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PAGE生产现场3S菅理制度生产现场3S管理制度一、总则(一)目的为了加强公司生产现场管理,提高工作效率,保证产品质量,降低成本,确保安全生产,特制定本3S管理制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有生产现场,包括生产车间、仓库、辅助生产区域等。(三)定义1.整理(SEIRI):将工作场所的物品区分为必要的与不必要的,必要的留下,不必要的清除。2.整顿(SEITON):把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐加以标识。3.清扫(SEISO):将工作场所清扫干净,保持环境整洁。4.3S:整理、整顿、清扫的合称,是现代企业管理的基础工作方法。通过实施3S,能够营造良好的工作环境,培养员工良好的工作习惯,提高工作效率和产品质量。二、整理(一)整理的实施步骤1.全面检查:对生产现场进行全面检查,包括设备、工具、原材料、半成品、成品、文件资料等所有物品。2.区分必需品与非必需品必需品:是指经常使用的物品,如果没有它,就必须购入替代品,否则影响正常生产活动的物品。例如,生产线上的设备、工具、原材料等。非必需品:是指使用频率很低的物品,如已过期的文件资料、废旧设备、不再使用的工具等。3.清理非必需品确定处理方式:对于非必需品,根据其性质和价值,确定处理方式。处理方式包括报废、变卖、赠送、暂存等。实施处理:按照确定的处理方式,对非必需品进行处理。对于报废物品,填写报废申请单,经相关部门审批后进行报废处理;对于变卖物品,填写变卖申请单,经审批后进行变卖;对于赠送物品,填写赠送申请单,经审批后进行赠送;对于暂存物品,确定暂存地点,并做好标识。(二)整理的注意事项1.全面检查要彻底:确保对生产现场的所有物品进行全面检查,不留死角。2.区分标准要明确:明确必需品与非必需品的区分标准,避免误判。3.处理要及时:对于确定的非必需品,要及时进行处理,避免占用生产现场空间。三、整顿(一)整顿的实施步骤1.规划区域:根据生产流程和工作需要,规划生产现场的各个区域,包括设备摆放区、工具存放区、原材料存放区、半成品存放区、成品存放区、文件资料存放区等。2.定置定位:将留下来的必需品按照规划区域进行定置定位摆放。设备:按照工艺流程和操作方便的原则,确定设备的摆放位置,并做好标识。工具:根据工具的使用频率和功能,分类存放在工具柜或工具架上,并做好标识。原材料、半成品、成品:按照类别和规格,存放在相应的仓库或货架上,并做好标识。文件资料:分类存放在文件柜或文件夹中,并做好标识。(二)整顿的注意事项1.区域规划要合理:充分考虑生产流程和工作效率,合理规划各个区域的位置和大小。2.定置定位要准确:确保必需品按照规划位置准确摆放,便于查找和使用。3.标识要清晰:对各个区域和物品进行清晰的标识,包括名称、规格、型号、数量等信息,以便员工快速识别。四、清扫(一)清扫的实施步骤1.制定清扫标准:根据生产现场的不同区域和设备,制定详细合理的清扫标准,包括清扫周期、清扫内容、清扫方法、清扫工具等。2.实施清扫:按照清扫标准,组织员工对生产现场进行清扫。设备清扫:停机后,对设备进行全面清扫,包括设备表面、内部、传动部位、润滑部位等,清除灰尘、油污、杂物等。工作区域清扫:对生产车间、仓库、辅助生产区域等工作区域进行清扫,包括地面、墙壁、门窗、货架等,清除垃圾、灰尘、杂物等。工具清扫:对使用过的工具进行清扫,保持工具清洁。(二)清扫的注意事项1.清扫标准要明确:确保员工清楚知道清扫的要求和方法。2.清扫要彻底:对生产现场的各个角落进行彻底清扫,不留卫生死角。3.清扫过程中要注意安全:在清扫设备时必须停机,并采取相应的安全措施,防止发生意外事故。五、3S实施的监督与检查(一)监督检查职责1.成立3S检查小组:由生产部门负责人担任组长,各车间主管、班组长为成员,负责对生产现场的3S实施情况进行监督检查。2.明确检查小组职责制定3S检查计划,定期对生产现场进行检查。对检查中发现的问题进行记录,并及时反馈给相关责任人。督促相关责任人对问题进行整改,跟踪整改情况,确保问题得到彻底解决。(二)检查周期与方式1.检查周期:每周至少进行一次全面检查,对重点区域和关键设备可增加检查频次。2.检查方式日常巡查:检查小组成员在日常工作中对生产现场进行不定期巡查,及时发现问题并督促整改。定期检查:按照检查计划,定期对生产现场进行全面检查,填写检查记录表格。(三)检查结果处理1.通报问题:检查小组将检查结果以通报的形式下发给各车间和相关部门,明确指出存在的问题和责任人。2.责令整改:对于检查中发现的问题,责令相关责任人限期整改。整改期限根据问题的严重程度确定,一般为13天。3.跟踪复查:整改期限结束后,检查小组对整改情况进行跟踪复查,确保问题得到彻底解决。对于整改不力的责任人,按照公司相关规定进行处罚。六、3S实施的考核与激励(一)考核标准1.制定3S考核评分表:明确整理、整顿、清扫三个方面的考核内容和评分标准,总分100分。整理(40分):物品区分明确,非必需品清理及时,得3040分;物品区分基本明确,非必需品清理较及时,得2029分;物品区分不明确,非必需品清理不及时,得019分。整顿(40分):区域规划合理,定置定位准确,标识清晰,得3040分;区域规划基本合理,定置定位较准确,标识较清晰,得2029分;区域规划不合理,定置定位不准确,标识不清晰,得019分。清扫(20分):清扫标准执行到位,现场清洁卫生,得1520分;清扫标准基本执行,现场较清洁,得1014分;清扫标准未执行,现场卫生差,得09分。2.确定考核档次:根据考核评分结果,将考核档次分为优秀(85分及以上)、良好(7084分)、合格(6069分)、不合格(60分以下)四个档次。(二)考核方式1.定期考核:每月底由检查小组根据当月的检查记录和评分表,对各车间和相关部门进行3S考核评分。2.不定期抽查考核:检查小组在日常巡查中可对部分车间和区域进行不定期抽查考核,作为定期考核的补充。(三)激励措施1.优秀奖励:对考核结果为优秀的车间和部门,给予一定的物质奖励,如奖金、奖品等,并在公司内部进行通报表扬。2.良好鼓励:对考核结果为良好的车间和部门,给予适当的鼓励,如颁发荣誉证书、进行公开表扬等。3.合格督促:对考核结果为合格的车间和部门,提出整改要求,督促其加强3S管理,提高管理水平。4.不合格处罚:对考核结果为不合格的车间和部门,给予相应的处罚,如扣发奖金、责令限期整改等。连续两次考核不合格的,对部门负责人进行诫勉谈话或调整岗位。七、3S与其他管理活动的关系(一)3S与质量管理1.3S是质量管理的基础:通过整理、整顿、清扫,保持生产现场的清洁卫生,减少设备故障和产品缺陷,为质量管理提供良好的环境。2.3S有助于提高产品质量:在3S管理下,员工能够更加方便地找到所需的工具和原材料,按照标准进行操作,从而保证产品质量的稳定性和一致性。(二)3S与安全生产管理1.3S消除安全隐患:通过整理和整顿,清除生产现场的杂物和障碍物,保持通道畅通,减少安全事故的发生。2.3S培养员工安全意识:在清扫过程中,员工能够及时发现设备的安全隐患,对设备进行维护保养,同时养成良好的安全习惯,提高安全意识。(三)3S与成本管理1.3S降低库存成本:通过整理

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