医院后勤保障管理岗位职责

医院后勤保障管理岗位职责岗位概述医院后勤保障管理岗位是确保医院正常、高效、安全运转的关键支撑性岗位。该岗位负责人需全面统筹医院后勤各项事务，通过科学的规划、精细的管理和高效的执行，为医疗、教学、科研等核心工作提供坚实可靠的物质基础和服务保障。其工作范畴广泛，涉及设施设备、物资供应、环境维护、安全防控、能源管理等多个方面，对保障医疗质量与患者安全、提升医院整体运营效率具有不可或缺的作用。核心工作职责一、设施设备运行与维护管理全面负责医院建筑物及其附属设施、各类后勤保障设备的日常运行、维护保养与检修工作。这包括但不限于供水供电系统、空调通风系统、电梯扶梯设备、消防设施、污水处理系统、医用气体系统等。需建立健全设备台账，制定并执行定期巡检、保养计划，及时发现并排除故障，确保各类设施设备始终处于良好运行状态，最大限度减少因设备故障对医疗秩序造成的影响。同时，需关注设施设备的技术升级与节能改造，提升其运行效率与安全性。二、物资采购与仓储管理根据医院各部门需求，统筹规划后勤物资的采购、验收、存储、发放与盘点工作。严格遵守采购制度与流程，确保采购物资的质量合格、价格合理、供应及时。负责制定合理的库存定额，优化库存结构，减少积压浪费，保障办公用品、清洁用品、维修材料、被服linen等各类后勤物资的有效供应。建立规范的仓储管理制度，确保物资存放安全、有序，出入库记录清晰可追溯。三、环境保洁与秩序维护负责医院公共区域、诊疗区域、办公区域及附属设施的环境卫生保洁、绿化养护与环境秩序维护工作。制定并落实清洁卫生标准与操作流程，加强对保洁服务质量的监督与考核，确保医疗环境整洁、舒适、温馨。统筹管理医院绿化规划与养护，营造良好的就医环境。负责医疗废弃物、生活垃圾的分类收集、暂存与合规转运管理，严格遵守相关法律法规，防止环境污染与交叉感染。四、安全保障与应急处置全面负责医院后勤领域的安全管理工作，包括消防安全、治安安全、交通安全等。建立健全安全管理制度与应急预案，定期组织安全检查、隐患排查与整改，组织开展安全知识培训与应急演练，提升全员安全意识与应急处置能力。确保消防设施完好有效，消防通道畅通无阻。协调处理各类突发安全事件，如火灾、盗窃、破坏等，并配合相关部门进行调查处理。五、后勤服务规划与成本控制根据医院发展战略与年度工作计划，制定后勤保障年度及中长期发展规划与实施方案。负责后勤保障各项经费的预算编制、执行与监控，严格控制成本支出，力求经济效益与社会效益的平衡。积极探索与引进先进的后勤管理理念、技术与方法，优化服务流程，提升服务质量与效率，持续改进后勤保障服务水平。负责小型修缮工程项目的组织实施与管理。六、团队建设与协调沟通负责后勤保障团队的日常管理、人员调配、绩效考核与业务培训工作，营造积极向上、团结协作的工作氛围，提升团队整体素质与专业技能。加强与医院各临床科室、医技科室及行政职能部门的沟通协调，及时了解并满足其后勤服务需求，建立良好的合作关系。代表医院与外部相关单位，如供水、供电、供气部门、物业公司、设备供应商等进行有效沟通与协调。任职要求(参考)通常要求具备相关专业背景，如物业管理、工程管理、行政管理等，并有一定年限的医院后勤管理或大型综合机构后勤管理经验。熟悉医院后勤保障各项业务流程与相关法律法规。具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、问题解决能力、成本控制意识和团队领导