消防队内务管理制度规范

PAGE消防队内务管理制度规范一、总则（一）目的为加强消防队内务管理，培养优良作风，建立正规的战备、训练、工作、生活秩序，提高队伍战斗力，依据国家相关法律法规和消防行业标准，制定本制度规范。（二）适用范围本制度规范适用于消防队全体人员。（三）基本原则1.严格标准原则：依据消防工作特点和要求，制定明确、具体、可操作的内务标准，确保各项工作规范有序。2.注重实效原则：内务管理要紧密围绕提高战斗力这一核心目标，注重实际效果，不搞形式主义。3.以人为本原则：充分尊重和关心消防员，营造良好的工作和生活环境，激发消防员的积极性和创造性。4.持续改进原则：根据消防工作的发展变化和实际执行情况，不断对内务管理制度进行完善和优化。二、内务设置（一）营区布局1.营区应合理划分办公区、生活区、训练区等功能区域，各区域之间要有明显的标识和分隔设施。2.办公区内应设置办公室、会议室、资料室等，布局要合理，便于工作开展。3.生活区内应设置宿舍、食堂、卫生间、浴室等设施，满足消防员日常生活需求。宿舍要保持整洁卫生，物品摆放整齐。4.训练区内应设置各类训练器材和场地，训练器材要定期维护保养，确保安全有效。（二）库室设置1.器材库应分类存放消防器材、装备和物资，建立详细的台账，做到账物相符。器材库要保持干燥通风，配备必要的消防设施。2.被装库应妥善保管消防员的被装，按照季节和标准发放，定期进行盘点和整理。3.会议室应配备必要的会议设备，保持整洁干净，满足召开各类会议的需要。4.资料室应存放各类文件、资料、档案等，建立科学的分类和检索体系，便于查阅和管理。三、日常管理制度（一）作息时间1.消防队应实行统一的作息时间，确保各项工作有序进行。2.起床时间应根据季节和任务情况合理安排，一般不晚于当地日出时间。3.早操时间不少于30分钟，主要进行队列训练、体能训练等。4.工作时间应严格遵守考勤制度，不得迟到、早退、旷工。5.午休时间应合理安排，确保消防员有足够的休息时间。6.晚点名时间应在就寝前进行，主要总结一天的工作情况，安排次日工作任务。7.就寝时间应根据季节和任务情况合理安排，一般不早于当地日落时间。（二）请销假制度1.消防员请假应按照规定的权限和程序办理。2.请假1天以内的，由班长批准；请假2天至3天的，由中队长批准；请假3天以上的，由大队领导批准。3.请假人员应填写请假条，注明请假事由、时间和去向，经批准后交中队值班员备案。4.请假人员归队后应及时销假，未经批准不得超假。（三）公差勤务制度1.消防队应根据工作需要合理安排公差勤务，明确任务和要求。2.公差勤务人员应严格遵守纪律，按时完成任务，不得擅自离岗、串岗。3.公差勤务结束后，公差勤务人员应及时向中队报告任务完成情况。（四）值班制度1.消防队应建立严格的值班制度，确保24小时有人值班。2.值班人员应由干部和消防员轮流担任，值班人员应坚守岗位，认真履行职责。3.值班人员应做好值班记录，及时处理各类突发事件和情况，并向上级报告。4.值班人员不得擅离职守，不得在值班期间从事与值班无关的事情。四、战备管理制度（一）战备教育1.消防队应定期开展战备教育，提高消防员的战备意识和责任感。2.战备教育内容应包括国家有关消防工作的法律法规、消防业务知识、火灾案例分析等。3.战备教育应采取多种形式进行，如集中授课、案例分析、实地演练等，确保教育效果。（二）战备检查1.消防队应定期进行战备检查，及时发现和消除安全隐患。2.战备检查内容包括消防器材装备的完好情况、人员在位情况、车辆性能状况等。3.战备检查应制定详细的检查标准和流程，检查人员应认真负责，如实记录检查情况。4.对检查中发现的问题应及时进行整改，确保战备工作落实到位。（三）战备演练1.消防队应定期组织战备演练，提高队伍的应急处置能力。2.战备演练应根据不同的火灾类型和任务要求制定演练方案，明确演练目的、内容、步骤和要求。3.战备演练应注重实战化，模拟真实的火灾场景，检验和提高消防员的实战能力。4.演练结束后，应及时进行总结评估，针对演练中存在的问题进行整改，不断完善演练方案。五、训练管理制度（一）训练计划1.消防队应根据上级要求和实际情况制定年度训练计划，明确训练目标、内容、时间和要求。2.训练计划应科学合理，注重针对性和实效性，充分考虑消防员的身体素质和业务水平。3.训练计划应报上级主管部门批准后组织实施，并根据实际情况进行调整和完善。（二）训练组织1.消防队应按照训练计划组织实施训练，确保训练质量。2.训练前应进行充分的准备工作，包括场地器材准备、人员分工等。3.训练过程中应严格遵守训练纪律，听从指挥，不得擅自改变训练内容和要求。4.训练结束后应及时进行总结讲评，针对训练中存在的问题进行分析和改进。（三）训练考核1.消防队应建立健全训练考核制度，对消防员的训练成绩进行考核评估。2.训练考核应包括理论考核和技能考核，考核标准应明确、具体。3.考核成绩应及时公布，对考核不合格的消防员应进行补考或复训，确保全体消防员达到训练要求。六、工作管理制度（一）工作安排1.消防队应根据上级指示和工作实际，合理安排各项工作任务，明确工作责任和要求。2.工作安排应注重统筹兼顾，突出重点，确保各项工作有序推进。3.工作任务下达后，各部门和人员应认真组织实施，按时完成工作任务。（二）工作检查1.消防队应定期对各项工作进行检查，及时发现和解决工作中存在的问题。2.工作检查应采取多种方式进行，如实地查看、查阅资料、听取汇报等。3.检查人员应认真负责，如实记录检查情况，对发现的问题应及时提出整改意见，督促相关部门和人员进行整改。（三）工作总结1.消防队应定期对各项工作进行总结，积累经验，改进工作。2.工作总结应全面、客观、准确，包括工作开展情况、取得的成绩、存在的问题和改进措施等。3.工作总结应形成书面材料，报上级主管部门备案。七、生活管理制度（一）饮食管理1.消防队食堂应严格遵守食品卫生安全规定，确保饮食安全。2.食堂应制定科学合理的食谱，保证饭菜质量和营养搭配。3.食堂工作人员应持健康证上岗，严格遵守操作规程，做好食品加工、储存、消毒等工作。4.消防员应遵守食堂就餐秩序，爱护食堂设施和餐具。（二）卫生管理1.消防队应建立健全卫生管理制度，保持营区环境整洁卫生。2.营区应定期进行清扫和消毒，消除卫生死角。3.消防员应保持个人卫生，勤洗澡、勤换衣、勤理发。4.宿舍应保持整洁干净，物品摆放整齐，空气流通。（三）文体活动1.消防队应根据消防员的兴趣爱好和工作实际，组织开展丰富多彩的文体活动。2.文体活动应注重健康向上，有利于增强消防员的身体素质和团队凝聚力。3.消防队应提供必要的文体活动场地和器材，鼓励消防员积极参与。八、装备管理制度（一）装备采购1.消防队应根据工作需要和装备配备标准，合理编制装备采购计划。2.装备采购应严格按照政府采购程序进行，确保采购质量和资金使用效益。3.采购的装备应符合国家相关标准和要求，具有良好的性能和可靠性。（二）装备验收1.装备到货后，应及时组织验收，确保装备数量、质量和技术参数符合要求。2.验收人员应认真负责，严格按照验收标准进行验收，如实填写验收报告。3.对验收不合格的装备，应及时与供应商联系，要求更换或退货。（三）装备保管1.消防队应建立装备保管制度，明确装备保管责任和要求。2.装备应分类存放，标识清晰，便于查找和管理。3.装备保管场所应保持干燥通风，配备必要的消防、防盗、防潮等设施。4.定期对装备进行检查、维护和保养，确保装备处于良好状态。（四）装备使用1.消防员应严格按照操作规程使用装备，不得擅自改变装备用途和性能。2.使用装备前应进行检查，确保装备完好有效。3.使用过程中应注意安全，防止发生事故。4.使用完毕后，应及时清理、保养装备，并归还保管场所。（五）装备维修1.消防队应建立装备维修制度，及时对损坏的装备进行维修。2.装备维修应按照规定的程序进行，维修人员应具备相应的资质和技能。3.维修后的装备应进行调试和检验，确保符合使用要求。4.建立装