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文档简介
PAGE生产安全经营管理制度一、总则(一)目的为加强公司生产安全经营管理,保障员工生命安全与身体健康,保护公司财产安全,促进公司持续稳定发展,依据国家相关法律法规及行业标准,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有生产经营活动,包括但不限于生产车间、办公区域、仓库、运输等环节涉及的人员、设备、设施及相关作业。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将安全放在首位,确保生产经营活动在安全的前提下进行。2.预防为主原则:强化安全预防措施,通过风险识别、评估与控制,预防事故的发生。3.综合治理原则:运用多种手段,包括技术、管理、教育等,综合解决生产安全经营中的问题。4.依法依规原则:严格遵守国家法律法规及行业标准,依法开展生产经营活动。二、安全生产责任制(一)公司主要负责人职责1.全面负责公司生产安全经营管理工作,是安全生产第一责任人。2.组织制定并实施公司安全生产规章制度和操作规程。3.保证公司安全生产投入的有效实施。4.督促、检查公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故。(二)各级管理人员职责1.生产部门管理人员负责本部门生产作业现场的安全管理,监督员工遵守安全规章制度和操作规程。组织开展本部门的安全检查和隐患排查治理工作。对本部门员工进行安全教育培训,提高员工安全意识和操作技能。参与制定并实施本部门的生产安全事故应急救援预案。2.安全管理部门管理人员协助公司领导组织制定公司安全生产规章制度和操作规程,并监督执行。组织开展公司的安全检查、隐患排查治理和安全评估工作。负责公司员工的安全教育培训计划制定与实施,建立员工安全培训档案。协调各部门之间的安全工作,对安全工作进行考核与奖惩。参与生产安全事故的调查处理,提出防范措施和建议。3.设备管理部门管理人员负责公司设备设施的安全管理,确保设备设施的正常运行和安全防护装置的完好有效。组织制定设备设施的维护保养计划和安全操作规程,并监督执行。对设备设施的操作人员进行培训,使其熟悉设备性能和安全操作要求。参与设备设施相关事故的调查处理,分析原因,提出改进措施。(三)员工职责1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受公司的安全教育培训,掌握本职工作所需的安全生产知识和技能,提高事故预防和应急处理能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.积极参与公司组织的安全活动,提出安全合理化建议。三、安全管理制度(一)安全生产教育培训制度1.培训计划制定安全管理部门应根据公司实际情况,每年制定年度安全生产教育培训计划,明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等。培训计划应涵盖新员工入职培训、在岗员工定期培训、特殊工种培训、季节性培训等。2.培训内容安全生产法律法规、公司安全生产规章制度和操作规程。安全操作规程、安全事故案例分析。劳动防护用品的正确使用方法。应急救援知识和技能。3.培训方式内部培训:由公司安全管理人员或专业技术人员进行授课。外部培训:根据需要邀请外部专家或培训机构进行培训。现场实操培训:针对设备操作、危险作业等进行现场实际操作培训。4.培训记录与考核每次培训应做好记录,包括培训时间、地点、内容、参加人员等。对参加培训的员工进行考核,考核成绩应记录在员工安全培训档案中。考核不合格的员工应进行补考或重新培训,直至合格。(二)安全检查制度1.检查类型日常检查:由各部门班组长或安全员负责,每天对本部门作业现场进行安全检查,及时发现并处理安全隐患。定期检查:公司每月组织一次全面的安全检查,由安全管理部门牵头,各部门负责人参加,对公司生产经营各环节进行检查。专项检查:根据季节特点、生产任务、设备设施状况等,适时组织专项安全检查,如夏季防暑降温检查、冬季防寒保暖检查、电气设备专项检查等。节假日检查:在节假日前后组织安全检查,重点检查值班安排、设备设施运行、消防保卫等情况。2.检查内容安全生产规章制度的执行情况。设备设施的运行状况、安全防护装置的完好性。作业现场的安全环境,包括通风、照明、通道等。员工的操作行为是否符合安全操作规程。消防设施、器材的配备与完好情况。3.隐患排查与治理检查人员应填写安全检查记录,对发现的安全隐患进行详细记录,包括隐患部位、隐患内容、隐患等级等。安全管理部门对检查出的安全隐患进行汇总分析,确定隐患等级,按照“五落实”(责任、措施、资金、时限、预案)的要求下达隐患整改通知书,明确整改责任部门和整改期限。整改责任部门应按时完成隐患整改工作,并将整改情况及时反馈给安全管理部门。安全管理部门对整改情况进行跟踪复查,确保隐患得到彻底消除。(三)危险作业管理制度1.危险作业范围动火作业:在禁火区进行焊接、切割、加热等能直接或间接产生明火的作业。高处作业:在坠落高度基准面2m以上(含2m)有可能坠落的高处进行的作业。有限空间作业:封闭或者部分封闭,与外界相对隔离,出入口较为狭窄,作业人员不能长时间在内工作,自然通风不良,易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足的空间内进行的作业。临时用电作业:在公司内进行的非永久性用电作业。破土作业:在公司内进行的地面开挖、掘进、钻孔、打桩、爆破等作业。2.危险作业审批作业部门应提前填写危险作业申请表,并附详细的作业方案和安全措施,报安全管理部门审核。安全管理部门对作业方案和安全措施进行审查,必要时组织相关人员进行现场勘查,确认符合安全要求后,报公司主管领导审批。未经审批严禁进行危险作业。3.危险作业现场管理作业前,作业部门应向作业人员进行安全交底,告知作业风险和安全注意事项,并安排专人进行现场监护。作业人员应严格按照审批后的作业方案和安全操作规程进行作业,正确佩戴和使用劳动防护用品。作业过程中,如发现异常情况或安全隐患,应立即停止作业,采取相应的措施进行处理。作业结束后,作业部门应清理作业现场,经安全管理部门检查确认无安全隐患后,方可撤离现场。(四)设备设施安全管理制度1.设备设施采购与验收设备管理部门应根据公司生产经营需要,制定设备设施采购计划,优先选择具有良好安全性能的设备设施。设备设施到货后,采购部门应组织设备管理部门、使用部门等相关人员进行验收,检查设备设施的质量、安全防护装置、随机资料等是否符合要求。验收合格后方可投入使用。2.设备设施安装与调试设备设施的安装应由专业人员按照安装说明书进行操作,确保安装牢固、运行平稳。安装完成后,应进行调试和试运行,检查设备设施的性能和安全状况,调试合格后方可正式投入使用。3.设备设施维护保养设备管理部门应制定设备设施维护保养计划,明确维护保养内容、周期和责任人。维护保养人员应按照计划对设备设施进行日常维护、一级保养、二级保养等,确保设备设施的正常运行和安全性能良好。对设备设施的关键部位和易损件,应建立备品备件管理制度,及时进行更换。4.设备设施检查与检测设备管理部门应定期对设备设施进行检查,包括日常巡检、月度检查、年度检查等,及时发现并处理设备设施存在的问题。按照国家相关规定,对特种设备等定期进行检测检验,确保设备设施的安全运行。5.设备设施报废与更新对于已达到报废条件或无法修复的设备设施,设备管理部门应提出报废申请,经公司领导批准后进行报废处理。报废设备设施应及时清理,严禁继续使用或转让给其他单位。根据公司发展需要和设备设施的技术状况,适时进行设备设施的更新改造,提高设备设施的安全性能和生产效率。(五)消防安全管理制度1.消防设施配备根据公司生产经营特点和消防要求,在公司内配备足够数量、种类合适的消防设施和器材,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。消防设施和器材应定期进行检查、维护和保养,确保其完好有效。2.消防通道管理保持公司内消防通道畅通无阻,严禁堆放杂物或设置障碍物。消防通道的标识应清晰明显,便于人员疏散。3.火灾预防措施加强对员工的消防安全教育,提高员工的消防安全意识和自防自救能力。严格执行动火作业审批制度,确保动火作业安全。对易燃易爆物品应进行分类存放,严格管理,远离火源和热源。定期组织消防演练,检验和提高公司的火灾应急处置能力。4.火灾事故应急处置发生火灾事故时,现场人员应立即拨打火警电话,并组织人员进行初期火灾扑救和人员疏散。公司应启动火灾事故应急救援预案,各应急救援小组应迅速到位,按照职责分工开展救援工作。火灾扑灭后,应保护好火灾现场,协助消防部门进行火灾事故调查。四、安全事故应急预案(一)应急救援组织机构及职责1.应急救援指挥中心由公司主要负责人担任总指挥,负责全面指挥公司的应急救援工作。副总指挥由公司相关领导担任,协助总指挥开展应急救援工作。2.应急救援小组抢险救援组:负责事故现场的抢险救援工作,抢救受伤人员和重要物资。医疗救护组:负责对受伤人员进行现场急救和转运至医院治疗。后勤保障组:负责提供应急救援所需的物资、设备、资金等保障。治安保卫组:负责事故现场的治安保卫工作,维护秩序,防止事故扩大。事故调查组:负责对事故原因进行调查分析,提出处理意见和防范措施。(二)应急救援预案的制定与修订1.安全管理部门应根据公司生产经营特点和潜在的事故风险,制定完善的生产安全事故应急救援预案。2.应急救援预案应包括总则、应急救援组织机构及职责、事故预防与预警、应急响应、应急处置、后期处置、应急保障、培训与演练、附则等内容。3.定期对应急救援预案进行修订,确保其科学性、实用性和有效性。当公司生产经营状况、设备设施、工艺流程等发生重大变化时,应及时修订应
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