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文档简介

PAGE课间操量化考核制度总则1.目的为了规范学校课间操管理，提高课间操质量，增强学生体质，培养学生良好的行为习惯和集体荣誉感，特制定本量化考核制度。2.适用范围本制度适用于本校全体学生及参与课间操组织管理的相关人员。3.考核原则遵循公平、公正、公开的原则，对课间操的出勤、队列、动作规范、精神面貌等方面进行全面量化考核。考核内容及标准1.出勤情况（20分）学生按时出操，无迟到、早退现象，得1520分。迟到或早退一人次扣1分，迟到或早退累计达5人次及以上，本项得0分。因病、事假等特殊原因不能出操的学生，需提前向班主任请假，经批准后可不扣分。未经请假擅自不出操的学生，每人次扣2分。2.队列整齐度（30分）班级队列整齐，横排、纵排对齐，间距适中，得2030分。队列不整齐，存在明显空缺或间距过大等情况，酌情扣110分。学生在队列中站位准确，不得随意插队、换位，违反一次扣1分，累计达5次及以上，本项得0分。3.动作规范度（30分）学生动作标准、规范，符合课间操规定动作要求，得2030分。动作不规范，如手臂摆动幅度不够、踢腿高度不足等，酌情扣110分。班主任及体育委员要起到示范带头作用，动作规范准确。若发现班主任或体育委员动作不规范，每次扣2分。4.精神面貌（20分）学生精神饱满，口号响亮，表情严肃认真，得1520分。精神萎靡不振、口号不响亮等情况，酌情扣15分。班级整体展现出积极向上的风貌，无嬉笑打闹、交头接耳等现象。出现此类情况，每次扣1分，累计达5次及以上，本项得0分。考核方式1.日常检查由学校体育组教师、值周教师及学生会成员组成检查小组，在课间操期间对各班级进行巡查。检查人员按照考核标准，对出勤、队列、动作规范、精神面貌等方面进行现场打分，并做好记录。2.定期抽查学校不定期对课间操情况进行抽查，抽查方式包括随机抽取班级、不同时间段检查等。抽查结果纳入班级课间操量化考核总成绩。考核结果运用1.每周汇总公布每周对各班级课间操量化考核成绩进行汇总，在学校公告栏公布。2.学期末总评学期末，根据每周考核成绩计算各班级学期总平均分，评选出课间操优秀班级。3.表彰奖励对评选出的课间操优秀班级，学校给予表彰和奖励，如颁发流动红旗、荣誉证书等。对在课间操表现突出的学生个人，给予适当的奖励，如表扬信、小奖品等。4.与班级考核挂钩课间操量化考核成绩纳入班级学期综合考核，作为评选优秀班级、优秀班主任等的重要依据。违规处理1.对于在课间操考核中出现严重违规行为的班级，如故意扰乱课间操秩序、拒不服从管理等，学校将视情节轻重给予批评教育、全校通报批评等处理。2.对于多次违反课间操纪律的学生，学校将进行个别谈话教育，并通知家

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