台球教练聘用合同文本

台球教练聘用合同文本一、合同双方甲方（聘用方）：名称/姓名：[请填写球房名称或个人姓名]地址/联系地址：[请填写详细地址]法定代表人/负责人（如为机构）：[请填写]联系人：[请填写]联系电话：[请填写]乙方（受聘方）：姓名：[请填写教练姓名]性别：[请填写]出生年月：[请填写]居民身份证号码：[请填写]联系电话：[请填写]常住地址：[请填写]台球教练资格/等级（如有）：[请填写]甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，根据相关法律法规规定，就甲方聘用乙方担任台球教练事宜，达成如下协议，以兹共同遵守。二、合同期限1.本合同期限类型为：（请选择一项并在□内打√）□固定期限：自[起始日期]年[起始月份]月[起始日]日起至[结束日期]年[结束月份]月[结束日]日止。□无固定期限：自[起始日期]年[起始月份]月[起始日]日起。□以完成一定工作任务为期限：自[起始日期]年[起始月份]月[起始日]日起至[具体工作任务完成之日]止。2.试用期约定：（如无试用期，以下条款可删除）本合同试用期为[数字]个月，自[起始日期]年[起始月份]月[起始日]日起至[结束日期]年[结束月份]月[结束日]日止。试用期工资标准为[具体约定，如：正式工资的百分之八十或具体金额]。三、工作内容与职责1.工作岗位：乙方同意根据甲方工作需要，担任甲方台球教练岗位工作。2.教学对象：主要负责甲方学员的台球教学工作，包括但不限于[例如：成人学员、青少年学员、初级学员、进阶学员等，可具体说明]。3.教学内容：按照甲方制定的教学大纲或双方约定的教学计划，教授台球基础理论、基本姿势、杆法技巧、战术运用、规则理解及比赛心理等内容。4.教学方式：根据学员情况和甲方要求，采用[例如：一对一私教、小组课、集体课、陪练、指导比赛等]教学方式。5.教学任务：*按时、按质、按量完成教学任务，确保教学效果。*负责学员的课程安排、考勤记录，并根据教学情况填写教学日志或向甲方反馈学员学习进度。*参与甲方组织的教学研讨、培训及相关活动。6.职业规范：遵守职业道德，爱护学员，尊重学员人格，严禁体罚或变相体罚学员，保持良好的教练形象。7.设备维护：爱护甲方提供的教学设备、器材，节约教学用品。如因乙方责任造成损坏，应按甲方规定赔偿。8.其他：完成甲方交办的与台球教学相关的其他合理工作任务。四、工作时间与地点1.工作时间：*乙方的工作时间主要根据教学安排确定。具体上课时间由甲方与乙方及学员协商后提前安排。*甲方可根据教学需求，与乙方协商安排其他工作时间，如课程咨询、学员沟通、教学准备等。*（如适用）乙方应保证每周/月不少于[数字]小时的可预约教学时间。2.工作地点：主要为甲方指定的教学场所，即[球房具体地址或名称]。如需在其他地点教学，须经甲方书面同意。五、薪酬待遇与支付1.薪酬构成：乙方的薪酬由[例如：底薪+课时费提成/仅课时费提成/固定月薪+奖金等，请具体约定]构成。2.具体标准：*（如约定底薪）底薪标准为每月人民币[具体金额]元。*（如约定课时费）课时费标准：*一对一私教：每小时人民币[具体金额]元。*[其他类型课程，如小组课（2-4人）]：每小时人民币[具体金额]元，或每人每小时[具体金额]元。*[其他教学服务，如陪练]：每小时人民币[具体金额]元。*（可根据不同级别教练或课程难度设置不同费率）*（如约定奖金）奖金发放办法：[例如：根据学员续费率、学员满意度、教学成果、课程推广等因素，具体办法另行约定或由甲方制定]。3.薪酬计算：*课时费根据乙方实际完成的、经甲方确认的有效课时数计算。*学员迟到、早退或请假的课时计算办法，按甲方相关规定执行，或双方另行约定。4.支付方式：甲方以银行转账方式支付乙方薪酬。乙方需提供本人有效银行账户信息。5.支付周期：薪酬按月结算，甲方于每月[具体日期，如10日]前支付乙方上月薪酬。6.税费：甲方有权根据国家相关法律法规，从乙方薪酬中代扣代缴个人所得税及其他应缴税费。六、双方的权利与义务（一）甲方的权利与义务1.权利：*对乙方的教学工作进行指导、监督、检查和评估。*根据教学需要和乙方表现，有权调整乙方的教学任务和工作安排（需与乙方协商）。*有权制定和修改与教学相关的规章制度，乙方应遵守执行。*对乙方在教学过程中产生的优秀教学成果、方案等，在甲方平台内有优先使用权和推广权。2.义务：*为乙方提供必要的教学场所、设备、器材和教学辅助材料。*按时足额支付乙方劳动报酬。*为乙方提供必要的工作条件和安全保障。*组织或支持乙方参加相关的台球技能培训和业务学习（费用承担方式可约定）。*保护乙方的合法权益，尊重乙方的人格和劳动。（二）乙方的权利与义务1.权利：*按合同约定获得劳动报酬。*获得必要的教学条件和工作支持。*拒绝从事与教学无关的、不合理的工作安排。*对甲方的教学管理提出合理化建议。2.义务：*严格遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度。*恪尽职守，认真履行本合同约定的各项工作职责。*保证教学质量，不断提升自身专业技能和教学水平。*维护甲方的声誉和利益，不得有任何有损甲方形象的言行。*未经甲方书面同意，不得私自以甲方名义招收学员、收取费用或从事任何与教学相关的商业活动。*不得将甲方的学员资源、教学资料、商业秘密等泄露给第三方。七、保密条款1.乙方在职期间及离职后，均有义务对其在工作中知悉的甲方商业秘密（包括但不限于学员信息、客户资料、教学计划、薪酬体系、经营策略、财务数据等）及甲方未公开的信息予以严格保密。2.未经甲方书面许可，乙方不得向任何第三方泄露、传播、复制或用于任何与本合同无关的目的。3.本保密义务不因本合同的终止而终止。八、知识产权1.乙方在履行本合同义务过程中，利用甲方提供的物质技术条件创作的、与教学内容相关的知识产权成果（如教案、讲义、教学视频、训练方法等），其知识产权归甲方所有或双方共有（具体可协商）。2.乙方个人拥有的、在签约前已形成的教学方法或资料，其知识产权仍归乙方所有，但乙方同意甲方在本合同期限内为教学目的无偿使用。3.双方另有约定的，按约定执行。九、合同的变更、解除和终止1.合同变更：本合同的任何变更，须经双方协商一致，并签订书面变更协议。2.合同解除：*双方协商一致，可以解除本合同。*乙方有下列情形之一的，甲方可以单方解除合同：*在试用期内被证明不符合录用条件的；*严重违反甲方规章制度的；*严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；*乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，或经甲方提出，拒不改正的；*因法律法规规定的情形致使本合同无效的；*被依法追究刑事责任的。*有下列情形之一的，乙方可以单方解除合同：*甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供必要劳动条件的；*甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。*除上述情形外，任何一方单方解除合同，应提前[例如：三十日]以书面形式通知对方。3.合同终止：*本合同期满的；*乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；*乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；*甲方被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；*法律、行政法规规定的其他情形。4.合同解除/终止后的处理：*合同解除或终止后，乙方应在[例如：三日内]向甲方办理工作交接，包括归还教学资料、学员档案、甲方财物等。*甲方应在工作交接完毕后，结清乙方应得的劳动报酬。十、违约责任1.甲方违约：甲方未按时支付乙方薪酬的，每逾期一日，应按应付未付金额的[千分之几，例如：千分之一]向乙方支付违约金。给乙方造成其他损失的，应承担相应赔偿责任。2.乙方违约：*乙方未经甲方同意擅自离职，或未提前通知解除合同，给甲方造成教学安排困难或经济损失的，应承担相应赔偿责任。*乙方违反本合同约定的保密义务，给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任。*乙方违反本合同约定，私自招收甲方学员或泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，应承担全部赔偿责任，并支付违约金人民币[具体金额]元。*乙方教学严重失职，或因不当行为（如体罚学员、与学员发生不正当关系等）造成恶劣影响或学员投诉并经查实的，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应责任。3.任何一方违反本合同其他约定，给对方造成损失的，应赔偿对方的直接经济损失。十一、争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地/合同履行地[请选择其一]人民法院提起诉讼。十二、其他约定1.本合同未尽事宜，由双方