校企合作实训基地管理细则范文

校企合作实训基地管理细则范文一、总则第一条为规范校企合作实训基地（以下简称“实训基地”）的建设、运营与管理，明确校企双方及实训各方的权利与义务，保障实训教学活动的顺利开展，提高人才培养质量，促进产教融合、协同育人，依据国家相关法律法规及合作双方协议，特制定本细则。第二条本细则所称实训基地，是指由学校与企业本着“优势互补、资源共享、互惠互利、共同发展”的原则，联合建立的用于开展实践教学、技能培训、技术研发及社会服务的场所。第三条实训基地管理遵循“统一规划、分工负责、规范运行、注重实效、持续改进”的原则，旨在为学生提供真实的职业环境和实践机会，提升学生的专业技能与综合素养，同时服务于企业人才培养和发展需求。第四条本细则适用于在实训基地开展的各类实训教学活动、学生管理、教师管理、合作企业人员管理以及基地日常运营维护等相关工作。校企双方及所有进入实训基地的人员均须遵守本细则。二、组织管理与职责第五条校企双方共同成立“实训基地管理委员会”（以下简称“管委会”），作为实训基地的最高决策与协调机构。管委会由双方相关领导、部门负责人及骨干教师、企业技术骨干代表组成。第六条管委会主要职责包括：1.审定实训基地发展规划、年度工作计划及重要管理制度；2.协调解决实训基地建设、运营及管理中的重大问题；3.审议实训基地经费预算、使用及重要设备采购方案；4.监督检查实训基地各项工作的落实情况，评估实训效果；5.促进校企双方在人才培养、技术合作、资源共享等方面的深度融合。第七条学校职责：1.负责选派符合条件的实训指导教师，组织学生参加实训；2.配合企业共同制定实训教学计划、大纲及考核标准；3.负责学生的思想教育、安全教育及日常行为规范管理；4.参与实训基地教学资源建设，提供必要的教学资料与师资支持；5.按照协议约定承担相应的基地建设与运营费用。第八条合作企业职责：1.提供符合实训要求的场地、设备、工具及原材料，并负责其日常维护与保养，确保满足实训需求；2.选派具有丰富实践经验和良好职业素养的技术人员或管理人员担任企业指导教师；3.参与制定实训教学计划、大纲，提供行业最新技术动态和岗位标准；4.负责学生在企业实训期间的岗位安排、技能指导和安全生产教育；5.按照协议约定提供实训耗材、师资补贴或承担相应的运营费用，并配合学校做好实训基地的日常管理。第九条实训基地可根据实际需要设立专职或兼职的日常管理办公室（或指定专人），负责执行管委会决议，处理基地日常运行事务，包括实训安排、学生考勤、设备管理、安全巡查、文档整理等工作，并定期向管委会汇报。三、实训学生管理第十条实训学生应符合学校相关专业的培养要求，并按规定程序申请参加实训。学校负责对学生进行实训前的资格审查、动员教育和纪律宣讲。第十一条实训学生必须严格遵守国家法律法规、学校各项规章制度以及实训基地的管理细则和企业的各项规章制度。尊重企业的企业文化和风俗习惯，服从企业指导教师和学校带队教师的管理与工作安排。第十二条实训学生应爱护实训基地的设施设备、工具量具及其他财物，节约用水用电，杜绝浪费。如因个人原因造成损坏或丢失，需按规定赔偿。第十三条实训学生必须严格遵守操作规程和安全管理规定，佩戴必要的劳动防护用品，确保人身安全和设备安全。严禁违规操作和冒险作业。第十四条实训期间，学生应按时上下班（或按实训安排作息），不得无故迟到、早退、缺勤。确需请假者，须按基地规定的请假程序办理。第十五条学生在实训期间应积极主动学习，勤于思考，勇于实践，认真完成实训任务，做好实训记录，撰写实训报告或总结。实训结束后，按要求提交相关材料，参加考核。第十六条实训学生应注意维护学校和实训基地的声誉，展现良好的精神风貌。实训期间发生的各类问题或纠纷，应及时向学校带队教师或企业指导教师报告，寻求妥善解决。四、指导教师管理第十七条学校实训指导教师由相关专业教研室选派，应具备扎实的专业理论知识和一定的实践教学经验，熟悉相关行业规范和安全操作规程。第十八条企业指导教师（企业导师）由合作企业选派，应具备丰富的一线工作经验、较高的专业技能水平和良好的沟通表达能力，责任心强。第十九条指导教师职责：1.共同制定和执行实训计划，明确实训目标和任务；2.向学生传授专业技能、操作规范和安全生产知识，指导学生完成实训项目；3.对学生进行思想品德教育、职业道德教育和安全教育；4.严格监督学生的实训过程，及时发现和纠正学生的不规范操作，预防安全事故发生；5.认真记录学生的实训表现，负责学生的实训考勤和过程性评价，参与实训成果考核；6.及时与学生沟通，关心学生的学习和生活情况，帮助解决实训中遇到的困难；7.参与实训基地教学资源建设，总结实训经验，提出改进建议；8.遵守实训基地各项管理规定，保持良好的职业形象。第二十条指导教师应以身作则，为人师表，严格遵守劳动纪律，不得无故缺席指导。确需请假者，须提前安排好代岗人员并报备基地管理办公室。第二十一条校企双方应定期组织指导教师进行业务交流、培训和研讨，不断提升其指导水平和综合素养。五、设施设备与物资管理第二十二条实训基地的设施设备是实训教学的重要保障，应建立健全设备台账，明确设备名称、型号规格、数量、购置日期、价值、存放地点、责任人等信息，做到账物相符。第二十三条设备使用应遵循“谁使用、谁负责”的原则。使用前，指导教师应向学生讲解设备性能、操作方法及安全注意事项。学生必须在指导教师指导下或经考核合格后方可独立操作。第二十四条设备应定期进行维护保养，确保设备处于良好运行状态。发现故障应立即停机，并向管理人员报告，由专业人员或联系厂家进行维修，严禁私自拆卸、维修。第二十五条实训所需原材料、耗材等物资，由基地管理办公室根据实训计划提出申请，按规定程序采购、入库、领用和核销。物资管理应做到节约、高效、杜绝浪费。第二十六条精密、贵重设备和危险物品应指定专人负责管理，严格按照相关规定进行存放、领用、使用和回收，确保安全。第二十七条实训结束后，学生应按要求清理工位，整理工具、设备，关闭水电气等。指导教师负责检查验收。六、安全管理第二十八条实训基地安全管理坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，建立健全安全责任制和各项安全管理制度。管委会对基地安全工作负总责。第二十九条校企双方应共同对进入实训基地的所有人员进行岗前安全教育和培训，内容包括安全规章制度、操作规程、应急处理措施、消防知识等，考核合格后方可进入基地。第三十条实训基地应配备必要的安全防护设施、消防器材和应急救援物品，并确保其完好有效。安全通道应保持畅通，严禁堵塞。第三十一条定期进行安全巡查和隐患排查，对发现的安全隐患应及时整改。重点关注用电安全、消防安全、设备安全、化学品使用安全等。第三十二条实训过程中如发生安全事故，应立即启动应急预案，组织抢救伤员，控制事态发展，并按规定及时上报相关部门，做好事故调查和处理工作。第三十三条实训基地内严禁吸烟，严禁携带易燃易爆、有毒有害等危险品进入（教学实训所需除外，且需严格管控）。七、经费与资产管理第三十四条实训基地经费来源包括校企双方投入、政府专项资助、社会捐赠及基地对外服务收入等。经费管理应遵循国家相关财经法规和双方协议约定，专款专用，公开透明。第三十五条经费主要用于基地设备购置与维护、耗材采购、师资培训、学生实训补贴、日常运营开支等。大额经费支出需经管委会审议批准。第三十六条实训基地的资产（包括双方投入的设备、设施、工具等）应明确产权归属，建立资产台账，加强管理。学校投入的资产，产权归学校；企业投入的资产，产权归企业；联合购置的资产，按协议约定或出资比例确定产权。第三十七条基地资产的借用、调拨、报废等处置，需按规定程序办理审批手续，防止资产流失。八、实训成果与知识产权第三十八条学生在实训期间完成的实训报告、设计作品、调研报告等成果，其知识产权归属由校企双方根据具体情况协商确定，一般情况下，学生享有署名权，学校和企业拥有用于教学、展示和非商业性推广的权利。第三十九条校企双方在实训基地合作开展的技术研发项目或产生的技术成果，其知识产权归属及利益分配，应在相关合作协议中明确约定。第四十条对于涉及企业商业秘密或技术秘密的内容，学校及学生应遵守保密协议，不得擅自泄露或用于其他目的。九、合作与交流第四十一条校企双方应定期召开管委会会议或工作例会，通报基地运行情况，总结经验，研究解决问题，共同推进基地建设和发展。第四十二条鼓励双方开展多种形式的交流活动，如互派人员挂职锻炼、共同举办技能竞赛、技术讲座、学术研讨等，增进了解，深化合作。第四十三条实训基地应积极探索服务区域经济和行业发展的新途径，可面向社会开展职业技能培训、技术咨询与服务等，提升基地的综合效益和社会影响力。第四