郑州八一画室请假制度

郑州八一画室请假制度一、郑州八一画室请假制度

一、总则

郑州八一画室请假制度旨在规范画室学员及教职工的请假行为，保障画室正常教学秩序，维护学员及教职工合法权益。本制度适用于郑州八一画室全体学员及教职工，包括但不限于教师、行政人员及辅助工作人员。请假制度遵循公平、公正、公开的原则，确保请假流程规范、高效。

二、请假种类

1.学员请假

学员请假分为事假、病假、紧急事假三种类型。

事假：学员因个人事务需暂时离开画室，应提前向班主任提出申请，并说明事由及请假时间。

病假：学员因身体健康原因需休息治疗，应提供正规医院开具的病假证明，并及时告知班主任，以便安排补课事宜。

紧急事假：学员遇突发紧急情况需离开画室，应第一时间联系班主任，说明事由并尽量提供相关证明材料。

2.教职工请假

教职工请假分为事假、病假、法定节假日请假三种类型。

事假：教职工因个人事务需暂时离开工作岗位，应提前向部门主管提出申请，并说明事由及请假时间。

病假：教职工因身体健康原因需休息治疗，应提供正规医院开具的病假证明，并及时告知部门主管，以便安排工作交接事宜。

法定节假日请假：教职工在法定节假日需休息，应按照国家相关规定提前申请，并提交请假审批表。

三、请假流程

1.学员请假流程

（1）提前申请：学员需提前至少一天向班主任提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。

（2）班主任审批：班主任在收到请假申请后，根据学员实际情况进行审批，并记录请假信息。

（3）补课安排：学员因病假请假，需在身体恢复后主动联系班主任安排补课事宜。

（4）请假记录：班主任将请假信息记录在学员档案中，作为学期考核参考。

2.教职工请假流程

（1）提前申请：教职工需提前至少三天向部门主管提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。

（2）部门主管审批：部门主管在收到请假申请后，根据教职工实际情况进行审批，并记录请假信息。

（3）工作交接：教职工请假期间，需提前安排好工作交接事宜，确保工作顺利进行。

（4）请假记录：部门主管将请假信息记录在教职工档案中，作为年度考核参考。

四、请假注意事项

1.学员注意事项

（1）诚实守信：学员应如实填写请假申请，不得提供虚假信息。

（2）及时沟通：学员请假期间，应主动与班主任保持联系，及时汇报情况。

（3）补课义务：学员因病假请假，应主动配合班主任安排补课事宜，确保学习进度不受影响。

2.教职工注意事项

（1）合理安排：教职工请假应合理安排工作，确保工作交接顺畅。

（2）及时汇报：教职工请假期间，应主动与部门主管保持联系，及时汇报工作进展。

（3）遵守规定：教职工请假应遵守国家及画室相关规定，不得影响正常教学秩序。

五、请假审批权限

1.学员请假审批权限

班主任对学员请假申请具有初步审批权限，重大或特殊情况需报备画室教务处。

2.教职工请假审批权限

部门主管对教职工请假申请具有初步审批权限，重大或特殊情况需报备画室行政办公室。

六、请假违规处理

1.学员违规处理

（1）无证请假：学员未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款50元。

（2）虚假请假：学员提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。

（3）频繁请假：学员因个人原因频繁请假，影响学习进度，经班主任提醒无效，取消当学期优秀学员评选资格。

2.教职工违规处理

（1）无证请假：教职工未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款100元。

（2）虚假请假：教职工提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。

（3）频繁请假：教职工因个人原因频繁请假，影响工作进度，经部门主管提醒无效，取消当年度优秀员工评选资格。

七、附则

本制度自发布之日起施行，由郑州八一画室教务处及行政办公室负责解释。画室可根据实际情况对本制度进行修订和完善。

二、郑州八一画室请假制度

一、请假条件与事由

郑州八一画室规定，学员和教职工在符合特定条件下，可以按照规定流程申请请假。请假条件主要包括个人事务、身体健康状况及法定节假日等情形。

1.个人事务

学员和教职工因个人重要事务需暂时离开画室，可以申请事假。例如，学员需参加家庭重要活动、教职工需处理紧急个人事务等。申请事假时，需提前向相关负责人提交请假申请，并说明事由及请假时间。相关负责人会根据实际情况进行审批，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

2.身体健康状况

学员和教职工因身体健康状况需请假，可以申请病假。学员如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知班主任，以便安排补课事宜。教职工如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知部门主管，以便安排工作交接事宜。病假期间，学员和教职工应积极配合治疗，尽快恢复健康，返回画室继续学习或工作。

3.法定节假日

学员和教职工在法定节假日可以选择请假休息。根据国家相关规定，法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。请假期间，学员和教职工应遵守国家规定，合理安排时间，确保不影响正常教学或工作秩序。

二、请假流程与审批

郑州八一画室规定，请假流程应规范、透明，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假流程

学员请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：学员需提前至少一天向班主任提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。班主任会根据学员实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响学习进度。

（2）班主任审批：班主任在收到请假申请后，会根据学员实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。

（3）补课安排：学员因病假请假，需在身体恢复后主动联系班主任安排补课事宜。班主任会根据学员请假时间和课程安排，制定补课计划，确保学员能够跟上学习进度。

（4）请假记录：班主任将请假信息记录在学员档案中，作为学期考核参考。学员应珍惜学习机会，尽量减少请假次数，确保学习效果。

2.教职工请假流程

教职工请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：教职工需提前至少三天向部门主管提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。部门主管会根据教职工实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响工作进度。

（2）部门主管审批：部门主管在收到请假申请后，会根据教职工实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。

（3）工作交接：教职工请假期间，需提前安排好工作交接事宜，确保工作顺利进行。教职工应将请假期间的工作内容、注意事项等详细告知同事，确保工作无缝衔接。

（4）请假记录：部门主管将请假信息记录在教职工档案中，作为年度考核参考。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

三、请假注意事项

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中应注意以下事项，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

1.学员注意事项

（1）诚实守信：学员应如实填写请假申请，不得提供虚假信息。如果提供虚假信息，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。

（2）及时沟通：学员请假期间，应主动与班主任保持联系，及时汇报情况。如果遇到突发情况，应及时告知班主任，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）补课义务：学员因病假请假，应主动配合班主任安排补课事宜，确保学习进度不受影响。学员应积极补课，尽快恢复学习进度，确保学习效果。

2.教职工注意事项

（1）合理安排：教职工请假应合理安排工作，确保工作交接顺畅。教职工应提前安排好工作，确保请假期间工作顺利进行，不影响正常教学或工作秩序。

（2）及时汇报：教职工请假期间，应主动与部门主管保持联系，及时汇报工作进展。如果遇到突发情况，应及时告知部门主管，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）遵守规定：教职工请假应遵守国家及画室相关规定，不得影响正常教学或工作秩序。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

四、请假审批权限

郑州八一画室规定，请假审批权限应明确，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假审批权限

学员请假审批权限主要在班主任，重大或特殊情况需报备画室教务处。班主任对学员请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如学员需长期请假，班主任会报备画室教务处，由教务处进行最终审批。

2.教职工请假审批权限

教职工请假审批权限主要在部门主管，重大或特殊情况需报备画室行政办公室。部门主管对教职工请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如教职工需长期请假，部门主管会报备画室行政办公室，由行政办公室进行最终审批。

五、请假违规处理

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中如有违规行为，将受到相应处理。

1.学员违规处理

（1）无证请假：学员未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款50元。无证请假不仅会影响学习进度，还会影响学员的诚信记录，学员应珍惜学习机会，按规定请假。

（2）虚假请假：学员提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。虚假请假不仅会影响学员的诚信记录，还会影响画室的教学秩序，学员应诚实守信，按规定请假。

（3）频繁请假：学员因个人原因频繁请假，影响学习进度，经班主任提醒无效，取消当学期优秀学员评选资格。频繁请假不仅会影响学习进度，还会影响画室的教学秩序，学员应珍惜学习机会，尽量减少请假次数。

2.教职工违规处理

（1）无证请假：教职工未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款100元。无证请假不仅会影响工作进度，还会影响教职工的诚信记录，教职工应珍惜工作机会，按规定请假。

（2）虚假请假：教职工提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。虚假请假不仅会影响教职工的诚信记录，还会影响画室的教学秩序，教职工应诚实守信，按规定请假。

（3）频繁请假：教职工因个人原因频繁请假，影响工作进度，经部门主管提醒无效，取消当年度优秀员工评选资格。频繁请假不仅会影响工作进度，还会影响画室的教学秩序，教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数。

六、附则

郑州八一画室规定，本制度自发布之日起施行，由画室教务处及行政办公室负责解释。画室可根据实际情况对本制度进行修订和完善。

三、郑州八一画室请假制度

一、请假条件与事由

郑州八一画室规定，学员和教职工在符合特定条件下，可以按照规定流程申请请假。请假条件主要包括个人事务、身体健康状况及法定节假日等情形。

1.个人事务

学员和教职工因个人重要事务需暂时离开画室，可以申请事假。例如，学员需参加家庭重要活动、教职工需处理紧急个人事务等。申请事假时，需提前向相关负责人提交请假申请，并说明事由及请假时间。相关负责人会根据实际情况进行审批，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

2.身体健康状况

学员和教职工因身体健康状况需请假，可以申请病假。学员如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知班主任，以便安排补课事宜。教职工如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知部门主管，以便安排工作交接事宜。病假期间，学员和教职工应积极配合治疗，尽快恢复健康，返回画室继续学习或工作。

3.法定节假日

学员和教职工在法定节假日可以选择请假休息。根据国家相关规定，法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。请假期间，学员和教职工应遵守国家规定，合理安排时间，确保不影响正常教学或工作秩序。

二、请假流程与审批

郑州八一画室规定，请假流程应规范、透明，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假流程

学员请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：学员需提前至少一天向班主任提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。班主任会根据学员实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响学习进度。

（2）班主任审批：班主任在收到请假申请后，会根据学员实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。

（3）补课安排：学员因病假请假，需在身体恢复后主动联系班主任安排补课事宜。班主任会根据学员请假时间和课程安排，制定补课计划，确保学员能够跟上学习进度。

（4）请假记录：班主任将请假信息记录在学员档案中，作为学期考核参考。学员应珍惜学习机会，尽量减少请假次数，确保学习效果。

2.教职工请假流程

教职工请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：教职工需提前至少三天向部门主管提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。部门主管会根据教职工实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响工作进度。

（2）部门主管审批：部门主管在收到请假申请后，会根据教职工实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。

（3）工作交接：教职工请假期间，需提前安排好工作交接事宜，确保工作顺利进行。教职工应将请假期间的工作内容、注意事项等详细告知同事，确保工作无缝衔接。

（4）请假记录：部门主管将请假信息记录在教职工档案中，作为年度考核参考。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

三、请假注意事项

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中应注意以下事项，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

1.学员注意事项

（1）诚实守信：学员应如实填写请假申请，不得提供虚假信息。如果提供虚假信息，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。

（2）及时沟通：学员请假期间，应主动与班主任保持联系，及时汇报情况。如果遇到突发情况，应及时告知班主任，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）补课义务：学员因病假请假，应主动配合班主任安排补课事宜，确保学习进度不受影响。学员应积极补课，尽快恢复学习进度，确保学习效果。

2.教职工注意事项

（1）合理安排：教职工请假应合理安排工作，确保工作交接顺畅。教职工应提前安排好工作，确保请假期间工作顺利进行，不影响正常教学或工作秩序。

（2）及时汇报：教职工请假期间，应主动与部门主管保持联系，及时汇报工作进展。如果遇到突发情况，应及时告知部门主管，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）遵守规定：教职工请假应遵守国家及画室相关规定，不得影响正常教学或工作秩序。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

四、请假审批权限

郑州八一画室规定，请假审批权限应明确，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假审批权限

学员请假审批权限主要在班主任，重大或特殊情况需报备画室教务处。班主任对学员请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如学员需长期请假，班主任会报备画室教务处，由教务处进行最终审批。

2.教职工请假审批权限

教职工请假审批权限主要在部门主管，重大或特殊情况需报备画室行政办公室。部门主管对教职工请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如教职工需长期请假，部门主管会报备画室行政办公室，由行政办公室进行最终审批。

五、请假违规处理

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中如有违规行为，将受到相应处理。

1.学员违规处理

（1）无证请假：学员未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款50元。无证请假不仅会影响学习进度，还会影响学员的诚信记录，学员应珍惜学习机会，按规定请假。

（2）虚假请假：学员提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。虚假请假不仅会影响学员的诚信记录，还会影响画室的教学秩序，学员应诚实守信，按规定请假。

（3）频繁请假：学员因个人原因频繁请假，影响学习进度，经班主任提醒无效，取消当学期优秀学员评选资格。频繁请假不仅会影响学习进度，还会影响画室的教学秩序，学员应珍惜学习机会，尽量减少请假次数。

2.教职工违规处理

（1）无证请假：教职工未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款100元。无证请假不仅会影响工作进度，还会影响教职工的诚信记录，教职工应珍惜工作机会，按规定请假。

（2）虚假请假：教职工提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。虚假请假不仅会影响教职工的诚信记录，还会影响画室的教学秩序，教职工应诚实守信，按规定请假。

（3）频繁请假：教职工因个人原因频繁请假，影响工作进度，经部门主管提醒无效，取消当年度优秀员工评选资格。频繁请假不仅会影响工作进度，还会影响画室的教学秩序，教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数。

六、附则

郑州八一画室规定，本制度自发布之日起施行，由画室教务处及行政办公室负责解释。画室可根据实际情况对本制度进行修订和完善。

四、郑州八一画室请假制度

一、请假条件与事由

郑州八一画室规定，学员和教职工在符合特定条件下，可以按照规定流程申请请假。请假条件主要包括个人事务、身体健康状况及法定节假日等情形。

1.个人事务

学员和教职工因个人重要事务需暂时离开画室，可以申请事假。例如，学员需参加家庭重要活动、教职工需处理紧急个人事务等。申请事假时，需提前向相关负责人提交请假申请，并说明事由及请假时间。相关负责人会根据实际情况进行审批，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

2.身体健康状况

学员和教职工因身体健康状况需请假，可以申请病假。学员如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知班主任，以便安排补课事宜。教职工如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知部门主管，以便安排工作交接事宜。病假期间，学员和教职工应积极配合治疗，尽快恢复健康，返回画室继续学习或工作。

3.法定节假日

学员和教职工在法定节假日可以选择请假休息。根据国家相关规定，法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。请假期间，学员和教职工应遵守国家规定，合理安排时间，确保不影响正常教学或工作秩序。

二、请假流程与审批

郑州八一画室规定，请假流程应规范、透明，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假流程

学员请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：学员需提前至少一天向班主任提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。班主任会根据学员实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响学习进度。

（2）班主任审批：班主任在收到请假申请后，会根据学员实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。

（3）补课安排：学员因病假请假，需在身体恢复后主动联系班主任安排补课事宜。班主任会根据学员请假时间和课程安排，制定补课计划，确保学员能够跟上学习进度。

（4）请假记录：班主任将请假信息记录在学员档案中，作为学期考核参考。学员应珍惜学习机会，尽量减少请假次数，确保学习效果。

2.教职工请假流程

教职工请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：教职工需提前至少三天向部门主管提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。部门主管会根据教职工实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响工作进度。

（2）部门主管审批：部门主管在收到请假申请后，会根据教职工实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。

（3）工作交接：教职工请假期间，需提前安排好工作交接事宜，确保工作顺利进行。教职工应将请假期间的工作内容、注意事项等详细告知同事，确保工作无缝衔接。

（4）请假记录：部门主管将请假信息记录在教职工档案中，作为年度考核参考。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

三、请假注意事项

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中应注意以下事项，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

1.学员注意事项

（1）诚实守信：学员应如实填写请假申请，不得提供虚假信息。如果提供虚假信息，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。

（2）及时沟通：学员请假期间，应主动与班主任保持联系，及时汇报情况。如果遇到突发情况，应及时告知班主任，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）补课义务：学员因病假请假，应主动配合班主任安排补课事宜，确保学习进度不受影响。学员应积极补课，尽快恢复学习进度，确保学习效果。

2.教职工注意事项

（1）合理安排：教职工请假应合理安排工作，确保工作交接顺畅。教职工应提前安排好工作，确保请假期间工作顺利进行，不影响正常教学或工作秩序。

（2）及时汇报：教职工请假期间，应主动与部门主管保持联系，及时汇报工作进展。如果遇到突发情况，应及时告知部门主管，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）遵守规定：教职工请假应遵守国家及画室相关规定，不得影响正常教学或工作秩序。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

四、请假审批权限

郑州八一画室规定，请假审批权限应明确，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假审批权限

学员请假审批权限主要在班主任，重大或特殊情况需报备画室教务处。班主任对学员请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如学员需长期请假，班主任会报备画室教务处，由教务处进行最终审批。

2.教职工请假审批权限

教职工请假审批权限主要在部门主管，重大或特殊情况需报备画室行政办公室。部门主管对教职工请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如教职工需长期请假，部门主管会报备画室行政办公室，由行政办公室进行最终审批。

五、请假违规处理

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中如有违规行为，将受到相应处理。

1.学员违规处理

（1）无证请假：学员未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款50元。无证请假不仅会影响学习进度，还会影响学员的诚信记录，学员应珍惜学习机会，按规定请假。

（2）虚假请假：学员提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。虚假请假不仅会影响学员的诚信记录，还会影响画室的教学秩序，学员应诚实守信，按规定请假。

（3）频繁请假：学员因个人原因频繁请假，影响学习进度，经班主任提醒无效，取消当学期优秀学员评选资格。频繁请假不仅会影响学习进度，还会影响画室的教学秩序，学员应珍惜学习机会，尽量减少请假次数。

2.教职工违规处理

（1）无证请假：教职工未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款100元。无证请假不仅会影响工作进度，还会影响教职工的诚信记录，教职工应珍惜工作机会，按规定请假。

（2）虚假请假：教职工提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。虚假请假不仅会影响教职工的诚信记录，还会影响画室的教学秩序，教职工应诚实守信，按规定请假。

（3）频繁请假：教职工因个人原因频繁请假，影响工作进度，经部门主管提醒无效，取消当年度优秀员工评选资格。频繁请假不仅会影响工作进度，还会影响画室的教学秩序，教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数。

六、附则

郑州八一画室规定，本制度自发布之日起施行，由画室教务处及行政办公室负责解释。画室可根据实际情况对本制度进行修订和完善。

五、郑州八一画室请假制度

一、请假条件与事由

郑州八一画室规定，学员和教职工在符合特定条件下，可以按照规定流程申请请假。请假条件主要包括个人事务、身体健康状况及法定节假日等情形。

1.个人事务

学员和教职工因个人重要事务需暂时离开画室，可以申请事假。例如，学员需参加家庭重要活动、教职工需处理紧急个人事务等。申请事假时，需提前向相关负责人提交请假申请，并说明事由及请假时间。相关负责人会根据实际情况进行审批，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

2.身体健康状况

学员和教职工因身体健康状况需请假，可以申请病假。学员如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知班主任，以便安排补课事宜。教职工如遇身体不适，需提供正规医院开具的病假证明，并及时告知部门主管，以便安排工作交接事宜。病假期间，学员和教职工应积极配合治疗，尽快恢复健康，返回画室继续学习或工作。

3.法定节假日

学员和教职工在法定节假日可以选择请假休息。根据国家相关规定，法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。请假期间，学员和教职工应遵守国家规定，合理安排时间，确保不影响正常教学或工作秩序。

二、请假流程与审批

郑州八一画室规定，请假流程应规范、透明，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假流程

学员请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：学员需提前至少一天向班主任提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。班主任会根据学员实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响学习进度。

（2）班主任审批：班主任在收到请假申请后，会根据学员实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。

（3）补课安排：学员因病假请假，需在身体恢复后主动联系班主任安排补课事宜。班主任会根据学员请假时间和课程安排，制定补课计划，确保学员能够跟上学习进度。

（4）请假记录：班主任将请假信息记录在学员档案中，作为学期考核参考。学员应珍惜学习机会，尽量减少请假次数，确保学习效果。

2.教职工请假流程

教职工请假需遵循以下流程：

（1）提前申请：教职工需提前至少三天向部门主管提交书面请假申请，注明请假类型、事由、时间及联系方式。部门主管会根据教职工实际情况进行初步审核，确保请假合理且不影响工作进度。

（2）部门主管审批：部门主管在收到请假申请后，会根据教职工实际情况进行审批。如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。

（3）工作交接：教职工请假期间，需提前安排好工作交接事宜，确保工作顺利进行。教职工应将请假期间的工作内容、注意事项等详细告知同事，确保工作无缝衔接。

（4）请假记录：部门主管将请假信息记录在教职工档案中，作为年度考核参考。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

三、请假注意事项

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中应注意以下事项，确保请假合理且不影响正常教学或工作秩序。

1.学员注意事项

（1）诚实守信：学员应如实填写请假申请，不得提供虚假信息。如果提供虚假信息，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。

（2）及时沟通：学员请假期间，应主动与班主任保持联系，及时汇报情况。如果遇到突发情况，应及时告知班主任，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）补课义务：学员因病假请假，应主动配合班主任安排补课事宜，确保学习进度不受影响。学员应积极补课，尽快恢复学习进度，确保学习效果。

2.教职工注意事项

（1）合理安排：教职工请假应合理安排工作，确保工作交接顺畅。教职工应提前安排好工作，确保请假期间工作顺利进行，不影响正常教学或工作秩序。

（2）及时汇报：教职工请假期间，应主动与部门主管保持联系，及时汇报工作进展。如果遇到突发情况，应及时告知部门主管，以便画室能够提供必要的帮助和支持。

（3）遵守规定：教职工请假应遵守国家及画室相关规定，不得影响正常教学或工作秩序。教职工应珍惜工作机会，尽量减少请假次数，确保工作质量。

四、请假审批权限

郑州八一画室规定，请假审批权限应明确，确保请假申请得到及时处理和审批。

1.学员请假审批权限

学员请假审批权限主要在班主任，重大或特殊情况需报备画室教务处。班主任对学员请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响学习进度，班主任会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响学习进度，班主任会与学员沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如学员需长期请假，班主任会报备画室教务处，由教务处进行最终审批。

2.教职工请假审批权限

教职工请假审批权限主要在部门主管，重大或特殊情况需报备画室行政办公室。部门主管对教职工请假申请具有初步审批权限，如果请假事由合理，且不影响工作进度，部门主管会批准请假申请。如果请假事由不合理或可能影响工作进度，部门主管会与教职工沟通，协商解决方案。重大或特殊情况，如教职工需长期请假，部门主管会报备画室行政办公室，由行政办公室进行最终审批。

五、请假违规处理

郑州八一画室规定，学员和教职工在请假过程中如有违规行为，将受到相应处理。

1.学员违规处理

（1）无证请假：学员未按规定提交请假申请或提供相关证明材料，视为无证请假，每次罚款50元。无证请假不仅会影响学习进度，还会影响学员的诚信记录，学员应珍惜学习机会，按规定请假。

（2）虚假请假：学员提供虚假信息或伪造证明材料，一经查实，取消当次请假资格，并视情节严重程度给予相应处分。虚假请假不仅会影响学员的诚信记录，还会影响画室的教学秩序，学员应诚实守信，按规定请假。

（3）频繁请假：学员因个人原因频繁请假，影响学习进度，经班主任提醒无