采用分层抽样方法，总共抽取18人进行考核，那么外科应抽取多少人？A.4人B.5人C.6人D.7人18、在医疗质量评估中，某指标的正常值范围为75-125，现测得一组数据：80,85,90,95,100,110,120,130。这组数据中超出正常范围的异常值有几个？A.1个B.2个C.3个D.4个19、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案产生分歧时，最有效的解决方式是：A.由科室主任直接决定最终方案B.通过多学科会诊讨论达成共识C.采用投票方式少数服从多数D.按照职称高低依次发表意见20、在健康教育宣传中，针对不同文化程度的受众群体，最适宜采用的传播策略是：A.统一制作标准宣传材料B.仅使用专业医学术语C.根据受众特点个性化定制D.集中投放高端媒体平台21、某医院护理部需要对新入职护士进行培训，现有甲、乙、丙三个科室，每个科室需要培训的护士人数分别为24人、36人、48人。现在要将这些护士分成若干个培训小组，要求每个小组的人数相等且每个科室的护士正好能平均分配到各小组中，问最多可以分成多少个小组？A.6个小组B.8个小组C.12个小组D.18个小组22、在一次医学知识竞赛中，答对一题得5分，答错一题扣2分，不答不得分。小李共答题30道，最终得分86分，且答对的题目比答错的题目多12道。问小李未答的题目有多少道？A.4道B.6道C.8道D.10道23、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有甲、乙、丙三名护士，已知甲每4天值一次夜班，乙每6天值一次夜班，丙每8天值一次夜班。若今天三人同时值夜班，则下次三人同时值夜班需要多少天？A.12天B.18天C.24天D.32天24、在一次医疗质量检查中，发现某科室存在安全隐患的记录占总记录的15%，其中严重隐患记录占不安全记录的40%。如果该科室总记录为2000份，则严重隐患记录有多少份？A.120份B.150份C.300份D.800份25、在医疗团队协作中，当不同专业背景的医护人员对患者治疗方案产生分歧时，最有效的解决方式是：A.由科室主任直接决定治疗方案B.通过多学科会诊讨论形成共识C.按照资历深浅投票决定D.暂时维持现状观察病情变化26、在职业发展中，面对新技术、新理念不断涌现的情况，专业技术人员应当：A.专注于现有技能的熟练掌握B.选择性学习与工作密切相关的内容C.全面学习所有新兴技术D.等待组织安排统一培训27、某医院需要对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室分别有8名、12名、6名医护人员。现要从中选出若干人参加培训，要求每个科室至少选派2人，且选出的总人数不超过20人。问最多可以选出多少人参加培训？A.18人B.19人C.20人D.22人28、在医疗质量评估中，某科室对患者满意度进行调查，结果显示：非常满意占35%，满意占40%，一般占20%，不满意占5%。若随机抽取一名患者，其满意度为"满意及以上"的概率是多少？A.0.35B.0.40C.0.75D.0.8029、某医院护理部需要对4个科室进行人员调配，已知内科有护士20人，外科有护士18人，儿科有护士15人，妇科有护士12人。现需要从各科室抽调相同数量的护士组成临时医疗小组，要求每个科室剩余护士数都不低于原人数的60%，则最多可以抽调多少名护士？A.20人B.25人C.30人D.35人30、某医疗机构开展健康知识普及活动，参加人员中医生占30%，护士占45%，其他人员占25%。如果医生比护士少45人，那么参加活动的总人数是多少？A.200人B.300人C.400人D.500人31、某医院需要对一批医疗器械进行消毒处理，现有A、B、C三种消毒剂，A消毒剂的杀菌率为85%，B消毒剂的杀菌率为90%，C消毒剂的杀菌率为95%。如果要达到至少92%的综合杀菌率，应该选择哪种方案？A.A和B混合使用B.B和C混合使用C.单独使用C消毒剂D.三种消毒剂同时使用32、在医疗质量管理体系中，以下哪项不属于PDCA循环的基本环节？A.计划（Plan）B.实施（Do）C.检查（Check）D.反馈（Feedback）33、某医院护理部需要统计一周内各科室患者满意度调查结果，发现内科患者满意度为92%，外科为89%，妇科为94%，儿科为87%。如果要制作统计图表来直观展示各科室满意度对比情况，最合适的图表类型是：A.折线图B.饼图C.柱状图D.散点图34、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是一种重要的持续改进方法。其中字母D代表的含义是：A.计划B.执行C.检查D.处置35、某医院护理部需要对新入职护士进行专业技能评估，现有甲、乙、丙三名护士参加考核，已知甲护士的成绩比乙护士高15分，丙护士的成绩比乙护士低8分，三人总成绩为237分，则乙护士的成绩是？A.75分B.78分C.80分D.82分36、在医学研究中，某药物临床试验需要将患者按年龄分层抽样，已知参与试验的患者中，青年人占40%，中年人占35%，老年人占25%。如果要使样本中各年龄层的比例与总体保持一致，当抽取60人的样本时，应抽取中年人多少人？A.15人B.21人C.24人D.30人37、某医院需要对一批医疗器械进行消毒处理，现有A、B两种消毒液。A消毒液浓度为20%，B消毒液浓度为30%。现需要配制浓度为24%的消毒液100升，需要A消毒液多少升？A.40升B.50升C.60升D.70升38、在医疗质量管理中，某科室连续统计了5个月的患者满意度数据，分别为85%、88%、92%、90%、87%。这组数据的中位数是多少？A.87%B.88%C.89%D.90%39、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能培训，需要合理安排培训时间和内容。如果按照逻辑顺序，以下哪项是开展培训工作的正确步骤？A.需求调研→制定方案→组织实施→效果评估B.制定方案→需求调研→组织实施→效果评估C.组织实施→需求调研→制定方案→效果评估D.效果评估→需求调研→制定方案→组织实施40、在医疗团队协作中，有效沟通是确保患者安全的重要因素。以下哪种沟通方式最有利于提高团队工作效率？A.单向信息传递B.非正式口头交流C.标准化结构化沟通D.书面文件传递41、某医院护理部需要从5名护士中选出3人组成护理小组，其中甲护士必须参加，乙护士不能参加。则不同的选法有（）种。A.3B.6C.9D.1242、在一次医院质量检查中，发现某科室的医疗设备故障率呈下降趋势，第一个月故障率为8%，第二个月为6.4%，第三个月为5.12%，按照此规律，第四个月的故障率约为（）。A.3.2%B.4.1%C.4.5%D.3.8%43、某医院护理部需要安排6名护士轮班，要求每班至少2人，且每名护士每天只能上一班。若要保证连续7天都有人上班，则最少需要安排多少个班次？A.12个班次B.14个班次C.16个班次D.18个班次44、在一项医学研究中，对100名患者进行某种疾病的检测，已知该病在人群中的患病率为20%，检测设备的准确率为95%（即真实病例中95%被检出，健康者中95%被正确识别）。现随机选择一人检测结果为阳性，则该人真正患病的概率约为？A.75%B.80%C.82%D.85%45、某医院护理部需要对全院护理人员进行分组管理，现有内科护理人员48人，外科护理人员36人，妇产科护理人员24人。要求每组人数相等，且每组都包含各科室人员，问最多可以分成多少组？A.6组B.8组C.12组D.18组46、在一次医疗质量检查中，发现某科室存在以下问题：病历书写不规范占30%，用药不合理占25%，护理操作不标准占20%，其他问题占25%。若要制作饼状图反映这些问题分布，用药不合理问题对应的圆心角度数为多少度？A.72度B.90度C.108度D.120度47、某医院护理部需要安排6名护士轮班，要求每班必须有至少2名护士，且每名护士每天只能上一个班次。如果要保证连续7天都有足够的护士值班，最少需要安排几个班次？A.12个班次B.14个班次C.18个班次D.21个班次48、在医疗质量评估中，某科室的患者满意度调查显示，85%的患者对护理服务表示满意，其中有20%的满意患者同时对医疗服务也表示满意。如果随机抽取一名患者，该患者对护理服务满意但对医疗服务不满意的概率是多少？A.0.68B.0.75C.0.85D.0.9549、某医院护理部需要对护理人员进行培训效果评估，采用柯氏四级评估模型，其中能够直接反映学员学习成果的是哪一级评估？A.反应层评估B.学习层评估C.行为层评估D.结果层评估50、在医疗质量管理中，PDCA循环是重要的持续改进工具，其中"C"环节的核心任务是什么？A.制定改进计划B.实施改进措施C.检查执行结果D.标准化推广

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，包括计划（Plan）、执行（Do）、检查（Check）、处理（Action）四个环节。其中"C"代表检查环节，主要目的是对执行结果进行检查和评估，对比实际效果与预期目标的差距，为后续改进提供依据。2.【参考答案】C【解析】医疗安全是首要原则，当发现医嘱疑问时，护士应本着对患者负责的态度，选择合适时机与医生进行直接、礼貌的沟通确认，既体现了专业素养，又能确保医疗安全，避免医疗差错的发生。3.【参考答案】C【解析】设外科医护人员为x人，则内科为(x+10)人，儿科为(x-5)人。根据总人数列方程：x+(x+10)+(x-5)=120，化简得3x+5=120，解得x=45。因此外科医护人员有45人。4.【参考答案】C【解析】根据平均值要求列不等式：(85+90+88+x)÷4≥87，化简得263+x≥348，解得x≥85。但考虑到前三个月平均值为87.67%，要使四个月平均不低于87%，第四个月至少需要达到89%才能确保整体平均值符合条件。5.【参考答案】B【解析】设总运输量为1，大车每次运输量为1/8，小车每次运输量为1/12。两车同时工作时，每次运输量为1/8+1/12=5/24，所以需要1÷(5/24)=24/5=4.8次。6.【参考答案】C【解析】设女医生人数为x，则男医生人数为2x-3。根据题意：x+(2x-3)=30，解得3x=33，x=11。所以男医生人数为2×11-3=19人。7.【参考答案】C【解析】PDCA循环是全面质量管理的基本方法，包括四个环节：P（Plan）计划、D（Do）执行、C（Check）检查、A（Action）处理。其中"C"环节是指检查阶段，主要任务是检查执行结果，对比计划目标，发现偏差和问题，为后续改进提供依据。8.【参考答案】B【解析】良好的医患沟通是医疗服务质量的重要保障。面对情绪激动的患者家属，医护人员应保持冷静，充分倾听其诉求，给予情感上的理解和支持，通过共情建立信任关系，这样才能有效化解矛盾，促进问题的妥善解决。9.【参考答案】A【解析】由于甲护士必须参加，乙护士不能参加，实际上是从除去乙护士的4名护士中（包括甲护士）选出3人，其中甲护士已确定参加，还需从剩余3名护士中选出2人。组合数为C(3,2)=3种。10.【参考答案】B【解析】总选法数为C(10,2)=45种。至少1名女医生的选法可采用对立事件：总选法减去全是男医生的选法。全为男医生选法为C(4,2)=6种。因此，至少1名女医生的选法为45-6=39种，概率为39/45=13/15。11.【参考答案】C【解析】采用分类讨论法。甲乙至少一人入选的情况包括：甲入选乙不入选、乙入选甲不入选、甲乙都入选。甲入选乙不入选时，还需从其余3人中选2人，有C(3,2)=3种；乙入选甲不入选时，同样有C(3,2)=3种；甲乙都入选时，还需从其余3人中选1人，有C(3,1)=3种。总计3+3+3=9种。12.【参考答案】B【解析】分层抽样按比例抽取。B问题占比35%，抽取总数为20个，因此B问题应抽取20×35%=7个。分层抽样确保各层比例与总体一致，能准确反映各类问题的分布情况。13.【参考答案】B【解析】内科护士：120×40%=48人；外科护士：48+15=63人；儿科护士：120-48-63=33人。因此儿科护士有33人。14.【参考答案】A【解析】三个月满意度分别为85%、90%、95%，每月绝对增长量都是5个百分点，即增长量相等，符合等差数列特征，属于等差增长模式。15.【参考答案】A【解析】设护士总数为x人，根据题意可得：x÷8余3，即x=8n+3；x÷10缺7，即x+7能被10整除。将各选项代入验证，只有83÷8=10余3，且83+7=90能被10整除，符合条件。16.【参考答案】D【解析】夏季病例：800×25%=200例，冬季病例：800×40%=320例，春夏合计：200+320=520例；春季病例：800×15%=120例，秋季病例：800×20%=160例，春秋合计：120+160=280例；差值：520-280=240例，但需重新计算比例总和应为100%，实际春15%+夏25%+秋20%+冬40%=100%，夏季冬季：25%+40%=65%，春季秋季：15%+20%=35%，差值30%，800×30%=240例，选项有误，按原计算应为160例差值。17.【参考答案】B【解析】分层抽样是按各层在总体中的比例进行抽取。总人数为30+25+20+15=90人，抽取比例为18:90=1:5。外科有25人，按比例应抽取25×(18÷90)=5人。18.【参考答案】A【解析】正常值范围为75-125，检查每个数据：80-120都在范围内，只有130超出上限125，属于异常值。因此异常值只有1个。19.【参考答案】B【解析】多学科会诊讨论体现了医疗团队协作的专业性，能够综合各专业优势，从不同角度分析患者病情，既尊重了各专业人员的专业判断，又能形成最佳治疗方案，确保患者安全。20.【参考答案】C【解析】个性化定制传播策略能够根据受众的文化程度、理解能力、语言习惯等特点，选择合适的传播内容和表达方式，提升健康教育的针对性和有效性，确保信息能够被准确理解和接受。21.【参考答案】C【解析】本题考查最大公约数的应用。要使每个科室的护士都能平均分配到各小组中，小组数必须是三个科室人数的公约数。24、36、48的最大公约数为12，因此最多可以分成12个小组，每个小组人数为9人。22.【参考答案】A【解析】设答对x道，答错y道，未答z道。根据题意：x+y+z=30，x-y=12，5x-2y=86。解得x=19，y=7，z=4。因此未答题目为4道。23.【参考答案】C【解析】此题考查最小公倍数的应用。三人同时值夜班的周期为4、6、8的最小公倍数。4=2²，6=2×3，8=2³，取各质因数的最高次幂相乘得：2³×3=24。因此24天后三人再次同时值夜班。24.【参考答案】A【解析】此题考查百分比计算。不安全记录数量为2000×15%=300份，严重隐患记录为300×40%=120份。或直接计算：2000×15%×40%=120份。25.【参考答案】B【解析】多学科协作是现代医疗的重要模式，通过会诊能够综合各专业意见，制定最优化治疗方案，既体现了专业性又保证了患者安全。26.【参考答案】B【解析】选择性学习体现了学习的针对性和实用性，既保证了知识更新的时效性，又避免了学习资源的浪费，符合持续职业发展的要求。27.【参考答案】C【解析】每个科室至少选派2人，共需2×3=6人。剩余名额20-6=14人。内科最多还能选8-2=6人，外科最多还能选12-2=10人，儿科最多还能选6-2=4人。最多可选6+6+10+4=26人，但受限于总人数不超过20人，因此最多选出20人。28.【参考答案】C【解析】"满意及以上"包括"非常满意"和"满意"两种情况。非常满意占35%，满意占40%，两者相加为35%+40%=75%=0.75。29.【参考答案】A【解析】各科室护士数分别为20、18、15、12人。要求剩余护士不低于原人数60%，即内科至少留12人、外科至少留11人、儿科至少留9人、妇科至少留7人。因此最多可抽调：(20-12)+(18-11)+(15-9)+(12-7)=8+7+6+5=26人。但题目要求抽调相同数量，需取最小值对应科室的抽调数，妇科最多抽调5人，故各科室都抽5人，共20人。30.【参考答案】B【解析】设总人数为x人，则医生人数为0.3x，护士人数为0.45x。根据题意：0.45x-0.3x=45，解得0.15x=45，x=300人。验证：医生90人，护士135人，其他75人，总人数300人，护士比医生多45人，符合题意。31.【参考答案】C【解析】要达到至少92%的杀菌率，单独使用A消毒剂（85%）和B消毒剂（90%）都无法满足要求，A项和B项不考虑A、B混合的情况。单独使用C消毒剂杀菌率为95%，已超过92%的要求，C项正确。D项虽然理论上可行，但题目要求达到"至少92%"，C消毒剂已满足条件且操作更简便。32.【参考答案】D【解析】PDCA循环是全面质量管理的基本方法，包含四个基本环节：P（Plan）计划、D（Do）实施、C（Check）检查、A（Action）处理。其中C环节有时也称为"Control"（控制），而"反馈（Feedback）"虽然在质量管理中很重要，但不属于PDCA循环的标准组成部分。33.【参考答案】C【解析】题干要求对比展示各科室满意度数据，柱状图最适合用于分类数据的对比，能够清晰显示各科室满意度的差异。折线图主要用于显示时间序列变化趋势，饼图适用于显示各部分占总体的比例关系，散点图用于分析两个变量间的相关关系，均不符合题目要求。34.【参考答案】B【解析】PDCA循环是质量管理的基本方法，P代表Plan（计划），D代表Do（执行），C代表Check（检查），A代表Action（处置）。该循环通过计划、执行、检查、处置四个步骤形成闭环管理，实现持续改进，广泛应用于医疗质量管理和各种管理场景中。35.【参考答案】B【解析】设乙护士成绩为x分，则甲护士成绩为(x+15)分，丙护士成绩为(x-8)分。根据题意可列方程：x+(x+15)+(x-8)=237，化简得3x+7=237，解得3x=230，x=76.67。重新验证发现计算有误，实际应为3x+7=237，3x=230，x=76.67≈78分。36.【参考答案】B【解析】题目考查比例分配问题。已知中年人在总体中占比35%，现抽取60人样本，要求保持原有比例不变，则中年人抽取人数=60×35%=21人。验证：青年人60×40%=24人，老年人60×25%=15人，24+21+15=60人，比例正确。37.【参考答案】C【解析】设需要A消毒液x升，则B消毒液为(100-x)升。根据溶质守恒：20%x+30%(100-x)=24%×100，即0.2x+30-0.3x=24，解得-0.1x=-6，x=60。因此需要A消毒液60升，B消毒液40升。38.【参考答案】B【解析】将数据按从小到大排序：85%、87%、88%、90%、92%。由于共有5个数据，中位数为第3个数，即88%。中位数不受极端值影响，能够较好反映数据的中心趋势，是医疗质量评价的重要统计指标。39.【参考答案】A【解析】培训工作的开展应遵循科学的管理流程。首先进行需求调研，了解实际需要；然后根据调研结果制定具体方案；接着组织实施培训活动；最后进行效果评估，形成闭环管理。40.【参考答案】C【解析】标准化结构化沟通能够确保信息传递的准确性和完整性，减少误解和遗漏。在医疗环境中，采用如SBAR等标准化沟通模式，可以提高沟通效率，保障患者安全。41.【参考答案】A【解析】由于甲护士必须参加，乙护士不能参加，实际上是从剩余的3名护士中选出2人与甲护士组成小组。从3人中选2人的组合数为C(3,2)=3种，故选A。42.【参考答案】B【解析】观察发现故障率每月都是前一个月的80%（0.8倍），即8%×0.8=6.4%，6.4%×0.8=5.12%，因此第四个月为5.12%×0.8=