看守所一日作息制度规范_第1页
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文档简介

PAGE看守所一日作息制度规范一、总则(一)目的为了维护看守所的正常秩序,保障在押人员的合法权益,确保看守所各项工作的顺利开展,特制定本一日作息制度规范。(二)适用范围本制度适用于本看守所全体工作人员及在押人员。(三)制定依据本制度依据《中华人民共和国看守所条例》及相关法律法规、行业标准制定。二、工作人员作息规范(一)上班时间全体工作人员实行统一的上班时间,周一至周五上午[具体上班时间],下午[具体上班时间]。工作人员应提前[X]分钟到岗,做好工作准备。(二)考勤管理1.严格执行考勤制度,工作人员应按时签到、签退。考勤记录由专人负责,每月进行统计汇总。2.因特殊情况不能按时出勤的,需提前向所在部门负责人请假,并按规定办理请假手续。请假[X]天以内的,由部门负责人批准;请假[X]天以上的,由看守所领导批准。3.无故旷工的,按照相关规定严肃处理。(三)工作纪律1.上班期间应坚守岗位,不得擅自离岗、串岗、脱岗。严禁在工作时间内从事与工作无关的事情,如玩游戏、聊天、炒股等。2.遵守看守所的各项规章制度,服从领导安排,认真履行工作职责。严格保守看守所的工作秘密,不得泄露工作中知悉的国家机密、商业秘密和个人隐私。3.保持良好的工作态度和工作作风,文明礼貌,热情服务。对待在押人员要依法依规,不得打骂、体罚、虐待在押人员。(四)交接班制度1.各岗位工作人员在下班前应做好工作交接,填写交接班记录,将未完成的工作、重要事项及需注意的问题向接班人员交代清楚。2.接班人员应认真核对交接班记录,对交接的工作进行检查确认。如发现问题,应及时与交班人员沟通解决,并做好记录。3.交接班记录应妥善保管,以备查阅。三、在押人员作息规范(一)起床1.夏季[起床时间],冬季[起床时间],看守所统一播放起床号。在押人员听到起床号后,应立即起床,整理内务。2.起床后,在押人员应将被子叠放整齐,床单平整,物品摆放有序。个人卫生用品应摆放整齐,保持室内整洁卫生。(二)洗漱起床后,在押人员依次排队到洗漱间洗漱。洗漱时应节约用水,保持洗漱间清洁卫生。(三)早餐洗漱完毕后,在押人员排队前往食堂就餐。早餐时间为[具体时间],早餐应保证营养均衡,符合卫生标准。(四)学习教育早餐后,组织在押人员进行学习教育活动。学习教育内容包括法律法规、道德规范、文化知识等。学习教育时间为[X]小时,可采用集中授课、观看教育片、个人自学等方式进行。(五)劳动学习教育结束后,安排在押人员进行适当的劳动。劳动内容应根据看守所的实际情况和在押人员的身体状况合理安排,如手工制作、环境卫生清理等。劳动时间为[X]小时,劳动过程中应加强安全管理,确保在押人员的人身安全。(六)午餐劳动结束后,在押人员排队前往食堂就餐。午餐时间为[具体时间],午餐应保证质量,满足在押人员的营养需求。(七)午休午餐后,安排在押人员进行午休。午休时间为[X]小时,在押人员应在监室内安静休息,不得大声喧哗、打闹。值班人员应加强巡视,确保监室秩序。(八)学习教育或活动午休结束后,继续组织在押人员进行学习教育活动或开展其他有益的活动,如文体活动、心理健康辅导等。活动时间为[X]小时,活动内容应丰富多样,有助于在押人员的改造和身心健康。(九)晚餐学习教育或活动结束后,在押人员排队前往食堂就餐。晚餐时间为[具体时间],晚餐应合理搭配,保证在押人员的营养摄入。(十)晚学习晚餐后,组织在押人员进行晚学习。晚学习内容可包括对当天学习教育内容的复习、交流心得体会等。晚学习时间为[X]小时,通过晚学习,帮助在押人员巩固所学知识,提高思想认识。(十一)就寝晚学习结束后,在押人员应按时就寝。就寝时间为[具体时间],在押人员应保持安静,不得随意走动、讲话。值班人员应加强夜间巡视,确保监室安全。四、卫生管理规范(一)个人卫生1.在押人员应保持个人卫生,勤洗澡、勤换衣、勤理发、勤剪指甲。2.工作人员应督促在押人员做好个人卫生,对不遵守个人卫生规定的在押人员进行批评教育。(二)环境卫生1.看守所应定期对监室、食堂、洗漱间、活动室等区域进行清扫消毒,保持环境整洁卫生。2.在押人员应爱护看守所的公共环境卫生,不得随地吐痰、乱扔垃圾。发现垃圾应及时清理,保持监室内外环境整洁。3.工作人员应加强对环境卫生的监督检查,确保环境卫生符合相关标准要求。五、安全管理规范(一)设施设备安全1.看守所应定期对监室设施设备进行检查维护,确保设施设备完好无损,正常运行。2.对监室内的电器设备、消防设施、监控设备等要进行重点检查,发现问题及时维修更换,确保安全可靠。3.加强对看守所围墙、大门、门锁等安全设施的管理,确保安全设施牢固有效,防止在押人员逃脱。(二)人员安全1.严格落实在押人员入所体检制度,对患有严重疾病或传染病的在押人员要及时进行隔离治疗,防止疾病传播。2.加强对在押人员的日常管理,密切关注在押人员的思想动态和身体状况,及时发现并处理异常情况。3.工作人员在与在押人员接触过程中,要严格遵守操作规程,确保自身安全。对有暴力倾向或可能危及安全的在押人员,要采取必要的防范措施。(三)食品安全1.看守所食堂应严格遵守食品安全法律法规,建立健全食品安全管理制度。2.加强对食堂工作人员的健康管理和培训,确保食堂工作人员持健康证上岗。3.严格把控食品采购渠道,确保食品质量安全。食品储存、加工、制作过程要符合卫生标准要求,防止食物中毒事件发生。(四)消防安全1.看守所应制定完善的消防安全制度,配备必要的消防设施设备,并定期进行检查维护。2.加强对工作人员和在押人员的消防安全教育,组织开展消防演练,提高消防安全意识和应急处置能力。3.确保疏散通道、安全出口畅通无阻,严禁在通道内堆放杂物。六、医疗管理规范(一)医疗设施1.看守所应设立医务室,配备必要的医疗设备和常用药品,满足在押人员的基本医疗需求。2.定期对医疗设施设备进行检查维护,确保设备正常运行,药品质量安全。(二)医务人员1.医务室应配备专业的医务人员,负责在押人员的日常医疗保健工作。医务人员应具备相应的执业资格证书,定期参加业务培训,提高医疗水平。2.医务人员应严格遵守医疗操作规程,认真履行工作职责,为在押人员提供优质的医疗服务。(三)医疗服务1.建立在押人员健康档案,对在押人员的身体状况进行详细记录。定期对在押人员进行体检,及时发现和治疗疾病。2.对患有急病、重病的在押人员,应及时送往医院救治,并安排专人陪护。在押人员就医期间,看守所应与医院保持密切联系,了解治疗情况。3.加强对在押人员的心理健康辅导,关注在押人员的心理变化,及时发现并干预心理问题,促进在押人员身心健康。七、教育改造规范(一)教育内容1.法律法规教育:向在押人员宣传国家法律法规,增强在押人员的法律意识,使其知法、守法、懂法。2.道德规范教育:开展道德教育,引导在押人员树立正确的价值观、道德观,培养良好的道德品质。3.文化知识教育:根据在押人员的文化程度和实际需求,开展文化知识教育,提高在押人员的文化素养。4.职业技能培训:结合看守所实际情况,开展职业技能培训,为在押人员回归社会后就业谋生提供帮助。(二)教育方式1.集中授课:定期组织在押人员进行集中授课,由看守所工作人员或聘请专业人员进行讲解。2.观看教育片:通过播放法律法规、道德教育、警示教育等方面的影片,直观地对在押人员进行教育。3.个人自学:发放学习资料,鼓励在押人员自主学习,提高自身素质。4.交流讨论:组织在押人员开展交流讨论活动,分享学习心得和改造体会,促进相互学习、共同进步。(三)教育效果评估1.建立教育改造效果评估机制,定期对在押人员的学习情况、思想转变情况等进行评估。2.根据评估结果,及时调整教育内容和教育方式,提高教育改造工作的针对性和实效性。八、监督检查与考核(一)监督检查1.成立专门的监督检查小组,定期对看守所一日作息制度规范的执行情况进行监督检查。2.监督检查内容包括工作人员的出勤情况、工作纪律执行情况、在押人员的作息规范执行情况、卫生管理情况、安全管理情况、医疗管理情况、教育改造情况等。3.对监督检查中发现的问题,要及时下达整改通知书,责令相关部门或人员限期整改,并跟踪整改落实情况。(二)考核1.建立考核制度,对工作人员和在押人员的表现进行考核。考核结果作为工作人员奖惩、晋升、评先评优的重要依据,同时也作为对在押人员奖惩、分级管理的重要参考。2.考核内容包括工作业绩、工作态度、遵守制度情况等

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