红码转运制度规范要求

PAGE红码转运制度规范要求一、总则（一）目的为了规范红码人员的转运工作，确保转运过程安全、有序、高效，保障公众健康和社会稳定，依据相关法律法规和行业标准，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织在应对各类突发公共卫生事件等情况下，涉及红码人员的转运工作。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家相关法律法规以及卫生健康部门制定的各项标准和规范，确保转运工作合法合规。2.安全第一原则：将红码人员的安全放在首位，采取必要的防护措施，防止交叉感染和其他安全事故的发生。3.科学高效原则：运用科学的方法和合理的流程，提高转运效率，确保红码人员能够及时、妥善地得到安置。4.信息保密原则：对红码人员的相关信息严格保密，维护其合法权益和个人隐私。二、职责分工（一）疫情防控指挥中心1.全面负责红码人员转运工作的统筹协调和指挥调度。2.根据疫情形势和防控要求，制定红码人员转运工作方案和应急预案。3.及时收集、分析和传达与红码人员转运相关的各类信息。（二）卫生健康部门1.负责指导红码人员转运过程中的医疗防护工作，提供专业的技术支持。2.对红码人员进行健康评估，确定转运方式和目的地。3.监督转运过程中的医疗废弃物处理等工作，确保符合环保要求。（三）交通运输部门1.负责调配合适的交通工具，确保车辆性能良好、清洁消毒到位。2.根据转运指令，及时安排车辆前往指定地点接送红码人员，保障转运的及时性。3.对参与转运的驾驶员进行培训，使其熟悉转运流程和防护要求。（四）公安机关1.维护转运现场的秩序，保障转运工作顺利进行。2.协助做好红码人员的管控和安全保卫工作，防止出现意外情况。3.对妨碍转运工作的行为依法进行处理。（五）社区（村）1.负责与红码人员及其家属沟通联系，做好解释和安抚工作。2.配合相关部门做好红码人员的信息收集和上报工作。3.在红码人员转运后，协助做好后续的跟踪管理和服务工作。三、红码人员的判定与信息收集（一）判定标准依据卫生健康部门制定的疫情防控相关规定和标准，对出现发热、咳嗽、乏力等症状，或核酸检测阳性、密切接触者等符合红码判定条件的人员进行红码标识。（二）信息收集内容1.基本信息：包括姓名、性别、年龄、身份证号码、联系方式等。2.健康状况：近期是否有发热、咳嗽等症状，核酸检测结果等。3.行程轨迹：近期去过的场所、接触过的人员等。4.居住地址：详细的家庭住址或居住场所信息。（三）信息收集流程1.社区（村）工作人员、医疗机构等发现红码人员后，应立即对其进行初步信息登记。2.将收集到的信息及时上报至疫情防控指挥中心，确保信息的准确性和及时性。3.疫情防控指挥中心对上报的信息进行汇总分析，为后续的转运工作提供依据。四、转运流程（一）转运准备1.车辆安排根据红码人员数量和转运需求，由交通运输部门调配专用的转运车辆。车辆应具备良好的通风、消毒条件，车内配备必要的防护用品，如口罩、手套、防护服等。对转运车辆进行全面清洁消毒，确保车厢内无异味、无污染物，消毒记录完整可查。2.人员配备安排经过专业培训、熟悉防护知识和转运流程的驾驶员和医护人员参与转运工作。医护人员应携带必要的医疗设备和药品，如体温计、血压计、急救药品等，以便在转运过程中对红码人员进行必要的医疗救治和监测。3.防护物资准备为参与转运的工作人员配备充足的防护物资，包括符合标准的口罩、防护服、护目镜、手套等，并确保防护物资的质量和有效期。在车辆上设置专门的防护物资存放区域，方便工作人员取用和更换。（二）转运通知1.疫情防控指挥中心根据红码人员的信息和健康状况，确定转运目的地，如定点医疗机构、集中隔离点等。2.及时向交通运输部门、相关社区（村）以及接收单位发送转运通知，明确转运时间、地点、人员等信息。3.接收单位应提前做好接收准备工作，包括安排接收人员、准备隔离房间、医疗设施设备及物资等。（三）现场交接1.转运车辆到达红码人员所在地点后，工作人员应与社区（村）或相关机构工作人员进行现场交接。2.核对红码人员信息，确保准确无误。3.向红码人员说明转运流程和注意事项，做好解释安抚工作，取得其配合。（四）转运途中1.医护人员在转运途中密切观察红码人员的健康状况，如发现异常情况及时进行处理，并做好记录。2.驾驶员严格按照规定路线行驶，保持车辆平稳，避免急刹车、急转弯等情况，确保转运安全。3.转运过程中，工作人员应全程佩戴好防护用品，避免与红码人员近距离接触，减少感染风险。4.如遇特殊情况，如交通拥堵、车辆故障等，驾驶员应及时向疫情防控指挥中心报告，并采取相应的应急措施。（五）目的地交接1.转运车辆到达目的地后，工作人员与接收单位进行严格的交接。2.向接收单位详细介绍红码人员的基本情况、健康状况、行程轨迹等信息。3.协助接收单位将红码人员妥善安置到指定地点，并办理相关交接手续。五、防护要求（一）工作人员防护1.一级防护适用于一般接触红码人员的工作人员，如驾驶员等。穿戴一次性工作帽、一次性医用外科口罩、工作服、一次性手套，必要时佩戴一次性隔离衣。2.二级防护适用于近距离接触红码人员的医护人员等。穿戴一次性工作帽、医用防护口罩（N95及以上）、护目镜或防护面屏、医用防护服、一次性乳胶手套、一次性鞋套，必要时增加一次性隔离衣。（二）防护用品的使用与更换1.工作人员应正确佩戴和使用防护用品，确保防护效果。2.防护用品应根据使用情况及时更换，如口罩潮湿、破损，防护服污染等情况，应立即更换。3.更换防护用品时，应在规定的区域内进行，避免交叉污染。（三）消毒与清洁1.转运车辆每次使用后，应进行全面的消毒处理。消毒方法应符合相关标准要求，可采用含氯消毒剂擦拭、喷洒等方式，重点对车厢内表面、座椅、扶手等部位进行消毒。2.工作人员在完成转运任务后，应对使用过的防护用品进行规范处理，按照医疗废弃物管理规定进行分类收集、包装和运输。3.工作人员的手应及时进行清洁消毒，可使用洗手液或含酒精的免洗消毒凝胶进行洗手消毒。六、信息管理与报告（一）信息管理1.建立红码人员转运信息管理系统，对红码人员的基本信息、转运过程、健康状况变化等信息进行详细记录和管理。2.确保信息的准确性、完整性和保密性，严禁泄露红码人员的个人隐私信息。3.定期对信息进行整理和分析，为疫情防控决策提供数据支持。（二）报告制度1.社区（村）、医疗机构等发现红码人员后，应在[X]小时内将相关信息报告至疫情防控指挥中心。2.转运过程中如出现红码人员病情变化、突发意外等情况，工作人员应立即向疫情防控指挥中心报告，并及时采取相应措施。3.疫情防控指挥中心应每日对红码人员转运情况进行汇总报告，向上级主管部门和相关部门通报工作进展。七、培训与演练（一）培训1.定期组织参与红码人员转运工作的工作人员进行专业培训，培训内容包括疫情防控知识、防护技能、转运流程、应急处置等。2.邀请卫生健康部门的专家进行授课，提高工作人员的业务水平和应急能力。3.培训结束后，应对工作人员进行考核，确保其掌握相关知识和技能，考核合格后方可上岗。（二）演练1.制定红码人员转运演练计划，定期组织演练。演练内容应包括转运流程模拟、防护用品穿戴与脱卸、应急处置等环节。2.通过演练，检验和完善转运工作方案和应急预案，提高工作人员的实战能力和协同配合能力。3.对演练过程中发现的问题及时进行总结和整改，不断优化转运工作流程。八、监督与考核（一）监督检查1.成立专门的监督检查小组，定期对红码人员转运工作进行监督检查。2.监督检查内容包括转运流程执行情况、防护要求落实情况、信息管理与报告情况、车辆消毒情况等。3.对发现的问题及时下达整改通知书，要求责任单位限期整改，并跟踪整改落实情况。（二）考核评价1.建立红码人员转运工作考核评价机制，对