综合门部消防制度

PAGE综合门部消防制度一、总则1.目的为了加强综合门部的消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，保障员工生命财产安全，确保综合门部各项工作的顺利进行，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于综合门部内所有区域，包括办公区域、公共通道、储物间等，以及在综合门部内工作、来访的所有人员。3.基本原则消防安全工作贯彻“预防为主、防消结合”的方针，实行“谁主管、谁负责”的原则，综合门部全体员工应积极参与消防安全工作，共同维护消防安全环境。二、消防组织与职责1.消防工作领导小组成立以综合门部负责人为组长，各部门负责人为成员的消防工作领导小组。领导小组负责全面领导综合门部的消防安全工作，制定消防安全工作计划，组织实施消防检查和隐患整改，协调解决消防安全工作中的重大问题。2.各部门职责行政部门：负责综合门部消防安全工作的日常管理，组织制定和完善消防管理制度，开展消防安全宣传教育和培训，组织消防演练，负责消防设施设备的维护保养和管理，协助处理火灾事故。各业务部门：负责本部门区域内的消防安全工作，落实消防安全责任制，组织员工学习消防安全知识，开展日常防火检查，及时消除火灾隐患，保护火灾现场并协助调查火灾事故。员工职责：遵守消防法律法规和本部门的消防安全制度，积极参加消防安全培训和演练，熟悉本岗位的火灾危险性和防火措施，掌握消防器材的使用方法，发现火灾及时报警并扑救初起火灾，保护火灾现场，协助消防人员进行火灾事故调查。三、消防安全教育与培训1.教育与培训计划行政部门应制定年度消防安全教育与培训计划，明确教育与培训的内容、时间、方式和人员等要求。教育与培训计划应根据不同岗位的特点和需求，有针对性地进行安排。2.教育与培训内容消防法律法规：学习国家有关消防的法律法规，增强员工的法律意识，自觉遵守消防规定。消防安全知识：了解火灾的成因、危害，掌握火灾预防、火灾报警、火灾扑救等基本知识。消防设施设备：熟悉综合门部内各类消防设施设备的性能、用途和操作方法，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等。火灾应急预案：学习综合门部的火灾应急预案，明确在火灾发生时的应急处置程序和各自的职责。3.教育与培训方式集中培训：定期组织全体员工进行集中消防安全培训，邀请消防专业人员进行授课，讲解消防安全知识和技能。现场演示：在消防设施设备现场进行操作演示，让员工亲身体验消防器材的使用方法，提高实际操作能力。案例分析：通过分析火灾案例，吸取教训，增强员工对火灾危害的认识，提高消防安全意识。宣传资料：发放消防安全宣传资料，如宣传手册、海报等，供员工随时学习和了解消防安全知识。4.培训记录与考核每次消防安全教育与培训应做好记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员等信息。对参加培训的员工进行考核，考核结果应纳入员工个人档案。对考核不合格的员工，应进行补考或重新培训，直至合格为止。四、防火巡查与检查1.巡查制度行政部门应安排专人负责每日的防火巡查工作，巡查人员应按时对综合门部内的各个区域进行巡查，做好巡查记录。巡查内容包括：用火、用电、用气情况是否符合规定；消防设施设备是否完好有效；疏散通道、安全出口是否畅通；有无违规停放车辆、堆放杂物等影响消防安全的行为。2.检查制度综合门部应定期组织消防安全检查，每月至少进行一次全面检查，重大节日、重要活动前应进行专项检查。检查内容包括：消防制度的落实情况；消防设施设备的运行状况；火灾隐患的排查与整改情况；员工的消防安全知识掌握情况等。3.隐患整改对巡查和检查中发现的火灾隐患，应立即采取措施进行整改。能够当场整改的，应立即整改；不能当场整改的，应制定整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限，并及时跟踪整改情况。对于重大火灾隐患，应立即报告消防工作领导小组，采取临时防范措施，确保消防安全。整改完成后，应组织复查，确保隐患得到彻底消除。五、消防设施设备管理1.设施设备配置综合门部应按照国家有关消防技术标准和规定，配备相应的消防设施设备，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统等。消防设施设备的配置应满足综合门部的消防安全需求，并定期进行检查和维护。2.设施设备维护保养行政部门应委托具有资质的专业机构对消防设施设备进行定期维护保养，确保设施设备完好有效。维护保养记录应详细记录设施设备的维护保养情况，包括维护保养时间、内容、结果等信息。对消防设施设备的易损件、易耗件应定期进行更换，确保设施设备正常运行。在维护保养过程中发现设施设备存在故障或损坏的，应及时进行维修或更换。3.设施设备检查与测试每日巡查人员应对消防设施设备进行外观检查，确保设施设备无损坏、无遮挡、无挪用等情况。每月应对消防设施设备进行功能性测试，如灭火器的压力测试、消火栓的出水测试、自动喷水灭火系统的联动测试等，确保设施设备能够正常运行。每年应委托具有资质的检测机构对消防设施设备进行全面检测，检测报告应存档备查。六、火灾应急预案1.应急预案制定行政部门应根据综合门部的实际情况，制定完善的火灾应急预案。应急预案应包括火灾报警程序、应急疏散程序、灭火救援措施、通讯联络方式、后期处置等内容，并明确各部门和人员在火灾发生时的职责分工。2.应急演练综合门部应定期组织火灾应急演练，每年至少进行一次全面演练，演练内容应包括火灾报警、应急疏散、灭火救援等环节。通过演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高员工的应急处置能力和协同配合能力。演练结束后，应对演练效果进行评估，针对演练中发现的问题及时对应急预案进行修订和完善。3.应急物资储备综合门部应建立应急物资储备库，储备必要的灭火器材、防护用品、急救药品等应急物资。应急物资应定期进行检查和维护，确保物资完好有效，并根据实际情况及时进行补充和更新。七、奖惩制度1.奖励对在消防安全工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括：通报表扬、奖金奖励、晋升晋级等。具体奖励标准如下：及时发现并消除重大火灾隐患，避免火灾事故发生的，给予[X]元奖金奖励，并通报表扬。在火灾发生时，能够迅速报警、积极扑救，有效减少火灾损失的，给予[X]元奖金奖励，并根据情况给予晋升晋级机会。积极参与消防安全宣传教育和培训，提出合理化建议，对消防安全工作有显著贡献的，给予[X]元奖金奖励，并通报表扬。2.处罚对违反消防安全制度的部门和个人，给予批评教育、警告、罚款等处罚；情节严重的，依法追究其法律责任。处罚标准如下：违反用火、用电、用气规定，尚未造成火灾事故的，给予警告处分，并处[X]元罚款。损坏、挪用消防设施设备的，责令其限期改正，并处[X]元罚款；造成损失的，依法承担赔偿责任。占用、堵塞疏散通道、安全出口的，责令其立即改正，并处[X]元罚款；逾