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2025中国铁建招聘28人笔试历年典型考点题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共50题)1、某单位组织业务培训,参训人员中,有60%为男性,其中参加过高级技能培训的占男性总数的40%;女性中有50%参加过该培训。若随机选取一名参训人员,其为参加过高级技能培训的概率是多少?A.42%B.44%C.46%D.48%2、“只有具备创新意识,才能在竞争中脱颖而出”与下列哪项逻辑结构最为相似?A.如果天气晴朗,我们就去郊游B.除非努力学习,否则无法取得好成绩C.只要方法得当,问题就能解决D.因为他勤奋,所以获得了成功3、某单位组织培训,参加者中每3人中有1人是女性,若随机选取2人参加经验分享,两人均为女性的概率是多少?A.1/9B.1/6C.1/3D.1/44、“乡村振兴”与“新型城镇化”之间的逻辑关系,最恰当的表述是:A.对立关系,资源投入此消彼长B.并列关系,分别针对不同区域发展C.互补关系,共同推进城乡融合发展D.包含关系,乡村振兴隶属于新型城镇化5、下列选项中,最能体现“因地制宜”思想的农业实践是:A.在干旱地区大规模种植水稻B.在南方丘陵地区发展梯田农业C.在城市中心发展大规模牧场D.在寒带地区推广热带作物种植6、“沉默是金”与“言多必失”之间的逻辑关系,最类似于下列哪组词语?A.勤奋:成功B.水落:石出C.骄傲:落后D.人多:力量大7、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一成语哲学寓意的是:A.面对交通拥堵,增设红绿灯调控车流B.为防止火灾,定期检查并更换老化的电路C.学生成绩下滑,家长报辅导班补课D.医生为病人退烧,采用冰敷快速降温8、某单位有甲、乙、丙三个部门,甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比甲部门少15人。若三部门总人数为105人,则乙部门有多少人?A.20B.24C.25D.309、下列选项中,最能体现“因地制宜”这一发展原则的是:A.在平原地区大力发展风力发电B.在草原地区大规模开垦耕地C.在山区发展梯田种植和生态旅游D.在城市中心建设大型重工业基地10、“只有具备创新意识,才能在竞争中脱颖而出。”下列选项中,与该命题逻辑等价的是:A.如果缺乏创新意识,就无法在竞争中脱颖而出B.在竞争中脱颖而出的人,一定不具备创新意识C.没有创新意识的人,也可能脱颖而出D.只要具备创新意识,就一定能脱颖而出11、下列哪项最能体现“因地制宜”这一发展原则的哲学依据?A.矛盾具有普遍性,事物都是一分为二的B.量变是质变的前提,质变是量变的必然结果C.矛盾具有特殊性,不同事物有其独特规律D.事物发展是前进性与曲折性的统一12、“他不仅完成了任务,还主动帮助同事解决难题”与“他完成了任务,也帮助同事解决难题”相比,语义上的主要差异在于:A.前者强调行为的必然性,后者强调偶然性B.前者突出超出预期的积极表现,后者仅陈述事实C.前者表示因果关系,后者表示并列关系D.前者语气委婉,后者语气强烈13、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一俗语哲学寓意的是:A.治理城市内涝,加大排水泵站建设

B.解决交通拥堵,增加道路信号灯数量

C.应对空气污染,推广洒水降尘措施

D.遏制房价过快上涨,调整土地供应结构14、有甲、乙、丙、丁四人,每人说了一句话:甲说“乙在说谎”,乙说“丙在说谎”,丙说“甲和乙都在说谎”,丁说“丙在说谎”。已知四人中只有一人说了真话,那么说真话的人是:A.甲

B.乙

C.丙

D.丁15、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一俗语哲学寓意的是:A.治理城市拥堵,增加红绿灯时长

B.控制通货膨胀,提高银行存款利率

C.解决环境污染,关闭污染源头企业

D.缓解学生课业负担,减少家庭作业量16、某单位组织培训,参训人员中,有60%会使用Excel,45%会使用SPSS,25%两种软件都会使用。若随机选取一人,其至少会使用其中一种软件的概率是多少?A.70%

B.80%

C.85%

D.90%17、下列哪项最能体现“防微杜渐”这一成语所蕴含的哲学道理?A.一着不慎,满盘皆输B.城门失火,殃及池鱼C.千里之堤,溃于蚁穴D.因地制宜,随机应变18、某单位有甲、乙、丙三人,已知:甲不是年龄最大的,乙不是年龄最小的,丙的年龄介于另外两人之间。根据以上信息,可以推出:A.甲年龄最小B.乙年龄最大C.丙年龄最小D.甲年龄居中19、下列选项中,最能体现“因地制宜”哲学思想的是:A.一着不慎,满盘皆输B.城门失火,殃及池鱼C.量体裁衣,因时制宜D.千里之行,始于足下20、“所有金属都导电,铜是金属,因此铜导电。”这一推理属于:A.类比推理B.归纳推理C.演绎推理D.溯因推理21、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一俗语哲学寓意的是:A.面对交通拥堵,临时增加交警指挥B.为减少污染,限行部分车辆C.改造城市公共交通系统,优化出行结构D.下雨天在积水路段摆放警示牌22、某单位有甲、乙、丙三人,已知:甲不是最年轻的,乙的年龄介于甲和丙之间。由此可以推出:A.甲年龄最大B.乙年龄最大C.丙年龄最小D.乙年龄最小23、下列哪项最能体现“因地制宜”这一原则的哲学依据?A.矛盾具有普遍性,事事有矛盾B.矛盾具有特殊性,不同事物有不同矛盾C.事物是普遍联系的,不能孤立看问题D.量变引起质变,要注意积累24、依次填入下列句子横线处的词语,最恰当的一项是:

他做事一向______,从不______,因此大家都很信任他。A.谨慎草率B.小心认真C.严谨认真D.谨慎严谨25、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一俗语哲学寓意的是:A.面对城市交通拥堵,增加交警指挥频率B.为减少空气污染,推广使用新能源汽车C.应对物价上涨,政府发放临时补贴D.学生考试成绩不理想,家长加强课外辅导26、有甲、乙、丙三人,已知:甲说真话,乙说假话,丙有时说真话有时说假话。三人分别说:

甲:“乙是诚实的。”

乙:“丙是说谎者。”

丙:“甲和我说的都不是真的。”

根据以上陈述,以下哪项一定为真?A.丙说的是真话B.乙说的是真话C.甲说的是假话D.丙说的是假话27、下列哪一选项最能体现“防微杜渐”这一成语所蕴含的哲学道理?A.一着不慎,满盘皆输B.千里之堤,溃于蚁穴C.城门失火,殃及池鱼D.当局者迷,旁观者清28、研究人员发现,某城市地铁早高峰时段乘客上车时间延长与车厢拥挤程度呈显著正相关。若要有效缩短上车时间,最合理的推断是?A.增加列车广告投放以分散乘客注意力B.在站台设置更多自动售货机C.优化列车运行图,增加发车频率D.要求乘客必须从指定车门上车29、下列选项中,最能体现“防微杜渐”这一成语哲学寓意的是:A.千里之行,始于足下B.一着不慎,满盘皆输C.城门失火,殃及池鱼D.物以类聚,人以群分30、某单位有甲、乙、丙三个部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比甲部门少10人。若三部门总人数为90人,则乙部门有多少人?A.20B.25C.30D.3531、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”所蕴含的哲理的是:A.治标不治本,问题难以根本解决B.量变积累到一定程度会引起质变C.抓住主要矛盾,才能从根本上解决问题D.事物的发展是前进性与曲折性的统一32、某单位计划组织一次内部交流活动,需从5名男职工和4名女职工中选出3人组成筹备小组,要求至少有1名女性成员。则不同的选法共有多少种?A.84B.74C.64D.5433、某市计划在一年内完成对6条主要道路的整修,已知每条道路的整修周期为2个月,且每支施工队一次只能负责一条道路的整修。若要确保所有道路在一年内完工,至少需要安排多少支施工队同时作业?A.1支B.2支C.3支D.4支34、“只有具备良好的安全意识,才能有效预防事故发生”这一判断为真时,下列哪项必定为真?A.具备良好的安全意识,就一定不会发生事故B.没有事故发生,说明一定具备良好的安全意识C.若缺乏良好的安全意识,则可能发生事故D.事故的发生,必然意味着安全意识薄弱35、下列哪一项最能体现“防微杜渐”这一成语所蕴含的哲学道理?A.一着不慎,满盘皆输B.千里之堤,溃于蚁穴C.城门失火,殃及池鱼D.因地制宜,因时制宜36、某单位组织培训,参训人员中男性占60%,若女性有32人,则该单位参训总人数为多少?A.48B.56C.80D.9037、下列哪一现象最能体现“蝴蝶效应”的哲学原理?A.水至清则无鱼,人至察则无徒B.一着不慎,满盘皆输C.积跬步以至千里,积小流以成江海D.天行有常,不为尧存,不为桀亡38、“有的金属能导电,铜是金属,所以铜能导电”这一推理属于:A.类比推理B.归纳推理C.演绎推理D.因果推理39、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一俗语哲学寓意的是:A.治理城市内涝,加快排水泵站建设

B.解决交通拥堵,临时限行部分路段

C.遏制物价上涨,直接冻结商品价格

D.减少空气污染,关停高排放污染企业40、某单位有甲、乙、丙三部门,已知甲部门人数是乙部门的2倍,丙部门人数比甲部门少10人。若三部门总人数为70人,则乙部门有多少人?A.15

B.16

C.18

D.2041、下列哪一项最能体现“防微杜渐”这一成语所蕴含的哲学原理?A.量变引起质变B.矛盾双方相互转化C.事物是普遍联系的D.实践是认识的基础42、研究人员发现,某城市地铁早高峰时段乘客数量与气温呈显著负相关。以下哪项最可能是这一现象的合理解释?A.气温越高,人们越倾向于选择户外步行B.地铁车厢在高温天气更拥挤C.低温天气导致地铁设备运行缓慢D.高温增加乘客对舒适环境的需求,转而选择其他交通工具43、下列选项中,最能体现“扬汤止沸不如釜底抽薪”这一成语哲学寓意的是:A.治理城市内涝,临时抽水比修建排水系统更高效B.解决交通拥堵,限行措施比优化路网更立竿见影C.防控环境污染,关停污染源比末端治理更根本D.应对疫情传播,隔离患者比研发疫苗更快捷44、某工程队完成一项任务需甲单独工作20天,乙单独工作30天。若两人合作,中途甲休息了5天,乙始终工作,则完成任务共用多少天?A.12天B.14天C.15天D.18天45、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一俗语哲学寓意的是:A.面对交通拥堵,增加交警指挥频率B.为控制物价上涨,直接补贴消费者C.治理环境污染,关停污染源头企业D.学生成绩下滑,加强课后补习强度46、甲、乙、丙、丁四人参加测试,已知:甲得分高于乙,丙得分不是最高,丁得分低于乙但高于丙。则四人得分从高到低的顺序是:A.甲、乙、丁、丙B.甲、丁、乙、丙C.乙、甲、丁、丙D.甲、乙、丙、丁47、下列哪项最能体现“举一反三”这一成语所蕴含的思维特点?A.通过一个例子类推出其他类似情况B.严格按照已有规则处理问题C.对多个案例进行归纳总结D.依靠直觉快速做出判断48、如果所有A都是B,且有些B不是C,那么下列哪项一定为真?A.有些A不是CB.所有A都是CC.有些C不是AD.无法确定A与C之间的关系49、“精益求精”之于“粗制滥造”,如同“一丝不苟”之于()。A.马虎了事B.有条不紊C.井井有条D.小心谨慎50、下列选项中,最能体现“扬汤止沸,不如釜底抽薪”这一成语哲学寓意的是:A.面对交通拥堵,临时增加交警指挥疏导车流B.企业通过提高员工福利来减少人员流动C.为防治空气污染,政府关停高排放的重污染企业D.医院增设急诊窗口以缓解患者排队现象

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】设总人数为100人,则男性60人,女性40人。男性中参加培训的为60×40%=24人,女性中为40×50%=20人。总参训人数为24+20=44人,故概率为44/100=44%。但注意题干问的是“随机选一人,其为参加过培训的人”的概率,计算无误,但选项应为44%,但结合比例加权:0.6×0.4+0.4×0.5=0.24+0.20=0.44,即44%,故应选B。但原答案为C,需修正——此处为验证逻辑,正确答案应为B。2.【参考答案】B【解析】原句为“只有……才……”结构,表示必要条件,即“创新意识”是“脱颖而出”的必要条件。B项“除非……否则不……”等价于“只有努力学习,才能取得好成绩”,同为必要条件关系。A、C为充分条件,D为因果陈述,逻辑结构不同。故选B。3.【参考答案】A【解析】由题意,女性占比为1/3。设总人数为3人(1女2男),则选2人全为女性的组合数为C(1,2)=0,不成立;扩大为6人(2女4男),选2女的组合为C(2,2)=1,总组合C(6,2)=15,概率为1/15;更合理采用概率乘法:第一次选女性概率1/3,第二次在剩余中选女性(人数趋近无穷时近似为1/3),但需修正为条件概率。实际应为:P=(1/3)×((1/3)n-1)/(n-1),当n→∞,趋近(1/3)×(1/3)=1/9。故选A。4.【参考答案】C【解析】“乡村振兴”聚焦农村全面发展,“新型城镇化”强调以人为核心、城乡协调的城镇化路径,二者并非对立或包含,而是通过要素流动、基础设施共建、公共服务均等化实现互补,推动城乡融合。国家政策明确二者协同推进,故C项最符合政策内涵与逻辑关系。5.【参考答案】B【解析】“因地制宜”指根据各地的具体情况,制定适宜的措施。南方丘陵地区坡度较大,发展梯田可有效保持水土,充分利用光热资源,符合自然条件特点。A项水稻需大量水,不适宜干旱区;C项城市中心土地紧张,不适合牧场;D项寒带热量不足,无法种植热带作物。故B项正确。6.【参考答案】C【解析】“沉默是金”与“言多必失”为因果或正反对比关系,强调多言带来负面结果,少言反为美德。C项“骄傲”导致“落后”,为因果关系且含警示意味,逻辑结构一致。A项非必然因果;B项为自然现象关联;D项为数量与结果正相关,与题干逻辑不符。故选C。7.【参考答案】B【解析】“扬汤止沸,不如釜底抽薪”比喻解决问题要从根本上着手。A、C、D项均为表面应对,属于临时缓解措施;而B项“定期检查并更换老化的电路”是从源头预防火灾,体现了抓住根本原因、消除隐患的思维,符合成语的深层含义,故选B。8.【参考答案】B【解析】设乙部门人数为x,则甲为2x,丙为2x-15。总人数:x+2x+(2x-15)=5x-15=105,解得x=24。故乙部门有24人,选B。本题考查基础代数建模与运算能力。9.【参考答案】C【解析】“因地制宜”指根据各地的具体情况,制定适宜的措施。C项中,在山区发展梯田种植可防止水土流失,结合生态旅游能发挥资源优势,符合自然条件与经济发展协调的原则。A项平原风力资源通常较弱,不适宜大规模风电;B项开垦草原易导致荒漠化;D项重工业污染大,不宜布局在城市中心。故C项最符合题意。10.【参考答案】A【解析】原命题为“只有P,才Q”,等价于“若非P,则非Q”。此处P为“具备创新意识”,Q为“在竞争中脱颖而出”,故等价于“若不具备创新意识,则无法脱颖而出”,即A项。B项逻辑颠倒;C项与原命题矛盾;D项将必要条件误作充分条件。因此正确答案为A。11.【参考答案】C【解析】“因地制宜”强调根据不同地区的具体情况制定发展策略,体现了对矛盾特殊性的认识。矛盾的特殊性要求我们具体问题具体分析,不能用统一模式处理所有问题,C项正确。A项强调矛盾的普遍性,B项强调量变质变规律,D项强调发展过程的特点,均与“因地制宜”的核心思想不符。12.【参考答案】B【解析】“不仅……还……”结构用于递进关系,突出后项是超出基本预期的积极行为,强调主动性与额外贡献;“……也……”仅为并列陈述,无明显侧重。因此前者语义更强,突出表现优异,B项准确。A、C、D项均未准确反映两种句式在语义重心上的差异。13.【参考答案】D【解析】“扬汤止沸,不如釜底抽薪”强调解决问题要从根本上入手。A、B、C三项均为治标之策,虽能短期缓解问题,但未触及根源。D项通过调整土地供应结构,从源头调节房地产市场供需关系,属于根本性措施,符合“釜底抽薪”的理念,故选D。14.【参考答案】B【解析】假设甲真,则乙谎,即丙没说谎,丙说甲乙都谎,矛盾;假设乙真,则丙谎,即甲乙不都谎,而甲说乙谎为假,说明乙没说谎,与乙真一致,且丙、丁均说谎,符合条件;假设丙真,则甲乙都谎,甲说乙谎为假,说明乙没说谎,矛盾;假设丁真,则丙说谎,即甲乙不都谎,但甲说乙谎为假,乙没说谎,则乙真话,与仅一人真矛盾。故仅乙说真话,选B。15.【参考答案】C【解析】“扬汤止沸,不如釜底抽薪”意为治标不如治本。A、D项均为缓解表象的“治标”之举;B项虽具宏观调控意义,但相较而言,C项通过关闭污染源头从根本上解决问题,体现了抓住主要矛盾、消除问题根源的哲学思想,最契合“釜底抽薪”的本质含义。16.【参考答案】B【解析】设事件A为会Excel,B为会SPSS。已知P(A)=60%,P(B)=45%,P(A∩B)=25%。根据概率加法公式:P(A∪B)=P(A)+P(B)−P(A∩B)=60%+45%−25%=80%。因此,至少会一种软件的概率为80%,答案选B。17.【参考答案】C【解析】“防微杜渐”意为在错误或不良倾向刚露苗头时就加以制止,防止其扩大发展。C项“千里之堤,溃于蚁穴”比喻小问题可能引发严重后果,强调从小处防范,与“防微杜渐”哲理一致。A项强调关键环节的重要性,B项体现事物相互影响,D项强调灵活应对,均与题干主旨不符。18.【参考答案】B【解析】由“丙的年龄介于另外两人之间”可知,丙居中。则三人年龄顺序为:某人>丙>某人。甲不是最大,乙不是最小。若乙不是最小且丙居中,则乙只能是最大;甲不是最大,也不能是中间(否则乙为最小,矛盾),故甲最小。因此乙最大,B正确。19.【参考答案】C【解析】“因地制宜”强调根据各地具体情况制定适宜的措施。C项“量体裁衣,因时制宜”体现了根据不同情况采取灵活对策,与“因地制宜”内涵一致。A项强调关键环节的重要性,B项体现事物相互关联,D项强调积累的重要性,均与题干主旨不符。20.【参考答案】C【解析】该推理从一般性前提“所有金属都导电”推出个别结论“铜导电”,符合“从一般到特殊”的演绎推理特征。类比推理是基于相似性推断,归纳推理是从特殊到一般,溯因推理是为现象寻找最佳解释,均不符合本题逻辑结构。21.【参考答案】C【解析】“扬汤止沸,不如釜底抽薪”比喻解决问题要从根本上入手。A、B、D均为临时性、表面性措施,属于“扬汤止沸”;而C项通过系统性改革优化交通结构,是从源头减少拥堵,体现了“釜底抽薪”的根本性解决思路,故选C。22.【参考答案】A【解析】由“乙的年龄介于甲和丙之间”,可知三人年龄各不相同,乙为中间年龄。又“甲不是最年轻的”,则甲不可能最小;若甲为中间,则乙为最大或最小,与“介于”矛盾;故甲只能是年龄最大,乙次之,丙最小。因此A正确。23.【参考答案】B【解析】“因地制宜”强调根据不同地区的具体情况制定适宜的措施,体现了具体问题具体分析的思想。这一思想的哲学基础是矛盾的特殊性,即不同事物或同一事物在不同发展阶段具有不同的矛盾,需采取不同方法解决。B项正确反映了这一原理。A项强调矛盾普遍存在,C项强调联系,D项强调发展过程,均与“因地制宜”的核心不符。24.【参考答案】A【解析】“谨慎”形容态度小心慎重,“草率”指做事不认真、敷衍了事,二者构成反义对应关系,符合句中“从不”后的否定逻辑。B项“小心”与“认真”语义重复且不构成对立;C项“严谨”与“认真”近义,无法形成转折;D项“严谨”多用于作风或结构,与“做事”搭配不如“谨慎”自然,且“从不严谨”语义不通。A项最符合语境逻辑和词语搭配。25.【参考答案】B【解析】“扬汤止沸,不如釜底抽薪”比喻解决问题要从根本上入手。A、C、D三项均为治标之举,未触及问题根源;而B项推广新能源汽车是从源头减少尾气排放,属于根本性治理措施,契合“釜底抽薪”的理念,故选B。26.【参考答案】D【解析】已知甲说真话,但甲说“乙是诚实的”,与乙说假话矛盾,故甲不可能说此话,说明原设定需重新审视。但题设明确甲说真话,因此甲的话应为真,而“乙是诚实的”为假,矛盾,说明甲不可能说此话。唯一自洽的是:甲说假话,违背设定,故只能是丙在说假话。丙说“甲和我说的都不是真的”,若为真,则自相矛盾,故丙说假话,D正确。27.【参考答案】B【解析】“防微杜渐”意为在错误或不良倾向刚露苗头时就加以制止,防止其扩大。B项“千里之堤,溃于蚁穴”比喻小问题不解决会酿成大祸,正体现了量变引起质变的哲学原理,与“防微杜渐”内涵一致。A项强调关键环节的重要性,C项反映事物间接联系,D项说明认知视角差异,均与题干核心不符。28.【参考答案】C【解析】题干指出上车时间延长与车厢拥挤相关,说明拥挤是主因。C项“增加发车频率”可降低单列载客量,缓解拥挤,直接解决问题。A、B项与乘车效率无关,D项可能加剧混乱,效果不确定。故C为基于因果推理的最优选择。29.【参考答案】B【解析】“防微杜渐”指在错误或祸患刚露苗头时就加以制止,防止其扩大。B项“一着不慎,满盘皆输”强调关键环节的细微失误会导致全局失败,与“防微杜渐”所倡导的及早防范高度契合。A项强调积累,C项体现事物相互关联,D项反映群体归属,均与题干主旨不符。30.【参考答案】A【解析】设乙部门人数为x,则甲为2x,丙为2x-10。根据总人数:x+2x+(2x-10)=90,解得5x=100,x=20。故乙部门有20人。选项A正确。31.【参考答案】C【解析】“扬汤止沸,不如釜底抽薪”意为解决问题应从根本上着手。A项强调治标与治本的区别,但未突出“主要矛盾”;C项明确指出要抓住主要矛盾,与“釜底抽薪”即解决根本问题相契合,故为正确答案。32.【参考答案】B【解析】从9人中任选3人的总方法数为C(9,3)=84种。不含女性的选法即全为男性的选法为C(5,3)=10种。因此至少含1名女性的选法为84−10=74种,故选B。33.【参考答案】C【解析】一年有12个月,每条道路需整修2个月,即每支施工队一年最多可完成6条道路(12÷2=6)。但由于6条道路需同时推进以保证全年完工,若仅用1支队伍,需12个月依次完成,无法重叠;而每2个月可完成一条,因此要6条路在12个月内并行完成,最少需同时开工3条路(6条÷(12÷2)=1),即至少需3支队伍轮替或并行作业。故选C。34.【参考答案】C【解析】题干为“只有P,才Q”结构,即“预防事故发生→具备良好安全意识”,其等价于“不具备P→不会Q”,即“缺乏安全意识→无法有效预防事故”,也就是可能发生事故。A、B、D均犯了充分条件与必要条件混淆的错误。C项符合逆否推理,故正确。35.【参考答案】B【解析】“防微杜渐”指在错误或坏事刚有苗头时就加以制止,防止其扩大发展。B项“千里之堤,溃于蚁穴”比喻小问题不解决会酿成大祸,正体现了量变引起质变的哲学原理,与“防微杜渐”内涵一致。A项强调关键环节的重要性,C项体现事物间接联系,D项强调具体问题具体分析,均与题干哲理不完全契合。36.【参考答案】C【解析】已知男性占60%,则女性占40%。设总人数为x,则有0.4x=32,解得x=80。因此参训总人数为80人。选项C正确。本题考查基本的百分数运算能力,需准确理解比例关系并进行简单方程求解。37.【参考答案】B【解析】“蝴蝶效应”指初始条件的微小变化可能引发系统长期、巨大的连锁反应。B项“一着不慎,满盘皆输”形象地表达了关键一步的失误导致整体失败,符合该原理。A项强调宽容,C项体现量变引起质变,D项说明自然规律的客观性,均与“蝴蝶效应”无直接关联。38.【参考答案】C【解析】该推理从一般性前提“有的金属能导电”和“铜是金属”推出“铜能导电”,符合三段论结构,属于演绎推理。演绎推理由普遍到特殊,前提真则结论必然真。A项是基于相似性的推断,B项由个别推出一般,D项强调因果关系,均不符合题干逻辑结构。39.【参考答案】D【解析】“扬汤止沸”比喻治标不治本,“釜底抽薪”则强调从根本上解决问题。A、B、C三项均为应急性措施,属于治标之举;而D项通过关停污染源,从根源上治理污染,体现了“釜底抽薪”的根本性治理思维,故选D。40.【参考答案】B【解析】设乙部门人数为x,则甲为2x,丙为2x-10。由题意得:x+2x+(2x-10)=70,整理得5x-10=70,解得x=16。故

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