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文档简介
2025年车站值班面试题及答案1.某日早高峰期间,你所在车站接调度通知,因区间设备故障,本线将限速运行,预计影响3趟图定通过列车改为本站停车待避。此时站台已有2趟始发列车等待发车,3号站台乘客排队超安全线,安检口出现旅客行李积压。作为值班员,你会如何处置?需按照“信息确认-风险评估-资源调配-协同处置-后续跟进”的逻辑展开:首先通过调度命令系统确认限速区段、影响车次、限速时间等关键信息,同步联系邻站核实区间设备故障具体情况;其次评估本站接发能力,3趟待避列车需占用2个到发线(1趟可利用正线通过),结合现有2趟始发列车的发车时间(假设分别为8:10、8:25),计算到发线占用时段是否冲突(如待避列车到达时间分别为8:05、8:15、8:20,需协调调度调整待避顺序,优先让8:05到达列车使用正线通过,8:15、8:20列车分别使用2道、5道);针对站台乘客超安全线问题,立即通知客运值班员增派引导员,在安全线处设置警戒带,利用广播循环播放“请站在安全线内候车”提示;安检口积压需协调公安增派安检员,开启备用安检通道,同时安排客运员引导旅客提前取出违禁品;过程中每10分钟向调度汇报本站股道占用、旅客秩序情况,待避列车到达后严格执行“眼看、手指、口呼”接车标准,确认列车停妥后与司机核对限速调度命令;所有列车出发后,整理事件记录,分析设备故障对本站作业的影响,形成《非正常情况处置报告》提交车间。2.夜间23:30,你接信号楼值班员报告,4号道岔表示灯突然熄灭,控制台显示4号道岔无表示。此时有1趟通过列车(K1234次,编组18辆)预计23:45通过本站,后续还有1趟调车作业(需使用4号道岔)计划于0:10执行。请说明你的处置流程及安全卡控重点。处置流程分四步:第一步确认故障,立即通知信号工区(按《信号设备故障处理流程》,夜间故障需在5分钟内通知),同时到信号机械室查看微机监测曲线,确认是道岔动作电路故障还是表示电路故障;第二步影响评估,4号道岔为咽喉区关键道岔(假设连接正线与3道),K1234次通过需直股通过,若4号道岔定位表示丢失,需确认道岔实际位置是否在定位(通过现场扳道员人工确认,夜间需携带照明工具和无线对讲机);第三步列车接发,若道岔实际在定位且无挤岔,K1234次可按引导方式接车(开放引导信号,司机以不超过20km/h速度通过),接车时安排外勤值班员现场确认列车轮对通过道岔无异常;第四步调车作业,若信号工区预计0:30前无法修复,调车作业需转为人工扳道,提前通知调车长、司机,制定调车作业计划(限制速度不超过15km/h),现场设置防护信号,作业中执行“要道还道”制度;安全卡控重点:人工确认道岔位置时必须双人核对(值班员+扳道员),引导接车时监控列车通过速度,调车作业前检查道岔密贴状态,所有作业环节在《行车日志》中详细记录故障时间、处置措施、人员签认。3.某趟动车组列车(G5678次)在本站1号站台停车时,有旅客突然翻越站台安全门,试图进入轨道区域。站台上客运员已上前阻拦但旅客情绪激动,声称“赶不上车要跳轨”。作为值班员,你会如何联动各岗位快速处置?需体现“信息传递-现场控制-情绪安抚-后续处理”的联动机制:首先通过无线调度电话通知司机暂缓发车(G5678次开车时间剩余3分钟),同时按下紧急停车按钮(若列车未启动);通知公安值班员立即派2名民警赶赴1号站台(需30秒内到达),携带约束带等装备;联系客运主任启动《旅客异常行为处置预案》,增派2名客运员协助控制现场(分散旅客围观,避免刺激当事人);通过站台广播暂停其他通知,播放“请无关旅客退至安全区域”提示;与当事人对话时保持1.5米安全距离,使用平缓语气询问诉求(如“您是要赶车吗?我们可以帮您联系列车长”),同步了解其是否携带危险品(观察其随身物品);若当事人有自伤倾向,指令民警从侧后方实施抱腰控制(避免正面冲突),移交公安值班室做笔录;列车方面,若停车超3分钟需向调度申请临时停车(说明原因为旅客突发情况),经调度同意后通知司机开车;事后组织客运、公安召开分析会,查看站台监控确认安全门是否存在故障(如门锁失效),修订《安全门异常开启应急处置流程》,对涉事客运员进行应急处置培训。4.请简述2025年新版《接发列车作业标准》中,针对智能站场系统(含CTCS-3级列控)下接发动车组列车的关键变化点,以及你在实际作业中需重点关注的风险项。2025年新版标准主要变化:①增加智能站场系统的操作规范,明确CTC(调度集中系统)自动排路时,值班员需对“进路触发条件”(如列车接近预告、股道空闲、信号开放)进行二次确认,取消原人工排列进路的部分冗余步骤;②动车组通过车站时,若列控系统显示“允许通过”,可不再人工核对LKJ数据(原需与司机核对运行揭示),但需监控列控系统与地面信号的一致性;③停电后恢复供电时,智能站场系统需执行“双确认”(系统自检完成+人工确认关键信号机状态),原仅需系统自检;④增加“电子运统-46”的使用规范,列车到达、出发信息需在1分钟内录入系统(原5分钟),并与调度指挥中心实时同步。实际作业风险项:①智能系统依赖风险,需防止“系统自动排路但股道实际未空闲”(如轨道电路分路不良),重点监控“股道占用表示灯”与现场实际是否一致;②列控系统与地面信号的同步风险(如因电磁干扰导致列控显示与地面信号不一致),接车时需同时观察司机联控(“信号已确认”)和地面信号机状态;③电子运统-46录入超时风险,需在列车停稳/出发后立即操作(可设置1分钟倒计时提醒);④停电恢复时的人工确认遗漏,需制定《恢复供电检查清单》(含信号机、道岔表示、列控接口等6项内容),逐项打钩确认。5.你值班期间,接邻站通知:“X345次货物列车(编组50辆,重车)在区间发生车辆抱闸,司机已采取紧急制动,现停于K123+400处,请求本站协助处理。”此时你需完成哪些关键操作?关键操作分六步:①立即报告列车调度员(说明列车位置、编组、停车原因),并在《行车日志》中记录时间、车次、区间位置;②通知本站列检值班员携带工具(制动阀试验器、手制动机钥匙)前往区间(需联系司机确认具体停车位置,安排轨道车或汽车送抵,夜间需携带照明设备);③与司机保持通话,询问是否有烟火、货物窜动等次生风险(如焦炭列车需检查是否起火),提醒司机做好防溜(拧紧人力制动机,设置铁鞋);④通知邻站关闭区间两端信号机,设置区间占用(防止其他列车进入);⑤若列车停于长大下坡道(假设坡度超过6‰),需协调调度安排救援机车(从后方站派出),并告知司机“已申请救援,请勿擅自缓解制动”;⑥列检到达现场后,通过无线调度电话听取处理结果(如为单个车轮抱闸,更换制动缸;如为多辆抱闸,需分部缓解),确认列车具备开车条件后,向调度申请开通区间,发布调度命令(明确运行速度、注意事项),通知邻站做好接车准备。6.春运期间,本站日均到发旅客列车50趟,其中夜间23:00-6:00有12趟普速列车到发。近期连续发生2起旅客越站(未下车)事件,旅客投诉“广播音量小、到站提示不清晰”。作为值班员,你会如何协调相关部门改进?改进措施需涵盖“设备检查-流程优化-人员培训-效果验证”:①设备方面,联系电务部门测试站台广播覆盖范围(重点检查夜间列车到发时的广播功率,调整高音喇叭方向避免回声),在候车室增设LED显示屏(滚动显示“下站到站时间:XX:XX”);②流程方面,与客运车间制定《重点列车到站提醒联动机制》:列车到达前20分钟,值班员通过调度系统获取准确到点,通知客运广播员;到达前10分钟,广播“K123次列车即将到达XX站,请下车旅客提前整理行李”;到达前5分钟,重复提醒并播放“叮咚”提示音;③人员培训方面,组织广播员进行“音量控制、方言提示(针对老年旅客)”专项培训,要求夜间广播音量较白天降低10分贝(避免扰民)但清晰度不变;④效果验证方面,连续3天安排便衣人员跟车,统计越站旅客数量(目标降低80%),收集旅客反馈(通过车站服务台问卷),根据结果调整广播内容(如增加“本次列车终到站为XX,下站XX站是您的下车点”)。7.请结合2025年铁路安全管理新规,说明车站值班员在“防溜”作业中的新增责任与具体落实措施。2025年《铁路车站行车作业安全规定》新增要求:①值班员需对“无动力停留车辆”的防溜措施进行“双确认”(系统显示+现场照片),原仅需系统显示;②调车作业结束后,值班员需在10分钟内通过智能防溜监控系统(含GPS定位、倾角传感器)查看车辆位置、防溜器具状态(铁鞋是否紧贴车轮、手制动机是否拧紧);③遇大风雨雪天气(风力≥6级、积雪厚度≥5cm),值班员需增加防溜检查频次(每2小时1次),并记录检查时间、检查人、状态;④旅客列车在本站临时停车超过20分钟(非到发作业),值班员需通知司机“已采取防溜措施”(原仅需列车自行防溜)。落实措施:①每日交接班时,对智能防溜监控系统进行功能测试(模拟车辆移动,检查报警是否触发);②调车作业后,要求调车长通过手持终端拍摄防溜铁鞋、手制动机的照片(需包含时间水印),上传至系统,值班员核对照片与现场是否一致;③大风雨雪天气时,在《防溜检查记录表》中增加“天气影响评估”栏(如“铁鞋可能被积雪覆盖”),检查时使用探雪杆确认铁鞋位置;④临时停车列车,通过无线调度电话与司机确认“是否已拧紧不少于2个手制动机”,并在《行车日志》中备注“防溜已确认”。8.某趟普速列车(T789次)在本站3号站台停车时,有旅客反映“车厢连接处冒烟,有焦糊味”。站台上工作人员已使用灭火器进行初期扑救,但烟雾未完全消除。此时你会如何指挥处置?处置步骤需突出“安全优先、信息透明、协同联动”:①立即启动《列车火灾应急处置预案》,通知消防部门(拨打119,说明站台位置、冒烟车厢号)、医疗部门(救护车在站外待命)、公安部门(疏散站台旅客);②通知司机“立即停车,请勿启动列车”,并通过列车广播通知旅客“请勿惊慌,听从工作人员指挥”;③安排2名外勤值班员携带防毒面具、消防斧赶赴3号站台(需1分钟内到达),确认冒烟具体位置(如15号车厢与16号车厢连接处),检查是否有明火(无明火则重点排查电气线路);④若烟雾来自电气线路,要求司机切断该车厢电源(通过列车长联系乘务员),使用二氧化碳灭火器(避免水泼导致短路);⑤疏散站台旅客至站房内(远离3号站台),设置警戒带禁止无关人员进入;⑥消防到达后,配合进行全面排查(确认无复燃风险),若需甩车处理(如15号车厢故障),联系调度申请列车临时编组调整(保留其他车厢继续运行);⑦事后形成《列车异常情况处置报告》,分析冒烟原因(如电线老化),通报车辆段加强检修,在本站3号站台增设烟雾报警器(原无)。9.请说明在CTC(调度集中)模式下,车站值班员与调度员的职责边界,以及你在实际作业中如何避免“越权操作”或“职责缺位”。职责边界:①调度员负责全局列车运行调整(如变更到发线、调整会让顺序)、发布调度命令;②车站值班员负责本站到发线运用监督(如确认股道空闲、信号开放状态)、现场异常情况处置(如旅客拦停列车、设备故障);③CTC系统自动排路时,调度员设置“基本进路”,车站值班员确认“实际进路与计划一致”(如股道号、方向);④特殊情况(如施工天窗、设备故障)时,调度员授权车站值班员转为“车站控制模式”,由值班员人工排列进路。避免越权/缺位的措施:①严格执行《CTC操作手册》中的“操作权限表”(如“修改列车计划”仅限调度员,“人工确认进路”仅限值班员),操作前核对权限提示(系统会弹出“是否有权操作”对话框);②建立“关键操作双确认”机制:人工排列进路时,值班员输入股道号后,需复述给调度员(“X345次排列3道通过进路,是否确认?”),调度员确认后再执行;③异常情况处置时,遵循“先报告后处置”原则(如发现CTC系统显示股道占用但现场空闲,立即报告调度员,待核实后再操作);④每日参加调度交班会,明确当日重点任务(如施工影响、重点列车),确保职责理解一致;⑤定期参加CTC系统操作培训(每季度1次),熟悉最新权限设置(如2025年新版系统增加“临时限速人工确认”功能,仅限值班员操作)。10.夜间0:15,你接司机联控:“K901次列车(编组16辆)在通过本站2号道岔时,司机台显示‘道岔表示异常’,请求确认道岔状态。”此时你需完成哪些检查与反馈?检查与反馈流程:①立即查看控制台,确认2号道岔表示灯(若为定位/反位表示正常,可能是司机台误报;若表示灯熄灭,确认为道岔故障);②通知信号楼值班员查看微机监测(确认道岔动作时的电流曲线,判断是动作中途受阻还是表示电路故障);③安排外勤值班员携带照明工具、无线对讲机前往2号道岔现场(需5分钟内到达),检查道岔实际位置(是否与控制台显示一致)、尖轨与基本轨密贴情况(间隙是否超过4mm)、滑床板是否有异物(如石块、积雪);④与司机核对“异常
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