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文档简介

2026年服务机器人公司票据管理与使用细则制度第一章总则第一条制定目的为规范公司票据管理与使用工作,明确票据领用、开具、接收、保管、贴现、背书等环节的操作标准及责任划分,防范票据伪造、遗失、逾期、拒付等风险,保障公司资金结算安全高效,结合《中华人民共和国票据法》《支付结算办法》及公司财务管理、采购销售管理相关规定,制定本细则。第二条适用范围本制度适用于公司所有票据的全流程管理与使用工作,涵盖财务部、采购部、销售部、研发部等所有涉及票据收付的部门;适用范围包括银行承兑汇票、商业承兑汇票、增值税专用发票、普通发票等各类票据,覆盖采购核心部件、销售机器人整机、提供定制化开发服务、采购研发设备等所有票据结算场景。第三条核心管理原则合规性原则:票据的开具、接收、背书、贴现等所有操作严格遵循《票据法》及相关法规,严禁开具无真实交易背景的票据,严禁接收不合规票据;实名制原则:票据领用、开具、保管均明确专属责任人,做到“谁领用、谁负责,谁保管、谁担责”;真实性原则:票据开具与接收需基于真实的业务交易,票据金额、收付款方信息与合同、订单、交付凭证保持一致;安全性原则:票据存放实行专人、专柜、上锁管理,电子票据设置多层权限密码,纸质票据建立领用、归还、盘点台账;时效性原则:票据开具需在业务完成后及时办理,接收的票据需及时登记、提示承兑,逾期票据立即启动追索流程。第四条职责分工财务部(核心管理部门):负责票据台账建立、票据开具/接收审核、票据保管、贴现/背书申请办理、票据到期托收、异常票据处理,对票据管理的合规性与安全性直接负责;销售部:负责提供销售业务票据开具所需的订单、交付证明等资料,对接客户确认票据接收类型及信息,跟进销售回款票据的承兑进度;采购部:负责提供采购业务票据接收所需的合同、入库单等资料,核实供应商票据开具信息的准确性,申请采购付款票据的领用与背书;研发部:配合研发设备采购、技术服务合作等票据开具/接收工作,提供相关业务证明材料,确保研发相关票据核算准确;管理层:审批大额票据贴现/背书、异常票据处置、票据管理应急预案,协调跨部门票据管理争议,对重大票据决策负责;法务部:负责票据纠纷、票据欺诈等异常情况的法律风险评估,协助收集证据、起草法律文书,处理票据相关诉讼事宜。第二章票据类型与适用场景(适配服务机器人行业)第五条票据类型及使用规范银行承兑汇票:主要用于采购服务机器人核心部件(传感器、控制系统、执行机构等)的大额付款,优先选择信用等级高的银行承兑汇票,承兑期限原则上不超过6个月;商业承兑汇票:仅用于合作年限超2年、信用评级良好的核心客户销售回款结算,单张商业承兑汇票金额不超过公司设定阈值,承兑期限不超过3个月;增值税专用发票:开具范围包括销售机器人整机/核心部件、提供定制化开发服务、研发技术转让等应税销售行为,接收范围包括采购原材料、设备、技术服务等可抵扣进项税的采购行为;增值税普通发票:开具范围包括小规模纳税人客户销售、非应税服务提供等场景,接收范围包括无法抵扣进项税的办公采购、差旅服务等场景。第六条差异化适用场景常规销售场景:销售标准化服务机器人整机,优先采用银行转账结算,客户申请票据结算的,仅限银行承兑汇票,且需经财务部审核客户信用;定制化项目场景:机器人定制化开发项目回款,可接收商业承兑汇票(核心客户)或银行承兑汇票,票据金额按项目验收节点拆分,承兑期限与项目尾款支付节点匹配;核心部件采购场景:采购进口/国产核心部件,供应商要求票据结算的,优先使用银行承兑汇票,单张票据金额不超过单次采购总额的80%;研发合作场景:与高校/科研机构开展研发合作的技术服务费结算,按合作协议约定开具/接收增值税专用发票,票据信息与研发项目立项信息一致。第三章票据领用与开具管理第七条票据领用流程领用申请:需开具票据的部门填写《票据领用申请表》,注明票据类型、金额、收票方信息、业务依据,附订单/合同/交付证明等资料,报部门负责人审批;审核审批:财务部对领用申请及附件进行审核,核实业务真实性与票据信息准确性,大额票据(超设定阈值)需报管理层审批;领用登记:审批通过后,领用人员在《票据领用台账》签字确认,明确领用票据的编号、份数、领用日期、用途,纸质票据当面清点核对;领用限制:同一部门单次领用空白发票不超过20份,银行承兑汇票领用需提供付款担保或回款承诺,领用票据需在5个工作日内开具并核销。第八条票据开具规范信息准确:票据抬头、税号、开户行、账号、货物/服务名称、金额等信息需与业务合同、客户/供应商提供的信息完全一致,不得涂改、缺漏;内容合规:货物/服务名称需按公司税务备案的经营范围填写,研发服务类票据需注明研发项目名称,核心部件销售票据需列明部件型号规格;开具时效:销售票据需在产品交付/服务完成后3个工作日内开具,采购票据接收后需在1个工作日内完成入账,不得提前或延后开具无真实业务的票据;存档要求:开具票据的存根联、记账联需按编号顺序存档,电子票据开具记录需备份保存,保存期限不少于10年。第四章票据接收与审核管理第九条票据接收审核标准真实性审核:纸质票据核查票面防伪标识、印章清晰度、字迹完整性,电子票据通过银行系统核查票据编号、签发信息的真实性,杜绝接收伪造票据;合规性审核:核查票据金额、收付款方、承兑期限等是否与合同约定一致,银行承兑汇票需核查承兑银行资质,商业承兑汇票需核查付款方信用评级;完整性审核:纸质票据需核查票面要素(出票日期、到期日、金额、签章等)无缺失,电子票据需核查背书记录、承兑承诺等信息完整;关联性审核:票据对应的业务合同、入库单/交付单、对账确认单等资料需齐全,确保票据与真实业务一一对应。第十条票据接收流程接收登记:业务部门收到票据后,1个工作日内提交财务部,财务部在《票据接收台账》登记票据类型、编号、金额、出票方、到期日等信息;分级审核:普通票据由财务专员审核,大额票据(超设定阈值)由财务负责人复核,商业承兑汇票需管理层审批后接收;异常处理:审核发现票据信息错误、伪造、逾期等问题的,立即退回业务部门并通知对方重新开具,留存退回记录及沟通凭证;入账处理:审核通过的票据,财务部在2个工作日内完成账务处理,电子票据同步录入财务系统,纸质票据标注入账日期。第五章票据保管与盘点第十一条票据保管规范存放管理:纸质票据存放于财务部专用保险柜,保险柜钥匙由专人保管,密码定期更换,非工作时间保险柜需双重上锁;电子票据的U盾、登录密码由不同人员分开保管,实行权限分离;交接管理:票据保管人员变动时,需填写《票据交接清单》,列明票据明细、状态,由交接双方、监交人签字确认,交接过程全程录像留存;借阅管理:因审计、诉讼等需借阅票据的,填写《票据借阅申请表》,报财务负责人审批,借阅期限不超过3个工作日,归还时核查票据完整性;保密管理:票据信息(编号、金额、承兑方等)属于公司核心财务信息,保管人员严禁向无关人员泄露,严禁私自复印、外传票据资料。第十二条票据盘点要求日常盘点:财务专员每日核对票据台账与实际票据数量、状态,发现账实不符立即上报财务负责人;月度盘点:每月末财务部组织全面票据盘点,覆盖所有纸质票据和电子票据,填写《票据盘点表》,由财务负责人签字确认,盘点差异需在3个工作日内核实整改;年度盘点:每年12月底开展票据专项盘点,审计部参与监盘,盘点结果作为年度财务审计的重要依据,盘点报告报管理层备案。第六章票据贴现、背书与托收第十三条票据贴现管理贴现申请:因资金周转需要贴现票据的,财务部填写《票据贴现申请表》,注明贴现票据信息、贴现银行、贴现利率预估、资金用途,附票据原件及业务证明,报管理层审批;贴现审核:优先选择贴现利率低、手续费少的银行,核查贴现银行的资质,确保贴现流程合规,贴现资金需专款专用;贴现入账:贴现完成后,财务部在1个工作日内完成账务处理,核算贴现利息,留存贴现凭证,贴现利息计入财务费用;贴现限制:商业承兑汇票原则上不办理贴现,银行承兑汇票贴现金额单次不超过公司月度资金需求的50%。第十四条票据背书转让管理背书申请:需背书转让票据的部门填写《票据背书申请表》,注明背书票据信息、被背书人、业务依据,附采购合同等资料,报财务负责人审批,大额背书需管理层审批;背书审核:财务部核查背书票据的真实性、未到期状态,核实被背书人信息与业务合同一致,严禁空白背书、无真实业务背书;背书操作:纸质票据背书需加盖公司财务专用章及法人章,字迹清晰不涂改,电子票据背书通过银行系统完成,留存背书记录;后续跟进:背书后财务部跟踪票据承兑状态,被背书人反馈票据异常的,立即启动核查与追索流程。第十五条票据到期托收托收提醒:票据到期前7个工作日,财务专员在台账标注提醒,准备托收资料(票据原件、托收凭证、业务证明等);托收办理:纸质票据提交开户银行办理托收,电子票据通过银行系统发起托收申请,留存托收受理凭证;到账核对:票据款项到账后,1个工作日内核对到账金额与票据金额是否一致,差异部分(如手续费)核实原因并入账;逾期处理:票据到期未到账的,立即联系承兑方及银行核实原因,启动催收流程,留存沟通记录。第七章异常票据处理第十六条常见异常类型及处置票据伪造/变造:发现接收伪造、变造票据的,立即向法务部及管理层汇报,保留票据原件及交接记录,向公安机关报案,同步向出票方追索损失;票据逾期拒付:票据到期拒付的,财务部3个工作日内收集合同、交付凭证、票据原件等证据,法务部介入评估,向出票方、背书方发起追索,必要时启动诉讼程序;票据遗失/损毁:纸质票据遗失的,立即向银行挂失止付,登报公示,向法院申请公示催告,留存挂失、公示凭证;票据损毁的,核实损毁程度,无法辨认的按遗失处理;票据信息错误:票据抬头、金额等信息错误的,由财务部联系出票方重新开具,退回错误票据时留存退回凭证,确保错误票据不流入市场。第十七条异常处理流程发现上报:任何人员发现票据异常,需在1个工作日内上报财务部,重大异常(如伪造票据、大额拒付)立即上报管理层;专项核查:财务部牵头成立专项核查小组,核查异常原因、涉及金额、责任人员,出具《异常票据核查报告》;处置方案:根据核查报告制定处置方案(追索、挂失、诉讼等),报管理层审批后执行;整改防范:异常处理完成后,财务部分析问题根源,优化票据审核、保管流程,避免同类问题重复发生。第八章监督考核与责任追究第十八条考核指标票据合规率:票据开具/接收合规率100%,无因信息错误、伪造等导致的退票/拒付情况;票据安全率:票据保管零遗失、零损毁,电子票据权限管理零违规;托收及时率:票据到期托收及时率100%,逾期托收占比≤1%;台账准确率:票据领用/接收/保管/托收台账数据准确率100%,盘点账实相符率100%。第十九条正向激励个人激励:票据保管人员全年零差错的,给予专项奖金;及时发现伪造/异常票据避免公司损失的,给予额外奖励;部门激励:财务部完成年度票据管理考核指标的,给予团队绩效加分;销售/采购部配合票据审核零失误的,给予部门负责人奖励;长效激励:在票据管理优化、风险防范中提出有效建议的人员,在年度评优、岗位晋升中优先考虑。第二十条责任追究条款轻度追责:票据台账录入错误、领用登记不完整、盘点不及时的,给予责任人约谈提醒,责令限期整改;中度追责:因审核不严接收不合规票据、票据开具信息错误导致退票、票据保管不当造成轻微损毁的,给予责任人通报批评,扣减当月绩效奖金20%-30%;重度追责:因失职导致票据遗失/伪造票据流入、票据贴现/背书违规造成公司损失、泄露票据核心信息的,给予责任人降岗降薪或解除劳动合同,追偿经济损失,涉嫌违法的移交司法机关处理。第九章附则第二十一条制度解释权本制度由公司财务部牵头,会同法务部、管理层共同解释,未尽事宜由财务部组织相关部门协商解决,协商结果报公司管理层备案。第二十二

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