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文档简介
2025年度(新)国开本科《公共行政学》考试练习题题型及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1.现代公共行政的核心价值取向是()。A.效率优先B.公平正义C.权力集中D.程序合规答案:B解析:现代公共行政强调服务型政府建设,公平正义是其核心价值,贯穿于行政决策、执行和监督全过程。2.依据《国务院行政机构设置和编制管理条例》,国务院组成部门的设立、撤销或合并需由()决定。A.全国人大常委会B.国务院总理C.全国人民代表大会D.国家主席答案:C解析:根据我国行政组织法规定,国务院组成部门的调整需经全国人大审议批准,闭会期间由全国人大常委会决定。3.下列不属于新公共管理理论核心主张的是()。A.引入市场竞争机制B.强调层级控制C.以结果为导向D.顾客导向服务答案:B解析:新公共管理反对传统科层制的层级控制,主张通过市场化、结果导向和顾客服务提升效能。4.行政决策中,“有限理性模型”的提出者是()。A.西蒙B.林德布洛姆C.埃佐尼D.德罗尔答案:A解析:赫伯特·西蒙提出“有限理性模型”,认为决策者受信息、时间等限制,追求“满意解”而非“最优解”。5.公共危机管理中,“黄金72小时”主要针对()阶段。A.预警B.准备C.响应D.恢复答案:C解析:危机响应阶段的前72小时是救援关键期,此时受灾者生存概率最高,需集中资源开展紧急救援。6.行政伦理的核心规范是()。A.廉洁奉公B.依法行政C.服务为民D.公正无私答案:C解析:行政伦理以“为人民服务”为根本宗旨,其他规范如廉洁、公正均围绕此核心展开。7.我国地方各级人民政府的派出机关不包括()。A.行政公署B.街道办事处C.区公所D.居民委员会答案:D解析:居民委员会是基层群众自治组织,不属于政府派出机关;行政公署、街道办事处、区公所是典型派出机关。8.行政效率测定中,“要素分析法”主要关注()。A.投入与产出的数量关系B.行政职能的实现程度C.人力、财力、物力的合理配置D.公众满意度答案:C解析:要素分析法通过分析行政活动中人力、财力、物力等要素的投入结构和使用效率,评估整体效能。9.数字政府建设的核心目标是()。A.减少行政人员编制B.实现数据共享与业务协同C.降低行政成本D.提升政府网站访问量答案:B解析:数字政府以“数据赋能”为核心,通过打破信息孤岛,推动跨部门、跨层级业务协同,提升治理智能化水平。10.下列属于行政监督内部体系的是()。A.人大监督B.审计监督C.媒体监督D.司法监督答案:B解析:审计监督是行政系统内部专门监督,人大、司法、媒体监督属于外部监督体系。二、多项选择题(每题3分,共15分,少选、错选均不得分)1.服务型政府的基本特征包括()。A.以公民需求为导向B.强调权力主导C.注重公共服务供给D.推行透明行政答案:ACD解析:服务型政府否定“权力主导”的传统模式,转向以公民需求为中心,强化公共服务职能并推进政务公开。2.行政组织变革的动因主要有()。A.外部环境变化B.技术革新推动C.组织目标调整D.人员结构老化答案:ABCD解析:环境变化(如经济转型)、技术革新(如数字化)、目标调整(如从管理到服务)及内部结构问题(如人员老化)均是组织变革的驱动因素。3.公共政策执行偏差的表现形式包括()。A.政策替代B.政策附加C.政策照搬D.政策缺损答案:ABD解析:执行偏差常见形式有“上有政策、下有对策”的替代执行、额外添加不合理内容的附加执行、部分落实的缺损执行;“政策照搬”若符合实际则非偏差。4.行政文化的功能包括()。A.导向功能B.规范功能C.凝聚功能D.激励功能答案:ABCD解析:行政文化通过价值观引导、行为规范、团队凝聚和成员激励,影响行政系统运行。5.电子政务的主要模式有()。A.政府对政府(G2G)B.政府对企业(G2B)C.政府对公民(G2C)D.企业对公民(B2C)答案:ABC解析:电子政务聚焦政府与其他主体的互动,B2C属于电子商务范畴,非电子政务模式。三、简答题(每题8分,共32分)1.简述行政职能的动态性特征及其表现。答案:行政职能的动态性指其内容、范围和重心随环境变化而调整。具体表现:(1)经济体制转型推动职能转变,如计划经济下政府直接管理企业,市场经济下转向宏观调控;(2)社会需求升级促使职能扩展,如从“管理型”向“服务型”转变,增加公共服务供给;(3)技术革命引发职能调整,如数字技术推动政府数据治理、智慧城市建设等新职能出现。2.简述行政决策的程序。答案:行政决策程序包括:(1)问题界定:识别社会问题,明确决策目标;(2)信息收集:通过调研、大数据等获取相关信息;(3)方案设计:拟定多个备选方案;(4)方案评估:运用成本-效益分析、可行性分析等评估方案;(5)方案选择:由决策者最终确定最优或满意方案;(6)方案实施与反馈:跟踪执行效果,及时调整优化。3.简述公共危机管理的原则。答案:公共危机管理需遵循:(1)预防为主原则:通过风险评估、预警机制降低危机发生概率;(2)快速反应原则:在危机爆发后第一时间启动应急响应,争取“黄金救援期”;(3)协同联动原则:整合政府、企业、社会组织等多元主体,形成应急合力;(4)公开透明原则:及时发布信息,避免谣言传播,维护公众信任;(5)科学应对原则:运用专业技术和专家智慧,提升处置科学性。4.简述行政伦理失范的主要表现及治理路径。答案:行政伦理失范表现:(1)权力寻租:利用职权谋取私利;(2)官僚主义:推诿扯皮、效率低下;(3)形式主义:重形式轻实效;(4)责任缺失:逃避决策责任或执行责任。治理路径:(1)制度约束:完善行政伦理立法,如《行政伦理法》;(2)教育引导:加强公务员职业道德培训;(3)监督机制:强化内部审计与外部社会监督;(4)文化培育:塑造“为民、务实、清廉”的行政文化。四、论述题(每题15分,共30分)1.结合实际,论述新公共服务理论对我国服务型政府建设的启示。答案:新公共服务理论由登哈特夫妇提出,核心观点是“服务而非掌舵”,强调政府应关注公民需求、追求公共利益、重视公民参与。对我国服务型政府建设的启示:(1)理念转变:从“管理本位”转向“服务本位”。例如,多地推行“最多跑一次”改革,以公民办事便利为核心优化流程,体现“顾客导向”。(2)职能优化:强化公共服务供给。如2023年国家加大养老、托育等民生领域投入,将政府职能从经济建设为主向经济调节、市场监管、社会管理、公共服务并重转变。(3)参与机制:扩大公民参与渠道。例如,“十四五”规划编制期间通过网络平台征集超百万条建议,体现“共同治理”理念。(4)责任体系:从“对上负责”转向“对民负责”。部分地方试点“民生项目人大代表票决制”,由群众投票决定公共项目,倒逼政府回应真实需求。(5)文化塑造:培育“公共服务精神”。通过表彰“人民满意的公务员”等活动,引导公务员树立“服务为民”的职业伦理。2.联系数字技术发展,论述我国数字政府建设的路径与挑战。答案:数字政府是运用数字技术重构政府治理模式的重要战略。建设路径:(1)数据共享:打通部门间数据壁垒,构建全国一体化政务数据平台。如“粤省事”平台整合公安、民政等2000余项服务,实现“数据多跑路、群众少跑腿”。(2)业务协同:推动跨层级、跨地域业务联动。例如,“跨省通办”覆盖社保转移、婚姻登记等800余项事项,依托数字化实现“一地办理、全国认可”。(3)智能治理:运用人工智能、大数据提升决策科学性。如疫情期间“健康码”系统通过大数据分析人员流动,为精准防控提供支持。(4)用户体验优化:以“用户为中心”设计服务界面。如“浙里办”APP推出“老年模式”,简化操作流程,提升特殊群体使用便捷性。面临挑战:(1)数据安全风险:政务数据集中存储易引发泄露风险,需完善加密技术和安全管理制度。(2)数字鸿沟问题:部分老年人、农村居民难以适应数字化服务,需保留线下服务渠道。(3)部门协同阻力:传统科层制下“条块分割”导致数据共享动力不足,需通过考核机制强化协同。(4)技术迭代压力:数字技术更新快,政府需持续投入研发,避免系统落后。(5)伦理争议:如人脸识别技术在政务场景中的过度使用可能侵犯隐私,需平衡效率与权利保护。五、案例分析题(13分)【案例】2024年,某省发生特大暴雨灾害,多地出现城市内涝、交通中断。灾害初期,气象部门发布了暴雨预警,但部分基层政府未及时启动应急响应;救援过程中,消防、水利、交通等部门各自为战,物资调配混乱;灾后重建时,群众反映补偿政策不透明,部分受灾户未获合理救助。问题:运用公共危机管理理论,分析该案例中暴露的问题及改进建议。答案:暴露问题:(1)预警响应脱节:气象预警未转化为有效行动,基层政府应急意识薄弱,未及时启动应急预案(对应“预防与准备”环节缺陷)。(2)协同机制缺失:多部门缺乏统一指挥,导致救援资源分散、调配低效(违背“协同联动”原则)。(3)信息公开不足:灾后补偿政策不透明,引发群众不满,损害政府公信力(未落实“公开透明”原则)。(4)责任落实不到位:基层政府未履行灾害应对主体责任,存在失职现象(反映“责任体系”不健全)。改进建议:(1)强化预警-响应衔接:建立“预警即响应”机制,明确预警发布后各层级、各部门的具体行
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